Национальная экономика

Размещено на http://www.allbest.ru/

Национальная экономика

национальный экономика россия

Введение

Сущность национальной экономики состоит в том, что она представляет собой сложившуюся систему национального и общественного воспроизводства государства, в которой между собой взаимосвязаны отрасли, виды и формы общественного труда, сложившиеся в результате длительного исторического эволюционного развития конкретной страны. Влияние на особенности национальной экономики оказывают исторические, культурные традиции, географическое положение государства, его роль в международном разделении труда и т. д.

Основным направлением функционирования современной экономики России, ее реформирования является устранение сдерживающих факторов и активизация развития экономики. Главная роль в этом отводится развитию и повышению эффективности использования совокупного экономического потенциала.

Совокупный экономический потенциал национальной экономики-- это совокупная способность отраслей национальной экономики производить определенные блага, отличающиеся качественными и количественными характеристиками, на конкретном временном промежутке.

Это позволит создать оптимальные условия для обеспечения активного и одновременно устойчивого экономического роста. Формирование совокупного экономического потенциала является сложным и многоэтапным процессом.

Потенциал -- это определенная совокупность ресурсов, средств, которые имеются в национальной экономике и могут быть задействованы при необходимости в производстве.

Основным составным элементом совокупного экономического потенциала национальной экономики является национальное богатство. Его объем во многом определяет масштабы и темпы экономического роста, что делает актуальной его оценку как одного из показателей функционирования национальной экономики.

Обобщающим показателем процесса становления и развития человека в трудовой деятельности является трудовой потенциал общества. Трудовой потенциал - совокупность естественных и сформированных в процессе обучения и образования способностей к труду трудоспособной части населения страны.

Актуальность выбранной темы объясняется тем, что трудовой потенциал - являясь экономической категорией, рассматривающей человеческий труд охватывает и его социальную сторону. То есть трудовой потенциал зависит от человеческого потенциала, от таких показателей как численность населения, численность экономически активного населения, уровень образования человека и т.д. Проблемы трудового потенциала государства могут на разных исторических этапах обострятся или ослабевать под воздействием факторов международного и внутреннего развития.

Трудовой потенциал является составляющей частью экономического потенциала - ресурсы страны, которые при полном их использовании позволяют произвести максимальный валовой национальный продукт (ВНП). Трудовой потенциал характеризуется качественными и количественными показателями, при изменении которых меняется и он сам.

Изучение состояния трудового потенциала общества, территории или предприятия имеет важное практическое значение для сбалансирования ресурсов труда и числа рабочих мест с учетом изменений как в численности и составе трудового потенциала, так и в сфере приложения труда, происходящих под влиянием социально-демографических процессов, совершенствования структуры экономики и производства, территориального размещения и других факторов.

Поскольку трудовой потенциал существенно влияет на спрос и предложение на рынке труда, возникает вопрос о возрастном ограничении состава трудового потенциала -- об определении нижней и верхней границ дееспособности населения, юридически имеющего право на деятельность и отвечающего за свои поступки.

Итак, достижение цели экономического роста невозможно без резкого повышения качества труда.

1. Совокупный потенциал национальной экономики

1.1 Понятие и сущность совокупного экономического потенциала национальной экономики

Функционирование и развитие национальной и в целом всей мировой экономики основана экономических ресурсах и факторах. Экономические ресурсы - это то, что необходимо для производства благ - товаров и услуг. От того, в каком количественном и качественном отношении национальная экономика располагает ими, зависят темпы ее развития.

Соединение экономических факторов и ресурсов составляет понятие потенциала национальной экономики. Он достаточно разнообразен по своему видовому содержанию и характеристикам, но, в общем, позволяет определить возможности национальной экономики к росту.

Совокупный экономический потенциал национальной экономики можно определить как обобщающую количественно-качественную характеристику наличия и использования всех видов ресурсов, которыми располагает страна в процессе достижения целей и решения задач в области экономического и социального прогресса, стоящих в конкретный период ее развития.

Основным составными элементами совокупного экономического потенциала являются:

1) человеческие ресурсы, а именно их количество и качество;

2) объем и структура производственного потенциала промышленности;

3) объем и структура потенциала сельского хозяйства;

4) протяженность, качество и структура транспортной системы страны;

5) научно-технический потенциал страны;

6) степень развития непроизводственной сферы экономики;

7) количество, качество и степень рациональности использования полезных ископаемых.

Совокупный экономический потенциал непосредственно зависит от совокупных производительных сили объемов богатства национальной экономики. Он непосредственно отражает положение национальной экономики в системе мировой экономики.

Способы определения качественно-количественных характеристик совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы страны объединяют два общих подхода.

Первый подход состоит в оценке ресурсов, которыми располагает национальная экономика.

Второй подход состоит в определении возможного экономического результата от использования всей массы ресурсов (природных, трудовых, финансовых и т.д.), вовлекаемых в хозяйственный оборот в том или ином периоде, в условиях, определяющих доступность и эффективность использования ресурсов.

Совокупный экономический потенциал национальной экономики принято рассматривать со следующих позиций:

- с позиций его натурально-вещественного состава - наборе ресурсов, включаемых в состав совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы страны;

- с точки зрения его настоящего состояния и перспектив развития и использования - статистические (современное состояние) и полученные результаты происходящих процессов;

- со стороны организационных форм управления этим потенциалом - составляющих его сфер (производственная и непроизводственная), а также отраслей национальной экономики и экономики регионов страны.

- с позиций отдельных его составляющих, расположенных и функционирующих как на собственной территории, так и на территориях других стран;

- с позиций вклада отдельных организационно-правовых форм хозяйствования, предусмотренных законодательством страны и не противоречащих закону, в итоговые результаты хозяйствования в стране, в процесс поиска, добычи, транспортировки, переработки, производства, потребления и накопления всех видов ресурсов. [12]

В составе факторов, влияющих на размер и структуру совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы страны, его динамику в каждом конкретном периоде, можно выделить следующие:

- объем и доступность располагаемых ресурсов экономики;

-достигнутый страной уровень развития технического прогресса, определяющий качество и производительность технической базы экономики;

-накопленный страной потенциал в области прикладных и фундаментальных научных исследований, уровень подготовки кадров - потенциала нации, определяющий качество трудовых ресурсов страны.

Взаимосвязанное действие этих факторов ведет к тому, что в составе совокупного экономического потенциала национальной экономики формируется целая система потенциалов, включающая отдельные стороны (элементы) воспроизводственного процесса, факторы экономического роста (труд, капитал, природные ресурсы и т.д.) В результате в составе совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы страны формируются трудовой, природно-ресурсный, научно-технический, экспортный и другие потенциалы хозяйственной системы страны.

Система совокупного экономического потенциала состоит из:

1) природно-ресурсного потенциала;

2) материально-производственного потенциала;

3) научно-технического потенциала;

4) институционального потенциала;

5) человеческого потенциала. [1]

1.2 Виды совокупного экономического потенциала национальной экономики

Основными видами совокупного экономического потенциала национальной экономики являются следующие.

1. Ресурсный природный потенциал - это общая совокупность природных ресурсов, которые используются в настоящее время или могут быть привлечены для хозяйственной деятельности.

По одной из классификаций выделяют традиционные ресурсы (минеральные, водные, биологические) и нетрадиционные (ветер, солнце). Также их делят на возобновляемые (биологические ресурсы, сила воды и энергия солнца) и невозобновляемые (минеральные ресурсы, почва, вода). Большое значение имеет и такой ресурс, как территория, место проживания населения и размещения производственных мощностей.

Ресурсный природный потенциал состоит из таких видов экономических ресурсов, как:

1. сельскохозяйственные;

2. непроизводственные;

3. промышленные.

В их составе выделяют целевые и нецелевые ресурсы. Одноцелевые ресурсы - это ресурсы, которые могут быть использованы исключительно только для хозяйственной деятельности. К ним относятся, например, минеральные ресурсы. Отличительной их особенностью является исключительная принадлежность к экономической деятельности. Нецелевые ресурсы - это ресурсы, которые могут быть использованы как для хозяйственной деятельности, так и для блага населения - обеспечения нормальных условий жизни. К ним относятся, например, водные и лесные ресурсы, которые могут быть использованы как для хозяйственной деятельности, так и для отдыха населения.

2. Человеческий потенциал является одним из основных видов совокупного экономического потенциала и отличается конкретными и качественными характеристиками. Необходимая численность населения отличается определенными качественными показателями (квалификационной и профессиональной структурой) и является необходимым ресурсом, без которого невозможно не только развитие национальной экономики, но и ее нормальное функционирование. Соответственно, чем больше степень обеспеченности человеческим потенциалом, тем больше потенциальная способность национальной экономики к росту.

3. Производственный потенциал - это реальная способность хозяйствующих субъектов производить общественные блага на все более высоком количественном и качественном уровне.

Кризисное состояние национальной экономики сказалось на резком снижении производственного потенциала. Вместе с тем на него оказывают влияние те же факторы, которые характерны для производственного потенциала мировой экономики, а именно научно-технический прогресс. Наблюдаются высокие темпы автоматизации и механизации производственного процесса, что существенным образом изменяет структуру производственного потенциала.

Отличительной его особенностью является создание принципиально новых отраслей экономики в результате инновационных научных и технологических разработок. [3]

1.3 Национальное богатство как составная часть совокупного экономического потенциала страны

Важной составляющей совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы страны выступает национальное богатство.

Национальное богатство - это совокупность ресурсов страны, составляющих необходимые условия производства товаров, оказания услуг и обеспечения жизни людей.

Для оценки элементов национального богатства используются как натуральные, так и стоимостные измерители. Национальное богатство включает:

1. Нефинансовые произведенные активы;

2. Нефинансовые непроизведенные активы;

3. Финансовые активы / пассивы.

Кроме того, при оценке национального богатства отдельно учитываются:

-накопленные потребительские товары длительного пользования в домашних хозяйствах;

-прямые иностранные инвестиции.

Баланс национального богатства является одним из заключительных счетов системы национальных счетов. В российской статистической практике национальное богатство представлено лишь в части ряда оценок по нефинансовым произведенным активам, а также по имуществу домашних хозяйств. [4]

1.4 Система показателей совокупного экономического потенциала

Наиболее универсальным показателем оценки совокупного экономического потенциала национальной экономики отдельных стран мира является валовой внутренний продукт (ВВП). Он характеризует не только современный уровень развития национальной экономики страны, но и особенности ее отраслевой и территориальной структуры, эффективность функционирования отдельных сфер, отраслей, регионов, степень вовлеченности в мировые интеграционные процессы.

ВВП представляет собой конечный результат производственной деятельности предприятий, организаций и домашних хозяйств, участвующих в экономической деятельности на территории страны в течение длительного срока (не менее года).

Национальное богатство включает:

Нефинансовые произведенные активы.

Нефинансовые произведенные активы - это активы, созданные в результате процесса производства.

В состав нефинансовых произведенных активов включаются:

- основные фонды отраслей, производящих товары и оказывающих услуги;

- запасы материальных оборотных средств;

- ценности.

Рассмотрим структуру нефинансовых произведенных активов более подробно. [13]

Основные фонды отраслей, производящих товары и оказывающих услуги.

Основные фонды - важная часть национального богатства страны, созданная в процессе производства, которая длительное время неоднократно и постоянно в неизменной натурально-вещественной форме используется в экономике, постепенно перенося свою стоимость на создаваемые продукты и услуги.

В состав основных фондов входят машины, оборудование, здания, сооружения, продуктивный скот.

В состав основных фондов включают также нематериальные произведенные активы - объекты, созданные трудом человека, представляющие необщедоступную информацию, нанесенную на какой-либо носитель.

Материальные оборотные средства также представляют собой важную часть национального богатства, а именно его постоянно возобновляемый элемент.

В состав оборотных средств включают производственные запасы (сырье, материалы, топливо, запчасти, инструменты, хозтовары, семена, посадочные материалы, корма, животные на откорме, молодняк животных и др.), незавершенное производство, готовую продукцию и товары для перепродажи, материальные резервы.

Ценности - это дорогостоящие товары длительного пользования, которые не изнашиваются с течением времени, как правило, не используются для потребления или в производстве и приобретаются главным образом как средства сохранения стоимости во времени, так как их стоимость не должна уменьшаться по отношению к общему уровню цен.

Ценности состоят из драгоценных металлов и камней, ювелирных изделий, выполненных из таких камней и металлов, произведений искусства.

Нефинансовые непроизведенные активы.

Нефинансовые непроизведеннные активы - это элемент национального богатства страны, который включает две составляющие, во многом определяющие не только объем и структуру, но и динамику совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы:

- материальные непроизведенные активы;

- нематериальные непроизведенные активы (патенты, торговые марки, ноу-хау и др.).

Материальные непроизводственные активы.

Согласно принятой международной методологии, материальные непроизведенные активы - это активы естественного происхождения (природные активы - земля, ресурсы недр, другие природные активы), т.е. активы, не являющиеся результатом производственных процессов, на которые установлены или могут быть установлены права собственности.

Нематериальные непроизведенные активы.

В состав нематериальных непроизведенных активов входят активы, дающие исключительное право своим владельцам на занятие конкретными видами деятельности или на производство определенных видов товаров и услуг, при этом другие институциональные единицы (юридические и физические лица) не имеют этого права.

Российская статистика пока не предоставляет данных по этой части национального богатства в силу незавершенности методик по их учету и оценке.

Финансовые активы / пассивы:

Обеспеченность высоких темпов экономического роста ресурсами основных производственных и материальных оборотных средств зависит от финансовой обеспеченности страны. Поэтому финансовые активы (пассивы) страны являются важным элементом совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы страны. Их размер в значительной степени определяет возможности расширения объемов производства в стране, а следовательно, расширения и качественного совершенствования всех форм потребления и накопления.

В элементный состав финансовых активов (пассивов) как составляющей национального богатства, включаются:

Монетарное золото и специальные права заимствования. Стоимость монетарного золота и специальных прав заимствования оценивается в ценах, устанавливаемых на организованных рынках или в двусторонних соглашениях между центральными банками.

Стоимость специальных прав заимствования рассчитывается МВФ ежедневно, при этом за основу берется «корзина валют», а курсы по отношению к национальным валютам выводятся из цен на валютных рынках. Состав «корзины валюты» и веса отдельных валют периодически пересматриваются.

Наличная валюта и депозиты

Стоимость наличной валюты (наличных денег) оценивается по номинальной стоимости (номиналу) самой валюты.

Стоимость депозитов равна основной сумме долга, которую дебитор обязан возвратить кредитору по условиям соответствующего договора при ликвидации депозита.

Ценные бумаги (кроме акций). Ценные бумаги оцениваются по стоимости их купли-продажи или по текущей стоимости, существующей на рынке.

Краткосрочные ценные бумаги оцениваются по их текущей рыночной стоимости. При отсутствии рыночной оценки стоимости краткосрочные бумаги, выпущенные по номиналу, должны оцениваться по их номинальной стоимости плюс сумма начисленных процентов, срок выплаты которых не наступил, или начисленных, но не выплаченных процентов.

Долгосрочные ценные бумаги (и соответствующие обязательства) оцениваются в текущих ценах на ценные бумаги, обращающиеся на финансовых рынках.

Кредиты и займы. Стоимость, отражаемая в балансах кредитора и дебитора, равна сумме основного долга, которая должна быть уплачена дебитором кредитору по договору до наступления срока погашения полученного кредита. [2]

2. Трудовой потенциал национальной экономики

2.1 Понятие и сущность трудового потенциала

Обобщающим показателем процесса становления и развития человека в трудовой деятельности является трудовой потенциал общества.

Трудовой потенциал - совокупность естественных и сформированных в процессе обучения и образования способностей к труду трудоспособной части населения страны.

Исходной структурообразующей единицей трудового потенциала является трудовой потенциал работника (личности), составляющий основу формирования трудовых потенциалов более высоких структурных уровней. Трудовой потенциал личности формируется под воздействием таких качеств, как умение и желание трудиться, инициативность в труде и хозяйственная предприимчивость, творческая активность и др.

Трудовой потенциал работника не является величиной постоянной, он непрерывно изменяется. Трудоспособность человека и накапливаемые в процессе трудовой деятельности созидательные способности работника возрастают по мере развития и совершенствования знании и навыков, улучшения условий труда и жизнедеятельности.

Трудовой потенциал предприятия как система всегда больше суммы составляющих ее частей -- индивидуальных трудовых потенциалов отдельных работников. Уже само объединение работников в единый и планомерно организованный процесс труда порождает эффект коллективного труда, который превосходит сумму сил работников, действующих индивидуально.

Общественный трудовой потенциал в количественном отношении характеризует возможности общества по привлечению к общественному, труду населения разного пола и возраста (мужчин и женщин рабочего, дорабочего и послерабочего возрастов). В качественном отношении трудовой потенциал общества -- это его реальные возможности по реализации через участие в общественно полезном труде всего многообразия личных способностей и качеств.

Он является производным от уровня развития производительных сил и состояния здоровья населения, от содержания общего и специального образования, профессиональной подготовки, нравственного воспитания, отражающих цели, конечную направленность и социально-экономические условия формирования личности. [5]

2.2 Роль и значение трудового потенциала в национальной экономике

Состав и статус трудовых ресурсов в России классифицируется по международной системе на "экономически активное и экономически неактивное население". Представление о классификации МОТ даёт рис.1.

Рис.1. Социальный состав трудовых ресурсов в России по классификации МОТ.

К занятым относятся лица обоего пола в возрасте 16 лет и старше, а также младших возрастов, которые в рассматриваемый период: выполняли работу по найму за вознаграждение на условиях полного или неполного рабочего времени, а также иную приносящую доход работу; временно отсутствовали на работе из-за болезни, отпуска, выходных дней, забастовки и других подобных причин; выполняли работу без оплаты на семейном предприятии (рис.2).

Рис.2. Классификация состава населения по методологии МОТ [8]

К безработным относят лиц в возрасте 16 лет и старше, которые в рассматриваемом периоде не имели работы (доходного занятия); занимались поиском работы, т.е. обращались в государственную или коммерческие службы занятости, к администрации предприятий, помещали объявления в печати или предпринимали шаги к организации собственного дела; были готовы приступить к работе; проходили обучение или переподготовку по направлению службы занятости.

Новые методы статистического учета занятости используют в качестве основного источника информации само население. Опросы населения по проблемам занятости с 1995 года проводятся два раза в год, что само по себе прогрессивное явление, соответствующее международной практике. Вместе с тем возрастной диапазон опрашиваемого населения выведен за рамки трудоспособного возраста: опрашиваются члены семей, попавших в выборку, в возрасте от 15 до 72 лет. Это не отвечает принципу преемственности статистического учета занятости и порождает ряд некорректных сопоставлений, невозможность достоверного распространения результатов обследований на всю совокупность показателей трудовых ресурсов.

Особую роль в развитии национальной экономики занимает качество трудового потенциала. Качество трудового потенциала - понятие относительное. Оно раскрывается в параметрах и компонентах, таких, как: качество трудоспособного населения, трудовых ресурсов, совокупного работника или рабочей силы. Качественные характеристики трудового показателя могут также быть раскрыты при помощи совокупности демографических, медико-биологических, профессионально-квалификационных, социальных, психологических, идейно-политических и нравственных, научно-технических признаков.

Качественная определенность трудового потенциала формируется под воздействием потребностей производства, спроса на рабочую силу, на основе развития системы общего и профессионального образования и воспитания. Мерой качества трудового потенциала выступает степень сбалансированности профессионально-квалификационных характеристик совокупного работника с требованиями динамично развивающихся рыночных отношений национальной экономики.

Количественная сторона трудового потенциала определяется демографическими факторами (естественным приростом, состоянием здоровья, подвижностью и т.д.), потребностями производства в рабочей силе и возможностями удовлетворения потребности трудоспособного населения в труде. Трудовой потенциал количественно характеризуется трудоспособным населением в его активном возрасте, т.е. ресурсами труда, которыми располагает национальная экономика в каждый данный период.

Следует отметить, что численность населения представляет собой среднегодовую численность, полученную в результате частных подсчетов, каждый из которых относится к определенному моменту времени.

Для стран с рыночной экономикой население представляет интерес как минимум в трех аспектах. Во-первых, из него в основном будут рекрутированы кадры, которые будут задействованы в рыночной экономике; во-вторых, из него сложится контингент потребителей товаров и услуг; в-третьих, оно образует ту социальную среду, в которой будет разворачиваться деятельность в условиях рыночных отношений. [10]

Особую роль в развитии национальной экономики играют высокопрофессиональные кадры и социальная среда.

Кадры - это человеческий фактор экономики, накладывающий жесткие ограничения на любую деятельность. От качества кадров во многом зависит решение глобального вопроса: насколько результаты деятельности будут соответствовать ожиданиям. Заметим, что контингент потребителей важен для прогнозирования спроса, без информации о нем невозможно добиться успеха в сегментировании рынка. [7]

2.3 Анализ трудового потенциала России в 2012 году

Одним из самых сложных явлений социально-трудовой сферы, органически связанным с рынком труда занятостью населения, является безработица. Как результат функционирования рынка труда безработица оказывает огромное влияние на все стороны жизни страны. Природа, причины и последствия безработицы до сих пор исследуются учеными разных направлений: экономистами, социологами, психологами и др. В практике государственного управления регулированию рынка труда с целью снижения безработицы всегда отводится одно из основных мест.

Безработица -- социально-экономическое явление, выступающее как отсутствие занятости у определенной, большей или меньшей части экономически активного населения, способной и желающей трудиться.

По методологии МОТ безработными считаются лица трудоспособного возраста и старше, которые не имеют работы (доходного занятия), занимаются поиском работы и готовы приступить к ней. Из их общей численности выделяются безработные, официально зарегистрированные в органах государственной службы занятости и получившие этот статус в соответствии с законодательством о занятости.

В современной экономике безработица рассматривается как естественная и неотъемлемая часть рыночного хозяйства. Формы безработицы и их характеристика представлены в следующей таблице. [6]

Таблица

Форма безработицы	Характеристика
Причины возникновения безработицы
Фрикционная	Связана с добровольной сменой работы в связи с различными причинами: поиском более высокого заработка или более престижной работы с более благоприятными условиями труда и пр.
Институциональная	Порождается самим устройством рынка рабочей силы, факторами, влияющими на спрос и предложение рабочей силы
Добровольная	Возникает, когда часть трудоспособного населения по тем или иным причинам просто не желает работать
Структурная	Вызывается изменениями в структуре общественного производства под влиянием научно-технического прогресса и совершенствования организации производства
Технологическая	Связана с переходом к новым поколениям техники и технологии, механизацией и автоматизацией ручного труда
Циклическая	Возникает при общем резком падении спроса на рабочую силу в период спада производства и деловой активности, вызываемом экономическим кризисом
Региональная	Имеет региональное происхождение и формируется под воздействием сложной комбинации исторических, демографических, социально-психологических обстоятельств
Экономическая	Вызывается конъюнктурой рынка, поражением части товаропроизводителей в конкурентной борьбе
Сезонная	Вызывается сезонным характером деятельности в отдельных отраслях
Маргинальная	Безработица среди слабо защищенных слоев населения
Продолжительность безработицы, мес.
Краткосрочная	До 4
Продолжительная	4-8
Длительная	8-18
Застойная	Более 18
Открытая	Включает всех незанятых граждан, ищущих работу
Скрытая	Включает работников, фактически занятых в экономике, но в действит. не работающих, а также тех, чей труд не является необход.

Численность экономически активного населения в возрасте 15-72 лет (занятые + безработные) в августе 2012г. составила 76,4 млн.человек, или около 54% от общей численности населения страны.

В численности экономически активного населения 72,5 млн. человек классифицировались как занятые экономической деятельностью и 4,0 млн.человек - как безработные с применением критериев МОТ (т.е. не имели работы или доходного занятия, искали работу и были готовы приступить к ней в обследуемую неделю).

Рис.

Уровень безработицы (отношение численности безработных к численности экономически активного населения) в августе 2012г. составил 5,2% (без исключения сезонного фактора).

Рис.

Уровень занятости населения (отношение численности занятого населения к общей численности населения обследуемого возраста) в августе 2012г. составил 65,4%.

Таблица. Экономическая активность населения

	2012г.	Август 2012г. (+,-) к
	I квартал	II квартал	июль	август	августу 2011г.	июлю 2012г.
Тыс.человек
Экономически активное население в возрасте 15-72 лет (рабочая сила)	74765	75926	76402	76448	-237	46
занятые	69895	71723	72277	72493	480	216
безработные	4870	4203	4124	3955	-717	-169
В процентах
Уровень эконом. актив. (эконом. активное население к числен. населения в возрасте 15-72 лет)	67,4	68,5	68,9	69,0	-0,2	0,1
Уровень занятости (занятые к численности на- селения в возрасте 15-72 лет)	63,0	64,7	65,2	65,4	0,4	0,2
Уровень безработицы (безработные к численности экономически активного населения)	6,5	5,5	5,4	5,2	-0,9	-0,2

По сравнению с июлем 2012г. численность занятого населения в августе увеличилась на 216 тыс.человек, или на 0,3%, численность безработных уменьшилась на 169 тыс.человек, или на 4,1%. По сравнению с августом 2011г. численность занятого населения выросла на 480 тыс.человек, или на 0,7%, численность безработных сократилась на 717 тыс.человек, или на 15,3%.

Общая численность безработных, классифицируемых в соответствии с критериями МОТ, в 3,7 раза превысила численность безработных, зарегистрированных в государственных учреждениях службы занятости населения. В конце августа 2012г. в государственных учреждениях службы занятости населения состояло на учете в качестве безработных 1068 тыс.человек, что на 1,7% меньше по сравнению с июлем 2012 года.

Как показывают материалы обследований населения по проблемам занятости в августе 2012г., 71% безработных искали работу самостоятельно без содействия служб занятости (в августе 2011г. - 65%). При этом мужчины реже обращались в службы занятости в поисках работы, чем женщины. Среди безработных мужчин доля ищущих работу с помощью служб занятости в августе 2012г. составила 28,5%, среди безработных женщин - 30,1%. Наиболее предпочтительным является обращение при поиске работы к помощи друзей, родственников и знакомых - в августе 2012г. его использовали 62,6% безработных.

Рис.

Безработица по полу и виду поселения. Среди безработных, по методологии МОТ, доля женщин в августе 2012г. составила 47,0%, доля городских жителей - 62,5%.

Безработица городского и сельского населения характеризуется превышением уровня безработицы среди сельских жителей по сравнению с уровнем безработицы среди городских жителей. В августе 2012г. это превышение составило 1,8 раза.

Таблица. Уровень безработицы по полу и виду поселения в процентах

	Всего	Мужчины	Женщины	Городское население	Сельское население
2011г.
Январь	7,8	8,4	7,1	6,5	11,4
Февраль	7,6	8,3	6,8	6,3	11,2
Март	7,1	7,9	6,3	6,2	10,0
Апрель	7,2	7,9	6,5	5,9	11,0
Май	6,4	6,6	6,2	5,3	9,5
Июнь	6,1	6,4	5,7	5,2	8,5
Июль	6,5	6,9	6,2	5,6	9,2
Август	6,1	6,2	6,0	5,2	8,9
Сентябрь	6,0	6,5	5,5	5,1	8,7
Октябрь	6,4	6,6	6,1	5,5	9,0
Ноябрь	6,3	6,6	6,0	5,2	9,5
Декабрь	6,1	6,3	6,0	5,0	9,6
2012г.
Январь	6,6	6,9	6,2	5,3	10,4
Февраль	6,5	7,0	5,9	5,3	10,0
Март	6,5	7,1	5,9	5,2	10,5
Апрель	5,8	6,1	5,5	4,9	8,6
Май	5,4	5,8	4,9	4,5	8,1
Июнь	5,4	5,7	5,2	4,3	8,7
Июль	5,4	5,8	5,0	4,4	8,4
Август	5,2	5,3	5,0	4,3	7,6

Возрастной состав безработных. Средний возраст безработных в августе 2012г. составил 34 года. Молодежь до 25 лет составляет среди безработных 32,3%, в том числе в возрасте 15-19 лет - 7,1%, 20-24 лет - 25,2%. Высокий уровень безработицы отмечался в возрастной группе 15-19 лет (27,8%) и 20-24 лет (12,8%). По сравнению с августом 2011г. уровень безработицы в возрасте 15-19 лет сократился на 0,7 процентного пункта, в возрасте 20-24 лет - на 1 процентный пункт.



Рис.

В среднем среди молодежи в возрасте 15-24 лет уровень безработицы в августе 2012г. составил 14,5%, в том числе среди городского населения - 13,8%, среди сельского населения - 15,9%. Коэффициент превышения уровня безработицы среди молодежи в среднем по возрастной группе 15-24 лет по сравнению с уровнем безработицы взрослого населения в возрасте 30-49 лет составляет 4 раза, в том числе среди городского населения - 4,6 раза, сельского населения - 2,5 раза.

Продолжительность поиска работы. Среди безработных 39,3% составляют лица, срок пребывания которых в состоянии поиска работы (безработицы) не превышает 3-х месяцев. Один год и более ищут работу 28,3% безработных (застойная безработица).

Среди сельских жителей доля застойной безработицы составила 30,3%, среди городских - 27,1%.

Наличие опыта работы. В численности безработных 34,5% составляют лица, не имеющие опыта трудовой деятельности. В августе 2012г. их численность по сравнению с августом 2011г. уменьшилась на 143 тыс.человек, или на 9,5% и составила 1,4 млн.человек. В числе безработных, не имеющих опыта трудовой деятельности, 16,9% составляет молодежь до 20 лет, 53,2% - от 20 до 24 лет, 13,5% - от 25 до 29 лет.

В августе 2012г. среди безработных доля лиц, оставивших прежнее место работы в связи с высвобождением или сокращением численности работников, ликвидацией организации или собственного дела, составила 15,6%, а доля лиц, оставивших прежнее место работы в связи с увольнением по собственному желанию - 22,7% (в августе 2011г. - соответственно 19,4% и 22,6%).

Безработица по федеральным округам. Самый низкий уровень безработицы, соответствующей критериям МОТ, отмечается в Центральном федеральном округе, самый высокий - в Северо-Кавказском федеральном округе.

Рис.

Данные по субъектам Российской Федерации приведены ниже.

В целях повышения представительности данных об экономической активности населения показатели занятости и безработицы по субъектам Российской Федерации приводятся в среднем за три последних месяца. [11]

Таблица. Экономическая активность населения в возрасте 15-72 лет (по данным выборочных обследований населения по проблемам занятости в среднем за июнь - август 2012г.)

	Экономически активное население, тыс. человек	В том числе	Уровень экономической активности населения, в %	Уровень занятости, в %	Уровень безработицы, в %
		занятые	безработные
Российская Федерация	76407,7	72333,1	4074,7	68,9	65,2	5,3
Центральный федеральный округ	20525,5	19914,0	611,5	70,1	68,0	3,0
Белгородская область	788,3	759,0	29,4	65,7	63,2	3,7
Брянская область	668,1	632,8	35,3	66,9	63,4	5,3
Владимирская область	798,3	768,1	30,2	71,4	68,7	3,8
Воронежская область	1135,8	1070,6	65,2	64,4	60,7	5,7
Ивановская область	582,7	545,6	37,1	69,9	65,4	6,4
Калужская область	547,5	528,3	19,2	69,7	67,3	3,5
Костромская область	370,9	352,7	18,2	69,5	66,1	4,9
Курская область	596,5	567,7	28,8	67,0	63,8	4,8
Липецкая область	636,7	617,3	19,4	70,5	68,4	3,0
Московская область	3848,7	3743,3	105,5	71,8	69,9	2,7
Орловская область	423,1	401,7	21,5	66,9	63,5	5,1
Рязанская область	570,7	544,9	25,8	63,7	60,9	4,5
Смоленская область	531,9	502,3	29,6	70,1	66,2	5,6
Тамбовская область	540,7	518,2	22,5	63,9	61,2	4,2
Тверская область	732,2	695,2	37,1	69,9	66,3	5,1
Тульская область	809,8	781,8	28,0	67,2	64,9	3,5
Ярославская область	706,9	686,3	20,5	69,0	67,0	2,9
г.Москва	6236,6	6198,3	38,2	73,6	73,2	0,6
Северо-Западный федеральный округ	7561,9	7251,2	310,7	71,1	68,1	4,1
Республика Карелия	360,3	335,3	24,9	66,8	62,2	6,9
Республика Коми	537,6	498,4	39,3	71,0	65,8	7,3
Apxaнгельская область	657,6	619,2	38,4	66,9	63,0	5,8
Ненецкий авт.округ	22,4	20,8	1,5	69,6	64,8	6,9
Вологодская область	665,4	625,4	40,0	70,9	66,7	6,0
Калининградская область	518,8	484,0	34,9	69,5	64,8	6,7
Ленинградская область	932,8	903,7	29,1	71,7	69,5	3,1
Мурманская область	507,9	469,5	38,3	74,3	68,7	7,5
Новгородская область	341,3	324,0	17,4	69,0	65,5	5,1
Псковская область	370,0	348,2	21,8	69,5	65,4	5,9
г.Санкт-Петербург	2670,1	2643,4	26,7	72,9	72,1	1,0
Южный федеральный округ	7124,8	6717,6	407,2	66,6	62,8	5,7
Республика Адыгея	215,2	199,8	15,4	63,1	58,6	7,1
Республика Калмыкия	146,6	130,8	15,8	68,2	60,8	10,8
Краснодарский край	2669,0	2542,3	126,7	66,5	63,4	4,7
Астраханская область	528,7	491,9	36,8	68,0	63,3	7,0
Волгоградская область	1363,4	1291,3	72,1	67,4	63,8	5,3
Ростовская область	2201,8	2061,5	140,3	66,2	62,0	6,4
Северо-Кавказский федеральный округ	4435,5	3860,1	575,4	64,9	56,5	13,0
Республика Дагестан	1263,1	1120,1	143,0	63,8	56,6	11,3
Республика Ингушетия	251,9	132,2	119,7	68,4	35,9	47,5
Кабардино-Балк. Респуб.	433,7	408,7	25,0	62,6	59,0	5,8
Карачаево-Черкесская Респ.	212,3	194,2	18,1	66,0	60,3	8,5
Респ. Сев. Осетия - Алания	351,4	332,0	19,5	66,6	62,9	5,5
Чеченская Республика	523,1	347,9	175,2	62,7	41,7	33,5
Ставропольский край	1399,9	1324,9	75,0	66,3	62,8	5,4
Приволж. Федер. округ	16270,3	15424,2	846,2	69,3	65,7	5,2
Республика Башкортостан	2062,4	1932,2	130,2	66,4	62,2	6,3
Республика Марий Эл	369,4	349,8	19,6	67,5	63,9	5,3
Республика Мордовия	462,1	441,2	20,9	70,8	67,6	4,5
Республика Татарстан	2092,8	2011,6	81,3	71,4	68,6	3,9
Удмуртская Республика	862,3	811,9	50,4	72,9	68,6	5,8
Чувашская Республика	674,9	636,2	38,7	68,0	64,1	5,7
Пермский край	1434,8	1345,4	89,4	68,5	64,3	6,2
Кировская область	756,2	702,2	54,0	69,7	64,7	7,1
Нижегородская область	1858,1	1749,6	108,5	71,6	67,4	5,8
Оренбургская область	1116,6	1061,4	55,3	67,9	64,6	4,9
Пензенская область	747,4	710,0	37,4	68,9	65,5	5,0
Самарская область	1760,9	1709,7	51,2	69,9	67,9	2,9
Саратовская область	1365,3	1293,5	71,8	67,2	63,7	5,3
Ульяновская область	707,1	669,6	37,4	68,5	64,9	5,3
Уральский фед. округ	6745,2	6359,3	385,9	70,2	66,1	5,7
Курганская область	467,9	432,8	35,1	64,0	59,2	7,5
Свердловская область	2421,1	2295,6	125,5	70,4	66,8	5,2
Тюменская область	1937,6	1835,1	102,5	71,5	67,7	5,3
Ханты-Ман. округ - Югра	903,9	852,9	51,0	73,6	69,4	5,6
Ямало-Ненецкий авт.округ	331,5	319,4	12,1	76,2	73,4	3,6
Челябинская область	1918,6	1795,8	122,8	70,2	65,7	6,4
Сибирский фед. округ	10189,2	9482,7	706,5	67,0	62,4	6,9
Республика Алтай	104,7	92,0	12,7	68,4	60,1	12,1
Республика Бурятия	456,9	420,7	36,2	62,8	57,8	7,9
Республика Тыва	127,2	101,1	26,2	56,7	45,1	20,6
Республика Хакасия	279,0	252,8	26,2	66,8	60,6	9,4
Алтайский край	1257,0	1184,9	72,1	64,7	61,0	5,7
Забайкальский край	538,6	481,0	57,6	63,5	56,7	10,7
Красноярский край	1566,9	1487,3	79,5	68,7	65,2	5,1
Иркутская область	1328,2	1228,4	99,8	68,8	63,6	7,5
Кемеровская область	1470,1	1366,2	103,9	66,9	62,2	7,1
Новосибирская область	1444,3	1368,7	75,6	69,5	65,9	5,2
Омская область	1113,7	1046,9	66,8	70,7	66,4	6,0
Томская область	502,6	452,7	49,9	60,6	54,6	9,9
Дальнев. федеральный округ	3555,2	3324,0	231,2	69,4	64,9	6,5
Камчатский край	199,3	187,3	12,0	71,3	67,0	6,0
Приморский край	1091,8	1017,5	74,3	68,5	63,8	6,8
Хабаровский край	788,4	735,5	52,9	70,2	65,5	6,7
Амурская область	458,3	434,7	23,5	67,7	64,2	5,1
Магаданская область	102,5	99,3	3,3	77,8	75,3	3,2
Сахалинская область	292,7	272,0	20,8	71,3	66,2	7,1
Еврейская авт.область	91,9	84,0	8,0	63,1	57,7	8,7
Чукотский авт.округ	32,0	31,0	1,1	83,9	81,1	3,3

Заключение

В данной контрольной работе рассмотрены два важных вопроса. Первый вопрос: «Совокупный потенциал национальной экономики». Определена актуальность темы во Введении. Совокупный экономический потенциал национальной экономики-- это совокупная способность отраслей национальной экономики производить определенные блага, отличающиеся качественными и количественными характеристиками, на конкретном временном промежутке.

Перечислены основные составные элементы совокупного потенциала, а также способы определения качественно-количественных характеристик совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы страны.

В составе факторов, влияющих на размер и структуру совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы страны, его динамику в каждом конкретном периоде, можно выделить: объем и доступность располагаемых ресурсов экономики; достигнутый страной уровень развития технического прогресса, определяющий качество и производительность технической базы экономики; накопленный страной потенциал в области прикладных и фундаментальных научных исследований, уровень подготовки кадров - потенциала нации, определяющий качество трудовых ресурсов страны. Взаимосвязанное действие этих факторов ведет к тому, что в составе совокупного экономического потенциала национальной экономики формируется целая система потенциалов, включающая отдельные элементы воспроизводственного процесса, факторы экономического роста.

Важной составляющей совокупного экономического потенциала национальной хозяйственной системы страны выступает национальное богатство. Национальное богатство включает: нефинансовые произведенные активы; нефинансовые непроизведенные активы; финансовые активы/пассивы.

Второй вопрос: «Трудовой потенциал национальной экономики». Трудовой потенциал - совокупность естественных и сформированных в процессе обучения и образования способностей к труду трудоспособной части населения страны. Далее в работе рассмотрена роль и значение трудового потенциала в национальной экономике. А также приведен анализ трудового потенциала в 2012 году на основе статистических данных. Одним из самых сложных явлений социально-трудовой сферы, органически связанным с рынком труда занятостью населения, является безработица. Как результат функционирования рынка труда безработица оказывает огромное влияние на все стороны жизни страны. Природа, причины и последствия безработицы до сих пор исследуются учеными разных направлений: экономистами, социологами, психологами и др.

Список использованных источников

1. Айвазян С.А. Интегральные показатели качества жизни населения: их построение и использование в социально-экономическом управлении и межрегиональных сопоставлениях. М.: ЦЭМИ РАН, 2008.

2. Андрианов В. В. Россия. Экономический и инвестиционный потенциал. М.:2009.

3. Градов А. П. Национальная экономика. СПб: Спец литература, 2008.

4. Лисов В. И. Национальная экономика России: потенциалы, комплексы, экономическая безопасность, М.: Экономика, 2008.

5. Остапенко Ю.М. Экономика труда: Учеб. пособие. - 2-е изд., - М.: ИНФРА-М, 2007. (Высшее образование).

6. Национальная экономика: Учебник / Под общей ред. акад. РАЕН | В.А. Шульги: - М.: Изд-во Рос. экон. акад., 2010г.

7. Горелов Н.А. Экономика трудовых ресурсов. М.: Высш. шк., 2011 .207 с.

8. Кураков Л.П., Марков Ю.К., Степанова Р.Г. Трудовые ресурсы и занятость населения. М.: Пресс-сервис, 2010. С.10.36.

9. Население и трудовые ресурсы / Сост. А.П. Новицкий и др. М.: Мысль, 2010.338 с.

10. Экономика труда и социально-трудовые отношения / Под. ред. Г.Г. Меликьяна, Р.П. Колосовой. М.: Изд-во МГУ, 2009. С.23 - 44.

11. http://www.gks.ru

12. http://studlib.com

13. http://www.rae.ru

Размещено на Allbest.ru