Экономика предприятия

Расчет стоимости и амортизации основных фондов; роста производительности труда и фонда оплаты повременщиков на предприятии. Определение себестоимости и цены услуг, технических показателей, годового экономического эффекта и срока окупаемости затрат.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 03.03.2012
Размер файла 59,5 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

СОДЕРЖАНИЕ

  • ВВЕДЕНИЕ
  • 1. ЭКОНОМИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ
  • 1.1 РАСЧЕТ СТОИМОСТИ И АМОРТИЗАЦИИ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ
    • 1.2 РАСЧЕТ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА
    • 1.3 РАСЧЕТ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА
    • 1.4 РАСЧЕТ СЕБЕСТОИМОСТИ И ЦЕНЫ УСЛУГ
    • 1.5 РАСЧЕТ ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
    • 1.6 РАСЧЕТ ГОДОВОГО ЭКОНОМИЧЕСКОГО ЭФФЕКТА И СРОКА ОКУПАЕМОСТИ ЗАТРАТ
  • ЗАКЛЮЧЕНИЕ
  • СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

ВВЕДЕНИЕ

На какой бы ступени исторического развития ни находилось человеческое общество, люди, чтобы жить, должны иметь пищу, одежду, жилищные и другие материальные блага. Необходимые человеку средства существования должны быть произведены. Их изготовление совершается в процессе производства.

Производство есть процесс воздействия человека на вещество природы с целью создания материальных благ и услуг, необходимых для развития общества. Исторически оно прошло длительный путь развития от изготовления простейших продуктов до производства сложнейших технических систем, гибких переналаживаемых комплексов, вычислительных машин. В процессе производства не только меняется способ и вид изготовления благ и услуг, но происходит нравственное совершенствование самого человека. В любом обществе производство служит, в конечном счете, удовлетворению потребностей. Потребности - это нужда в чем-либо необходимом для поддержания жизнедеятельности отдельного человека, социальной группы или общества в целом. Потребности выступают внутренним импульсом активной производственной деятельности. Именно они предопределяют направленность развития производства.

Первоначально в первобытном обществе, почти вся жизнедеятельность человека сводилась к развитию материального производства, без чего невозможно было поддерживать крайне низкий уровень потребления материальных благ. На дальнейших ступенях развития человеческого общества и производства появляются интеллектуальные потребности, растет объем и усложняется структура потребления, повышается уровень жизни людей. В условиях совершенного высокоразвитого индустриального производства человечество получило возможность удовлетворения в значительной степени всех сложившихся видов потребностей: материальных, духовных и социальных. Улучшение жизни населения проявляется, прежде всего, в более полном удовлетворении материальных потребностей в продуктах питания, одежде и обуви, жилье, условиях труда и других, жизненно необходимых благах.

К специфической особенности потребностей относится их ''необратимость'': с той или иной степенью интенсивности при любой ситуации они изменяются, как правило, в одном направлении - в сторону роста. В своей совокупности потребности безграничны. А это означает, что материальные потребности в товарах и услугах, многообразные духовные потребности полностью удовлетворить невозможно.

Но человечество стремится к максимальному удовлетворению потребностей, для чего оно должно развивать производство, используя имеющиеся ограниченные ресурсы.

В любой системе производство выступает как отношение общества к природе. Для нормального развития экономики необходимо, чтобы производство и потребление находились в определенной зависимости и определенном отношении друг к другу. Таким образом, в процессе жизнедеятельности между людьми складываются экономические, политические, правовые, технологические, организационные, этические и социальные отношения. Они отражают системные взаимосвязи общества.

Организуя производственно- трудовую деятельность на основе разделения труда, специализации, кооперации и обмена, человеческое общество смогло совершить значительные изменения в своем материальном и духовном благосостоянии и научиться производить продуктов труда в тысячи раз больше, чем было возможно во времена натурального хозяйства.

В условиях рыночной системы хозяйствования предприятие выступает ее основным звеном. Именно оно определяет деловую активность национального хозяйства, именно здесь происходит создание продукции, непосредственная связь работника с капиталом. На предприятии сосредоточены наиболее квалифицированные кадры, решаются вопросы экономного использования ресурсов, применения высокопроизводительной техники, технологии. При этом предприятия, создавая рабочие места, обеспечивают занятость населения, путем выплаты налогов участвуют в реализации социальных программ.

С чисто правовой точки зрения, согласно законодательству РФ, предприятием является самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный в порядке, установленном законом, для производства продукции и оказания услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли. К производственным предприятиям относятся заводы, фабрики, шахты, комбинаты, другие хозяйственные организации производственного назначения.

Предприятия, специализирующиеся на выпуске однородной продукции, образуют соответствующие отрасли материального производства: промышленность, сельское хозяйство, транспорт, строительство и т. д. Они составляют структуру отраслей, определяют их профиль и масштабы. Кроме того, предприятия и организации формируют и территориальную специализацию городов, областей, в которых они расположены.

Таким образом, предприятия, их коллективы представляют собой главные элементы, из которых формируются одновременно отраслевые и территориальные комплексы.

Поэтому, предприятия выступают в качестве основных звеньев рыночной экономики.

1. ЭКОНОМИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ

1.1 РАСЧЕТ СТОИМОСТИ И АМОРТИЗАЦИИ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ

Таблица 1.1 Расчет стоимости основных фондов

Наименование основных фондов

Оптовая цена за единицу

Количество единиц

Общая стоимость, руб.

Затраты на монтаж, руб.

Первоначальная стоимость, руб.

Моечная ванна 1962

30420

3

91260

13689

104949

Электровулканизатор С140ГАРО

58779

2

117558

17634

135192

Ветерок ОРГ-0106

20411

4

81644

12247

93891

Компрессор М-155-2

45728

3

137184

20578

157762

Шиномонтажный стенд

87335

2

174670

26201

200871

Стенд для балансировки В-310

78111

3

234333

35150

269483

Установка для замены масла СМВВ

56424

1

56424

8464

64888

Пресс гидравлический ОМА-665

41999

4

167996

25199

193195

Итого

25

1061069

159162

1220231

Общая стоимость основных фондов в рублях рассчитывается как произведение оптовой цены за единицу и количества единиц:

30420 ? 3 = 91260

Затраты на монтаж рассчитываются в процентном отношении от общей стоимости фондов. Они принимаются в размере 15%:

91260 ? 0,15 = 13689

Первоначальная стоимость определяется как сумма общей стоимости и затрат на монтаж и транспортировку:

91260 + 113689 = 104949

Расчеты по остальным видам основных фондов производятся аналогично, результаты заносятся в таблицу 1.1.

Таблица 1.2 Расчет амортизации основных фондов

Виды основных фондов

Первоначальная стоимость, руб.

Норма амортизации на полное восстановление, %

Сумма амортизации

Здание

3750000

2,5

93750

Моечная ванна 1962

104949

5,0

5248

Электровулканизатор С140ГАРО

135192

8,6

11627

Ветерок ОРГ-0106

93891

10,5

9859

Компрессор М-155-2

157762

10,5

16502

Шиномонтажный стенд

200871

8,1

16271

Стенд для балансировки В-310

269483

8,6

23176

Установка для замены масла СМВВ

64888

7,4

4802

Пресс гидравлический ОМА-665

193195

8,6

16615

Итого оборудования

1220231

104100

Всего

4970231

197850

Первоначальная стоимость принимается из таблицы 1.1 (графа 6)

Сумма амортизации определяется в процентном отношении от первоначальной стоимости:

3750000 ? 0,025 = 93750

Остальные расчеты производятся аналогично, и результаты заносятся в таблицу 1.2.

1.2 РАСЧЕТ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА

Таблица 1.3 Баланс рабочего времени одного рабочего в год

Наименование показателей

Единицы

измерения

Величина

Календарный фонд

Дни

365

Количество нерабочих дней

Дни

113

В том числе: праздничных,

Дни

9

Субботних и воскресных

Дни

104

Номинальный фонд времени

Дни

252

Неявки на работу всего,

Дни

30

В том числе очередные и дополнительного отпуска

Дни

26

Отпуск по учебе

Дни

1

Отпуск в связи с родами

Дни

1

По болезни

Дни

1

Выполнение гос. обязанностей

Дни

1

Эффективный фонд времени

Дни

222

Номинальная продолжительность смены

Часы

8

Потеря времени в связи с сокращением длительности рабочего дня

Часы

0,02

В том числе для:

Часы

-

Для подростков

Часы

0,02

Средняя продолжительность смены

Часы

7,98

Эффективный (полезный) фонд времени

Часы

1772

Номинальный фонд времени определяется как разница между календарным фондом и количеством не рабочих дней всего:

365 - 113 = 252

Эффективный фонд времени в днях определяется как разница между номинальным фондом времени и неявками на работу:

252 - 30 = 222

Средняя продолжительность смены определяется как разность между номинальной продолжительностью смены и потерями внутри нее. Эффективный фонд времени показывает, сколько дней или часов в среднем должен отработать 1 рабочий за определенный период: год, квартал, месяц:

222 ? 7,98 = 1772

Таблица 1.4 Расчет условного высвобождения численности рабочих

Наименование операции

Трудоемкость, Н-часы

Снижение трудоемкости, Н-часы

Эффективный фонд времени, Н-часы

Условное высвобождение численности рабочих, чел.

По предприятию

По проекту

Шиномонтажные работы

4102

3208

894

1772

0,5

Ремонт приборов системы питания

4853

3976

877

1772

0,5

Ремонт агрегатов трансмиссии

5711

3564

1147

1772

0,6

Ремонт приборов

Электрооборудования

4675

2889

1786

1772

0,9

Покрасочные работы

4920

3432

1488

1772

0,8

ТО и ремонт ходовой части

5332

3657

1675

1772

0,9

Жестяные и сварочные работы

3938

3002

936

1772

0,5

Обойные работы

5742

3940

1802

1772

1

Итого

38273

27668

10605

5,9

Снижение трудоёмкости рассчитывается как разница между трудоемкостью по предприятию и по проекту:

4102 - 3208= 894

Эффективный фонд времени принимается из таблицы 1.2 и составляет 1748 часов. Условное высвобождение численности рабочих определятся делением снижения трудоемкости на эффективный фонд времени в часах:

894 / 1772 = 0,5

Расчёты по другим операциям производятся аналогично, результаты заносятся в таблицу 1.4.

Расчет роста производительности труда производится по формуле:

Б=100а/100-а (1.1)

Где:

Б- рост производительности труда;

а- снижение трудоемкости, %.

а =(Нвр1- Нвр2)?100/Н (1.2)

Где:

, - нормы времени, соответственно до и после внедрения мероприятия.

а = (38273-27668)?100/38273=27,7 %

Б=100?27,7/100-27,7=38,3 %

1.3 РАСЧЕТ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА

амортизация себестоимость экономический затрата

Таблица 1.5 Расчет фонда оплаты труда рабочих повременщиков

Перечень профессий

Разряд

Количество,

чел.

Часовая тарифная ставка, руб.

Эффективный фонд времени одного человека в год, час

Прямой фонд

зарплаты,

руб.

Рабочий шиномонтажных работ

3

1

106,90

1772

189427

Рабочий ремонта приборов системы питания

3

1

106,90

1772

189427

Рабочий ремонта агрегатов трансмиссии

4

2

110,10

1772

390194

Рабочий ремонта приборов электрооборудования

4

1

110,10

1772

195097

Рабочий покрасочных работ

3

3

106,90

1772

568280

Рабочий ТО и ремонта ходовой части

4

3

110,10

1772

585291

Рабочий жестяных и сварочных работ

3

2

106,90

1772

378853

Рабочий обойных работ

3

1

106,90

1772

189427

Итого

14

2680996

Премия

Прямой фонд з/п с премией, руб.

Дополнительная з/п

Полный фонд з/п, руб.

Отчисления на соц. Страхование

Процент, %

Сумма, руб.

Процент, %

Сумма, руб.

Процент, %

Сумма, руб.

25

47357

236784

14

33145

269929

34

91776

25

47357

236784

14

33145

269929

34

91776

25

97549

487743

14

68284

556027

34

189049

25

48774

237621

14

34142

278011

34

94524

25

142070

710350

14

99449

809799

34

275333

25

146323

731614

14

102426

834040

34

283574

25

94713

473506

14

66299

539865

34

183554

25

47357

236784

14

33145

269929

34

91776

670249

3351245

469174

3820419

1298942

Эффективный фонд времени одного человека в год принимается из таблицы 1.3 (графа 3). Прямой фонд заработной платы рассчитывается как произведение часовой тарифной ставки и полезного фонда времени 1-го рабочего в год и человек:

1 ? 106,90 ? 1772 = 189427

Сумма премии рассчитывается в процентном отношении от суммы прямого фонда заработной платы с премией и равна:

189427? 0,25 = 47357

Полный фонд заработной платы равен сумме прямого фонда заработной платы с премией и дополнительной заработной платы:

236784 + 33145 = 269929

Сумма отчислений на социальное страхование рассчитывается в процентном отношении от полного фонда заработной платы:

269929 ? 0,34 = 91776

Таблица 1.6 Расчет фонда заработной платы инженерно-технических работников

Перечень

должностей

Численность

Месячный

оклад, руб.

Годовой

фонд з/п, руб.

Отчисление на соц. Страхование

Процент, %

Сумма, руб.

Директор

1

32000

384900

34

130560

Техник механик

2

22200

532800

34

181152

Экономист

2

20400

489600

34

166464

Итого

5

1406400

4781176

Годовой фонд заработной платы рассчитывается как произведение количества человек, месячного оклада и 12 месяцев:

1 ? 32000 ? 12 = 484000

Средняя заработная плата рассчитывается по формуле:

3срзпр?12 (1.3)

Где: Фзп- полный фонд заработной платы рабочих повременщиков, принимается из таблицы 1.5(графа 12, итого);

ЧР- численность рабочих повременщиков, принимается из таблицы 1.5(графа 3, итого).

3ср=3820419/14?12=22741

Таблица 1.7 Сводная ведомость заработной платы по предприятию

Категории работающих

Численность,

чел.

Фонд заработной

платы, руб.

Средняя заработная плата, руб.

Рабочий повременщик

14

3820419

22741

ИТР и служащих

5

1406400

23440

Итого работающих

19

5226819

22925

Фонд заработной платы рабочих повременщиков (графа 3) принимается из таблицы 1.5 (графа 12, итого). Фонд заработной платы ИТР и служащих принимается из таблицы 1.6 (графа 4, итого).

1.4 РАСЧЕТ СЕБЕСТОИМОСТИ И ЦЕНЫ УСЛУГ

Таблица 1.8 Плановая калькуляция себестоимости одного нормо-часа ТО и ремонта автомобилей

Наименование статей

Процент, %

Сумма затрат, руб.

Сырьё и материалы

86,30

Основная заработная плата

172,60

Дополнительная заработная плата

14

29,20

Отчисления на социальное страхование

34

66,91

Общепроизводственные расходы

60

103,56

Общехозяйственные расходы

33

56,95

Производственная себестоимость

510,84

Внепроизводственные расходы

8

40,84

Полная себестоимость

551,36

Прибыль

25

137,36

Оптовая цена

689,20

НДС

18

124,60

Отпускная цена

813,26

Затраты по статье "основная зарплата" рассчитываются как частное от деления полного фонда заплаты рабочих-повременщиков и трудоемкости работ по проекту плюс премия. Трудоемкость работ по проекту принимается из таблицы 1.4 (графа 3, итого).

3820419/27668=138,08 ? 0,25 = 172,60

Затраты на материалы принимаются в размере 50% от основной зарплаты:

172,60? 0,5 = 86,3

Затраты по статье "дополнительная заработная плата" определяются в процентном отношении от основной заработной платы:

172,60? 0,14 = 24,2

Затраты по статье "отчисления на социальное страхование" определяются в процентном отношении от суммы основной и дополнительной заработной платы:

(172,60 + 24,2) ? 0,34 = 66,91

Затраты по статье "общепроизводственные расходы" определяются в процентном отношении от основной заработной платы:

172,60 ? 0,60 = 103,56

Затраты по статье "общехозяйственные расходы" определяются в процентном отношении от основной заработной платы:

172,60 ? 0,33 = 56,95

Производственная себестоимость определяется как сумма вышеперечисленных статей:

86,3 + 172,60 + 24,2 + 66,91 + 103,56+ 56,95 = 510,52

Затраты по статье "внепроизводственные расходы" определяются в процентном отношении от производственной себестоимости:

510,52 ? 0,08 = 40,84

Затраты по статье "полная себестоимость" определяются как сумма производственной себестоимости и внепроизводственных расходов:

510,52 + 40,84 = 551,36

Затраты по статье "прибыль" определяются в процентном отношении от полной себестоимости:

551,36 ? 0,25 = 137,84

Затраты по статье "оптовая цена"' рассчитываются как сумма полной себестоимости и прибыли:

551,36 + 137,84 = 689,2

НДС рассчитывается в процентном отношении от оптовой цены:

689,2 ? 0,18 = 124,06

Отпускная цена рассчитывается как сумма оптовой цены и НДС:

689,2 + 124,06 = 813,26

1.5 РАСЧЕТ ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ

Таблица1. 9 Расчет технико-экономических показателей

Наименование услуг

Годовая

программа, нормо-часы

Полная себестоимость, руб.

Одного нормо-часа

На программу

ТО и ремонт автомобиля

27668

551,36

15255028

Затраты на один рубль услуг

Прибыль, руб.

Объем выполняемых услуг

в планово расчетных ценах

Одного нормо-часа

На программу

Одного нормо-часа

На программу

0,80

137,84

3813757

689,20

19068786

Полная себестоимость, прибыль и объем выполненных услуг в планово-расчетных ценах одного нормо-часа принимается из таблицы 1.8.

Показатели на программу (графа 4,7,9) определяются как произведение одного нормо-часа соответствующего показателя и программы.

Годовая программа принимается из таблицы 1.4 (графа 3, итого).

Затраты на один рубль услуг рассчитываются по формуле:

3mn= Cnрц (1.4)

Где: Сn- полная себестоимость услуг на программу;

Врц- объем на оказание услуг в планово - расчетных ценах, принимается из таблицы 1.4 (графа 3, итого).

3mn=15255028/19068786=0,80

Общая рентабельность оказания услуг рассчитывается по формуле:

Робщр?100/Фосноб (1.5)

Где: - общая рентабельность оказания услуг, %;

- средняя годовая стоимость основных производственных фондов, руб; принимается из таблицы 1.2 (графа 2, итого).

- средняя годовая стоимость нормированных оборотных средств, принимается как произведение стоимости сырья и материалов (таблица 1.8) и годовой программы.

Робщ=3813757?100/4970231+(27668?86,30)=51,8 %

Размер прибыли принимается из таблицы 1.9 (графа 7)

Рентабельность услуг рассчитывается по формуле:

Рср?100/Сn (1.6)

Где: - рентабельность услуг, %. Размер прибыли и себестоимость принимается из таблицы 1.9 (графа 7,4)

Рс=3813757?100/15255028=25 %

Фондоотдача рассчитывается по формуле:

Форцосн (1.7)

Где: Фо- фондоотдача, руб.

Фо=19068786/4670231=3,83

Производительность труда рассчитывается по формуле:

Птррцр (1.8)

Где: - производительность труда одного работника, руб.;

- среднесписочная численность работников. Принимается из таблицы 1.7 (графа 2, итого).

Птр=19068786/19=1003620

1.6 РАСЧЕТ ГОДОВОГО ЭКОНОМИЧЕСКОГО ЭФФЕКТА И СРОКА ОКУПАЕМОСТИ ЗАТРАТ

Таблица 1.10 Расчет удельных капитальных вложений по проведение организационно-технических мероприятий

Наименование производственных фондов

По предприятию

По проекту

Кол-во единиц

Стоимость единицы

Общая стоимость

Кол-во единиц

Стоимость единицы

Общая стоимость

Оборудование А

2

111139

222278

Оборудование Б

2

2

139783

279566

Приспособление

1

40102

40102

Итого

222278

319668

Расчет удельных капитальных вложений, производится по формуле:

К =Кв/П (1.9)

Где: К- удельные капитальные вложения, руб.; Кв - капитальные вложения, руб.; П - производственная программа, нормо-часы.

Удельные капитальные вложения по предприятию и по проекту соответственно определяются по формулам:

= Кв1/П (1.10)

в2/П (1.11)

Где: Кв1- капитальные вложения по предприятию, руб.; Кв2- капитальные вложения по проекту, руб. П12- производственная программа соответственно по предприятию и по проекту

К1=222278/27668=8,03

К2=319668/27668=11,6

Таблица 1.11 Расчет себестоимости ТО и ремонта автомобилей по изменяющимся статьям затрат

Наименование статей

Процент,

%

Себестоимость, руб.

До внедрения

После внедрения

Основная заработная плата

214,02

172,60

Дополнительная заработная плата

14

29,96

24,16

Отчисления на социальное страхование

34

51,36

41,42

Итого

295,34

238,18

Затраты по статьям принимаются согласно данным предприятия и проекта. Себестоимость после внедрения принимается из таблицы 1.8 (графа 3). Годовой экономической эффект рассчитывается по формуле:

Э=[(С1Н1)-(С2 + ЕН2)]?П (1.12)

Где: Э- годовой экономический эффект, руб.; C1;C2- себестоимость выполнения услуги по изменяющимся статьям затрат соответственно по предприятию и проекту; Ен- нормативный коэффициент эффективности капитальных вложений (0,15); К12- удельные капитальные вложения соответственно по предприятию и по проекту.

Э=[(295,34+0,15?8,03)-(238,18+0,15?11,6)]?27668=1566839 руб.

Срок окупаемости капитальных вложений рассчитывается по формуле:

Т=(Кв2в1)/(С12)/П (1.13)

Где: Т- срок окупаемости капитальных вложений, лет.

Т=(319668-222278) / (295,34-238,18) / 27668=0,62

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

В ходе выполнения курсовой работы были произведены расчеты, доказывающие целесообразность проведения организационно-технических мероприятий по замене старого оборудования на новое, более производительное и внедрение приспособления. В результате трудоемкость снизилась на 27,7%, а производительность труда выросла на 38,3%, отпускная стоимость одного нормо-часа составила 813,26 руб., рентабельность услуг 25%, годовой экономический эффект составил 1566839 руб.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Анисимов А.П. Экономика, планирование и анализ деятельности автотранспортных предприятий М, Транспорт 2001.

2. Мамедов О.Ю. Современная экономика. Ростов-на-Дону., Феникс, 2000.

3. Сергеев И.В. Экономика предприятия. М., Финансы и статистика, 2000.

4. Чечевицына Л.Н. Экономика предприятия. Ростов-на-Дону., Феникс, 2000.

5. Чуев И.Н. Экономика предприятия. М., Дашков и Ко, 2008.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.