Охорона праці за трудовим правом

По-друге, проблемними досі є питання стосовно праці молоді, а також дитячої праці. Тому я вважаю, що досить важливо, щоб надалі законодавство про працю молоді розвивалось і враховувало ті вимоги, які ставлять різноманітні трудові процеси щодо несформованого організму молодого робітника.

Питанням реалізації трудових прав молоді приділена значна увага в працях А.І. Шебанової, А.М. Гаврилова, О.М. Бляхман, Д.О. Карпенка, Б.К. Бегічева, В.С Венедіктова, О.І. Процевського, В.В. Жернакова, О.С. Реус, Ю.М. Щотової тощо. Вказані роботи не втратили наукової цінності, однак, зважаючи на сучасні політичні, соціальні та економічні зміни, сформульовані в них висновки потребують переосмислення, а окремі аспекти - додаткового вивчення. На базі національного і міжнародного матеріалу формується інститут захисту прав молодої людини, який з часом стане центральним у трудовому праві, адже не таємниця, що стан додержання трудових прав і можливості захисту їх в країні залишаються на недостатньому рівні. Однією з найуразливіших і найменш захищених категорій населення залишається молодь, яка потребує особливого правового захисту з боку держави.

Особливо хочу зазначити, що в питаннях правового регулювання охорони праці має місце якась подоба регульованого хаосу. Конституція України стверджує: людина, її життя, здоров'я, безпека - найвища соціальна цінність (ст. 3); обов'язок держави - захищати життя людини (ст. 27). Але кожен фахівець у сфері охорони праці час від часу стикається з проблемою відсутності необхідної нормативної бази. І тому є ряд причин: дуже мало відповідних працюючих офіційних інтернет-ресурсів, недостатньо розвинена мережа магазинів, що реалізує літературу з охорони праці, висока ціна останньої. Очевидно, що інформаційне забезпечення питань охорони праці - це не проблема якогось окремо взятого підприємства. Труднощі в доступі до нормативно-правових актів існують навіть у шановних організацій, фахівців яких неможливо запідозрити у невмінні чи небажанні організувати пошук необхідних документів. Отже, дуже корисним було б створення інтерактивної бази нормативних актів щодо охорони праці, яка би оновлювалася та була безкоштовною.

Важливою проблемою є попередження ризиків виникнення нещасного випадку або аварії на виробництві. Для Україні першочерговим завданням має бути визначено саме попередження, а не їх ліквідація. На мою думку зараз необхідно збільшити зусилля державних установ та соціальних партнерів, спрямовані на поліпшення стану охорони праці на виробництві і забезпечення дотримання норм безпеки праці. Очевидно, що повністю усунути ризики під час трудової діяльності, особливо на виробництві, не вдасться, проте зменшити їх за рахунок проведення профілактичних заходів реально і необхідно.

Відповідальність за дотримання і повагу прав працівників несуть, в першу чергу, роботодавці (у тому числі керівники вищої, середньої і нижчої ланки). Отже, профілактика та попередження нещасних випадків повинні бути невід'ємною частиною їх діяльності. Одна з основних їхніх обов'язків в тому, що стосується охорони праці, полягає у створенні безпечного і здорового виробничого середовища шляхом прийняття захисних і профілактичних заходів, оцінки ризиків, використання засобів захисту в якості останньої лінії оборони, надання необхідної інформації, організації навчання та забезпечення участі працівників у розробці та реалізації запобіжних заходів.

Працівники та їх представники є важливими партнерами в реалізації своїх прав у сфері праці та в усуненні дискримінації на робочому місці. Вони повинні взаємодіяти з роботодавцями і спільно з ними проводити політику і розробляти порядок захисту своїх прав на підприємствах.

Також на мою думку національна культура профілактики в галузі охорони праці повинна передбачати повагу на всіх рівнях права працівників на безпечні та здорові умови праці, активну участь уряду, роботодавців і працівників у створенні таких умов відповідно до чітко визначених прав і обов'язків, а також вищий пріоритет принципу запобігання. Поступове формування культури профілактики вплине на зміцнення національного потенціалу в галузі охорони праці та мобілізацію національних та міжнародних ресурсів.

Список літератури

1. Бойко М.Д. Трудове право України: Навч.посіб. - К.: Кондор, 2008. - 736с.

2. Бойко М.Д. Право соціального забезпечення України: Навч. Посіб. - К.: Олан, 2004.

3. Венедіктов В.С. До трудового статусу неповнолітніх в Ук-аїні: стан та юридичні гарантії / В.С. Венедіктов // Вісник Національного університету внутрішніх справ. 2003. - Спецвипуск. - С. 126-144.

4. Гаврик Є.О. Охорона праці. - К.: Ельга, Ніка-Центр, 2003. - 280 с.

5. Гандзюк М.П., Желібо Є.П., Халімовський М.О. Основи охорони праці / За ред. М.П. Гандзюка. - 2-ге вид. - К.: Каравела, 2004. - 406с.

6. Голодницький Е. Матеріальні та процесуальні аспекти спорів про відшкодування шкоди, заподіяної здоров'ю працівника // Юридична газета. - 2004. - №18 (30).

7. Жидецький В.Ц., Джигирей В.С., Мельников А.В. Основы охраны труда. Учебник. - Львов: афиша, 2000. - 351 с.

8. Жидецький В.Ц. Основи охорони праці: підруч. / В.Ц. Жидецький. -- 3-тє вид., перероб. і доп. -- Львів: Укр. акад. друкарства, 2006. -- 336 с.

9. Денисенко Г.Ф. Охрана труда. - М.: Высшая школа, 1985.

10. Керб Л.П. Основи охорони праці: Навч. посібник. - К.: КНЕУ, 2004. - 216с.

11. Кравцов С.І. Права неповнолітніх у трудових правовідносинах» // «Інформаційний бюлетень». - 2006. - № 14(228).

12. Купчик М.П., Гандзюк М.П., Степанець І.Ф., Вендичанський В.Н., Литвиненко А.М., Іваненко О.В. Основи охорони праці. - К.: Основа, 2000. - 416 с.

13. Москальова В.М. Основи охорони праці: Підручник. - К.: ВД Професіонал, 2005. - 672 с.

14. Науково-практичний коментар до законодавства україни про працю / Стичинський Б.С., Зуб І.В., Ротань В.Г.. - 2-ге вид., допов. та переробл. - К.: А.С.К., 2000. - 1072 с.

15. Ніконова Л. Праця чи експлуатація // Дзеркало тижня. - 2006. - № 25(604).

16. Основи охорони праці: Підручник/ К.Н. Ткачук, М.О. Халімовський, В.В. Зацарний та ін. За ред. К.Н. Ткачука та М.О. Халімовського. - К.: Основа, 2003. - 472с.

17. Основи охорони праці / За ред. Гандзюка М.П., Купчика М.П. - К.: Основа, 2000. - 416с.

18. Основи охорони праці: Підручник. 2-ге видання, доповнене та перероблене./ К.Н. Ткачук, М.О. Халімовський, В.В. Запарний, Д.В. Зеркалов, Р.В. Сабарно, О.І. Полукаров, В.С. Коз'яков, Л.О. Мітюк. За ред. К.Н. Ткачука і М.О. Халімовського. -- К.: Основа, 2006-448 с.

19. Охорона праці: опорний конспект лекцій. /Уклад. Бублик Г.А. - К.: КНТЕУ, 2002. - 72 с.

20. Пістун І.П. та ін. Охорона праці. Практикум: Навч. посіб. - Суми, 2000. - 241 с.

21. Прокопенко В.I. Трудове право України: Підручник. -- X.: Фірма «Консум», 1998. - 480 с.

22. Ярошенко О.М. Проблеми та перспективи правового регулювання зайнятості та праці молоді / О.М. Ярошенко // Вісник Академії правових наук України. - 2004. - № 4. - С. 205-213.

23. Ярошевська В.М., Чабан В.Й. Охорона праці в галузі: Навчальний посібник. - К.: ВД «Професіонал», 2004. - 288 с.

Размещено на Allbest.ru