Амортизаційна політика підприємства в ринкових умовах господарювання

Серед джерел самофінансування амортизаційні відрахування посідають головне місце. Розробка комерційної ідеї та вибір оптимального місця розташування підприємства. Стимулююча функція амортизації як повного використання основних фондів підприємства.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид курсовая работа
Язык украинский
Дата добавления 08.12.2009
Размер файла 544,7 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

- якщо підприємство знаходиться в елітному, центральному районі з дуже розвинутою інфраструктурою, то = 1,25 1,5;

- якщо підприємство знаходиться в районі з розвинутою інфраструктурою, то = 1,1 1,25;

- якщо підприємство знаходиться в звичайному районі, то
=1,00 1,10. [7]

(грн.)

(грн.)

(грн.)

(грн.)

(грн.)

(грн.)

Витрати на заробітну плату персоналу підприємства , включаючи її доставку до місця роботи, можна розрахувати за формулою:

грн., (5.4)

де: - середньомісячна заробітна плата одного працівника даної професії та спеціальності, грн./місяць.;

- коефіцієнт, який враховує виплати підприємства в обов'язкові державні соціальні фонди, в відносних одиницях;

- кількість працівників даної професії або спеціальності;

12 - число місяців в році;

- коефіцієнт, який враховує додаткові витрати на заробітну плату в випадку, коли підприємство знаходиться в зоні дуже розвинутої інфраструктури:

якщо підприємство знаходиться в елітному, центральному районі з дуже розвинутою інфраструктурою, то = 1,15 1,3;

якщо підприємство знаходиться в районі з розвинутою інфраструктурою, то = 1,05 1,15;

- якщо підприємство знаходиться в звичайному районі, то
=1,00 1,05;

- число професій або спеціальностей працівників. [7]

(грн.)

(грн.)

(грн.)

(грн.)

(грн.)

(грн.)

Витрати на оренду приміщень можна розрахувати за формулою:

, (5.5)

де: - розцінка, тобто плата за оренду 1 кв. м. приміщень за місяць, яка діє в даний час, грн./кв.м;

- площа приміщень, які орендуються, кв.м.;

12 - число місяців в році;

- коефіцієнт, який враховує збільшення орендної плати персоналу при наближенні до центральних районів, тобто до розвинутої інфраструктури:

якщо підприємство знаходиться в елітному, центральному районі з дуже розвинутою інфраструктурою, то = 1,3 1,6;

якщо підприємство знаходиться в районі з розвинутою інфраструктурою, то = 1,1 1,3;

- якщо підприємство знаходиться в звичайному районі, то =1,0. [7]

(грн.)

(грн.)

(грн.)

(грн.)

(грн.)

(грн.)

Величина податків на капітал розраховується за формулою:

, (5.6)

де: - вартість основного капіталу, який задіяний в бізнесі, грн.;

- загальна ставка податку на основний капітал, в %;

- коефіцієнт, який враховує зменшення податків при розташуванні підприємства в вільній економічній зоні:

- якщо підприємство знаходиться в районі вільної економічної
зони, то коефіцієнт = 0,2 0,5;

- якщо підприємство знаходиться в інших районах, то =1,0. [7]

В7=(грн.)

В23=(грн.)

В14=(грн.)

В11=(грн.)

В16=(грн.)

В18=(грн.)

Величина податків з доходу (виторгу) розраховується за формулою:

, (5.7)

де: - виручка (виторг) підприємства за рік, грн.;

- загальна ставка податку з обороту (непрямі та прямі податки на бізнес) та податку на прибуток, у відсотках. [7]

В7=(грн.)

В23=(грн.)

В14=(грн.)

В11=(грн.)

В16=(грн.)

В18=(грн.)

За формулою 5.8 для кожного із варіантів розрахуємо загальні витрати, які залежать від місця розташування підприємства.

Річні витрати, які безпосередньо залежать від місця розташування підприємства, розраховуються за формулою:

грн. (5.8)

За формулою 5.9 для кожного із варіантів розрахуємо брутто-
прибуток та виберемо найкращий варіант місця розташування підприємства:

, (5.9)

де: - дохід (виторг) підприємства за рік, грн.;

- річні витрати, які безпосередньо залежать від місця розташування підприємства, грн. [7]

Результати розрахунків зведемо до таблиці 5.1.

Таблиця 5.1 - Розраховані значення доходу та витрат підприємства в залежності від місця його розташування

Варіант

Д

В1

В2

В3

В4

В5

БП

1

64690,95

96,998

10825,056

5227,2

1080

281,406

17510,66

47180,29

23

247347,75

263,73

12735,36

7840,8

1080

5379,797

27299,69

220048,06

9

57080,25

31,92

12204,72

6272,64

1080

248,299

19837,58

37242,67

11

43127,3

22,81

10825,056

5227,2

324

125,069

16524,14

26603,16

16

43127,3

22,81

10825,056

5227,2

324

125,069

16524,14

26603,16

12

64690,95

35,57

10825,056

5227,2

1080

281,4056

17449,23

47241,72

Отже, найкращий варіант місця розташування підприємства - це 23 - підприємство знаходиться в елітному, центральному районі з дуже розвинутою інфраструктурою. Це пояснюється тим, що брутто-прибуток, тобто прибуток, який безпосередньо залежить від місця знаходження підприємства, найбільший: БП = 993214,78 грн.

6. ВИЗНАЧЕННЯ ПОТРЕБИ В КАПІТАЛІ, НЕОБХІДНОМУ ДЛЯ ПОЧАТКУ ПІДПРИЄМНИЦЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ

Для здійснення підприємницької діяльності необхідно мати певний стартовий капітал. Без наявності останнього не може бути підприємництва. Чим потужнішим є капітал підприємця, тим масштабнішими можуть бути результати його діяльності.

Під капіталом прийнято розуміти матеріальні і грошові кошти, а також об'єкти інтелектуальної власності і організаторські навички (гудвіл), котрі використовуються в процесі виробництва і його обслуговування та виступають джерелом і засобом отримання прибутку.

До основних капіталоутворюючих елементів відносяться:

- засоби виробництва: будівлі, споруди, устаткування, транспорт, інструменти тощо, які використовуються підприємцем як об'єкти власності або на правах оренди, лізингу тощо;

- матеріальні оборотні елементи виробництва: сировина, матеріали, пристосування й інструменти одноразового та короткочасного користування тощо;

- оборотні кошти у грошовій формі: гроші в касі, грошові кошти на рахунках у банках тощо.

Можна характеризувати капітал і так: під капіталом розуміють гроші, за які всі ці капіталоутворюючі елементи можна купити.

В найбільш загальному вигляді потребу в грошах Г для початку підприємництва можна визначити за формулою:

Г = Гн + Гсм + Г0 + Гі (6.1)

де:

Гн - грошові кошти для оплати найманих працівників, грн.;

Гс-м - кошти на оплату сировини, матеріалів, напівфабрикатів, палива, енергії тощо;

Г0 - кошти на придбання (оренду) будівель, споруд, передавальних пристроїв, машин, обладнання, обчислювальної техніки, інструменту, транспортних засобів тощо;

Гі - кошти на оплату інформаційних послуг, рекламу, придбання об'єктів інтелектуальної власності тощо.[7]

При визначенні потреби в капіталі, необхідному для початку підприємницької діяльності, потрібно розрізняти такі поняття:

Стартовий (початковий) капітал - це капітал, який вкладається у будь-яку власну справу з самого початку практичної реалізації комерційної ідеї. Величина стартового капіталу залежить від змісту комерційної ідеї, виду продукції або послуги, масштабів виробництва, тривалості виробничого циклу тощо. Чим триваліший виробничий цикл, тим більшою повинна бути величина стартового капіталу.

Практично завжди стартовий капітал складається із власного капіталу, який вноситься засновником справи, та капіталу покриття, який вкладається у справу на умовах, обумовлених іншими особами. [7]

Визначимо величину стартового капіталу, потрібну для початку бізнесу, розрахуємо величину покриття потреби у капіталі, необхідну для реалізації комерційної ідеї, побудуємо графіки зміни помісячних витрат, потреби капіталу у часі, покриття потреби капіталу у часі.

Для цього використаємо данні наведені у таблицях 6.1.--6.3

Таблиця 6.1 - Коефіцієнти, що змінюють місячні витрати

Г

К1січ

К2л

К3б

К4к

К5т

К6ч

К7л

К8с

К9в

К10ж

К11л

К12г

Г01

1

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

Г02

1

3

1

1,3

0

0

0

0

0

0

0

0

Гн

1

0,7

0,7

0,7

1,13

1,2

1,13

1,1

1,1

1,13

1,13

1,13

Гс-м

1

1

0

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

1,3

Гі

1

1

1

1

1

1

0

0

0

0

0

0

Таблиця 6.2. - Потреби в капіталі за січень (тис. грн.)

Г01

Г02

Гн

Гс-м

Гі

50

298

8

27

4

Таблиця 6.3 - Виготовлення продуції

Р, грн

N,тис. шт. (по місяцях)

ВК, тис. грн

4-й

5-й

6-й

7-й

8-й

9-й

10-й

11-й

12-й

58

1,1

1,14

1,34

1,34

1,44

1,44

4,5

4,7

4,9

1890

В таблицях прийнято наступні позначення:

N -- кількість виробів, що виготовляється;

Р -- чистий прибуток від реалізації одного виробу;

ВК -- власний капітал.

Місячні витрати протягом року мають вигляд:

, (6.2)

де

і -- номер місяця;

к1 -- коефіцієнт, що змінює витрати Г01;

к2 -- коефіцієнт, що змінює витрати Г02;

к3 -- коефіцієнт, що змінює витрати Гн;

к4 -- коефіцієнт, що змінює витрати Гс-м;

к5 -- коефіцієнт, що змінює витрати Гі;

Знайдемо загальні витрати по місяцям

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

(тис. грн)

Графік зміни щомісячних витрат зображений на рисунку 6.1

Рисунок 6.1 -- Графік зміни загальних щомісячних витрат

Починаючи з четвертого місяця, підприємство буде отримувати чистий місячний прибуток

, (6.3)

Квітень:(грн.)

Травень:(грн.)

Червень:(грн.)

Липень:(грн.)

Серпень:(грн.)

Вересень:(грн.)

Жовтень:(грн.)

Листопад:(грн.)

Грудень:(грн.)

Величина щомісячного прибутку наведена у таблиці 6.4

Таблиця 6.4 - Величина щомісячного прибутку

місяць

4

5

6

7

8

9

10

11

12

Прибуток

(тис.грн)

63,8

66,12

77,72

77,72

83,52

83,52

261

272,6

284,2

Визначимо потребу в капіталі , віднімаючи прибуток від витрат по даним місяцям:

Січень:387 тис. грн.

Лютий: 995,6 тис. грн.

Березень: 372,6 тис. грн.

Квітень: 497,1 - 63,8 = 433,3 тис. грн.

Травень: 113,14 - 66,12 = 47,02 тис. грн.

Червень: 113,7 - 77,72 = 35,98 тис. грн.

Липень: 109,14 - 77,72 = 31,42 тис. грн.

Серпень: 108,9 - 83,52 = 25,38 тис. грн.

Вересень: 108,9 - 83,52 = 25,38 тис. грн.

Жовтень: 109,14 - 261 = -151,86 тис. грн.

Листопад: 109,14 - 272,6 = -163460 тис. грн.

Грудень: 109,14 - 284,2 = -175 тис. грн.

Дані щомісяної потреби в капіталі наведені в таблиці (6.5)

Таблиця 6.5 - Потреби з урахуванням власного капіталу

Місяць

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

Потреба

(тис.грн)

387

995,6

372,6

433,3

47,02

35,98

31,42

25,38

25,38

-151,86

-163,46

-175

Графік потреби капіталу у часі з урахуванням прибутку приведений на рисунку 6.2.

Рисунок 6.2 -- Потреба капіталу у часі

З урахуванням власного капіталу потреби капіталу у часі будуть меншими, оскільки спочатку витрачатиметься власний капітал 1890 тис грн.

Січень 387 - 387 =0 тис. грн.

Залишок 1890 - 387 = 1503 тис грн. власних коштів.

Лютий 995,6 - 995,6 = 0 тис. грн.

Залишок 1503 - 995,6 = 507,4 тис грн. власних коштів.

Березень 372,6 - 372,6 = 0 тис. грн.

Залишок 507,4 - 372,6 = 134,8 тис грн. власних коштів.

Квітень 433,3 - 134,8 = 298,5 тис. грн.

Залишок 0 тис грн. власних коштів.

Травень: 47,02 тис. грн.

Залишок 0 тис грн. власних коштів.

Червень: 35,98 тис. грн.

Залишок 0 тис грн. власних коштів.

Липень: 31,42 тис. грн.

Залишок 0 тис грн. власних коштів.

Серпень: 25,38 тис. грн.

Залишок 0 тис грн. власних коштів.

Вересень: 25,38 тис. грн.

Залишок 0 тис грн. власних коштів.

Жовтень: - 151,86 тис. грн.

Листопад: - 163,46 тис. грн.

Грудень: - 175,06 тис. грн.

Величина капіталу покриття складе:

298,5 + 47,02 + 35,98 + 31,42 + 25,38 + 25,38 = 453,68 тис.грн.

Графік щомісячної потреби капіталу покриття наведено на рисунку 6.3.

Рисунок 6.3 -- Графік щомісячної потреби капіталу покриття (заштрихована ділянка)

З графіка 6.3 видно, що підприємцю для налагодження своєї справи потрібно отримати додаткові кошти в сумі 453,68 тис. грн. протягом 6 місяців.

Чистий прибуток, який підприємець може отримати з моменту його появи до кінця року складе:

151,86 + 163,46 + 175 = 490,32 тис. грн.

Сума кредиту складає 453,68 тис. грн.

Припустимо що підприємець в наступні роки щомісяця буде отримувати тис. грн., тоді якщо 50% цієї суми, тобто 81,5 тис грн., спрямувати на повернення кредиту, то термін повернення кредиту складе:

місяців.

Тоді загальний термін, на який потрібно взяти кредит або позику, складе

місяців.

Зрозуміло, що зроблені розрахунки є досить приблизними. Вони не враховують величину процентних ставок в комерційних банках, інфляцію тощо. 473,68 тис. грн. - це кошти, які підприємство може взяти шляхом одержання кредиту в банку. Починаючи із жовтня підприємство працюючи прибутково може частково погашати взятий кредит в розмірі 50% від суми одержаного прибутку. Працюючи з таким прибутком далі, підприємство зможе погасити кредит за 12 місяців.

7. РОЗРАХУНОК ОСНОВНИХ ВИДІВ ПОДАТКІВ, ЯКІ ПОВИНЕН СПЛАЧУВАТИ СУБ'ЄКТ БІЗНЕСУ

В процесі своєї діяльності підприємець повинен сплачувати близько 20 основних та 15 місцевих податків. Основними із них є податок на прибуток, акцизний збір та податок на додану вартість.

Основні поняття:

Оптова ціна Ц0 - це собівартість виробу S+ плановий прибуток Р:

, (7.1)

Вільна ціна Цв - це собівартість виробу S+прибуток Р +акциз А:

, (7.2)

де: - ставка акцизного податку, в відносних одиницях.

Ціна реалізації Цр - це собівартість виробу S + прибуток Р + акциз А + податок на додану вартість ПДВ:

, (7.3)

де: - ставка ПДВ, в відносних одиницях.[7]

Податок на прибуток підприємства - це один з основних прямих податків, який повинен сплачувати підприємець. Об'єкт оподаткування - прибуток, що визначається як різниця між валовим доходом і валовими витратами та амортизаційними відрахуваннями, які отримало підприємство протягом певного періоду. Величина податку з прибутку П може бути розрахована за формулою:

, (7.4)

де: ВД- валовий дохід, грн.; ВВ - валові витрати, грн.; АВ=10000 - сума амортизаційних відрахувань, грн.; =30 - ставка податку на прибуток, %.

Валовий дохід загальна сума прибутків суб'єкта від усіх видів діяльності, отриманих протягом звітного періоду в грошовій, матеріальній, нематеріальній формах як в Україні, так і за її межами. [7]

Валові витрати розмір будь-яких витрат суб'єкта бізнесу в грошовій, матеріальній і нематеріальній формах, які здійснюються для компенсації вартості придбаних товарів, послуг і т.п. для подальшого використання у власній господарській діяльності. [7]

Датою виникнення валового доходу є те, що настало раніше: або надходження грошей на поточний рахунок суб'єкта, або відвантаження ним продукції.

Датою появи валових витрат є теж те, що настане раніше: або списання грошей з поточного рахунку суб'єкта, або дата оприбуткування матеріалів у себе на складі. [7]

Для даного підприємства дані по валовому доходу та валовим витратам щоквартально наведено у табл. 7.1:

Таблиця 7.1 - Щоквартальний валовий дохід та валові витрати по підприємству

Надходження

грошей за відправлену продукцію

Відвантаження продукції замовнику

Списання грошей за отримані матеріали, видачу зарплати

Оприбуткування матеріалів на складі та фіксація інших витрат

Дата

Сума

Дата

Сума

Дата

Сума

Дата

Сума

13.02

805000

22.02

805000

20.01

431500

1.04

431500

24.06

825000

14.04

825000

4.05

435500

14.05

535500

14.07

895000

14.07

895000

2.07

440500

10.08

440500

14.11

845000

17.12

845000

14.10

420500

16.11

420500

З таблиці видно, що датами виникнення валового доходу є

13.02

14.04

14.07

14.11

Датами виникнення валових витрат

20.01

4.05

2.07

14.10

Тоді податок з прибутку буде рівний:

за перший квартал:

за другий квартал:

за третій квартал:

за четвертий квартал:

Прік = 109050 + 115050 + 130350 + 124350 = 478800 грн

Для зменшення податку в окремому кварталі необхідно зменшити валовий дохід в цьому кварталі шляхом показу цього доходу в наступному кварталі, або потрібно збільшити валові витрати в цьому кварталі.

Акцизний збір це непрямий податок на високорентабельні і монопольні товари, який включається в ціну реалізації цих товарів. Акциз це податок у ціні. Акцизний збір сплачується незалежно від результатів фінансової діяльності суб'єкта бізнесу. Величина акцизного збору А (в грн.) розраховується за формулою:

, (7.5)

де: Цв - вільна ціна виробу, грн.;

- ставка акцизу, в відносних одиницях. [7]

Об'єкт оподатковування акцизним збором обсяг (оборот) реалізації підакцизних товарів (у вільних цінах) для вітчизняних товарів, або митної вартості товарів з урахуванням мит і митних зборів для і імпортованих товарів. Платники акцизного збору - виробники й імпортери підакцизних товарів. [7]

Величина акцизного збору обчислюється за формулою

, (7.6)

де: S собівартість одиниці продукції, грн.; Р плановий прибуток від реалізації одиниці продукції, грн.; - ставка акцизного податку (збору), у відносних одиницях. [7] Для даного підприємства ці показники занесено до табл. 7.2.

Таблиця 7.2 Показники S, Р, для всіх видів виробів

товари

Собівартість одного виробу, грн

Плановий прибуток, грн.

Ставка акцизного збору ?, в відносних одиницях

Кількість виробів, шт.

А

3000

1200

0,2

3000

Б

4000

1400

0,25

5000

В

5000

1700

0,35

2000

Розрахуємо акцизний збір на всі вироби типу А, Б, В:
АА=
АБ=
АВ=
Загальна сума акцизного збору по всіх видах товарів рівна:
А=АА + АБ + АВ = грн
Податок на додану вартість - це один із найголовніших непрямих податків. Об'єкт оподаткування операції продажу товарів, робіт, послуг, ввезення товарів в Україну. ПДВ встановлюється на товари, послуги і т.п., а не для окремих суб'єктів. База оподатковування вільні ціни (або регульовані ціни, якщо вони регулюються державою).
Величина ПДВ розраховується за формулою:
, (7.7)
де: Цв вільна ціна товару, грн.;
ставка податку ПДВ, =0,20.
Розмір ПДВ, що підлягає сплаті, розраховується за формулою:
, (7.8))
де: Цв2 - вільна ціна проданого товару, грн.; Цв1 - вільна ціна куплених матеріалів, грн.; ставка ПДВ, =0,20; або
, (7.9)
де: ЦР2- ціна реалізації проданого товару, грн.;Цр1 - ціна куплених матеріалів, грн.; - зустрічна ставка ПДВ, = 0,1667. [7]
Розрахуємо величини податку на додану вартість, використовуючи табл.. 7.3.
Таблиця 7.3 Вільні ціни та дати, обхідні для розрахунку ПДВ

Операції

Виготовлена продукція

Отримані матеріали

Сума у
вільних
цінах

грн..

Дата
відванта-

ження

Дата
отримання

коштів

Сумау
вільних
цінах

грн.

Дата
списання
коштів з

рахунку

Дата
виписки
податкової

накладної

А

150000

14.02

22.01

24000

25.01

7.01

Б

150000

22.02

13.03

54000

20.02

28.02

В

380000

19.03

25.04

150000

16.03

20.03

Визначимо дата виникнення податкового кредиту.
Датою виникнення податкового кредиту є одна з подій, що відбулася першою: чи дата списання грошей з розрахункового рахунку бізнесмена, чи дата оформлення податкової накладної, яка свідчить, що бізнесмен одержав товар і оприбуткував його на своєму складі.
В даному випадку матимемо дати наведені в таблиці 7.4.
Таблиця 7.4 Дати виникнення податкового кредиту

Вид операції

А

Б

В

Дата виникнення податкового кредиту

7.01

20.02

16.04

Далі підприємство виробляє певну продукцію, додаючи до раніше куплених матеріалів нову вартість. Тоді нова продукція буде мати вільну ринкову ціну, що рівна сумі раніше визначеної ринкової ціни та додатку до вартості. Розраховується розмір податку ПДВ, виписується покупцю рахунок на суму, яка є ціною реалізації продукції, причому до неї додається розмір ПДВ.
Визначається момент виникнення податкових зобов'язань у підприємства. Датою виникнення податкових зобов'язань вважається подія, що протягом податкового періоду сталася раніше: це - або дата надходження грошей від покупця (так званий касовий метод сплачування ПДВ), або це дата відвантаження товару. В цей момент виникає обов'язок сплатити до бюджету ПДВ.
В даному випадку матимемо дати наведені в таблиці 7.5.
Таблиця 7.5 Дати виникнення податкових зобов'язань

Метод

А

Б

В

Касовий

22.01

13.03

25.04

Виникнення податкових зобов'язань

14.02

22.02

19.03

І нарешті, підраховується розмір ПДВ, що реально повинен бути сплачений підприємством. Він визначається як різниця між податковим зобов'язанням і податковим кредитом. Термін сплати до 20 числа кожного за звітним періодом місяця.

Враховуючи табл. 7.5 та визначені розміри ПДВ по кожному з видів продукції, за касовим методом підприємство має сплатити:

у січні: грн.;

у лютому:грн.;

у березні: грн.

Загальна сума ПДВ за касовим методом складе грн.

За методом по даті відвантаження:

у січні: грн.;

у лютому:грн.;

у березні: грн.;

у квітні: грн.

Загальна сума ПДВ складе

Отже, ми розрахували основні види податків для підприємства: податок на прибуток, акцизний податок та податок на додану вартість. Ми бачимо, що величину одного і того ж податку можна розраховувати декількома способами.

ВИСНОВКИ

Перший розділ даної роботи містить теоретичні відомості про амортизаційну політику підприємства в ринкових умовах господарювання.

В другому розділі курсової роботи розроблено комерційну ідею нового підприємства, розглянуто чинники, на основі яких можна зробити висновки щодо дієвості ідеї.

В 3 розділі розроблені статут, реєстраційна картка та свідоцтво про реєстрацію створеного підприємства заснованого на власності об'єднання громадян “Спортінвент”, зразки яких наведені в дадатках Б, А, В відповідно.

Для господарського товариства розраховано в 4 розділі розраховано вартість нематеріального активу, який пропонується внеском до статутного фонду, складено договір про передачі права на винахід та заявку про реєстрацію відповідного договору в Держпатенті України, які наведені в додатках Г і Д відповідно.

В 6 розділі розраховано потребу в стартовому капіталі для підприємства, що створюється, а також величину покриття потреби капіталу, необхідного для реалізації комерційної ідеї; величину чистого прибутку, яку може підприємство отримати до кінця року, та час повернення позики банку.

Визначено оптимальне місце розташування створюваного підприємства в 5 розділі. Встановлено, що найкраще розташувати підприємство в елітному районі з дуже розвинутою інфраструктурою.

Розраховано наступні види податків для підприємства:

- податок на прибуток підприємства;

- акцизний податок;

- податок на додану вартість.

Результати розрахунків податків представлені в 7 розділі.

ЛІТЕРАТУРА

1. Положення (стандарт) бухгалтерського обліку №7 “Основні засоби”/ Національні стандарти бухгалтерського обліку в Україні. Збірник нормативно-правових актів. - К., 2000. - 231с.

2. Любушин Н.П., Лещева В.Б., Дьяконова В.Г. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия: Учебное пособие для вузов/ Под ред. проф. Н.П.Любушина. - М.:ЮНИТИ-ДАНА, 2000. - 471с.

3. Бойчик І.М., Харів М.С. Економіка підприємства. Навч. посіб. - Київ: “Каравелла”, 2002 - 420с.

4. Закон України “Про оподаткування прибутку підприємств” від 22.05.1997р. №283/97-ВР.

5. Положення (стандарт) бухгалтерського обліку №6 “Виправлення помилок і зміни у фінансових звітах”/ Національні стандарти бухгалтерського обліку в Україні. Збірник нормативно-правових актів. - К., 2000. - 231с.

6. Покропивний С.Ф. Економіка підприємства. Видання 2- е перероблене. - Київ, 2001 - 389с.

7. Козловський В.О. Основи підприємництва. Практикум. Навчальний посібник. Видання 4 - е, доповнене. - Вінниця: ВНТУ, 2004. - 244с.

Додаток А

РЕЄСТРАЦІЙНА КАРТКА

суб'єкта підприємницької діяльності - юридичної особи

реєстрація - перереєстрація - внесення змін

(необхідне підкреслити)

1

Ідентифікаційний код

2

Організаційно-правова форма

Підприємство засноване на власності об'єднання громадян

5

6

5

4

1

0

1

6

3

Найменування українською мовою

“Спортінвент”

4

Найменування російською мовою

“Спортинвент”

Місцезнаходження

5

Поштовий індекс

24220

6

Область
Вінницька

Район

Вінницький

Місто (село),
район міста

Вінниця

7

Вулиця

Тарногородського

Будинок

101

Корпус

Квартира

Телефон

8

0432

157645

Телефакс

9

Керівник

10

Ідентифікаційний номер у Державному реєстрі фізичних осіб - платників податків
та інших обов'язкових платежів

Луцишин О.В.

1

2

3

5

1

5

6

7

1

8

(прізвище, ім'я та по батькові)

11

Форма власності

приватна

20

Орган управління

Дирекція підприємства

Ознаки особи: юридична - 1, без права юридичної особи - 2.

13

1

Кількість відокремлених підрозділів (філій, представництв, відділень тощо, перелік яких: наводиться в додатку)

14

---

Форма фінансування: бюджет - 1, госпрозрахунок - 2, за рахунок членських внесків -3, змішана - 4.

15

3

Статутний фонд

16

50000,00 грн.

Головна організація (підприємство)

18

Країна

Україна

19

Ідентифікаційний код

20

Місцезнаходження

М Вінниця, вул..Тарногородського, 10

5

6

5

4

1

0

1

6

Найменування

21

Підприємство засноване на власності

об'єднання громадян

22

Ідентифікаційний код та найменування органу державної реєстрації

Реєстраційна палата Вінницької міської ради

Дата

23

16.09.06

Номер реєстрації справи

24

215

Додаток Б

ЗАРЕЄСТРОВАНО: ЗАТВЕРДЖЕНО:

Реєстраційною палатою Загальними зборами

Вінницької міської Ради учасників

народних депутатів Протокол №702

Наказ №605-р від 25 серпня 2006 р.

від “25” вересня 2006р

Реєстраційний №25901246701015520

Голова палати

________ Л.І.Марущак

СТАТУТ

підприємства заснованого на власності об'єднання громадян “Спортінвент”

Вінниця, 2006р.

1.Загальні положення.

1.1. Підприємство засноване на власності об'єднання громадян “Спортінвент” (на далі іменоване "Підприємство") створюється на базі майна громадської організації “Вінницька регіональна спілка виробників спортивного інвентарю” (на далі - “Засновник”) та є правонаступником всіх його майнових та немайнових прав та обов'язків.

1.2. Місцезнаходження Підприємства: м. Вінниця, вул. Тарногородського, 101.

1.3. Підприємство є юридичною особою з дня його державної
реєстрації, веде самостійний баланс, має розрахунковий, валютний та інші
рахунки в банках, знак для товарів і послуг, який реєструється згідно чинного
законодавства, печатку, штамп і бланки зі своїми реквізитами.

1.4. Підприємство має право укладати угоди (договори, контракти) у тому
числі договори купівлі-продажу, підряду, страхування майна, перевезення,
зберігання, доручення, набувати майнові і особисті немайнові права, нести
зобов'язання, виступати позивачем і відповідачем в арбітражі, суді та
третейському суді.

1.5. У своїй господарській діяльності товариствоПідприємство керується законодавством України і цим статутом.

1.6. Майно товаристваПідприємства складається з основних фондів та оборотних
засобів, а також цінностей, вартість яких відображена в балансі товаристваПідприємства.

1.7. ТовариствоПідприємство є власником:

- майна, переданого йому Засновником;

- майна, переданого Підприємству Підприємствами і громадянами у вигляді благодійних внесків;

-майна, одержаного в результаті його фінансово-господарської діяльності, кредитів банків і інших кредиторів;

-іншого майна, набутого на підставах не заборонених законодавством.

ТовариствоПідприємство здійснює володіння, користування і розпорядження своїм майном у відповідності з цілями своєї діяльності.

1.8. ТовариствоПідприємство має право випускати цінні папери, засновувати та вступати в об'єднання з іншими суб'єктами господарської діяльності; створювати на території України та за її межами свої філії та представництва, а також дочірні Підприємства відповідно до чинного законодавства України та держави за місцем реєстрації.

Створювані товариствоПідприємством дочірні Підприємства, філії та
представництва можуть наділятись основними фондами та оборотними
засобами, які є власністю товаристваПідприємства. Керівництво їх діяльністю
здійснюється особами, які призначаються дирекцією товаристваПідприємства.

Дочірні Підприємства не несуть відповідальність за зобов'язання товаристваПідприємства згідно з статутом.

1.10. Для здійснення статутних завдань товариствоПідприємство створює
різні наукові і виробничі підрозділи і формування, у тому числі
тимчасові творчі колективи.

1.11 овариствоПідприємство має право створювати спільні товаристваПідприємства з
закордонними Підприємствами, як на території України, так і за її межами
згідно діючого законодавства; бути учасником акціонерних і інших товариств, концернів і т.д.

1.12. Ризик випадкової загибелі або пошкодження майна, переданого Підприємству, несе само товариствоПідприємство.

1.13. Повна назва товаристваПідприємства - Підприємство засноване на власності об'єднання громадян “Спортінвент”.

2. Мета і предмет діяльності

2.1. Підприємство створюється з метою задоволення потреб суспільства в його товарах, здійснення іншої діяльності, що не суперечить законодавству України, та реалізації на основі отриманого прибутку інтересів Засновника, а також економічних та соціальних інтересів трудового колективу.

2.2. Основні види діяльності Підприємства:

- здійснення торгових, комерційних операцій з товарами власного виробництва;

- наукова і проектна діяльність, наукові дослідження в галузі розробки спортивного інвентарю;

- відкриття мережі власних магазинів спортивного інвентарю;

- організація та проведення наукових виставок та ярмарок, що сприятимуть поширенню продукції Підприємства.

2.3. Види діяльності, що потребують ліцензування, виконуються при наявності ліцензій від відповідних органів.

3. Юридичний статус Підприємства

3.1. Підприємство є юридичною особою, має самостійний баланс, розрахунковий та інші рахунки в установах банків України та за її межами, печатку, штамп і бланки зі своїм найменуванням, власний товарний знак та інші реквізити.

3.2. Підприємство має право:

- продавати та передавати іншим організаціям, Підприємствам, громадянам, обмінювати, здавати в оренду, надавати безоплатно в тимчасове користування або в позику будинки, споруди, устаткування, транспортні засоби та інше майно;

- купувати, продавати і обмінювати товари, сировину, матеріали та інвентар;

- укладати будь-які угоди, крім заборонених законодавством;

- вступати в товариства, об'єднання;

- створювати дочірні Підприємства, структурні підрозділи, філії, представництва;

- організовувати та утворювати автогосподарства;

- реалізовувати товари, роботи, послуги за цінами і тарифами, що встановлюються самостійно, або на договірних засадах, а у випадках, передбачених законодавством -- за регульованими цінами;

- надавати безпроцентні позики працівникам та Засновнику Підприємства;

- здійснювати інші дії, що не суперечать даному Статуту і не заборонені законодавством.

4. Майно і кошти Підприємства

4.1. Для забезпечення діяльності товариства створюється статутний фонд у розмірі 50000,00 грн. (П'ятдесят тисяч грн. 00 копійок). Джерелом формування статутного фонду є кошти громадської організації “Вінницька регіональна спілка виробників спортивного інвентарю”, які в свою чергу формуються із майна, членських внесків, пожертвувань громадян та інших осіб, які членами даної громадської організації.

4.2. Майно Підприємства становлять основні фонди та оборотні кошти, а також інші цінності, вартість яких відображається в самостійному балансі. Майно Підприємства належить йому на праві власності.

Підприємство відповідає за своїми зобов'язаннями належним йому майном. Засновник не відповідає за зобов'язання Підприємства, а Підприємство не відповідає за зобов'язаннями Засновника.

4.3. Джерелами формування майна Підприємства є:

- грошові та матеріальні внески Засновника;

- доходи, одержані від реалізації продукції, робіт, а також від інших видів господарської діяльності;

- придбання майна іншого Підприємства, організації;

- безоплатні або благодійні, внески, пожертвування організацій, підприємств і громадян;

- інші джерела, не заборонені законодавчими актами України.

4.4. Прибуток Підприємства утворюється з надходжень від господарської діяльності після покриття матеріальних та прирівняних до них витрат і витрат на оплату праці. З балансового прибутку Підприємства сплачуються проценти по кредитах банків, а також вносяться передбачені законодавством України податки та інші платежі в бюджет. Чистий прибуток, частина надходжень, що лишається після здійснення зазначених проплат, знаходиться в повному розпорядженні Підприємства і є його власністю.

4.5. Напрями розподілу прибутку:

- на утворення фондів (резервного, розширення виробництва, споживання і т. п.);

- на виплату Засновнику дивідендів та винагороди працівникам;

- на благодійні внески та пожертвування;

- на інші цілі, необхідні для активної діяльності Підприємства.

4.6. Кошти, що залишаються на розрахунковому рахунку Підприємства, після обов'язкових розрахунків з бюджетом, іншими кредиторами, тобто чистий прибуток Підприємства, можуть направлятися на поповнення статутного фонду, на інші цілі, крім того, можуть бути передані у власність Засновника Підприємства.

4.7. Підприємство утворює цільові фонди, призначені для покриття витрат, пов'язаних зі своєю діяльністю: резервний фонд, фонд нагромадження, фонд споживання; валютний та інші фонди.

4.8 Резервний фонд Підприємства створюється у розмірі, що становить 15 відсотків статутного фонду Підприємства.

Резервний фонд призначається для покриття витрат , які повязані з відшкодуванням збитків та позапланових витрат. Рішення по використанню коштів фонду приймається керівником Підприємства. Якщо коштів резервного фонду буде недостатньо, керівник приймає рішення про джерела їх покриття.

Резервний фонд формується шляхом щорічних відрахувань у розмірі 5 відсотків від суми чистого прибутку (доходу) Підприємства до досягнення повної його суми. Кошти фонду зараховуються на спеціальний рахунок в установі банку.

4.9. Фонди нагромадження і споживання створюються у розмірах, які встановлюються керівником Підприємства, з подальшим щорічним затвердженням їх суми Засновником. Підставою для визначення розмірів фондів є перспективний та річний плани розвитку Підприємства та кошторис витрат Підприємства.

4.10. Валютний фонд Підприємства утворюється за рахунок валютних надходжень, що залишаються у розпорядженні Підприємства після сплати обов'язкових платежів.

5. Управління Підприємством

5.1. Вищим органом управління Підприємства є його керівник (директор), який призначається керівним органом Засновника.

5.2. Директор Підприємства укладає з керівним органом Засновника контракт, в якому визначаються його права та обов'язки , соціальний захист, гарантії та винагорода.

5.3. Директор Підприємства самостійно вирішує будь-які питання діяльності Підприємства, а саме:

- виступає від імені Підприємства перед третіми особами;

- одноосібно укладає договори, угоди, контракти (в т. ч. зовнішньо-економічні);

- визначає перспективи розвитку Підприємства;

- встановлює штати;

- у відповідності з законодавством встановлює форми і розміри оплати праці працівників;

- видає накази;

- здійснює будь-які інші функції з управління справами Підприємства, що не суперечать чинному законодавству та Статуту.

5.4. Директор зобов'язаний:

- дотримувати умов статуту Підприємства, підписаного між ним та керівним органом Засновника контракту, виконувати рішення керівного органу Засновника;

- не розголошувати комерційну таємницю і зберігати конфіденційність
інформації про діяльність Підприємства, яка не підлягає розголошенню;

виконувати прийняті на себе у встановленому порядку зобов'язання
щодо Підприємства;

за вимогою керівного органу Засновника надавати останньому інформацію про діяльність товариства, знайомити його з річними балансами, даними бухгалтерської та іншої звітності, іншою документацією товариства;

активно сприяти Підприємству в його діяльності.

5.5. Директор, який систематично не виконує належним чином обов'язки
або перешкоджає своїми діями досягненню мети діяльності Підприємства, може бути звільнений з посади на підставі рішення, прийнятого керівним органом Засновника.

5.6 Директор може бути частково або повністю звільнений від
відповідальності за невиконання або неналежне виконання своїх обов'язків,
якщо це стало наслідком обставин нездоланої сили (форс-мажорних обставин),
до яких належать події, які директор неспроможний передбачити і попередити.

5.7. Директор та Засновник намагатимуться вирішити всі розбіжності і суперечки, пов'язані з виконанням підписаного між ними контракту, шляхом переговорів один з одним.

Суперечки між директором та Засновником, які виникають у зв'язку з їх діяльністю і не врегульовані взаємною домовленістю, підлягають розгляду в судах і арбітражних судах України.

16.Виробничі і трудові стосунки, зокрема питання найму і звільнення,
режиму праці і відпочинку, оплати праці, гарантій і компенсацій регулюються трудовим договором (контрактом) між директором Підприємства та працівниками згідно з діючим законодавством України і статутом. Умови індивідуальних трудових договорів не можуть погіршувати становище працівників товариства порівняно з умовами, передбаченими законодавством України.

5.3. Виключно компетенцією Засновника є:

- внесення змін та доповнень до Статуту;

- визначення основних напрямів використання прибутку;

- затвердження перспективних річних планів та звітів про їх використання;

- прийняття рішення про ліквідацію або реорганізацію Підприємства;

- призначення та звільнення директора. Засновник не вправі втручатися в поточну господарську діяльність Підприємства.

6. Господарська, економічна і соціальна діяльність Підприємства

6.1. Підприємство самостійно визначає перспективи розвитку, планує та здійснює свою діяльність, виходячи з попиту на продукцію, що воно виробляє, та необхідність забезпечення виробничого та соціального розвитку Підприємства, підвищення доходів.

6.1. Порядок використання прибутку (доходу), що залишається після сплати податків та інших платежів у бюджет, визначає Засновник Підприємства.

6.2. Підприємство самостійно визначає фонд оплати праці. Мінімальний розмір оплати праці найманих працівників не може бути меншим прожиткового мінімуму, який встановлюється законодавчими актами України.

6.3. Підприємство самостійно планує свою діяльність і визначає перспективи розвитку, виходячи з попиту на продукцію, що виробляється, та необхідності забезпечення виробничого та соціального розвитку Підприємства, підвищення доходів.

6.4. Основу планів становлять замовлення та договори, що укладені із споживачами (покупцями) продукції і постачальниками матеріально-технічних ресурсів.

6.5. Підприємство виплачує платежі в бюджет згідно з чинним законодавством.

6.6. Відносини Підприємства з іншими Підприємствами, організаціями і громадянами в усіх сферах господарської діяльності здійснюються на основі договорів.

6.7. Підприємство самостійно виконує матеріально-технічне забезпечення власного виробництва і капітального будівництва через систему прямих угод (контрактів) або через товарні біржі та інші організації України та інших держав.

6.8. Підприємство реалізує свою продукцію, майно за цінами і тарифами, що встановлюються самостійно, або на договірній основі, а у випадках, передбачених законодавчими актами України -- за державними (регульованими) цінами і тарифами.

В розрахунках із зарубіжними партнерами застосовуються контрактні ціни, що формуються відповідно до умов і цін світового ринку.

6.9. Підприємство має право:

- придбати майно, необхідне для виконання статутних завдань і здійснювати права володіння, використання і розпорядження цим майном;

- формувати майно за рахунок виробленої продукції, доходів, які отримуються від її реалізації і іншої діяльності, надходженя від продажу цінних паперів, кредитів банків, благодійних та інших надходжень;

- передавати іншим Підприємствам і організаціям, продавати, розмінювати, здавати в оренду, надавати безкоштовно у тимчасове користування або у позику будинки, споруди, обладнання, транспортні засоби, інвентар, сировину і інші матеріальні цінності, а також списувати їх з балансу, якщо вони зношені або морально застарілі;

- передавати матеріальні і грошові ресурси іншим Підприємствам і організаціям, а також громадянам, виконуючим роботи товариству;

користуватися землею і іншими природними ресурсами у порядку встановленим діючим законодавством;

використовувати на договірних засадах майно, яке надається йому державними або громадськими Підприємствами, організаціями, а також громадянами;

об'єднувати на договірних засадах частину своїх коштів з коштами державних і громадських підприємств і організацій відповідно з статутними завданнями;

- купувати, розмінювати, орендувати, брати в позику у державних і громадських організацій, а також громадян будівлі, споруди, устаткування, машини, транспортні засоби і інші матеріальні цінності;

страхувати своє майно і майнові інтереси ;

приймати участь у створенні міжгалузевих виробництв і інших спільних підприємств і об'єднань;

визначати і самостійно планувати напрямки своєї діяльності, визначати обсяги і структур виробництва та наукових розробок на основі програм діяльності, які приймає директор;

планувати свою науково-виробничу, фінансову діяльність і соціальний розвиток;

- купувати необхідну сировину, матеріали, інструменти, обладнання і інше майно у порядку оптової торгівлі у державних і громадських підприємств, використовувати матеріальні ресурси, отримані від замовників за складеними з ними угодами;

- виконувати роботи по державному замовленню з гарантованним забезпеченням матеріально-технічними ресурсами і гарантованним збутом продукції;

- мати знак для товарів і послуг, зареєстрований в установленному порядку;

- реалізувати свою продукцію, виконувати роботи і надавати послуги за цінами ,які встановлюються централізовано, а також за домовленістю зі споживачем або самостійно;

- проводити виставки, ярмарки-продажу продукції, рекламувати свою продукцію через засоби масової інформації, здійснювати випуск в установленному порядку рекламних видань;

проводити консультації і надавати послуги в області управління, організації, забезпеченні процесу іновацій колективам і організаціям за згодою сторін на комерційній основі;

формувати фінансові ресурси за рахунок виручки від реалізації продукції, амортизаційних відрахувань, внесків членів трудового колективу, кредитів банків, засобів, які отримані від продажу облігацій та інших надходжень;

- користуватися коштами, які виділяються з бюджету на капітальне будівництво об'єктів як виробничого, так і невиробничого призначення, у тому числі на умовах повернення коштів;

- здійснювати у встановленому порядку випуск облігацій;

- відкривати в установах банку рахунки для грошових операцій;

- отримувати відсотки від банку за використання тимчасово вільних коштів товариства, які зберігаються на його рахунках в банку;

- залучати до роботи за трудовими угодами громадян з оплатою праці за згодою сторін (максимальний розмір заробітної платні працівників не обмежується);

залучати до роботи по виконанню статутних завдань тимчасові творчі колективи і окремих громадян на умовах підрядного договору;

залучати до роботи громадян у вільний від їх основної роботи час на умовах сумісництва;

самостійно визначати загальну чисельність працівників, їх професійний і кваліфікаційний склад, затверджувати штати;

- самостійно затверджувати розміри і системи оплати праці,
орієнтуючись перш за все на отримання кінцевих результатів (тривалість робочого дня працівників товариства, порядок надання вихідних і відпусток, порядок накладення заохочень і стягнень за результати праці визначаються правилами внутрішнього трудового розпорядку; на працівників повністю розповсюджується дія трудового законодавства України; пенсіонерам і студентам, працюючим в товаристві, як на постійній роботі, так і по трудовим угодам,
зберігаються у повному розмірі пенсія, стипендія і інші виплати);

створювати спільно з іншими Підприємствами (організаціями)
тимчасові трудові колективи для проведення досліджень, конструкторських і технологічних робіт, а також для впровадження науково-
технічних розробок у виробництво на договірних умовах;

приймати у підготовці фахівців і створенні учбово-виробничих підприємств;

використовувати на свій розсуд незалежно від джерел утворення фінансові ресурси на соціальний розвиток;

здійснювати за рахунок власних коштів будівництво жилих
будинків, дитячих дошкільних установ і інших об'єктів соціального
призначення, приймати дольову участь в їх будівництві, а також
орендувати або придбати такі об'єкти;

вводити за рахунок власних прибутків додаткові пільги по соціальному забезпеченню своїх працівників;

здійснювати зовнішньоекономічну діяльність як самостійно, так
і через зовнішньоторгові об'єднання (Підприємства);

експортувати продукцію власного виробництва і придбати за
кордоном комплектуючі вироби, прибори, технологію для
забезпечення виробничої діяльності;

-відряджати за рахунок власних валютних коштів фахівців і інших працівників для участі у переговорах з зарубіжними партнерами, у міжнародних виставках, ярмарках, для навчання і здійснення іншої діяльності у відповідності з діючим законодавством;

- здійснювати купівлю-продаж і обмін валютних коштів на аукціонах зовнішньоекономбанку України.

6.9. Підприємство зобов'язане:

- охороняти навколишнє середовище від забруднення та інших шкідливих впливів;

- забезпечувати безпеку виробництва, дотримуватись санітарно-гігієнічних норм, вимог щодо захисту здоров'я працівників, населення і споживачів продукції і несе відповідальність у встановленому законодавством порядку за шкоду, заподіяну їх здоров'ю та працездатності.

7. Облік і звітність

7.1. Підприємство здійснює оперативний та бухгалтерський облік результатів своєї роботи, веде статистичну звітність.

7.2. Порядок ведення бухгалтерського обліку та статистичної звітності визначається чинним законодавством.

7.3. Службові особи Підприємства за перекручення державної звітності несуть в установленому законодавством порядку дисциплінарну, матеріальну або кримінальну відповідальність.

7.4. Контроль за окремими сторонами діяльності Підприємства здійснюють державна податкова адміністрація, державні органи, на які покладено нагляд за безпекою виробництва та праці, протипожежною та екологічною безпекою, інші органи відповідно до законодавства України в межах їх компетенції.

8. Зовнішньоекономічна діяльність Підприємства

8.1. Підприємство самостійно здійснює зовнішньоекономічну діяльність у відповідності до чинного законодавства України в межах предмету діяльності.

8.2. Валютна виручка зараховується на валютний балансовий рахунок Підприємства і використовується нею самостійно у відповідності до чинного законодавства України.

8.3. Підприємство може здійснювати експорт та імпорт виробничо-технічної та іншої продукції в порядку, визначеному законодавством, направляти спеціалістів та приймати іноземних партнерів для обміну досвідом, укладання угод та надання послуг.

8.4. Підприємство може брати участь і організовувати виставки, ярмарки, аукціони, семінари, конференції, відкривати фірмові магазини.

8.5. Підприємство може створювати спеціальні Підприємства з іноземними юридичними особами і громадянами як на території України, так і за її межами.

9. Припинення діяльності товаристваПідприємства та його реорганізація

9.1. Припинення діяльності здійснюється у формі ліквідації або реорганізації товаристваПідприємства.

9.2. ТовариствоПідприємство ліквідується у випадках :

- за рішенням Засновника;

- визнання його банкрутом;

- якщо прийнято рішення про заборону діяльності товаристваПідприємства;

якщо рішенням суду буде визнано недійсність установчих
документів про створення товаристваПідприємства;

за іншими підставами, передбаченими законодавчими
актами України.

9.3. При реорганізації і ліквідації Підприємства працівникам, що звільнятимуться, гарантується додержання їх прав та інтересів відповідно до чинного законодавства України.

9.4. Ліквідація Підприємства здійснюється у визначеному чинним законодавством порядку ліквідаційною комісією, яка утворюється Засновником, а у випадках банкрутства -- судом або арбітражним судом.

9.5. При ліквідації Підприємства вона зобов'язана провести повний розрахунок з бюджетом.

9.6. Майно, що залишилося після задоволення претензій кредиторів, використовується за вказівкою Засновника.

9.7. У разі реорганізації Підприємства її майно, права і обов'язки переходять до правонаступників.

9.8. Всі документи при ліквідації Підприємства, строк збрігання яких не закінчився, передаються у міський архів, а при реорганізації -- залишаються у правонаступників.

Засновник ______________ Луцишин О.В.

(підпис)

Додаток В

5

6

5

4

1

0

1

6

СВІДОЦТВО

про державну реєстрацію (перереєстрацію)

суб'єкта підприємницької діяльності - юридичної особи

Найменування Підприємство засноване на власності об'єднання громадян “Спортінвент”

__”Спортінвент”__________________________________

(повне та скорочене)

Організаційно-правова форма Підприємство засноване на власності об'єднання громадян

____________________________________________________________________________________________________________________________________

Місце знаходження м.Вінниця, вул. Тарногородського, 101________________________

__________________________________________________________________

Ідентифікаційний код суб'єкта підприємницької діяльності в Єдиному державному реєстрі підприємств та організацій України

Видане Реєстраційною Палатою Вінницької міської ради

(орган державної реєстрації)

Дата реєстрації “25 ” вересня 2006 року,

про що зроблено запис “ 25 ” вересня 200 6р. у журналі обліку реєстраційних справ за № 569878

Голова реєстраційної палати

_____________________ _______

(прізвище та ініціали) М.П. (підпис)

Відомості про зміну місцезнаходження:

_______________________________________________________________

_______________________________________________________________

_______________________________________________________________

Додаток Г

Договір про передачу права власності на винахід

м. " " 200 р.

__________________________________________________________________

повна назва власника патента або ліцензії

__________________________________________________________________

в особі - посада, прізвище, ім'я, по батькові

в подальшому - Ліцензіар (або власник патенту, ноу-хау тощо) з одного боку, та

________________________________________________________________

повна назва господарського товариства, до якого робиться внесок

______________________________________________________________

в особі - посада, прізвище, ім'я, по батькові

в подальшому - Ліцензіат, з другого боку, беручи до уваги бажання Ліцензіара зробити внесок до статутного фонду Ліцензіата у
вигляді нематеріального активу_________________________________________

розшифрування активу

домовились про:

1. Визначення термінів: (подається конкретне тлумачення термінів)

1.1 Ноу-хау_____________________________________________________

_______________________________________________________________

__________________________________________________________________

1.2 Територія експорту продукції__________________________________

1.3 Територія, де діє право власності на нематеріальний актив

1.4 Ціна реалізації продукції за ліцензією____

1.5 Період дії патенту, ліцензії

2. Предмет договору:

2.1. Ліцензіар надає право Ліцензіату на строк дії патенту (ліцензії тощо) використовувати (право власності) __________________________

_______________________________________________________________

на що конкретно

і вважає це право як внесок Ліцензіара до статутного фонду Ліцензіата.


Подобные документы

  • Класифікація основних фондів, методи амортизації, види зносу. Державна реєстрація підприємств, складання установчих документів. Розробка комерційної ідеї, аналіз беззбитковості роботи підприємства. Вплив структури виробництва на його фінансовий стан.

    курсовая работа [333,9 K], добавлен 07.02.2010

  • Розробка установчих документів для створення суб’єкта підприємницької діяльності. Розрахунок вартості інтелектуальної власності, що виступає внеском до статутного фонду господарського товариства. Визначення потреби в капіталі, необхідному для діяльності.

    курсовая работа [707,4 K], добавлен 05.12.2009

  • Механізм відтворення основних фондів. Види амортизації та їх характеристики. Методи розрахунку амортизації основних фондів. Амортизаційна політика. Переоцінка основних фондів. Практичні засади здійснення амортизаційної політики на ЗАТ "Керамзит".

    курсовая работа [68,5 K], добавлен 09.05.2008

  • Економічна природа амортизації. Особливості амортизаційних відрахувань як джерела відтворення основних засобів. Засади здійснення амортизаційної політики підприємства, шляхи її вдосконалення в Україні. Аналіз ефективності відтворення основних фондів.

    курсовая работа [225,1 K], добавлен 08.12.2013

  • Сутність та структура основних фондів як основа формування амортизаційної політики. Зміст та методи амортизаційної політики підприємства. Економічна характеристика підприємства, аналіз ефективності амортизаційної політики та шляхи її удосконалення.

    курсовая работа [48,3 K], добавлен 29.05.2012

  • Економічна сутність амортизації та амортизаційної політики підприємства, законодавчі основи її регулювання. Методи нарахування амортизації та їх ефективність. Динаміка складу й структури основних засобів підприємства, оцінка ступеня їх зношеності.

    курсовая работа [131,0 K], добавлен 21.04.2012

  • Роль амортизації у фінансово-господарській діяльності суб’єктів господарювання та практичні проблеми управління відтворенням основних фондів. Підходи до формування та управління амортизаційною політикою на прикладі публічного підприємства "Сумиобленерго".

    дипломная работа [544,9 K], добавлен 06.07.2011

  • Форми і методи відтворення основних виробничих фондів. Організаційно-економічна характеристика центру поштового зв’язку. Оцінка можливості резервувати амортизаційні відрахування в амортизаційному фонді та індексації балансової вартості основних фондів.

    курсовая работа [349,3 K], добавлен 07.08.2013

  • Поняття, оцінка та склад основних фондів торговельного підприємства. Оцінка та відтворення основних фондів торговельного підприємства. Аналіз стану та ефективності використання основних фондів торговельного підприємства. Завдання управління основними фонд

    курсовая работа [223,0 K], добавлен 26.10.2004

  • Формування і використання виробничої потужності підприємства. Алгоритм відкриття власної справи: розробка комерційної ідеї, документів про створення юридичної особи, вибір розташування фірми, визначення потреби у стартовому капіталі, розрахунок податків.

    курсовая работа [466,9 K], добавлен 09.03.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.