Стратегия управления персоналом в ООО "АЛЮСТЭМ"
История развития управления персоналом. Характеристика деятельности ООО "АЛЮСТЭМ". Понятие и сущность стратегии управления персоналом в организации. Его организационная структура на примере ООО "АЛЮСТЭМ". Разработка стратегии управления персоналом.
Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
Вид | курсовая работа |
Язык | русский |
Дата добавления | 17.02.2010 |
Размер файла | 53,0 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
16. Мейган М. Работа с персоналом: введение в должность.- Санкт-Петербург, 2002.
17. Мильнер Б.З. Теория организации: Учебник. - 2-е изд., перераб. и доп. -М.:ИНФРА-М, 2001.
18. Модульная программа для менеджеров. Общее управление организацией: принципы и процессы/ Под ред. Румянцевой З.П., Филинова Н.Б., Шрамченко Т.Б.-М: ИНФРА-М, 1999.
19. Модульная программа для менеджеров. Организация и ее деловая среда. / Под ред. Смирнова В.Г., Мильнера Б.З., Латфуллина Г.Р., Антонова В.Г. - М.: ИНФРА-М, 1999.
20. Морнель П. Технологии эффективного найма: новая система оценки и отбора персонала.- М.:Добрая книга, 2002.
21. Мурашов М. Подбор персонала: российская практика // Журнал «Кадровый менеджмент».- № 2.- 2004.- стр. 29 - 31.
22. Румянцева З.П. Общее управление организацией. Теория и практика: Учебник. -М: ИНФРА-М, 2001.
23. Семенова И.И. История менеджмента: Учеб. пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ - ДАНА, 2000.
24. Смирнов Э. А. Разработка управленческих решений: Учебник для вузов. - М: ЮНИТИ - ДАНА, 2002.
25. Смирнов Э.А. Теория организации: Учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2002.
26. Теория организации и основы менеджмента (в социальной сфере): Учебное пособие/ Под ред. В.А. Абчука. - СПб.: Издательство РГПУ ми. А.И. Герцена, 2001.
27. Федосеев Н.В., С.Н. Капустин Управление персоналом организации.- М.:Экзамен, 2003.
28. Шеметов П.В. Менеджмент в схемах, таблицах и рисунках. -Новосибирск: Изд. дом «Сибирское соглашение», 2000.
29. Шеметов П.В. Теория организации: курс лекций. - М.: Изд-во Омега-Л, 2006.
30. Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам.- М.: НОРМА-ИНФРА-М, 2000.
Приложение 1
Процесс управления персоналом предприятия ООО «АЛЮСТЭМ»
Приложение 2
ООО «АЛЮСТЭМ»
Утверждаю:_________________
Генеральный директор
Романенко Д.Н.
Заявка на подбор персонала.
Название вакансии: |
Обязанности.
1._____________________________________________________ 2._____________________________________________________ 3._____________________________________________________ 4._____________________________________________________ 5._____________________________________________________ 6._____________________________________________________ |
Требования к кандидату
1. |
Возраст, пол |
||
2. |
График работы |
||
3. |
Испытательный срок |
||
4. |
З/п на испыт. срок |
||
5. |
З/п после исп. ср. |
||
6. |
Дополнительные выплаты, льготы |
||
7. |
Образование |
||
8. |
Опыт работы |
||
9. |
Владение ин. яз. |
||
10. |
Работа на ПК (знание программ) |
||
11. |
Личностные характеристики |
||
12. |
Другие требования |
Заявку составил______________________________________________
(Ф.И.О., должность)
Подпись______________________ Дата__________________
Приложение 3
АНКЕТА КАНДИДАТА ООО «АЛЮСТЭМ» НА ВАКАНСИЮ:
Ф.И.О. полностью |
Дата Рождения |
||
Дата заполнения |
|||
Адрес фактического проживания |
Регистрация (срок) |
Телефон (дом.)_________________ (раб.)__________________ (контактный + лицо)_____________________ e-mail: |
|
Семейное положение |
Дети (сколько и возраст) |
Образование в хронологическом порядке (кроме школы). Укажите также, где учитесь в настоящее время
Период (годы) |
Учебное заведение |
Специализация по диплому (сертификату) |
|
Трудовая деятельность (укажите 3 последних места работы)
Период (годы) |
Название организации, должность. |
Основные обязанности, достижения, причина увольнения с данного места работы. |
|
Оплата на последнем месте работы |
Минимальные требования к оплате |
||
Компьютер (программы и уровень владения) |
Водительское удостоверение Да___ Нет___Стаж____Категория |
||
Знание иностранных языков (степень владения): |
Заключение HR - менеджера __________________________________________________ _____________________________________________________________________________ |
Отзыв руководителя подразделения
Предложена должность в: |
Отказано по причине: |
Подобные документы
Понятие стратегического управления. Сущность, назначение и основные цели стратегии управления персоналом. Формирование стратегии управления персоналом. Организация кадровой стратегии. Методы построения системы управления персоналом организации.
контрольная работа [939,5 K], добавлен 27.06.2013Понятие, основные составляющие и особенности стратегии управления персоналом на предприятии в условиях экономического кризиса. Формирование кадровой политики предприятия. Разработка вопросов организационного поведения как метода управления персоналом.
дипломная работа [331,8 K], добавлен 26.09.2014Теоретические и методологические основы управления персоналом. Понятие, сущность, система и методы управления персоналом. Общая характеристика предприятия, анализ его экономической деятельности. Обеспечение профессионально-должностного роста сотрудников.
курсовая работа [513,1 K], добавлен 15.12.2010Формирование кадровой политики в современной организации. Кадровые мероприятия и стратегия. Взаимосвязь стратегии управления организацией и управления персоналом. Формирование стратегии управления персоналом на различных стадиях развития организации.
курсовая работа [32,3 K], добавлен 18.04.2010Сущность, цели и задачи управления персоналом, его типы, направления. Стратегическое управление персоналом, кадровая политика как основа ее формирования. Критерии выбора и особенности реализация стратегии управления персоналом на современном предприятии.
курсовая работа [38,4 K], добавлен 17.06.2011Системы управления в организациях сферы услуг. Система управления персоналом организации. Показатели оценки эффективности системы управления персоналом организации. Общая характеристика организации и стратегии развития. Оценка эффективности мероприятий.
дипломная работа [337,9 K], добавлен 12.03.2014Теоретические основы проектирования системы управления персоналом. Трудовой потенциал ООО "Гламур". Анализ управления персоналом в рамках стратегии управления предприятием. Разработка стратегии и расчет социально-экономического эффекта от ее внедрения.
курсовая работа [99,6 K], добавлен 06.05.2011Роль и место управления персоналом в системе организации. Анализ и оценка эффективности системы управления персоналом ООО "Русклимат", выявление проблематики и пути совершенствования. Разработка стратегии перспективного развития персонала организации.
курсовая работа [1,4 M], добавлен 30.04.2014Сущность, функции и значение управления персоналом в деятельности организации. Среда управления: понятие, методы, структура, динамика, критерии оценки. Общая характеристика предприятия ООО "Технология". Исследование технико-экономических показателей.
дипломная работа [551,5 K], добавлен 11.09.2013Роль и место процесса управления персоналом на предприятии. Персонал как заинтересованная сторона в системе менеджмента предприятия. Разработка рекомендаций по формированию стратегии управления персоналом в современных условиях на примере ЗАО "ГОТЭК".
курсовая работа [346,5 K], добавлен 17.08.2011