Главная База знаний "Allbest" Бухгалтерский учет и аудит Удосконалення організації обліку, аналіз та шляхи підвищення виробництва зерна

Удосконалення організації обліку, аналіз та шляхи підвищення виробництва зерна

Теоретичні та правові основи організації обліку і аналізу виробництва зернових культур. Організація та удосконалення обліку у виробництві зернових культур у СТОВ "Україна" Марківського району Луганської області. Обчислення собівартості зернових культур.

Рубрика Бухгалтерский учет и аудит
Вид дипломная работа
Язык русский
Дата добавления 29.03.2009
Размер файла 199,5 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Страница:

Проаналізувавши дану таблицю, можна зробити наступні висновки: у господарстві йде перевитрата насіння на 0.5 ц або на 72,5 гривень на 1 га, перевитрата пального на 21 кг або на 79,8 гривень на 1 га. Норматив витрат праці на 1 га складає 26,4 люд. - год., а фактично витрачається 28,9 люд. - год. на 1 га, що збільшує витрати на оплату праці. За умови, що витрата коштів у перерахованих вище статтях витрат буде зменшена, це дає економію на 1 га - 12,3 гривень. Якщо врахувати те, що через несвоєчасне збирання, недбалості при транспортуванні, розкраданні втрати зерна складають близько 4 ц/га, то урожайність з 1 га повинна складати 30,4 ц/га. У сукупності зі зниженням витрат на 1 га це дало б зниження собівартості 1 ц на 2,4 гривень. Відповідно збільшився б прибуток з 1га на 191,22 гривень, а рівень рентабельності зріс на 29,18%.

Таблиця 12.

Підвищення ефективності виробництва озимої пшениці за рахунок раціонального використання виробничих витрат на 1 га

Показники

Факт

Проект

Відхилення

1. Витрати на насіння

1.1. Витрати насіння на 1 га, ц

2,9

2,4

0,5

1.2. Вартість 1 ц насіння, грн.

145

145

0

1.3. Витрати на насіння на 1 га, грн.

420,5

348,0

-72,5

2. Витрати на ПММ

2.1. Витрати ПММ на 1 га, кг

85

64

-21

2.2. Вартість 1 кг ПММ, грн. .

3,8

3,8

0

2.3. Витрати на ПММ на 1 га, грн.

323

243,2

-79,8

3. Витрати праці

3.1. Витрати праці на 1 га, люд. -г.

28,9

26,4

-2,5

3.2. Вартість 1 люд. -год., грн.

1,7

1,7

0

3.3. Витрати праці на 1 га, грн.

49,13

44,88

-4,25

4. Посівна площа, га

2250

2250

0

5. Виробничі витрати на 1 га, грн.

696,96

684,66

-12,3

6. Втрати зерна при зборі, ц

6

2

-4

7. Урожайність, ц/га

26,4

30,4

4,0

8. Собівартість 1 ц зерна

25,6

23,2

-2,4

9. Трудомісткість 1 ц зерна, люд. -г.

1,09

0,87

-0,22

10. Ціна реалізації 1 ц, грн.

44,73

44,73

0

11. Виручка, грн.

1180,87

1359,79

-178,92

12. Прибуток, грн.

483,91

675,13

191,22

13. Рівень рентабельності,%

69,43

98,61

29,18

Для ліквідації існуючих перевитрат необхідно створити службу менеджменту по виробництву та збуту продукції, а також розбити виробництво на центри відповідальності.

Також одним з варіантів підвищення ефективності виробництва озимої пшениці є управління зниженням витрат на 1 га, тобто раціональне використання коштів, що виключає їх перевитрату, зокрема по витратах на насіння, пальне та витратам праці в люд. -год. У СТОВ "Україна" висівається озимої пшениці на 1 га - 2,9 ц, при нормативі 2,4 ц. Нераціонально збільшувати норму висіву, можна її тільки зменшити, щоб рослині діставалося більше землі і вологи; також необхідний контроль при посіві, тому що багато насіння не попадає в ґрунт, а розкрадається. Що ж стосується ПММ, з даних по організації ми знаємо, що норма витрати пального на 1 га озимої пшениці для обробки за весь період вирощування 64 кг, у господарстві фактично використовується 85. Це відбувається через те, що в господарстві при обробці ґрунту йде дуже велика перевитрата пального при обробці ґрунту. Це відбувається, зокрема, що техніка вже застаріла та споживає багато пального при роботі. Щоб знизити витрата пального необхідно використовувати більш нову зроблену техніку з більш низькою витратою пального при роботі, тобто ресурсозберігаючу.

Контролінг на підприємстві

Контролінг - це нове явище в теорії та практиці сучасного управління, що виникло на стику економічного аналізу, планування, управлінського обліку та менеджменту. Контролінг переводить управління підприємством на якісно новий рівень, інтегруючи, координуючи та направляючи діяльність різних служб та підрозділів підприємства на досягнення оперативних і стратегічних цілей.

Організаційно-методичні основи створення системи контролінгу на підприємстві, як правило, містять у собі питання організації служби контролінгу, визначення її місця в організаційній структурі підприємства, аналізу інформаційних потоків та можливих варіантів впровадження контролінгу на підприємстві.

Створення служби контролінгу як спеціального структурного підрозділу в СТОВ "Україна" дозволить скоординувати діяльність аналітичних служб, ефективно використовувати потоки інформації між підрозділами підприємства та подачу цієї інформації від підлеглих до керівника для прийняття управлінських рішень зокрема в рослинництві при виробництві зернової продукції.

Оскільки основною задачею служби контролінгу є аналіз та управління витратами і прибутком, служба контролінгу в СТОВ "Україна" повинна мати можливість одержувати всю необхідну їй інформацію і перетворювати її в рекомендації для прийняття управлінських рішень вищими керівниками підприємства.

При створенні служби контролінгу на підприємстві необхідно врахувати наступні основні вимоги:

Служба контролінгу повинна мати можливість одержувати необхідну їй інформацію з бухгалтерії, фінансового відділу, планово-економічного відділу, служби менеджменту виробництва та збуту продукції;

Служба контролінгу повинна мати можливість та повноваження організовувати за допомогою інших економічних служб збір додаткової інформації, необхідної для аналізу і висновків, яка не міститься в існуючих документах фінансово-економічних служб;

Служба контролінгу повинна мати можливість впроваджувати нові процедури збору аналітичної інформації на постійній основі. Питання про виплату компенсації співробітникам інших служб за збільшення навантаження повинні вирішувати керівники, для яких призначається інформація служби контролінгу;

На першому етапі служба контролінга може складати робочу групу з 2-3 чоловік, що виконує роль аналітичної служби та забезпечує керівників оперативною інформацією про стан витрат на підприємстві, а також по підрозділах; періодично складає розгорнуті аналітичні звіти, прогнозує показники фінансово-економічного положення підприємства і підрозділів, проводить економічну експертизу управлінських рішень, зв'язаних з витратами та прибутком, налагоджує методику планування в планово-економічному відділі. Згодом служба контролінгу може бути розширена шляхом призначення в кожен підрозділ підприємства контролера, що буде відслідковувати та аналізувати відхилення фактичних параметрів роботи (насамперед витрат) від планових.

Створення служби контролінгу в СТОВ "Україна" дозволить принципово поліпшити аналітичну роботу на підприємстві, у результаті якої будуть прийматися своєчасні управлінські рішення, що дозволяють більш ефективно вести виробничу діяльність підприємства, а також продукції рослинництва, зокрема зерна.

4. Охорона праці на СТОВ "Україна"

Охорона праці на СТОВ "Україна" здійснюється на підставі Закону України "Про охорону праці" від 21.11. 2002 року №229-ІУ, згідно якого умови праці кожного працівника повинні відповідати безпеці праці та санітарно - гігієнічним нормам.

З метою забезпечення безпеки праці на підприємстві керівником СТОВ "Україна" призначені відповідальні особи, які забезпечують вирішення конкретних питань з охорони праці, затверджені інструкції про їх обов'язки, права і відповідальність, контролює виконання покладених на них функцій.

Керівник підприємства забезпечує функціонування системи управління охороною праці, розробляє за участю всіх сторін колективний договір і реалізує комплексні заходи для досягнення встановлених нормативів і підвищення існуючого рівня охорони праці, забезпечує виконання необхідних профілактичних заходів, належний стан будівель і споруд, виробничого устаткування, здійснює моніторинг їх технічного стану, забезпечує усунення причин, що приводять до нещасних випадків, професійних захворювань, контролює здійснення профілактичних заходів, визначених комісіями за підсумками розслідування цих причин. Організовує проведення аудиту охорони праці, лабораторних досліджень умов праці, оцінку технічного стану виробничого устаткування і устаткування, атестацій робочих місць на відповідність нормативно-правовим актам з охорони праці в порядку і терміни, що визначаються законодавством, і за їх підсумками приймає заходи до усунення небезпечних і шкідливих для здоров'я виробничих чинників. Затверджені положення, інструкції, інші акти по охороні праці, встановлені правила виконання робіт і поведінки працівників на території підприємства, у виробничих приміщеннях, на будівельних майданчиках, робочих місцях відповідно до нормативно-правових актів з охороні праці, забезпечує працівників нормативно-правовими актами і актами підприємства з охороні праці. Приймаються термінові заходи для допомоги таким, що постраждали, привертає при необхідності професійні аварійно-рятівні формування у разі виникнення на підприємстві аварій і нещасних випадків.

Згідно з Законом України "Про охорону праці" відповідальним за загальний стан охорони праці керівником СТОВ "Україна" призначений інженер з охорони праці, на якого покладені обов'язки по створенню і контролю системи охорони праці на підприємстві та який підпорядковується керівнику підприємства.

Інженер з охорони праці в СТОВ "Україна" в своїй діяльності керується законодавством України, нормативно-правовими актами з охорони праці, колективним договором та актами з охорони праці, що діють в межах підприємства.

Інженер з охорони праці здійснює контроль дотримання працівниками вимог нормативно-правових актів з охорони праці. Розробляє комплексні заходи і контролює їх виконання по забезпеченню безпеки робіт, гігієни праці і виробничої санітарії, складає звітність з охорони праці за встановленими формами, створює інструкції по охороні праці, пожежній безпеці, навчає персонал з питань охорони праці, проводить з працівниками вступний інструктаж.

Здійснює облік та проведення аналізу причин виробничого травматизму, професійних захворювань, аварій, заподіяної ними шкоди.

Забезпечує належне оформлення і зберігання документації з питань охорони праці, а також своєчасну передачу їх до архіву для тривалого зберігання згідно з установленим порядком.

У його функції також входить взаємодія з природоохоронними і санітарними, пожежними інспекціями, посадовими особами державного нагляду охорони праці.

При прийомі на роботу в СТОВ "Україна" з усіма працівниками укладається трудовий договір, проводиться ввідний інструктаж з охорони праці. Під час укладення трудового договору працівника інформують під розписку про умови праці і про наявність на його робочому місці небезпечних і шкідливих виробничих чинників, можливих наслідках їх впливу на здоров'я і про права працівника на пільги і компенсації за роботу в таких умовах відповідно до законодавства і колективного договору.

Підприємство робить внески в фонд соціального страхування від нещасних випадків в відповідності з Законом України "Про загальнообов'язкове соціальне страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань", спричинивши втрату працездатності, що визначає порядок страхових виплат та внесків.

Страховий тариф залежить від класу професійного ризику виробництва. Згідно Закону України "Про страхові тарифи на загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасних випадків на виробництві і професійних захворювань, що призвели до втрати працездатності" від 2.04. 2005 р. СООО "Україна" відноситься до 22-го класу. Для нього передбачений страховий тариф у розмірі 0,2%.

Фінансування охорони праці в СООО "Україна" здійснюється згідно законодавства і колективним договором у розмірі 0,5% від суми реалізованої продукції.

Розмір страхового внеску в 2004 році склав 423 грн., у 2005 році - 410 грн., у 2006 році - 374 грн. Він обчислюється у відсотках до річного фактичного обсягу реалізованої продукції (робіт, послуг), за винятком суми податку на додаткову вартість та акцизний збір, залежить від класу професійного ризику виробництва, до якого віднесене підприємство. Страхові тарифи, диференційовані по групах галузей економіки в залежності від класу професійного ризику встановлюються законом.

Таблиця 13

Розрахунок показників ефективності охорони праці.

Показники

Од. вимірювання.

Умовне позначення

Формула

Роки

2004

2005

2006

1. Середньорічна чисельність роб-в

люд.

Р

270

205

162

2. Кількість потерпілих (нещасні випадки, оформлені актом Н 1) в т. ч. смертельних

люд.

Т

Т1

---

-

-

3. Кількість днів непрацездатності потерпілих

дні

Д

-

-

-

4. Показник частоти травматизму

Кч

Кч=Т/Р *1000

-

-

-

5. Показник тяжкості

Кт

Кт=Д/Т

-

-

-

6. Травматизму

7. Витрати на охорону праці, зокрема за колективним договором

грн.

факт. план

1674,5

1995

2451,5

8. Виручка від реалізації

тис грн.

3349

3390

4903

9. Джерела фінансування

Власні

10. Клас професійного ризику виробництва

22

22

22

11. Страховий тариф

%

0,2

0,2

0,2

12. Фонд оплати праці

тис грн.

2115

2050

1870

13. Розмір страхового внеску

грн.

423

410

374

14. Сума витрат ФСС від нещасних випадків і проф. захворювань

грн.

-

-

-

Аналізуючи дані таблиці, ми бачимо, що в СТОВ "Україна" фінансування витрат на охорону праці здійснюється достатньою мірою, що не суперечить Закону України "Про охорону праці".

На підприємстві за три роки не було зафіксовано жодного нещасного випадку, що позитивно характеризує роботу служби охорони праці.

Висновки та пропозиції

У даній дипломній роботі нами розглянута та проаналізована організація бухгалтерського обліку, виробництво і обчислення собівартості зернових культур, а також проведений аналіз ефективності виробництва зернової продукції в СТОВ "Україна".

На підставі проведеної нами роботи намічені основні напрямки удосконалення організації бухгалтерського обліку виробництва зернових культур та шляхи підвищення ефективності виробництва зерна в аналізованому підприємстві.

В даний час аналізоване нами СТОВ "Україна", як і більшість підприємств, знаходиться у важкому економічному становищі. Але при цьому воно є прибутковим та рентабельним, про це свідчить проведений нами аналіз впливу окремих факторів на зміну фінансових результатів від реалізації зернових культур. Поряд з цим підприємство є також ліквідним, фінансово-незалежним та фінансово-самостійним, що в наші дні зустрічається досить рідко.

Бухгалтерський облік на підприємстві ведеться відповідно до чинного законодавства, за принципом подвійного запису відповідно до нового плану рахунків, що дозволяє одержати повну інформацію, необхідну для контролю за діяльністю підприємства.

Також необхідно відзначити, що в господарстві застосовується журнально-ордерна форма обліку.

Синтетичний облік виробництва зернових культур, відповідно до плану рахунків здійснюється на рахунку 23 "Виробництво" субрахунок 231.

Аналітичний облік витрат та виходу продукції зернових культур ведуть у Виробничих звітах, що складаються щомісяця. Підсумкові дані виробничих звітів переносять в Журнал ордер № 10.2 с. -г., а з нього в Головну книгу.

У процесі аналізу на даному підприємстві було з'ясовано, що необхідно удосконалити організацію бухгалтерського обліку. Для цього на наш погляд необхідно: чітке встановлення та дотримання графіка документообігу; облік витрат необхідно вести по центрах відповідальності та проводити в бухгалтерському обліку виробництва зернових культур оперативний аналіз і контроль.

Аналіз стану розвитку зернового виробництва в СТОВ "Україна" свідчить про те, що в 2006 році відносно 2005 року підприємство значно збільшило обсяг виробництва зернових культур.

Аналізуючи фінансові результати від реалізації, ми прийшли до висновку, що в 2006 році підприємство одержало на 82,02 тис. грн., це більше ніж у 2005 році по озимій пшениці, по ячменю на 0,28 тис. грн. більше та по вівсу на 23,00 тис. грн. менше. По озимій пшениці це є наслідком того, що в 2006 році було зменшення собівартості продукції та зменшення ціни, але збільшення кількості реалізованої продукції, а по ячменю та вівсу відбулося сильне зменшення кількості.

Таким чином, аналіз валового збору говорить про те, що в 2006 році валовий збір зернових культур зріс на 5625 ц, у тому числі за рахунок збільшення урожайності на 2,5 ц.

Факторний аналіз впливу рівня урожайності та витрат на 1га, на зміну собівартості зернових культур у СТОВ "Україна" свідчить про те, що в 2006 році собівартість зернових знизилася, якщо в 2005 році вона: дорівнює 29,6 грн. на 1 ц, то в 2006р. зменшилася на 3,2 грн. і склала 26,4 грн. У даному випадку на собівартість значно вплинула зміна витрат на 1га - на 0,4 грн., а також зміна урожайності на 2,8 грн.

Заключним етапом аналізу підсумків роботи аналізованого підприємства необхідно розробити пропозиції по підвищенню ефективності управління виробництва зернових культур.

У даній дипломній роботі нами запропоновані основні напрямки по розробці пропозицій:

1. Удосконалення управлінської структури та її функцій;

2. Менеджмент зниження витрат;

3. Створення служби контролінгу.

Отже, якщо підприємство перегляне удосконалення управлінської структури та її функцій, то збільшить у загальній структурі частку більш врожайних сортів озимої пшениці та одержить додатково 191,22 грн. прибутку.

Менеджмент зниження витрат на 1 га, тобто раціональне використання коштів, що виключає їх перевитрату, зокрема по витратах на насіння, пальне і витратам праці в люд. -год., призведе до підвищення ефективності виробництва озимої пшениці.

Створення служби контролінгу як спеціального структурного підрозділу в СТОВ "Україна" дозволить скоординувати діяльність аналітичних служб, ефективно використовувати потоки інформації між підрозділами підприємства та подачу цієї інформації від підлеглих до керівника для прийняття управлінських рішень зокрема в рослинництві при виробництві зернової продукції.

Рис. Структура товарної продукції

Додаток

Порівняльний аналітичний баланс, тис. грн.

Показники балансу

Актив

Абсолютні величини, тис. грн.

Питома вага,%

Відхилення

на к. 2005 р.

на к. 2006 р.

на к. 2005 р.

на к. 2006 р.

тис. грн.

%

I. Необоротні активи

Нематеріальні активи:

Незавершене будівництво

36

0

0,58

0

0

0

Основні засоби

Залишкова вартість

2401

2300

38,68

37,01

-101

-1,67

Первісна вартість

7931

7977

127,78

128,35

46

0,57

Знос

5530

5677

89,09

91,34

147

2,25

Всього по розділу I

2437

2300

39,26

37,01

-101

-2,25

II. Оборотні активи

Запаси:

Виробничі запаси

816

1298

13,15

20,88

482

7,73

Тварини на вирощувані та відгодівлі

1527

1427

24,60

22,96

-100

-1,64

Незавершене будівництво

470

599

7,57

9,64

129

2,07

Готова продукція

162

164

2,61

2,64

2

0,03

Дебіторська заборгованість за товари, роботи, послуги

Чиста реалізаційна вартість

635

340

10,23

5,47

-295

-4,76

Первісна вартість

635

340

10,23

5,47

-295

-4,76

Інша поточна дебіторська заборгованість

101

29

1,63

0,47

-72

-1,16

Грошові кошти та їх еквіваленти:

В національній валюті

20

15

0,32

0,24

-5

-0,08

Інші оборотні активи

39

43

0,63

0,69

4

0,06

Всього по розділу II

3770

3915

60,74

62,99

145

2,25

Баланс

6207

6215

100,00

100,00

8

0,00

Порівняльний аналітичний баланс, тис. грн.

Показники балансу

Абсолютні величини, тис. грн.

Питома вага,%

Відхилення

на к. 2005 р.

на к. 2006 р.

на к. 2005 р.

на к. 2006 р.

тис. грн.

%

Пасив

I. Власний капітал

Статутний капітал

16,0

16,0

0,26

0,26

0

0,00

Інший додатковий капітал

1742

1742

28,07

28,03

0

-0,04

Резервний капітал

421

629

6,78

10,12

208

3,34

Нерозподілений прибуток

1184

1765

19,07

28,40

581

9,33

Всього по розділу I

3363

4152

54,18

66,81

789

12,63

II. Забезпечення наступних витрат і платежів

Інші забезпечення

151

151

2,43

2,43

0

0,00

Всього по розділу II

151

151

2,43

2,43

0

0,00

III. Довгострокові зобов'язання

Всього по розділу III

20

0

0,32

0

0

0

IV. Поточні зобов'язання

Короткострокові кредити банків

250

0

4,03

0

0

0

Кредиторська заборгованість за товари, роботи, послуги

125

157

2,01

2,53

32

0,52

Поточні зобов'язання за розрахунками

З одержаних авансів

252

250

4,06

4,02

-2

-0,04

З бюджетом

303

277

4,88

4,46

-26

-0,42

Зі страхування

57

62

0,92

1,00

5

0,08

З учасниками

84

84

1,35

1,35

0

0,00

Інші поточні зобов'язання

1602

1082

25,81

17,41

-520

-8,40

Всього по розділу IV

2673

1912

43,06

30,76

-761

-12,30

Баланс

6207

6215

100,00

100,00

8

0,00

Кореспонденція рахунків по списанню витрат по зерновим культурам

Зміст господарської операції

Дебет

Кредит

Сума, грн.

1. Списання сум заробітної плати

231

661

41,2

2. Списання вартості витрачених на посів насіння і посадкового матеріалу

231

208

24,2

3. Списання мінеральних добрив на вирощування пшениці

231

208

33,9

4. Списання гербіцидів на вирощування озимої пшениці

231

208

8,9

5. Списання вартості витрачених матеріалів

231

209

22,2

6. Списання вартості послуг допоміжних виробництв

231

234

48,6

7. Списання суми нарахованої амортизації основних засобів

231

131

92,4

8. Списання вартості нафтопродуктів на роботу тракторів, комбайнів, агрегатів і механізмів

231

203

89,2

9. Списання МБП у рослинництві

231

22

20,4

10. Списання витрат на управління виробництвом

231

911

82,0

Графік документообігу

Вид документу

Місце створення документа

Посадова особа, яка, підписує документ

Коли створюється документ

Куди передається документ після виповнення

Термін обробки документа після виповнення (та здачі в бухгалтерію)

Термін зберігання документа

Талон шофера (ф. № 77а)

Бухгалтерія

Головний бухгалтер, комірник

При відправленні зерна від комбайна на тік або інші місця збереження.

В бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Талон комбайнера (ф. № 77б)

Бухгалтерія

Головний бухгалтер, комірник

При відправленні зерна від комбайна на тік або інші місця збереження.

В бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Журнал обліку виданих талонів

Бухгалтерія

Головний бухгалтер

В бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Реєстр приймання зерна від шофера (ф. №71а)

В місцях тимчасового або постійного зберігання зерна

Шофер, зав. током (вагар)

При прийманні зерна від шофера

В бухгалтерію

В кінці звітного або на початку наступного дня

1 рік

Реєстр приймання зерна вагарем (ф. № 78а)

В місцях тимчасового або постійного зберігання зерна

Шофер, зав. током (вагар)

При прийманні зерна вагарем

В бухгалтерію

Щоденно

1 рік

Дорожній лист вантажного автомобіля

Бухгалтерія

Механік (зав. гар), шофер, вагар

При перевозці зерна

Диспетчеру або безпосередньо в бухгалтерію

В кінці звітного або на початку наступного дня

1 рік

Виписка з реєстру про намолот зерна зібраного на скошеній площі

В місцях тимчасового або постійного зберігання зерна

Вагар, комбайнер, бригадир

При намолоті зерна

Бригадиру або в бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Обліковий лист тракториста-машиніста

Бухгалтерія

Механік (зав. гар), шофер, вагар, бригадир

При намолоті зерна

Бригадиру або в бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Акт на сортування і сушіння продукції рослинництва (ф. № 32)

При надходженні зерна на тік

Зав. током, бригадир, вагар, агроном

При надходженні зерна на тік

В бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Товарно-транспортна накладна (ф. № 1 с/г)

Бухгалтерія

Бригадир, вагар

При відправленні зерна на приймальні або заготівельні пункти

В бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Реєстр документів на вибуття продукції (ф. № 79)

Бухгалтерія

Бухгалтер, комірник

При вибутті продукції

В бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Накладна внутрішньгосподарського призначення (ф. № 87)

Бухгалтерія

Керівник, бухгалтер, комірник,

При відправленні зернової продукції на склади господарства

В бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Відомість руху зерна та іншої продукції

Завідувач током

Зав. током

При надходженні та вибутті зерна

В бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Книга складського обліку

Склад

Зав. током

При надходженні та вибутті зерна

Залишається на складі

Залишається на складі

3 роки

Накопичувальна відомість руху зерна

Бухгалтерія

Головний бухгалтер

Рух зернової продукції

В бухгалтерію

В кінці кожного робочого дня

1 рік

Список використаної літератури

1. Хозяйственный Кодекс Украины. - Х.: ООО "Одиссей", 2003. - 232 с.

2. Закон України "Про аудиторську діяльність" № 140-5 від 14.09. 2006 // Бухгалтерія в сільському господарстві. - 2006. - № 23. - с.14-19.

3. Закону України "Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні" № 996-XIV від 16.07.99 // Відомості верховної ради України. - 2003. - №69. - с.14.

4. Закон України "Про охорону праці" № 2694 - XII від 14.10.92 // Все про бухгалтерський облік. - 2004. -№ 95

5. Положення (стандарт) бухгалтерського обліку 30 "Біологічні активи", від 18.11. 2005 року №790 // Облік та фінанси АПК. - 2006. - № 6. - с.102.

6. Методичні рекомендації з планування, обліку, калькулювання собівартості продукції (робіт, послуг) сільськогосподарських підприємств, наказ Мінагрополітики України від 18.02. 2001 року № 132 // Все про бухгалтерський облік. - 2003. - № 69. - с.14.

7. Методичні рекомендації по застосуванню форм документів первинного обліку на сільськогосподарських підприємств розроблено на основі виконання доручення Президента України від 25.02. 2003 року № 1 - 1/203

8. Методичні рекомендації з обліку витрат і калькулювання собівартості продукції (робіт, послуг) сільськогосподарських підприємств // Бухгалтерія в сільському господарстві. - 2006. - № 4. - с.1-52.

9. План рахунків бухгалтерського обліку, активів, капіталу, зобов'язань і господарських операцій підприємств і організацій, затверджений наказом Мінфіну України від 30.11. 1999 року № 291 // Баланс. - 2003. - № 16. - с.23.

10. Аиликова И.Е. Бухгалтерский учет. - Учебное пособие. - К.: Высшая школа. - 1994. - 432 с.

11. Болотошвили З.У. Основы охраны труда: Методическое пособие. - Луганск: ЛНАУ. - 2005. - 114 с.

12. Васин Ф.П. К вопросу о классификации затрат на производство // Бухгалтерский учет. - 1995. - № 4. - с.7-11.

13. Васькин Ф.И., Степаненко Н. Первичный учет продукции сельского хозяйства // Экономика сельскохозяйственных и перерабатывающих предприятий. - 2005. - № 6. - с.5-15.

14. Волосяненко М.І. Формування структури посівів за екологічністю і якісним станом земель // Агро світ. - 2007. - № 2. - с.24-32.

15. Герасимук І. Облік сільськогосподарських операцій з зерном у сільськогосподарських підприємствах // Бухгалтерія в сільському господарстві. - Харків. - 2004. - № 19. - с. 20-25.

16. Іваненко Л.Ю. Впровадження системи внутрішнього аудиту // Фінансовий контроль. - 2006. - № 6. - с.103-107.

17. Еремин Д.И. Оптимизация азотного питания яровой пшеницы для получения продовольственного зерна // Зерновое хозяйство. - 2007. - № 1. - с.9-16.

18. Діхтяр В. Від насінини до зернини // Агро перспектива. - 2007. - № 1. - с.52-55.

19. Жидецький В.Ц. Основи охорони праці: Навчальний посібник. - Львів. - Афіша. - 2004. - 320 с.

20. Лапін В.М. Основи охорони праці: Навчальний посібник. - Львів: ЛБІ НБУ. - 2004. - 142 с.

21. Лехман С.Д. Запобігання аварійності і травматизму в сільському господарстві: Навчальний посібник. - К.: У рожай. - 1993. - 272 с.

22. Луговой В.А. Организация учета затрат на производство // Бухгалтерский учет. - 2003. - № 7. - с.12-16.

23. Мазурова С.В. Сравнительная продуктивность яровых зерновых // Зерновое хозяйство. - 2007. - № 2. - с.17-22.

24. Маляр Ю.С. Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции // Налоги и бухгалтерский учет. - 2004. - № 25. - с.9-13.

25. Малышев А.В. Аудит ефективності діяльності: звітування про результати // Фінансовий контроль. - 2006. - № 5. - с.60-63.

26. Массаковский В.П. Удосконалення обліку та контролю витрат в сільськогосподарських підприємствах // Економіка АПК. - 1998. - № 3 -с.34-37.

27. Моляревский Ю.Н. Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции // Налоги и бухгалтерский учет. - 2005. - № 25. -с.10-18.

28. Нетыкша О. Организация процесса внутреннего аудита // Бухгалтерский учет и аудит. - 2002. - № 9. - с.47-55.

29. Огійчук М.Ф. Бухгалтерський облік на сільськогосподарських підприємствах: Підручник. -2-ге вид., перероб. і допов. - К.: Вища освіта. - 2003. - 800 с.

30. Осовська Г.В. Основи менеджменту: Навчальний посібник. Для студентів вищих навчальних закладів. - К.: "Кондор". - 2003. - 556 с.

31. Парнюк В.К. О практике калькулирования себестоимости продукции и противозатартном механизме // Экономика Украины. - 2001. - № 3. - с.11-19.

32. Пахомов А.В. Качество зерна яровой пшеницы современных сортов отечественной селекции // Зерновое хозяйство. - 2007. - № 2. - с.14-25.

33. Пизенгольц М.З. Бухгалтерский учет в сельском хозяйстве. - Учебное пособие. - М.: Росагропромиздат. - 1997. - 345 с.

34. Пинчук Л.Т. Сортовые особенности роста, формирования урожайности и качества зерна яровой твердой пшеницы // Зерновое хозяйство. - 2005. - № 8. - с.10-15.

35. Пичугин П.1: С Бухгалтерия 7.7. для Украины // Налоги и бухгалтерский учет. - 2003. - № 84. - с.39-44.

36. Плешанкова Л. Формирование себестоимости и цены продукции // Баланс. - 2004. - № 18. - с.35-37.

37. Рафикова Н.О. Совершенствование учета и анализа себестоимости сельскохозяйственной продукции // Вопросы статистики. - 2001. -№ 9. - с.55-59.

38. Рафикова Н.О. Совершенствование системы анализа производства зерновых культур // Вопросы статистики. - 2005. -№ 7. - с.15-21.

39. Родостовец В.И. Учет затрат в растениеводстве // Бухгалтерский учет. - 1995. - № 4. - с.60-70.

40. Саблук П.Г. Бухгалтерский учет в сельскохозяйственных предприятиях // Экономика АПК. - 2003. - № 3. - с.25-28.

41. Стоян B.I. Методологічні аспекти обліку витрат виробництва // Фінанси України. - 2006. - № 10. - с.4-10.

42. Суханова О.Н. Особенности моделирования производства зерна // Зерновое хазяйство. - 2006. - № 5. - с.12-18.

43. Талонов И.П. Эффективность агротехнических приемов формирования урожайности // Зерновое хозяйство. - 2006. - № 5. - с.14-28.

44. Томчук О.Ф. Усовершенствование учета и контроля затрат в сельскохозяйственных предприятиях // Экономика АПК. - 2003. - № 3. - с. 19-29.

45. Урусов В.О. О комплексной автоматизации учета // Бухгалтерский учет. - 1995. - № 9. - с.10-13.

46. Циков В. Отборные семена - основа высокого урожая // Баланс Агро. - 2006. - № 15. - с.1-3.

47. Чапли Д.Ф., Хисматулин Д.И. Об управлении производственными затратами на предприятии. // Бухгалтерский учет. - 2005. - № 2. - с.7-16.

48. Чубан Д.П., Капля Н.В. Бухгалтерский учет в сельском хозяйстве. - Учебное пособие. - М.: Росагропромиздат. - 1999. - 320 с.

49. Хміль Ф.І. Менеджмент: Підручник. - Вища школа, 1995. - 351 с.

50. Шмидт Ю. Прогнозирование урожайности сельхозкультур // АПК: экономика, управление. - 2006. - № 10. - с.28-31.

51. Явлинский М.П. Бухгалтерский учет, контроль и аудит. - Учебное пособие. - К.: Высшая школа. - 1994. - 348 с.

52. Яшин Б.Н. Бухгалтерский учет: управленческий аспект. - Учебное пособие. - Ростов-на-Дону.: Информ. - 1998. - 285 с.

53. Яшневская О.П. Реформы в бухгалтерском учете, их значение. - Учебное пособие. - М.: Роспгропромиздат. - 1997. - 350 с.

54. Юрченко О. Методы учета затрат на производство продукции // Все о бухгалтерском учете. - 2006. - № 81. - с.1-12.

Страница:


Подобные документы

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.

© 2000 — 2023, ООО «Олбест» Все права защищены