Факторы формирования негативного отношения молодых людей к срочной службе

Заключение

В данной работе было проведено исследование, предметом которого стало выявление негативного отношения современной молодежи к срочной службе в армии. Результаты исследования подтвердили первоначальное предположение об актуальности данного вопроса. Позитивный имидж ВС в глазах студентов и школьников крайне важен на сегодняшний день. Дело в том, что нынешняя ситуация во всем мире очень серьезно предрасполагает к началу локальных военных противостояний и даже начало Третьей Мировой Войны.

В ходе нашей работы мы провели сравнительный анализ двух исследований: нашего, проведенного в ЮЗГУ и исследованием, которое было проведено в НИ ИрГТУ.

Исследования показали, что современной армии России требуются быстрые, решительные и очень существенные реформы: молодежь относится к службе в армии по большей части негативно, чему есть причины:

Часть причин может быть описана достаточно четко самими субъектами такого мнения. Это касается прежде всего, так называемой «дедовщины» или по терминологии, используемой армейским официозом, неуставных взаимоотношений. Практика угнетения, эксплуатации и физического подавления, принуждения, унижения и издевательств со стороны одного «призыва» по отношению к более «молодому» воспроизводится в рядах ВС РФ в течение всего периода, и свидетельств угасания этого процесса нет. Этот феномен широко известен в обществе и выдвигается как причина номер один или номер два, из-за которой молодые люди (или их родители) не хотят участвовать в исполнении конституционного долга.

Сопряженными с вопросами о «дедовщине» оказывают другие причины, выдвигаемые общественностью как резоны против армейской службы. Они касаются унижений и плохого обращения с призывниками со стороны сержантского и офицерского состава. Далее они затрагивают плохие условия содержания - плохое питание, условия проживания и пр. Эти обстоятельства в глазах общества имеют общую причину - деградацию и коррупцию как младших, так и старших командиров. Раскладывание имущества и продовольствия, эксплуатация призывников, принуждения к работам, которые не связаны с боевой учебой и даже самообеспечением армии, - все это известно в обществе из рассказов отслуживших и играет резко негативную роль в формировании отношения к службе в армии.

Еще одна группа мотивов, занимающая первое-второе место в формировании негативного отношения к службе в вооруженных силах, связана с участием армии в действиях в так называемых «горячих точках», прежде всего, в Чечне. Внутри этой группы существует несколько мотивов.

Первый мотив - страх за свою жизнь и здоровье. Потерять их в ходе боевых действий многим представляется вероятным.

Второй мотив заключается в нежелании брать на себя моральную ответственность за действия и поведение российской армии в этих местах. Мотивы переплетаются, когда молодые люди говорят: «Не знаешь, за что отдавать жизнь».

Первую и вторую группы объединяет общее положение, что здесь фигурирует нежелание служить в такой армии, армии, которая находится в таком состоянии и участвует в таких действиях. При этом принципиального отказа от воинской службы как таковой нет. С убежденностью и искренностью, степень которой установить нельзя, носители такой позиции говорят, что в армии, не имеющих этих дефектов и не участвующей в таких операциях, они считают возможным и должным служить.

Подобная позиция не связана, как видим, ни с пацифизмом, ни со стремлением не участвовать в насилии, не говоря уж о том, что она не связана с теми или иными религиозными убеждениями. Считать ли такую позицию нравственной, считать ли такие мотивы отказа от службы «убеждениями» - вопрос весьма дискуссионный.

Кроме этих мотивов, в последнее время весьма широкое распространение получил еще один: служба в армии - потерянное время. Год в молодости - слишком большой срок, чтобы я согласился его отдать, заявляют молодые люди. Закон о воинской службе требует от них, по их оценке, слишком многого

Тем не менее, есть хорошие предпосылки к тому, что молодые люди захотят служить в Вооруженных Силах по контракту, то есть захотят сделать службу в армии своей профессией. К сожалению, предпосылки так и остаются предпосылками, пока зарплата, которую получает военнослужащий, будет на столь низком уровне. Так, например, сержант среднестатистической военной части зарабатывает 15-20 тысяч рублей в месяц - почти столько, сколько и обыкновенный дворник в Москве. Естественно, рисковать своей жизнью за такие деньги хочется немногим. В целом, отношение к службе в армии было бы позитивным, если бы не влияние таких факторов, как неуставные взаимоотношения и низкая заработная плата.

Список источников

1. Пузикова С.М. Этносы [Электронный ресурс] С.М. Пузикова // Армия как социальный институт: проблемы и перспективы. URL: http://s30556663155.mirtesen.ru/blog/43436168735/ARMIYA-KAK-SOTSIALNYIY-INSTITUT: - PROBLEMYI-I-PERSPEKTIVYI

2. Вагин, С.Н. Социальный институт армии в системе институциональных взаимодействий современного российского общества [Электронный ресурс] / С.Н. Вагин // Социальна структура, социальные институты и процессы. URL: http://rudocs.exdat.com/docs/index-227136.html

3. Независимый информационный портал // Служба в армии: за и против [Электронный ресурс].URL:

http://newlifetisul.ucoz.ru/publ/tematicheskie_stranicy/molodezhnyj_otdel/sluzhba_v_armii_za_i_protiv/10-1-0-14

4. Артюхина, Е.В. Лекции - Анализ данных в социологии [Электронный ресурс] / Е.В. Артюхина // Учебный материал. - http://bib.convdocs.org/v9229/ лекции_-_анализ_данных_в_социологии

5. Попов, О.А. Критерий хи-квадрат [Электронный ресурс] / О.А. Попов // Статистика в педагогике и психологии. - http://psystat.at.ua/publ/1-1-0-29

6. RG.RU. Российская газета [Электронный ресурс] / В.В. Путин // Быть сильными: гарантии национальной безопасности для России http://www.rg.ru/2012/02/20/putin-armiya.html

7. Миронова, О.Н. Отношение молодежи к службе в армии [Электронный ресурс] - http://www.tstu.ru/education/elib/pdf/st/2008/mironova.pdf

8. Владимиров, А. Военно-гражданские отношения в России [Электронный ресурс] / Информационно-аналитический электронный журнал «Факт». - http://www.fact.ru/www/arhiv17dr-1.htm

9. Ковернинград [Электронный ресурс] // Володин, А. Армия - школа жизни? - http://koverningrad.do.am/index/armija_shkola_zhizni/0-136

10. Вагин С.Н. Армия как социальный институт: проблемы и перспективы [Текст] // Гуманитарные и социально-экономические науки. -2008. - №4. - С. 183-187.

11. Кирилов В.В. Военная мощь и новый облик вооруженных сил России [Текст] / В.В. Кирилов // Социологические исследования. -2013. - №4. - С. 117-121.

12. Солнышков А.Ю. Тип отношения к «значимому другому» как ключ к пониманию внутриличностных причин дедовщины[Текст] // Социологические исследования 2008. №6. С. 45-53. Солнышков А.Ю. Дедовщина как социологический феномен // Социология. 2009. №2. С. 122-129.

13. Солнышков А.Ю. Социальные причины армейской «дедовщины» [Текст] / А.Ю. Солнышков // социологические исследования. - 2007. - №4. С. 108-114.

14. Солнышков А.Ю. Социальные причины армейской «дедовщины» [Текст] / А.Ю. Солнышков // социологические исследования. - 2007. - №4. С. 108-114.

15. Новиков, В.К., Передня, Д.Г. Имидж современной российской армии глазами молодежи [Текст] /В.К Новиков; Д.Г. Передня // Социологические исследования - 2006. - №11. - С. 101

16. Вагин С.Н. Диалектика взаимосвязи армии и гражданского общества в современной России [Текст] // Вестник ЮРГТУ. Сер. «Социально-экономические науки. - 2008. - №4. - С. 51-53.

17. Баранов, Н.А. Армия, политика, человек [Текст] / Н.А. Баранов // Мировая политика и идейные парадигмы эпохи: Сб. статей / Санкт-Петербургский гос. ун-т культуры и искусств. - СПб.: СПбГУКИ, 2004. - С. 43-51.

армия негативный служба отношение

Размещено на Allbest.ru