Правила выполнения и оформления практики
Основные методические рекомендации и требования к содержанию производственной практики. Требования, правила и методики описания регламентации и проведения аудита бизнес-процессов в подразделениях предприятия. Порядок выполнения индивидуального задания.
Рубрика | Бухгалтерский учет и аудит |
Вид | методичка |
Язык | русский |
Дата добавления | 28.05.2010 |
Размер файла | 2,6 M |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
1. Содержание практики, методические рекомендации
На начальном этапе практики студенты знакомятся с общей производственной структурой предприятия, с разделением управленческого труда по функциям производственно-хозяйственной деятельности и функциям управления. Затем в производствах и отделах функциональных служб более детально изучают три группы вопросов, раскрывающих содержание функционального и общего управления предприятием.
1.1 Изучение производственной структуры предприятия
номенклатура выпускаемой продукции и услуг предприятия, используемые материалы;
состав и характеристика автономных производственных единиц производств;
производственные структурные подразделения завода (производства, цехи);
форма специализации цехов и производств завода.
1.2 Изучение функциональных служб предприятия
блоки функциональных служб предприятия: технический, производственный, экономический, социально-кадровый, маркетинговый, хозяйственный и их задачи;
внутренняя структура функциональных служб. Распределение полномочий и ответственности;
соотношение централизации и децентрализации функциональных служб. Распределение численности служащих по подразделениям службы;
связь между подразделениями. Схема потоков информации и применяемые средства автоматизации обработки информации (АСУ).
1.3 Изучение аппарата высшего уровня управления
состав управляемых объектов высшего уровня управления;
состав звеньев (подразделений и должностей) высшего уровня управления. Распределение полномочий и ответственности;
задачи и функции звеньев управления, их численность;
число лиц, подчиненных одному руководителю на высшем уровне управления (управляемость);
органы группового принятия решений на высшем уровне управления (советы, комитеты и т.п.);
описание (моделирование) функциональных и производственных подразделений.
2. Основы системного описания, регламентации и аудита бизнес-процессов
В данном разделе рассматриваются единые требования, правила и методики описания регламентации и проведения аудита (внутренних проверок) бизнес-процессов в подразделениях предприятия.
Описания бизнес-процессов используются:
· для оценки и анализа эффективности бизнес-процесса;
· для оптимизации бизнес-процесса по определённым показателям эффективности;
· для формирования эффективной системы управления;
· для разработки нормативных документов, регламентирующих технологию выполнения бизнес-процесса (либо его отдельных элементов);
· для подготовки к созданию и внедрению информационных систем управления и т.д.
Результатом применения Методики описания является документация, включающая в себя модели бизнес-процесса, выполненные в стандартном формате стандартными программными средствами. На основе данной документации разрабатывается Регламент выполнения бизнес-процесса.
Методика описания бизнес-процессов позволяет собирать и хранить информацию по бизнес-процессам Компании в стандартном виде. В результате формируется база знаний по бизнес-процессам Компании, поддерживаемая в актуальном состоянии.
Методика регламентации бизнес-процесса определяет порядок работы по формированию Регламента выполнения бизнес-процесса.
Отличие описания бизнес-процесса от регламентации бизнес-процесса заключается в следующем:
· при описании бизнес-процесса формируются формы документов, содержащие информацию о существующем состоянии бизнес-процесса;
· при регламентации эти документы используются для формирования Регламента выполнения бизнес-процесса и изменения других документов;
· при регламентации дополнительно разрабатываются показатели бизнес-процесса, методики их изменения, порядок и формы отчетности владельца процесса и прочие составляющие Регламента выполнения бизнес-процесса.
Результатом применения Методики регламентации является Регламент выполнения бизнес-процесса либо аналогичные нормативные документы, регламентирующие выполнение операций, входящих в состав бизнес-процесса.
Методика проведения аудита бизнес-процесса регламентирует работы по проверке соответствия существующего бизнес-процесса требованиям к выполнению бизнес-процесса, установленным в нормативных и организационно-распорядительных документах Компании, а также проведение анализа и оценки эффективности бизнес-процесса по определенным показателям. Результатом применения Методики проведения аудита является отчет, включающий данные, характеризующие текущее состояние бизнес-процесса, и предложения по его улучшению.
При проведении обследования студенты должны свободно оперировать следующими основными понятиями.
Аудит бизнес-процесса (внутренняя проверка) - комплекс работ по изучению деятельности организации, направленный на получение информации о текущем состоянии заданного бизнес-процесса, позволяющий оценить бизнес-процесс по отношению к требованиям, предъявляемым к его функционированию, управлению, эффективности, выходам и степени удовлетворенности клиента.
Бизнес-процесс - устойчивая, целенаправленная совокупность взаимосвязанных видов деятельности (последовательность работ), которая по определенной технологии преобразует входы в выходы, представляющие ценность для потребителя.
Владелец бизнес-процесса - должностное лицо, которое имеет в своем распоряжении персонал, инфраструктуру, программное и аппаратное обеспечение, информацию о бизнес-процессе, управляет ходом бизнес-процесса и несет ответственность за результаты и эффективность бизнес-процесса.
Вход бизнес-процесса - ресурс, обеспечиваемый внешним поставщиком.
Выход бизнес-процесса - результат (продукт, услуга) выполнения бизнес-процесса.
Документооборот - система документального обеспечения деятельности предприятия.
Заказчик - должностное лицо, имеющее ресурсы и полномочия для принятия решения о проведении работ по описанию, регламентации или аудиту (проверке) бизнес-процесса.
Информационный поток (поток данных) - движение информации от одной работы бизнес-процесса к другой.
Модель бизнес-процесса - графическое, табличное, текстовое, символьное описание бизнес-процесса либо из взаимосвязанная совокупность.
Нотация - см. формат описания бизнес-процесса.
Отчет по аудиту - документ, содержащий информацию о результатах анализа бизнес-процесса и рекомендации по улучшению деятельности бизнес-процесса.
Показатели бизнес-процесса - количественные и / или качественные параметры, характеризующие бизнес-процесс и его результат.
Показатели эффективности бизнес-процесса (ПЭ) - параметры бизнес-процесса, характеризующие взаимоотношение между достигнутым результатом и использованными ресурсами.
Показатели продукта (услуги) (ПП) - параметры продукта бизнес-процесса.
Показатели (данные) удовлетворенности клиента (потребителя) (ДУК) - параметры, характеризующие удовлетворенность клиента.
Поставщик - субъект, предоставляющий ресурсы.
Потребитель (клиент) - субъект, получающий результат бизнес-процесса. Потребитель может быть:
а) внутренний-то есть находящийся в организации и, в ходе своей деятельности, использующий результаты (выходы) предыдущего бизнес-процесса;
б) внешний-то есть находящийся за пределами организации и использующий результат (выход) бизнес-процесса.
Проверка адекватности модели бизнес-процесса - работа по анализу модели бизнес-процесса на соответствие реально существующему в организации бизнес-процессу.
Проверка корректности модели бизнес-процесса - работа по анализу соответствия исполнения модели бизнес-процесса утвержденным требованиям по оформлению.
Операция (работа) - часть бизнес-процесса, имеющая вход и выход.
Регламент бизнес-процесса - документ, описывающий последовательность операций, ответственность, порядок взаимодействия исполнителей и порядок принятия решений по улучшениям.
Ресурсы - информация (документы, файлы), финансы, материалы, персонал, оборудование, инфраструктура, среда, программное обеспечение, необходимые для выполнения бизнес-процесса и находящиеся в распоряжении владельца бизнес-процесса.
Структура ответственности - распределение ответственности за выполняемые в рамках бизнес-процесса операции и принимаемые решения между сотрудниками организации.
Функция - совокупность однородных операций (в том числе - разных бизнес-процессов), выполняемых структурным подразделением на постоянной основе.
Формат описания бизнес-процесса (нотация) - способ формирования графической модели бизнес-процесса.
Последовательность выполнения работ и их взаимосвязи могут быть формализованы в виде стандарта, выполнение которого позволит обеспечить высокое качество работ и уменьшить затраты на них (рис. 1).
Рис. 1
Применение стандарта предполагает последовательное применение Методик описания регламентации и аудита бизнес-процесса. Использование указанных методик является цикличным.
Не описанные и не регламентированные бизнес-процессы подлежат рассмотрению, начиная с верхнего уровня. Далее, если это целесообразно, после декомпозиции бизнес-процессов верхнего уровня, регламентируются бизнес-процессы нижнего уровня.
Описанные с учетом требований Стандарта бизнес-процессы регламентируются. Затем в ходе деятельности компании, в соответствии с установленным в настоящем документе порядке, проводится аудит бизнес-процессов и корректировка регламентирующей документации.
Концепция применения Стандарта при описании бизнес-процессов показана на рисунке 2.
Рис. 2
Понятие бизнес-процесса, операции и их иерархий поясняет рисунок 3. процесса, операции и их иерархий поясняет рисунок 3.
Рис. 3
Отнесение деятельности к категории «бизнес-процесс» или «операция» зависит от уровня рассмотрения. В случае применения Стандарта к описанию отдельной операции, эта операция должна рассматриваться как бизнес-процесс, и к ней должны применяться все требования по регламентации бизнес-процесса, сформулированные в настоящем Стандарте. Таким образом, каждая операция является бизнес-процессом в случае применения к ней требований настоящего Стандарта.
Таблица 3
№ |
Цель описания бизнес-процесса |
|
1. Руководители верхнего уровня |
||
1.1. |
Формирование эффективной системы управления на основе бизнес-процессов. |
|
1.2. |
Четкое разграничение ответственности и полномочий между руководителями и подразделениями в рамках бизнес-процессов. |
|
1.3. |
Разработка показателей эффективности бизнес-процессов и методик их оценки и анализа. |
|
1.4. |
Создание механизмов (процедур и методик) непрерывного улучшения бизнес-процессов. |
|
1.5. |
Подготовка к созданию и внедрению Информационных Систем в Компании. |
|
2. Руководители среднего звена |
||
2.1. |
Разработка нормативных документов, регламентирующих бизнес-процессы |
|
2.2. |
Создание механизмов (процедур и методик) непрерывного улучшения бизнес-процессов. |
|
2.3. |
Обучение персонала по вопросам, связанным с участием в бизнес-процессах. |
|
3. Специалисты |
||
3.1. |
Создание инструкций и методик, определяющих деятельность специалистов в рамках бизнес-процессов. |
При описании бизнес-процесса на верхнем уровне в обязательном порядке должны быть определены:
· название бизнес-процесса;
· входы бизнес-процесса;
· выходы бизнес-процесса;
· исполнитель - структурные подразделения Компании, отдельные работники Компании, внешние (по отношению к Компании) исполнители;
· управляющие входы бизнес-процесса - нормативные, организационно распорядительные и методические документы, определяющие требования к бизнес-процессу.
При описании бизнес-процесса разрабатываются следующие документы:
1. Спецификации входов / выходов (форма 1)
2. Спецификации на ресурсы (форма 2)
3. Спецификация операций бизнес-процесса (форма 3)
4. Графические схемы бизнес-процесса и их текстовое описание (форма 4)
5. Показатели бизнес-процесса (форма 5)
6. Глоссарий (форма 6)
7. Перечень документов бизнес-процесса (форма 7)
8. Альбом документов бизнес-процесса (форма 8)
9. Положения, должностные и рабочие инструкции
На следующем рисунке представлена последовательность формирования документов и их использование при формировании Регламента выполнения бизнес-процесса.
Рис. 5
Форма 1 Спецификация выходов / входов бизнес-процесса № листа в подшивке_____ Наименование бизнес-процесса__________________________ Студент, проводивший интервью_________________________ Подразделение___________Сотрудник, отвечавший на вопросы___________ Должность__________________ Выходы бизнес-процесса № клиента бизнес-процесса Наименование клиента Описание клиента Клиент 1 Описание клиента № выхода Наименование выхода Описание выхода Ссылка на подробную спецификацию требований Выход Описание выхода Спецификация на Выход Входы бизнес-процесса № поставщика бизнес-процесса Наименование поставщика Описание поставщика Поставщик 1 Описание поставщика
№ входа Наименование выхода Описание входа Ссылка на подробную спецификацию требований Вход Описание выхода Спецификация на Вход
|
Форма 2 Спецификация ресурсов бизнес-процесса Заполняется для каждой операции бизнес-процесса № листа в подшивке_____ Наименование бизнес-процесса__________________________ Студент, проводивший интервью_________________________ Подразделение_________Сотрудник, отвечавший на вопросы______________ Должность__________________ № ресурса* Наименование ресурса Описание ресурса Ссылка на спецификацию Информация (документы, файлы) Персонал Финансы Материалы основные и вспомогательные Оборудование Среда Связь Теплоэнергоносители Программное обеспечение Прочие |
|
Форма 3 Форма для сбора информации по операциям бизнес-процесса № листа в подшивке_____ Наименование бизнес-процесса__________________________ Студент, проводивший интервью_________________________ Подразделение__________Сотрудник, отвечавший на вопросы__________ Должность__________________ № Наименование операции Описание операции Ответственный за выполнение операции (подразделение или должностное лицо) Входящая информация и документы, необходимые для выполнения операции От кого получает входящую информацию и документы Исходящая информация и документы, создаваемые при выполнении операции Кому передает исходящую информацию и документы |
Форма 4 Графическая схема бизнес-процесса № листа в подшивке_____ Наименование бизнес-процесса__________________________ Студент, проводивший интервью_________________________ Подразделение________Сотрудник, отвечавший на вопросы_____________ Должность__________________ Перечень листов модели № листа в подшивке № бизнес-процесса (операции) Наименование листа Статус листа Версия листа Текстовое описание модели Перечень источников информации, использованных при создании модели № источника Наименование источника информации Ссылка на документ Листы с графическими схемами бизнес-процесса, оформленные в соответствии с требованиями стандарта IDEF0 и требованиями настоящего Стандарта (см. Приложение №10). |
Форма 5 Показатели бизнес-процесса № листа в подшивке_____ Наименование бизнес-процесса__________________________ Студент, проводивший интервью_________________________ Подразделение_________Сотрудник, отвечавший на вопросы______________ Должность__________________ № показателя Наименование показателя Описание показателя Ссылки на документы (методичка, спецификации) Показатели эффективности бизнес-процесса Показатели продуктов (выходов) бизнес-процесса Показатели (данные) удовлетворенности клиентов бизнес-процесса |
Форма 6 Глоссарий бизнес-процесса № листа в подшивке_____ Наименование бизнес-процесса__________________________ Студент, составивший Глоссарий_________________________ Порядковый № Наименование термина Допустимое сокращение Определение термина |
Форма 7 Перечень документов бизнес-процессов № листа в подшивке_____ Наименование бизнес-процесса__________________________ Студент, составивший Перечень_________________________ Порядковый № № документа № папки Наименование документа Описание документа |
Форма 8 Альбом документов бизнес-процесса № листа в подшивке_____ Наименование бизнес-процесса__________________________ Студент, составивший Альбом_________________________ Общее количество документов в Альбоме____________________ № документа в Перечне документов бизнес-процесса_________ Форма документа |
Следующим этапом работы студентов является формирование регламента бизнес-процессов.
Для начала работ необходимо выявить потребность в разработке недостающего или пересмотре (коррекции) действующего регламента, инструкции или формы. Потребность может быть выявлена:
а) при планировании описания и регламентации бизнес-процессов компании в УР;
б) при проведении описания бизнес-процесса, в соответствии с требованиями раздела 4.2 настоящего документа;
в) при проведении очередного анализа хода деятельности бизнес-процесса со стороны Владельца бизнес-процесса или вышестоящего руководителя;
г) при оперативном рассмотрении отклонения от заданных параметров бизнес-процесса, продукта или удовлетворенности клиента.
По результатам выявленной потребности в разработке или коррекции документа, эта работа включается в план.
Регламент выполнения бизнес-процесса содержит перечень инструкций, которые определяют порядок выполнения работ (операций, бизнес-процессов нижнего уровня), которые необходимо:
а) увязать в единую систему (организовать взаимодействие и стыковку по форме, результату и временным параметрам);
б) разработать заново, если их нет или они устарели.
Началом работ является внесение в План требований и сроков разработки, выпуска или корректировки Регламента выполнения бизнес-процесса процесса.
Регламентация бизнес-процесса проводится в следующей последовательности:
· заполняются все приведенные выше формы;
· формируется матрица ответственности бизнес-процесса;
Таблица 4
№ |
Наименование операции бизнес-процесса |
1 |
2 |
3 |
… |
|
И |
О |
У |
… |
|||
О |
У |
И |
… |
|||
О - ответственный, отвечает за проведение и конечный результат работы,
У - участвует в проведении работы,
И - получает информацию о проведении бизнес-процесса (работы) и результатах.
Список должностных лиц по штатному расписанию
1 - должность1;
2 - должность2;
3 - должность3.
Правила формирования графических схем бизнес-процесса
Обязательные и рекомендуемые форматы графических схем бизнес-процессов
Выбор формата для описания бизнес-процесса определяется масштабом и степенью детализации рассматриваемого бизнес-процесса.
Выделяется несколько уровней детализации бизнес-процесса:
1. 1-й условный уровень - бизнес-процесс Компании в целом, рекомендуемая глубина детализации - 2-3 уровня;
2. 2-й условный уровень - бизнес-процесс подразделения Компании (возможна детализация операций бизнес-процесса 1-ого уровня), рекомендуемая глубина детализации - 2-3 уровня;
3. 3-й условный уровень - бизнес-процесс рабочего места подразделения (возможна детализация операций бизнес-процесса 2-ого уровня), рекомендуемая глубина описания - 1-2 уровня.
Уровень детализации модели бизнес-процесса является условным понятием, определяемым для задач разработки моделей бизнес-процесса.
Для целей регламентации бизнес-процесса должен быть выбран уровень описания, удобный для понимания выполняемых операций всеми участниками бизнес-процесса.
Каждый бизнес-процесс может быть детализирован в модели от верхнего уровня до нижнего уровня, если это целесообразно. Целесообразность детализации модели определяет Владелец бизнес-процесса совместно с Управлением организационного развития.
Выбор цели и формата описания бизнес-процесса осуществляет Владелец бизнес-процесса совместно с Управлением организационного развития.
В следующей таблице приводятся обязательные и рекомендуемые форматы описания бизнес-процессов в зависимости от поставленных целей.
Таблица 5
№ |
Задача описания бизнес-процесса |
Тип модели |
Используемый формат |
|
1 |
Описание бизнес-процесса уровня Компании |
1. Функциональная модель бизнес-процесса (рекомендована). 2. Модель потоков данных (обязательна). |
IDEF0 DFD |
|
2 |
Регламентация бизнес-процесса уровня Компании |
1. Функциональная модель бизнес-процесса (рекомендована). 2. Модель потока работ (обязательна). 3. Модель потоков данных (обязательна). |
IDEF0 IDEF3 DFD |
|
3 |
Описание бизнес-процесса уровня структурного подразделения |
1. Функциональная модель бизнес-процесса (рекомендована). 2. Модель потока работ (обязательна). 3. Модель потоков данных (обязательна). |
IDEF0 IDEF3 DFD |
|
4 |
Разработка Регламента выполнения бизнес-процесса структурного подразделения |
1. Модель потока работ (обязательна). 2. Модель потоков данных (рекомендована) |
IDEF3 DFD |
|
5 |
Описание бизнес-процесса для рабочего места исполнителя |
1. Модель потока работ (обязательна). |
IDEF3 |
|
6 |
Разработка Регламента выполнения бизнес-процесса для рабочего места исполнителя |
1. Модель потока работ (обязательна). |
IDEF3 |
При описании бизнес-процесса с целью следующей его регламентации должны обязательно создаваться модели бизнес-процессов определенного в таблице, так как эти модели включаются в Регламент выполнения бизнес-процесса.
При описании бизнес-процессов могут создаваться дополнительные модели, которые не используются при формировании Регламента выполнения бизнес-процесса и носят вспомогательный, иллюстративный характер.
Рекомендованная последовательность формирования моделей бизнес-процесса представлена на рисунке 4.
Рис. 4. Последовательность формирования моделей бизнес-процесса
Комплексный пример формирования модели бизнес-процесса, разработанной в соответствии с указанной на рисунке 4 последовательностью действий, представлен в работе [].
Важным звеном в обеспечении эффективности управления реализацией бизнес-процессов является проведение периодических внутренних проверок (аудита) проведения бизнес-процессов. При похождении практики студент может получить индивидуальное задание по аудиту одного из бизнес-процессов подразделения. Такая проверка может проводиться по бизнес-процессу, прошедшему процедуры описания и регламентации (например во время практики предыдущего года). При этом должна быть собрана информация о бизнес процессе, которая позволит оценить его по отношению к требованиям по его функционированию, управлению, эффективности, удовлетворенности потребителя. Аудит проводится на основе интервьюирования сотрудников, анализе документации, проведении наблюдений и т.д. Рабочими документами при проведении аудита могут быть перечни вопросов, используемых для оценки соответствия бизнес-процессов заданным требованиям, формы для регистрации результатов аудита. Все полученные результаты студент оформляет в виде отчета и проводит их анализ. Отчет включает итоговую анкету аудита (рис. 5), анализ «план / факт» по использованию программы аудита, регламентации по устранению несоответствий бизнес-процесса, оценку степени удовлетворенности потребителя результатов бизнес-процесса.
По результатам аудита вырабатываются управленческие решения по совершенствованию бизнес-процесса в соответствии со схемой управления (рис. 6).
Оценка соответствия бизнес-процесса по результатам аудита
Таблица 6. Анкета
№ |
Требование к бизнес-процессу |
Степень соответствия в баллах |
||||
1. Требования к владельцу бизнес-процесса |
0 |
1 |
2 |
Примечание № |
||
1.1. |
Существует один владелец бизнес-процесса (да/нет) |
|||||
1.2. |
Полномочия и ответственность владельца бизнес-процесса четко определены (да/нет, в какой степени, ссылка на примечание) |
|||||
1.3. |
Пересечения полномочий и ответственности с другими руководителями (есть/нет, в какой степенно, ссылки на примечание) |
|||||
2. Границы бизнес-процесса |
||||||
2.1. |
Границы бизнес-процесса четко определены (по функциям и ответственности руководителей) и зафиксированы документально |
|||||
2.2. |
Границы функциональных подразделений бизнес-процесса четко определены |
|||||
3. Регламентирующие документы |
||||||
3.1. |
Существует действующее описание бизнес-процесса в целом |
|||||
3.2. |
Существуют действующие положения о подразделениях |
|||||
3.3. |
Существуют действующие должностные инструкции |
|||||
3.4. |
Существуют действующие методики (внутренние стандарты) |
|||||
3.5. |
Есть работающая система актуализации документации |
|||||
3.6. |
Существуют законодательные акты и нормативные документы, регламентирующие выполнение бизнес-процесса |
|||||
4. Выходы бизнес-процесса |
||||||
4.1. |
Выхода четко определены |
|||||
4.2. |
Поставщики каждого входа бизнес-процесса четко определены. Потребности клиентов специфицированы. |
|||||
4.3. |
Существует спецификация (форма, содержание, время, требования) требований на каждый выход бизнес-процесса. |
|||||
4.4. |
Каждый выход закреплен за ответственным исполнителем |
|||||
4.5. |
Есть система контроля качества выходов бизнес-процесса |
|||||
5. Входы бизнес-процесса |
||||||
5.1. |
Входы четко определены |
|||||
5.2. |
Поставщики каждого входа бизнес-процесса четко определены. Требования к поставщикам специфицированы. |
|||||
5.3. |
Существует спецификация (форма, содержание, время, требования) требований на каждый вход бизнес-процесса |
|||||
5.4. |
Каждый вход закреплен за ответственным исполнителем |
|||||
5.5. |
Есть система входного контроля качества |
|||||
6. Ресурсы |
||||||
6.1. |
Четко определены |
|||||
6.2. |
Существует спецификация (форма, содержание, время, требования) требований к каждому ресурсу |
|||||
6.3. |
Каждый ресурс закреплен за ответственным исполнителем (поставщиком, материально ответственным лицом) |
|||||
7. Показатели бизнес-процесса |
||||||
7.1. |
Существуют и используются показатели эффективности бизнес-процесса |
|||||
7.2. |
Существуют и используются показатели продукта бизнес-процесса |
|||||
7.3. |
Существуют и используются данные удовлетворенности клиентов бизнес-процессов |
|||||
7.4. |
Существуют критерии для показателей, определяющие появление нештатной ситуации |
|||||
7.5. |
Существуют указания по действиям в нештатной ситуации |
|||||
8. Автоматизация бизнес-процесса |
||||||
8.1. |
Бизнес-процесс обеспечен аппаратными средствами |
|||||
8.2. |
Бизнес-процесс обеспечен программными средствами |
|||||
8.3. |
Степень автоматизации каждой функции бизнес-процесса |
|||||
Итого по столбцам |
х |
|||||
Итого баллов |
х |
|||||
Итого примечаний |
х |
|||||
Степень соответствия требованиям |
Рис. 6. Схема управления бизнес-процессом
3. Индивидуальное задание
Каждому студенту выдается индивидуальное задание по углубленному изучению и анализу:
производственной структуры одного из производства;
двух-четырех функциональных служб предприятия;
одного-двух звеньев высшего уровня управления.
Индивидуальное задание выдается преподавателем и руководителем практики от цеха в первые дни практики. Содержание задания должно быть вписано в журнал практики.
Тема индивидуальных заданий должна ориентировать студентов на решение реальных, представляющих практический интерес вопросов организации производства и внутреннего управления. Обязательным является выполнение задания по двум направлениям:
изучение групповой технологии изготовления конкретных деталей;
анализ функций и деятельности заводских служб предприятия.
Примерное индивидуальное задание по структурному подразделению заводоуправления
Подробно изучить и описать процесс управления каким-либо видом деятельности, структурного подразделения аппарата управления завода (УГК, УГТ, ПЭО, ОтиЗ, ОМТС, ИВЦ, САПР, и др.). Разработать схему документооборота по виду деятельности.
При работе над индивидуальным заданием необходимо изучить состояние и все материалы по данному вопросу в цехе, заводоуправлении, проработать специальную литературу, дать критическую оценку состояния организации производства в цехе и структуры управления предприятия, разработать предложения по совершенствованию производственной структуры и структуры управления изученных подразделений.
4. Отчетные материалы
К зачету по практике студент предоставляет журнал, в котором должны быть следующие материалы:
По отделам заводоуправления:
Материалы по изучению технологии управления предприятием:
Документооборот по изученному виду деятельности предприятия:
1. подготовка производства - ведение изменений КД и ТД, коды причин изменений по ГОСТ, виды документов по ведению изменений, хранение и учет документов, график подготовки производства (подразделения УГК, EUN)$
2. обеспечение качества - акт брака, сертификаты на приемку и сдачу продукции, рекламации, пр. (подразделения Упр-я Кач.);
3. планирование производства - отчеты на плановый период (ГД, кв.-объемное планирование), календарно-плановые графики, плановые нормативы производства, планово-учетные единицы по стадиям производственного процесса, др. (ПЭО);
4. снабженческо-сбытовая деятельность - формирование заказа - потребности на материал, лимитозаборные карты, счета фактуры на готовую продукцию, периодичность и объемы поставок материалов, пр. (ОМТС);
материалы по контролю выполнения задания и выработке корректирующего воздействия;
материалы по регулированию производственного процесса или процесса управления (осуществлению корректирующего воздействия).
В заключении излагаются выявленные студентом узкие места организации производства и управления в цехе, предприятии; даются предложения (мероприятия) по их устранению.
Подобные документы
Правила оформления документов. Система организационно-распорядительной документации. Требования к бланкам документов. Реквизиты и их предназначение. Единые требования и правила оформления документов управления. Обновление стандарта ГОСТ Р 6.30-97.
контрольная работа [17,3 K], добавлен 27.03.2009Задания, исходные данные и методические рекомендации для выполнения и оформления курсовой работы; бухгалтерские и налоговые расчеты, представления результатов; приказ Минфина РФ №67н "О формах бухгалтерской отчетности". Вопросы для подготовки к экзамену.
методичка [86,2 K], добавлен 12.09.2011Основные принципы аудитирования, отраженные в стандарте ISO 19011:2002. Правила составления плана аудиторской проверки и оформления результатов. Способы внутреннего аудита процесса и этапы его реализации. Порядок заполнения отчета о внутреннем аудите.
контрольная работа [153,7 K], добавлен 08.11.2009Правила оформления реквизитов заголовочной, основной и оформляющей части. Виды бланков документов, требования к их составлению. Работа с таблицами, рисунками, диаграммами. Характеристика особенностей написания и употребления математических формул.
реферат [46,4 K], добавлен 17.06.2014Классификация и особенности основных групп международных стандартов аудита. Понятие и содержание письма об аудиторском задании. Специфические требования, предъявляемые к оформлению рабочих документов аудита. Методика выполнения и пример решения задачи.
контрольная работа [21,2 K], добавлен 07.12.2009Порядок открытия, документального оформления и учета операций на расчетном счете предприятия. Методика составления бухгалтерской отчетности и основные требования, предъявляемые к ней. Содержание бухгалтерского баланса и правила оценки его статей.
контрольная работа [16,9 K], добавлен 14.07.2009Характеристика группы справочно-информационных документов (определение, виды документов, правила оформления). Отличия в оформлении общего бланка и бланка для письма. Требования к текстам организационно-распорядительных документов, порядок их оформления.
контрольная работа [20,3 K], добавлен 26.10.2010Признаки сомнения выполнения допущения непрерывности деятельности. Цели и задачи проведения аудита на стадиях процедуры банкротства. Функции аудита кризисного состояния. Аудит финансового положения фирмы. Этапы методики диагностирования состояния объекта.
реферат [28,1 K], добавлен 11.09.2012Сущность и экономическая природа аудита, цели и задачи в деятельности современного предприятия. Структура аудита, порядок и правила его проведения, необходимая документация и источники ее получения. Понятие и виды аудиторского риска, методы их избежания.
курсовая работа [41,1 K], добавлен 16.01.2010Характеристика производственной деятельности и ее место в управленческой системе организации. Организация учета затрат, их классификация. Контроль и анализ выполнения производственной программы предприятия как основания принятия управленческих решений.
курсовая работа [2,9 M], добавлен 23.02.2014