Разработка системы управления Интернет-приложениями

Общие сведения о системе управления контентом, модели представления данных и критерии её оценки. Проектирование функций пользователей "SiteONas" с ролью "Суперадминистратор". Проблема, решаемая в программном продукте, трудоемкость его разработки.

Рубрика Программирование, компьютеры и кибернетика
Вид дипломная работа
Язык русский
Дата добавления 29.06.2012
Размер файла 6,0 M

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Таким образом, санитарная характеристика рассматриваемого рабочего места должна соответствовать санитарным нормам.

5.2.2 Характеристика выполняемых работ по степени тяжести, нормы и фактические значения параметров микроклимата на рабочем месте

Оператор ПК на рабочем месте в помещении офиса №403 бизнес-центра «Капитал» должен выполнять по тяжести труда легкую работу, так как согласно действующего СанПиН, большую часть рабочего времени сидит за рабочим столом. В зависимости от периода года и тяжести труда на рабочем месте должны соблюдаться условия микроклимата.

При легкой работе в теплый период года параметры микроклимата должны составлять:

температура воздуха на рабочем месте 24 С;

относительная влажность воздуха 40-60 %;

скорость движения воздуха не более 0,1 м/с.

При тяжести труда - легкая работа и периоде года - холодный, параметры микроклимата должны составлять:

-температура воздуха на рабочем месте от 22 С;

-относительная влажность воздуха 40-60 %;

-скорость движения воздуха не более 0,1 м/с.

Таким образом, характеристика выполняемых работ по степени тяжести, нормы и фактические значения параметров микроклимата на рассматриваемом рабочем месте должны соответствовать санитарным нормам.

5.2.3 Характеристика выполняемых зрительных работ по степени точности

Помещение офиса №403 бизнес-центра «Капитал» должно иметь естественное и искусственное освещение. Естественное освещение должно осуществляется через светопроёмы, ориентированные по отношению к рабочему месту оператора ПК так, что естественный свет должен падать преимущественно слева, и обеспечивать коэффициент естественного освещения 5 %.

Для оператора ПЭВМ важной характеристикой является зрительная работоспособность, которая связана с разрядом зрительных работ и освещенностью. Разряд зрительной работы оператора ПЭВМ должен быть III (высокой точности), наименьший размер различения составляет от 0,3ч0,5 мм.

Освещенность на поверхности стола в зоне размещения рабочего документа должна составлять 500 лк. Освещение не должно создавать бликов на поверхности экрана.

Следует ограничивать прямую блескость от источников освещения, при этом яркость светящихся поверхностей (окна, светильники и др.), находящихся в поле зрения, должна быть не более 200 кд/м2. Для снижения блескости, окна в помещениях должны быть оборудованы светоотражающими жалюзи.

Показатель ослепленности для источников общего искусственного освещения в рассматриваемом производственном помещении равен 14.

На рабочем месте ограничивается неравномерность распределения яркости в поле зрения оператора ПК, при этом соотношение яркости между рабочими поверхностями не должно превышать 4:1, а между рабочими поверхностями и поверхностями стен и оборудования ? 8:1.

В качестве источников света при искусственном освещении должны применяться компактные люминесцентные лампы, коэффициент пульсации которых не превышает 5 %.

Для обеспечения нормируемых значений освещенности в помещениях для использования ПЭВМ должна проводиться чистка стекол оконных рам и светильников минимум два раза в год, а также должна проводиться своевременная замена перегоревших ламп.

Таким образом, характеристика выполняемых зрительных работ по степени точности на рассматриваемом рабочем месте должна соответствовать санитарным нормам.

5.2.4 Нормы и фактические значения шума на рабочих местах

В производственных помещениях при выполнении основных или вспомогательных работ с использованием ПЭВМ уровни шума на рабочих местах не должны превышать предельно допустимых значений, установленных для данных видов работ в соответствии с действующими санитарно-эпидемиологическими нормативами.

В помещении офиса №403 бизнес-центра «Капитал» уровень вибрации не должен превышать допустимых значений вибрации для рабочих мест (категория 3, тип «В») в соответствии с действующими санитарно-эпидемиологическими нормативами.

Для снижения уровня шума в помещении офиса №403 должны использоваться звукопоглощающие материалы с максимальными коэффициентами звукопоглощения в области частот 63-8000 Гц.

Шумящее оборудование (печатающие устройства, серверы и т.п.), уровни шума которого превышают нормативные, должны быть размещены вне помещений с ПЭВМ.

Таким образом, характеристика шума на рассматриваемом рабочем месте должна соответствовать санитарным нормам.

5.2.5 Нормы и фактические значения электромагнитных излучений на рабочих местах

Оператор ПЭВМ находится в так называемой ближней зоне воздействия электромагнитного поля. На рабочем месте пользователя источником электромагнитного поля может быть системный блок ПЭВМ, устройство бесперебойного питания, а также другие устройства в комплекте ПЭВМ работающие на повышенных частотах.

Ввиду того, что конструкция ПЭВМ и дополнительных блоков снабжена соответствующими защитными устройствами - экраны, специальные сетки и т.д., то в рабочем состоянии не должна превышать норм допустимых воздействий электромагнитных излучений на рабочем месте оператора ПК, поэтому работа с ПЭВМ со снятыми крышками и кожухами категорически запрещена.

Фактические значения уровней электромагнитного излучения на рабочем месте оператора ПЭВМ в офисе №403 бизнес-центра «Капитал» не должно превышать допустимых норм по электрической и магнитной составляющих электромагнитного поля, а также плотности потока энергии.

5.2.6 Воздух рабочей зоны на рабочих местах

Воздух рабочей зоны помещения офиса №403 бизнес-центра «Капитал» должен соответствовать требованиям санитарно-гигиенических норм СанПиН по предельно допустимым концентрациям вредных веществ и пыли содержащихся в воздухе. В помещении офиса №403 бизнес-центра «Капитал», оборудованном ПЭВМ, должна проводиться ежедневная влажная уборка и систематическое проветривание после каждого часа работы на ПЭВМ.

Фактические значения концентраций вредных веществ и пыли в воздухе рабочей зоны оператора ПК должны соответствовать ПДК согласно требованиям СанПиН, так как источники загрязнения воздуха вредными веществами и пылью в смежных помещениях офиса №403 отсутствуют.

5.2.7 Эргономические требования к рабочему месту с ПК

Рабочее место оператора ПЭВМ в помещении офиса №403 бизнес-центра «Капитал» должно быть оборудовано рабочим столом и стулом в соответствии с эргономическими требованиями норм СанПиН для работающих сидя.

Высота рабочей поверхности стола должна составлять 725 мм. Рабочий стол должен иметь пространство для ног высотой 700 мм, шириной ? 580 мм, глубиной на уровне колен ? 480 мм и на уровне вытянутых ног ? 860 мм.

Рабочее кресло должно иметь подъемно-поворотный механизм и регулироваться по высоте и углам наклона сиденья и спинки от переднего края сиденья, при этом регулировка каждого параметра независима, легко осуществляется и имеет надёжную фиксацию.

Клавиатура должна располагаться на поверхности стола на расстоянии 130мм от края рабочей поверхности.

Таким образом, эргономические требования на рассматриваемом рабочем месте должны соответствовать санитарным нормам. [21]

5.3 Режим труда и отдыха

Режим труда и отдыха при работе оператора с ПЭВМ должен организовываться в зависимости от вида и категории трудовой деятельности.

Виды трудовой деятельности при работе с ПК разделяются на три группы:

а) группа А - работа по считыванию информации с экрана ПК с предварительным запросом;

б) группа Б - работа по вводу информации;

в) группа В - творческая работа в режиме диалога с ПК.

Трудовая деятельность оператора ПК в основном должна относиться к группам А и Б.

При выполнении в течении рабочего дня работ, относящихся к разным видам трудовой деятельности, за основную работу с ПЭВМ следует принимать такую, которая занимает не менее 50% времени в течение рабочей смены или рабочего дня. Работа оператора ПЭВМ должна быть отнесена к группе В.

Для видов трудовой деятельности установлены три категории тяжести и напряженности работы с ПЭВМ, которые определяются для работы с ПЭВМ за рабочий день, но не более 6 часов за рабочий день.

Продолжительность обеденного перерыва определяется действующим законодательством о труде и правилами внутреннего трудового распорядка предприятия (организации, учреждения). Для оператора ПЭВМ в помещении компьютерного класса установлена сорокачасовая рабочая неделя с двумя выходными (суббота, воскресение), с восьмичасовым рабочим днем и с продолжительностью перерыва один час.

Продолжительность непрерывной работы с ПЭВМ без регламентированного перерыва не превышает 2 часов. При восьмичасовом рабочем дне и работе с ПЭВМ регламентированные перерывы должны устанавливаться через 2 часа от начала рабочего дня и через 2 часа после обеденного перерыва продолжительностью пятнадцать минут каждый.

5.4 Техника безопасности на рабочих местах

В связи с тем, что конструкция ПЭВМ и дополнительных блоков снабжена соответствующими защитными устройствами ? экраны, специальные сетки, и т.д., то дополнительные средств защиты для оператора ПК при работе на ПЭВМ использовать не требуется. Оператор ПК должен иметь 1 группу электробезопасности.

5.5 Пожарная безопасность в помещении

Помещение офиса №403 бизнес-центра «Капитал» должно быть оборудовано пожарной сигнализацией и первичными средствами пожаротушения (огнетушители), которые содержатся в соответствии с паспортными данными на них.

На каждом этаже здания бизнес-центра «Капитал» на видных местах должны быть вывешены планы эвакуации сотрудников, а так же запасные эвакуационные выходы из здания.

Пол в офисе №403 должен быть изготовлен из негорючих материалов. Звукопоглощающая облицовка потолков и стен этих помещений также должна быть изготовлена из негорючих или тяжело горючих материалов.

Двери и эвакуационные выходы не должны быть загромождены какими-либо предметами.

Помещения с электрооборудованием должны быть оснащены огнетушителями типа ОУБ-3, извещателями пожаротревоги, и другими средствами пожаротушения.

Все сотрудники ООО «Зимиос» должны быть проинструктированы о соблюдении требований правил пожарной безопасности в помещениях

5.6 Чрезвычайные ситуации на предприятии и план действий работающих в условиях чрезвычайной ситуации

В помещении офиса №403 бизнес-центра “Капитал” разработан план действий в случае возникновения чрезвычайных ситуаций (ЧС природного характера и угрозы террористического акта). Все сотрудники ознакомлены с планом действий, содержащим комплекс мероприятий по защите работников предприятия и территорий в ЧС, и должны придерживаться его в случае возникновения чрезвычайной ситуации.

Действия сотрудников во время ЧС природного характера:

а) Действия во время землетрясения. Ощутив колебания здания, увидев качание светильников, падение предметов с высоты, не нужно поддаваться панике. Необходимо быстро выйти из здания через эвакуационные выходы. Покидать помещение необходимо по лестнице, но не на лифте. На улице оставаться вдали от зданий. Оставшись в здании необходимо встать в безопасном месте - у внутренней стены, в углу.

б) Действия во время урагана, бури. При нахождении в здании, необходимо отойти от окон и занять безопасное место у стен внутренних помещений, в коридоре, у встроенных шкафов, туалете, кладовых. Если во время урагана сотрудник находится на улице, нужно держаться как можно дальше от зданий, деревьев.

в) Действия сотрудников ООО «Зимиос» при пожаре. Каждый сотрудник ООО «Зимиос» при обнаружении пожара или признаков горения обязан:

-немедленно сообщить по телефону в пожарную охрану 01, при этом необходимо назвать адрес объекта, место возникновения пожара, а также сообщить свою фамилию;

-принять меры по возможности для эвакуации людей, тушению пожара и сохранностей материальных ценностей.

г) В случае угрозы жизни людей

-немедленно организовать их спасение, используя для этого имеющиеся силы и средства;

-прекратить все работы в здании, кроме работ связанных с мероприятиями по ликвидации пожара;

-удалить за пределы опасной зоны всех работников, не участвующих в тушении пожара;

-одновременно с тушением пожара организовать защиту и тушение материальных ценностей;

-организовать встречу подразделений пожарной охраны и оказать помощь в выборе кратчайшего пути для подъезда к очагу пожара.

д) Действия сотрудников ООО «Зимиос» во время ЧС, связанные с обнаружением взрывных устройств:

-с особой осторожностью следует обращать внимание на кажущиеся забытыми пакеты и предметы. Прежде чем поднимать тревогу, следует убедиться, что у данного предмета действительно нет хозяина. При отсутствии владельца предмета необходимо известить об этом руководителя, вызвать милицию и пожарную охрану. Не следует дотрагиваться до подозрительного предмета. Подозрительную корреспонденцию не вскрывать, сообщить об этом в милицию;

-при угрозе взрыва по телефону необходимо попытаться узнать место и время предполагаемого взрыва. Постараться продлить время разговора, пытаясь прослушать шум или звуки, слышимые по телефону;

-команду на эвакуацию отдает один из руководителей организации или лицо его заменяющее. При эвакуации необходимо открыть все двери и окна для рассеивания взрывной волны, включая технику. Избегать паники, место эвакуации должно быть открытым, расположенным на безопасном расстоянии от объекта, где заложено взрывное устройство. Ликвидация ЧС считается завершенной по окончании проведения аварийно-спасательных работ и других неотложных работ.

Заключение

Дипломный проект выполнен согласно заданию на дипломное проектирование в полном объеме и в соответствии с основными правилами оформления.

В данной пояснительной записке к дипломному проекту представлен материал, отражающий все этапы выполнения исследовательской работы от первоначальной постановки задачи до отладки работоспособной программы.

В результате выполнения дипломного проекта разработана CMS «SiteONas», выполняющая следующие функции:

добавление, удаление, редактирование информации в БД CMS;

подключение, удаление дополнительных модулей CMS;

публикация информации на сайте;

изменение дизайна сайта.

К преимуществам разработанной CMS относятся:

простота и высокая скорость создания сайта;

низкая стоимость поддержки сайта;

большое количество функциональных возможностей;

встроенные механизмы поисковой оптимизации сайта.

Список использованных источников

1. Интернет-университет информационных технологий ИНТУИТ.ру [Электронный ресурс] / В.В. Полубояров. Введение в технологии создания Интернет-узлов / Лекция 7 - Режим доступа: http://www.intuit.ru/department/ internet/inwwwtech/7, свободный. - Загл. с экрана. - Яз. рус.

2. Сайт компании WebАргумент [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://webargument.ru/node/558, свободный. - Загл. с экрана. - Яз. рус.

3. Сайт компании itrack [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://itrack.ru/research/cmsrate, свободный. - Загл. с экрана. - Яз. рус.

4. Котеров Д.В., Костарев А.Ф. PHP5 в подлиннике. [Текст] - СПб.: БХВ-Петербург, 2005. - 1120 с.

5. Малыхина М.П. Базы данных: основы, проектирование, использование. [Текст] СПб.: БХВ-Петербург, 2004. 512.: ил. ISBN 4-5678-0134-0.

6. Карпова Т.С. Базы данных: модели, разработка, реализация. [Текст] - СПб.: Питер, 2001. - 304 с.: ил. ISBN 4-1234-7894-8

7. Бабенко Т.А., Бельченко В.Е. Язык SQL в примерах. Часть 1 Команды отбора изменения данных: Учебно-методическое пособие для студентов обучающихся по специальности «информатика» Армавир, 2004. 26 с.

8. Карлинг М., Деглер С., Деннис Д. Системное администрирование Linux. [Текст] - М.: Вильямс, 2000. - 320 с.:ил. ISBN 5-8459-0054-9.

9. Эспозито Д. ASP.NET 2.0 Базовый курс [Текст] - СПб: Питер; М.: Издательско-торговый дом «Русская Редакция», 2007. - 4-е изд. - 687 с.: ил. ISBN 978-5-91180-423-7.

10. Орлов С.А. Технологии разработки программного обеспечения [Текст]: Учебник - СПб.: Питер, 2002. - 464 л.: ил. ISBN 2-2389-0231-1.

11. Петров С.Н. «Проектирование информационных систем» [Текст]: учебник - СПб.: Питер, 2002. - 524 л.: ил. ISBN 6-7349-0239-2.

12. Миклашевская Л.Н. Технология разработки программного обеспечения [Текст] - Краснодар, КубГТУ, 1999. - 215 с.

13. Вендров А.М. Практикум по проектированию программного обеспечения экономических информационных систем [Текст]: учебное пособия - М.: Финансы и статистика, 2006. - 544 с.

14. Рамбо Д., Якобсон А., Буч Г. UML: специальный справочник. [Текст] - СПб.: Питер, 2002. - 656 с. ISBN 0-321-26797-4.

15. Рамбо Д., Джекобсон А. UML. Руководство пользователя. [Текст] М.: ДМК 2000. 432 с.

16. Фаулер М., Скотт К. UML в кратком изложении. [Текст] М. Мир. 1999. 191 с.

17. Трофимов С.А., CASE-технологии: практическая работа в Rational Rose. [Текст] Изд. 2-е. - М.: Бином-Пресс, 2002 г. - 288 с.

18. Вендров А.М. Проектирование программного обеспечения экономических информационных систем [Текст]: учебник - М.: Финансы и статистика, 2004. - 192 с.

19. Ткаченко А.Д. Оценка экономической эффективности внедрения программного продукта [Текст]: Методические указания по дипломному проектированию для студентов всех форм обучения / А.Д. Ткаченко Армавир: Изд. АМТИ, 2005. 16 с.

20. Гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы. СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 [Текст] - М.: Информационно-издательский центр Госкомсанэпиднадзора России, 1996 65 с. ISBN 5-7508-0049-0.

21. Сибаров Ю.Г. Охрана труда в вычислительных центрах [Текст]: Учебник для студентов СПТУ / Ю.Г. Сибаров и др. М.: Машиностроение, 1990. 192 с.

Приложение

Листинг программы

Файл контроллера sitesController.php

<?php

/**

* Класс, представляющий контроллер для управления сайтами CMS "SiteONas"

*/

class SitesController extends Controller

{

/**

* @var string шаблон для Вида

*/

public $layout='//layouts/column2';

/**

* @return array фильтры для методов класса

*/

public function filters()

{

return array(

'accessControl', // выполняет контроль доступа к методам класса

);

}

/**

* Метод определяет правила для контроля доступа.

* Данный метод используется фильтром 'accessControl'.

* @return array правила для контрля доступа

*/

public function accessRules()

{

return array(

// позволяет всем пользователям выполнять метод 'view'

array('allow',

'actions'=>array('view'),

'users'=>array('*'),

),

// позволяет пользователям с ролью "Администратор" выполнять методы 'create' и 'update'

array('allow',

'actions'=>array('create','update'),

'users'=>array('@'),

),

// позволяет пользователям с ролью "Суперадминистратор" выполнять методы 'admin' и 'delete'

array('allow',

'actions'=>array('admin','delete'),

'users'=>array('admin'),

),

// запрещает всем пользователям выполнять остальные методы

array('deny',

'users'=>array('*'),

),

);

}

/**

* Отображает выбранный сайт

* @param integer $id ID выбранного сайта

*/

public function actionView($id)

{

$this->render('view',array(

'model'=>$this->loadModel($id),

));

}

/**

* Создает новый сайт

* Если сайт создан успешно, то пользователь перенаправляется на страницу просмотра сайта

*/

public function actionCreate()

{

$model=new Sites;

if(isset($_POST['Sites']))

{

$model->attributes=$_POST['Sites'];

if($model->save())

$this->redirect(array('view','id'=>$model->site_id));

}

$this->render('create',array(

'model'=>$model,

));

}

/**

* Редактирует выбранный сайт

* Если сайт сохранен успешно, то пользователь перенаправляется на страницу просмотра сайта

* @param integer $id ID редактируемого сайта

*/

public function actionUpdate($id)

{

$model=$this->loadModel($id);

if(isset($_POST['Sites']))

{

$model->attributes=$_POST['Sites'];

if($model->save())

$this->redirect(array('view','id'=>$model->site_id));

}

$this->render('update',array(

'model'=>$model,

));

}

/**

* Удаляет выбранный сайт

* Если сайт удален успешно, то пользователь перенаправляется на страницу управления сайтами

* @param integer $id ID удаляемого сайта

*/

public function actionDelete($id)

{

if(Yii::app()->request->isPostRequest)

{

// удаление доступно только через РОST запрос

$this->loadModel($id)->delete();

if(!isset($_GET['ajax']))

$this->redirect(array('admin'));

}

else

throw new CHttpException(400,'Неккоректный запрос.');

}

/**

* Управление сайтами

*/

public function actionAdmin()

{

$model=new Sites('search');

$model->unsetAttributes();

if(isset($_GET['Sites']))

$model->attributes=$_GET['Sites'];

$this->render('admin',array(

'model'=>$model,

));

}

/**

* Возвращает Модель на основе первичного ключа записи в БД

* Если модель не найдена, генерируется HTTP исключение

* @param integer ID загружаемой модели

*/

public function loadModel($id)

{

$model=Sites::model()->findByPk($id);

if($model===null)

throw new CHttpException(404, 'Страница не существует.');

return $model;

}

}

Файл модели sites.php

<?php

/**

* Класс модели для таблицы 'sites'

*

* Свойства, соответствующие полям таблицы 'sites':

* @property integer $site_id

* @property integer $user_id

* @property string $site_title

* @property string $site_url

* @property string $site_domain

* @property integer $site_tariff_id

*/

class Sites extends CActiveRecord

{

/**

* Возвращает объект модели для текущего AR класса.

* @param string $className имя класса active record.

* @return Sites объект модели класса Sites

*/

public static function model($className=__CLASS__)

{

return parent::model($className);

}

/**

* @return string ассоциированое имя таблицы БД

*/

public function tableName()

{

return 'sites';

}

/**

* @return array правила валидации для атрибутов модели

*/

public function rules()

{

return array(

array('site_id, user_id, site_title, site_url, site_domain,

site_tariff_id', 'required'),

array('site_id, user_id, site_tariff_id', 'numerical', 'integerOnly'=>true),

array('site_title, site_url, site_domain', 'length', 'max'=>255),

array('site_id, user_id, site_title, site_url, site_domain,

site_tariff_id', 'safe', 'on'=>'search'),

);

}

/**

* @return array правила, описывающие отношения с другими таблицами

*/

public function relations()

{

//связь с таблицей 'users'

return array(

'User' => array(self::BELONGS_TO, 'Users', 'user_id')

);

}

/**

* Получает список моделей на основе установленных правил

* @return CActiveDataProvider

*/

public function search()

{

$criteria=new CDbCriteria;

$criteria->compare('site_id',$this->site_id);

$criteria->compare('user_id',$this->user_id);

$criteria->compare('site_title',$this->site_title,true);

$criteria->compare('site_url',$this->site_url,true);

$criteria->compare('site_domain',$this->site_domain,true);

$criteria->compare('site_tariff_id',$this->site_tariff_id);

return new CActiveDataProvider($this, array(

'criteria'=>$criteria,

));

}

}

Файл вида create.php

<?php

//Меню сайта

$this->menu=array(

array('label'=>'Создать сайт', 'url'=>array('create')),

array('label'=>'Управление сайтами', 'url'=>array('admin')),

);

?>

<h1>Создание сайта</h1>

<div class="form">

<?php

//Виджет фреймворка Yii формы добавления сайта

$form=$this->beginWidget('CActiveForm', array(

'id'=>'sites-form',

'enableAjaxValidation'=>false,

));

?>

<p class="note">Поля, помеченные <span class="required">*</span> обязательны для заполнения.</p>

<?php

//Вывод ошибок валидации формы

echo $form->errorSummary($model);

?>

<div class="row">

<?php echo $form->labelEx($model,'user_id'); ?>

<?php echo $form->dropDownList($model,'user_id',getUserList()); ?>

<?php echo $form->error($model,'user_id'); ?>

</div>

<div class="row">

<?php echo $form->labelEx($model,'site_title'); ?>

<?php echo $form->textField($model,'site_title',array('size'=>60,'maxlength'=> 255)); ?>

<?php echo $form->error($model,'site_title'); ?>

</div>

<div class="row">

<?php echo $form->labelEx($model,'site_url'); ?>

<?php echo $form->textField($model,'site_url',array('size'=>60,'maxlength'=> 255)); ?>

<?php echo $form->error($model,'site_url'); ?>

</div>

<div class="row">

<?php echo $form->labelEx($model,'site_domain'); ?>

<?php echo $form->textField($model,'site_domain',array('size'=>60,'maxlength' =>255)); ?>

<?php echo $form->error($model,'site_domain'); ?>

</div>

<div class="row">

<?php echo $form->labelEx($model,'site_tariff_id'); ?>

<?php echo $form->dropDownList($model,'site_tariff_id',getTariffList()); ?>

<?php echo $form->error($model,'site_tariff_id'); ?>

</div>

<div class="row buttons">

<?php echo CHtml::submitButton($model->isNewRecord ? 'Create' : 'Save'); ?>

</div>

<?php $this->endWidget(); ?>

</div>

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.