2.4 Структура занятости населения города в сфере хозяйства

Изменения, происходящие в бюджетной и финансово-кредитной сферах страны, оказывают положительное влияние на экономику города: в последние годы сформировалась положительная динамика промышленного производства, увеличились инвестиции в реальный сектор экономики, внедрялись новые технологии, проводилась реконструкция производств, уменьшились долги по заработной плате.

Промышленный комплекс города включает более 100 крупных и средних предприятий, на долю которых приходится более 95% общего объема производства. Количество предприятий, объединений, их филиалов и других обособленных подразделений, зарегистрированных на территории города, на 1.01.2002г. (по данным Единого государственного регистра предприятий и организаций всех форм собственности и хозяйствования) составило 14444 единицы.

Основные отрасли промышленности: химическая (ОАО "Азот", АК "Химволокно"), электроэнергетика (Кемеровская ГРЭС, Ново-Кемеровская ТЭЦ), черная металлургия (ОАО "Кокс"). Развиты пищевая (ОАО "Кемеровохлеб", ОАО "Кемеровский кондитерский комбинат"), угольная (ОАО "Разрез Кедровский"), промышленность, машиностроение и металлообработка (Кемеровский механический завод, ОАО "КЭМЗ", ЗАО "ЗЭТА") (См. рис.6 и таб.1 Приложения).

Ведущую роль в экономике города занимает химическая отрасль, на долю которой приходится почти 20% общегородского объема производства, и каждый третий работающий в промышленности.

Предприятия города выпускают кокс, капролактам, минеральные удобрения, катионитовые смолы для глубокого обессоливания воды на энергетических установках, кордные ткани для шинной промышленности, фенолоформальдегидные смолы, товары народного потребления: ткани, одежду, обувь, продукты питания и многое другое. По ряду продукции кемеровские предприятия занимают лидирующее положение не только в области, но и в Российской Федерации. К примеру, ОАО "Азот" является монополистом по производству ускорителей вулканизации, антистарителей резины, а также производит каждую вторую тонну капролактама общероссийского объема и до 15% минеральных удобрений. Сегодня гигант кузбасской химии является составной частью нефтегазохимического холдинга "Сибур". Численность персонала - свыше 10000 человек.

3 июня 1992 г. на базе НПО "Карболит" создается акционерное общество закрытого типа "Токем". ООО ПО "Токем" - единственное предприятие по выпуску катионитовых смол для глубокого обессоливания воды на энергетических установках, кроме того, обеспечивает на треть объемы производства фенолформальдегидных смол и на 25% - пресс-порошков. Численность персонала - 1020 человек. Из них 693 - рабочие, 327 - инженерно-технический состав.

ООО "Химволокно АМТЕЛ-Кузбасс" лидирует по производству кордных тканей для шинной промышленности, обеспечивая 40% их производства. ОАО "Полимер" - 12% полиэтиленовых пленок от общероссийских объемов. Численность персонала свыше 600 человек.

Сегодня предприятия отрасли динамично увеличивают выпуск конкурентоспособной продукции, расширяют рынки сбыта, в т.ч. за пределы Российской Федерации. Благодаря продуманной маркетинговой политике, многие предприятия города за последние три года возобновили инвестиционный процесс, приступили к реализации инновационных проектов и продолжают успешно развиваться.

Наряду с крупными химическими предприятиями развиваются и предприятия "малой химии", так ООО "Завод бытовой химии" выпускает стиральные порошки, ООО "Контакт-1" - различные чистящие порошки и белизну, ЗАО "Агрохимический завод "Вика" - более 20 наименований комплексных минеральных удобрений, различных видов морилки для обработки дерева, а также прочих товаров для населения. На этих предприятиях занято около 1050 человек.

На предприятии черной металлургии ОАО "Кокс" строится новая коксовая батарея №3 мощностью 850 тыс. тонн кокса в год, которая будет оснащена современными системами очистки выбросов. Численность персонала свыше 700 человек.

Дальнейшее развитие предприятий химической промышленности и черной металлургии связано с реконструкцией и модернизацией производств, вводом новых мощностей, выполнением проектов, направленных на улучшение экологической обстановки в городе и сокращение выбросов в атмосферу.

Машиностроение города - это более 20 крупных и средних предприятий, выпускающих широкую номенклатуру изделий: химическое и горношахтное оборудование, энергосберегающие установки, высоковольтные и взрывозащищенные электродвигатели, пускатели и автоматические выключатели, подметально-уборочные машины и различное навесное оборудование для дорожной техники.

Развитие "большой химии" обеспечило загрузку предприятий химического машиностроения, представителем которого в городе является ООО "Кемеровохиммаш", которое среди предприятий машиностроения развивается наиболее быстрыми темпами. Численность персонала около 1000 человек. Одним из основных этапов программы развития предприятия стала ориентация на увеличение доли выпуска химического оборудования - самого рентабельного в номенклатуре завода. По совместному проекту с Кемеровским филиалом ОАО "Алтай-вагон" приступили к изготовлению фитиновых платформ, заключен трехсторонний договор с польской компанией "AUREX" и Красноярским ООО "Терминалнефтегаз" на совместное изготовление автоматических газозаправочных станций. Освоен выпуск новой продукции - 80-ти футовой платформы, не имеющей аналогов в странах СНГ. Развитие таких предприятий отрасли, как ОАО "КОРМЗ", ОАО "КАРЗ-1", ОАО "КЭМЗ", ООО МЗ "Баск", связано с освоением выпуска новой техники, увеличением загрузки производственных мощностей и оптимизацией структуры производственного процесса.

Одним из главных направлений, решаемых собственниками и руководителями предприятий, является повышение качества продукции и продвижение на мировой рынок, что невозможно без ее сертификации. На ООО "Химволокно АМТЕЛ-Кузбасс", ОАО "Азот" и ООО "Кемеровохиммаш" реализована программа сертификации системы управления качеством по международному стандарту ISO 9001:2000.

Основными направлениями развития предприятий топливно-энергетического комплекса являются модернизация технологического оборудования, реконструкция и внедрение современных технологий с целью повышения надёжности и эффективности теплоснабжения города. Топливный комплекс представлен филиалом ОАО УК КРУ "Кедровский угольный разрез", добывающим высококачественные энергетические угли. Одним из значимых событий 2005 года стал запуск, впервые за 50 лет, шахты "Владимирская" (ЗАО "Сибирские ресурсы"), мощностью 400 тыс. тонн коксующихся углей и с численностью занятых почти 700 человек.

Энергетика города включает три крупные станции: Кемеровская ГРЭС, Кемеровская ТЭЦ, Ново-Кемеровская ТЭЦ и многочисленные котельные, которые осуществляют намеченные задачи по надежному и эффективному тепло-, электроснабжению города и внедрению экологически чистых технологий. Так, на Кемеровской ТЭЦ введен в строй турбогенератор мощностью 30 МВт, обеспечивающий надежность электро - и теплоснабжения Кировского района. На Кемеровской ГРЭС запущен в эксплуатацию уникальный котлоагрегат ст. № 16 с трехступенчатой системой сжигания топлива и конструктивно новыми электрофильтрами. Данная технология позволит снизить выбросы в атмосферу до предельно допустимого уровня западноевропейских стран, а также уменьшить себестоимость производимой тепловой и электрической энергии. Энергетической концепцией развития Кузбасской энергосистемы до 2010 года на Ново - Кемеровской ТЭЦ намечен ввод в эксплуатацию турбоагрегата ст. №15, замена турбоагрегата ст. №8 и увеличение производительности узла подпитки теплосети до 2000 т/час. Численность персонала на трех станциях около 300 человек.

Легкая промышленность представлена 14 крупными и средними предприятиями, среди них ОАО "Ортон", ОАО КПТШ "Томь", ООО "Кузбасслегпром", ЗАО Фирма "Темп" и др., на которых выпускаются технические и бытовые ткани, спецодежда для различных отраслей промышленности, товары народного потребления.

Быстрыми темпами развиваются предприятия пищевой и перерабатывающей промышленности из-за более низкой цены на рынке, хорошего качества изделий и, соответственно, повышенного спроса населения. Сегодня в городе действует 10 крупных и средних предприятий, и более 100 малых предприятий данной отрасли.

Анализ трудовых ресурсов

В целом за последние три года на предприятиях промышленного комплекса города создано более 1500 новых рабочих мест.

Рисунок 15

В сравнении с другими городами Сибирского округа, по объему инвестиций на душу населения Кемерово занимает вторую строчку после Томска.

Среднегодовая численность работников предприятий и организаций города Кемерово составляет 21,8 % от общей численности в области. По данному показателю город занимает 2 место после Новокузнецка.

Динамика среднегодовой численности работающих и динамика движения кадров (принятых и выбывших) представлена на рис.16.

На протяжении последних 5 лет наблюдается снижение среднегодовой численности работающих, соответственно количество выбывших превышает количество принятых на работу.

Так, в 2006 году их численность составила 363,9 тыс. человек, сократившись на 0,2% по сравнению с 2005 годом.

В 2007 году произошло сокращение численности трудовых ресурсов до 363,7 тыс. человек (0,05% к 2006 году), основная причина - сокращение численности постоянного населения городского округа.

Численность занятых в экономике граждан в 2006 году увеличилась (285,0 тыс. человек к 284,8 тыс. человек 2005 года) за счет сокращения численности безработного населения.

Уровень зарегистрированной безработицы в 2007 году составил 1,2% (в 2006 году показатель равен 1,3%).

Таблица N 15

Занятость трудового населения

Показатели	2005 год	2006 год	2007 год
Численность постоянного населения города (среднегодовая) - всего (тыс. человек)	521,43	519,31	517,71
Трудовые ресурсы (тыс. человек)	364,5	363,9	363,7
Численность занятых в экономике (среднегодовая) - всего (тыс. человек)	284,8	285,0	285,3
Численность работников на крупных, средних и малых предприятиях и в организациях - всего (тыс. человек)	213,5	213,5	213,6
Уровень безработицы, доля официально зарегистрированных безработных к трудоспособному населению (в %)	1,2	1,3	1,2
Удельный вес численности работников на крупных, средних и малых предприятиях и в организациях к общей численности населения (в %)	40,9	41,1	41,3

Причины, которые определяют движение кадров: сокращение штатов (в процентах) наблюдается на протяжении 2004 - 2005 гг., растет и процент выбывших по собственному желанию.

Таблица 16

Структура среднесписочной численности работников по видам экономической деятельности

Вид экономической деятельности	Численность работающих списочного состава	Структура
	2005 г. чел.	2006 г. чел.	2005 г. %	2006 г. %
1. Образование	23600	23534	13,4	13,2
2. Деятельность по организации отдыха и развлечений культуры и спорта	3902	4124	2,2	2,3
3. Здравоохранение и предоставление соц. услуг	22481	22620	12,8	12,7
4. Государственное управление и обеспечение безопасности	20267	23543	11,6	13,2
5. Финансовая деятельность	4612	5357	2,6	3,0
6. Предприятия, предоставляющие коммунальные услуги. Очистка и распределение воды. Гостиницы и ресторан.	9753	10635	5,6	5,9
7. Операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг.	13293	14391	7,8	8,0
8. Промышленность	41050	37983	23,3	21,2
9. Транспорт	15858	14860	9,0	8,3
10. Строительство	7093	7374	4,0	4,1
11. Торговля	12672	13706	7,2	7,7
12. Сельское хозяйство	890	654	0,5	0,4
Всего по городу (по крупным и средним предприятиям)	175471	178781	100	100

Наибольший удельный вес приходится на работающих в промышленности (21,2 % в 2006 г.), образовании (13,2 %), здравоохранении (12,7 %). Изменение структуры занятости происходит за счет сокращения численности работающих в следующих отраслях: промышленность, образование, транспорт, культура и спорт. Одновременно происходит увеличение доли работающих в таких отраслях, как торговля, строительство, государственное управление (в связи с расположением в городе административных структур федерального уровня). Структура среднесписочной численности работников по видам экономической деятельности представлена в таблице 16.

Анализируя данные этой таблицы можно отметить, что произошло изменение в структуре занятости населения города. Уменьшилась доля занятых в сельском хозяйстве, промышленности, транспорте, а так же в сфере образования. Также можно отметить, что в структуре занятости повысился процент занятых людей в области операций с недвижимостью, торговле, сфере услуг, государственном управлении и обеспечении безопасности.

Применение режима неполной занятости характеризуется положительной динамикой: на протяжении последних 5 лет продолжается сокращение численности работников, работающих неполное рабочее время, находящихся в отпусках по инициативе администрации. Соответственно сокращается и продолжительность административных отпусков, что является положительной тенденцией в использовании трудовых ресурсов и косвенным свидетельством улучшения экономической ситуации (рис.16).

Рисунок 16

Ситуация с занятостью характеризуется неустойчивой динамикой, что также является следствием движения трудовых ресурсов и состояния отраслей в городе. На протяжении 2005 - 2006 гг. происходит снижение уровня безработицы.

На 01.01.2007 число незанятых трудоспособных граждан, ищущих работу, состоящих на учёте в центре занятости населения города, составило 3735 человек, что на 20,2 % меньше, чем на 01.01.2006 (4680 человек). Из них получили статус "безработного" 3507 человек (на 21,3 % меньше, чем на 01.01.2006). Наибольшее количество незанятых трудоспособных граждан и официально зарегистрированных безработных за последние пять лет наблюдалось в 2002 году.

В течение 2006 года 1435 организаций сообщили сведения о потребности в рабочей силе. На конец декабря 2006 года органы службы занятости располагали сведениями о 11,5 тыс. вакансий, что на 11,4 % больше, чем в 2005 году. Таким образом, на одного ищущего работу приходилось 3,1 вакансии (в 2005 году - 2,2). Данная тенденция наблюдается с 2000 года. Если в конце 90-х годов потребность в рабочей силе была в 3 раза меньше, чем стоящих на учете безработных, то в настоящих условиях ситуация совершенно иная.

Ситуация с уровнем безработицы и конъюнктурой рынка труда представлена на рис.17-18.

В 2006 году из 11,8 тыс. горожан, состоящих на учете и имеющих статус безработного, на работу устроено 4,8 тыс. человек (41 %), что свидетельствует о деформации структуры занятости в городе.

Имеющиеся вакансии на предприятиях не удовлетворяют соискателей. Несмотря на некоторые положительные тенденции, необходимо отметить, что проблема несбалансированности спроса и предложения рабочей силы сохраняется.



Рисунок 17

В структуре свободных мест преобладают вакансии для рабочих (82,5 %), для специалистов и служащих предложено 2018 мест (17,5 % от общего числа вакансий). У желающих устроиться на работу ограничена возможность выбора места работы, так как их не устраивает заработная плата, а также имеющие вакансии на рынке труда.

Рисунок 18

На уменьшение численности безработных и уровня безработицы повлияли следующие факторы:

- стабилизация экономики города и увеличение числа рабочих мест;

- увеличение банка вакансий в центре занятости и свободный доступ к ним;

- увеличение на 10 % количества безработных граждан, направленных на профобучение;

- изменение в "Законе о занятости населения в Российской Федерации" в сторону ужесточения сроков и размера выплаты пособия.

По уровню регистрируемой безработицы город Кемерово занимает 16 место среди 18 городов Кемеровской области (начиная с наибольшего значения). Однако на рынке труда продолжают доминировать проблемы несбалансированности спроса и предложения рабочей силы, что не позволяет выбрать подходящий вариант работы всем желающим.

Проблемы, связанные с трудовыми ресурсами города Кемерово и занятостью:

- наличие деформированной структуры занятости в городе. Имеющиеся вакансии на предприятиях не удовлетворяют требованиям соискателей. Несмотря на некоторые положительные тенденции, сохраняется несбалансированность спроса и предложения рабочей силы. Это связано, во-первых, с несоответствием профессиональных характеристик "безработных" требованиям работодателей и, во-вторых, с низким уровнем заработной платы;

- ограниченные возможности выбора места работы у желающих трудоустроиться;

- преобладание в структуре свободных мест вакансий для рабочих;

- высокая доля лиц, занятых на рабочих местах с вредными (21,2 %) и опасными (0,8 %) условиями труда.

Кемерово стабильно входит в число городов Кемеровской области с уровнем социально-экономического развития "средний" и "выше среднего" среди 18 городов области. Уровень динамичности развития экономики оценивается как "средний".

Структура экономики города Кемерово более сбалансирована по сравнению с другими муниципальными образованиями Кемеровской области, имеющими, как правило, гипертрофированные структуры производства. В связи с этим в городе имеется существенный резерв роста основных рейтинговых показателей. Это обуславливает содержание краткосрочных и среднесрочных целей социально-экономического развития города.

Сопоставление основных индикаторов социально-экономического развития города Кемерово с другими муниципальными образованиями Сибирского Федерального округа представлено в таблице 17.

Таблица 17

Показатели социально-экономического развития городов в 2006 году

Показатели	Кемерово	Барнаул	Новокузнецк	Томск
Численность постоянного населения, тыс. чел. (среднегодовая)	521,4	655,7	561,7	511,0
Среднедушевой доход на одного жителя, руб.	12594,2	8975,0	9283,0	10572,0
Среднемесячная заработная плата по крупным и средним предприятиям, руб.	11768,9	8825,0	12316,0	13320,1
Величина прожиточного минимума в среднем на душу населения, руб.	2936,9	3049,0	3045,9	3288,0
Трудовые ресурсы, тыс. чел	363,9	439,9	373,0	377,1
Количество официально зарегистрированных безработных, тыс. чел.	3,5	4,5	3,0	1,4

Из таблицы видно, что по показателям, характеризующим уровень жизни населения в 2006 году, сохраняются положительные тенденции. По среднедушевому доходу на одного жителя город Кемерово занимает лидирующее место (12594,2 руб.), по среднемесячной заработной плате работников по крупным и средним предприятиям уступает городам Томску и Новокузнецку.

Количество трудовых ресурсов и официально зарегистрированных безработных по анализируемым городам практически на одном уровне.

2.5 Проблемы и перспективы развития населения г. Кемерово

Демографическая ситуация в городе Кемерово характеризуется продолжающимся процессом убыли населения (См. таблицу 16). Среднегодовая численность постоянного населения города в 2006 году составила 520,1 тыс. человек, сократившись на 2,5 тыс. по отношению к предыдущему году (См. табл. N 4).

С 2005 года наблюдается сокращение численности трудовых ресурсов. Так, в 2006 году их численность составило 363,9 тыс. человек, сократившись на 0,2% по сравнению с 2005 годом.

На 2007 год прогнозируется сокращение численности трудовых ресурсов до 363,7 тыс. человек (0,05% к 2006 году), основная причина - сокращение численности постоянного населения городского округа.

Численность занятых в экономике граждан в 2006 году увеличилось (285,0 тыс. человек к 284,8 тыс. человек 2005 года) за счет сокращения численности безработного населения.

Уровень зарегистрированной безработицы в 2007 году будет составлять 1,2% (в 2006 году показатель равен 1,3%).

Таблица 18

Современная демографическая ситуация и состояние трудовых ресурсов г. Кемерово

Показатели	2005 год факт	2006 год оценка	2007 год прогноз
Численность постоянного населения города (среднегодовая) - всего (тыс. человек)	521,43	520,1	517,71
Трудовые ресурсы (тыс. человек)	364,5	363,9	363,7
Численность занятых в экономике (среднегодовая) - всего (тыс. человек)	284,8	285,0	285,3
Численность работников на крупных, средних и малых предприятиях и в организациях - всего (тыс. человек)	213,5	213,5	213,6
Уровень безработицы, доля официально зарегистрированных безработных к трудоспособному населению (в %)	1,2	1,3	1,2
Удельный вес численности работников на крупных, средних и малых предприятиях и в организациях к общей численности населения (в %)	40,9	41,1	41,3

Уровень жизни населения (см. таблицу 19).

Таблица 19

Уровень жизни населения г. Кемерово в 2005-2007 гг.

Показатели	2005 год факт	2006 год оценка	2007 год прогноз
Доходы населения
Фонд заработной платы работников крупных, средних и малых предприятий и организаций (в млн. руб.)	23095,0	28176,0	33811,0
Выплаты социального характера (в млн. руб.)	446,2	460,3	474,8
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников крупных и средних предприятий (в руб.)	9355,8	11768,9	13994,7
Средний размер назначенных месячных пенсий пенсионеров, состоящих на учете в отделениях Пенсионного фонда РФ (в руб.)	2649,3	3179,2	3656,1
Среднедушевой доход на одного жителя (руб. в месяц)	10368,0	12476,7	14631,8
Реальные денежные доходы (в % к предыдущему году)	107,9	110,9	109,9
Величина прожиточного минимума в среднем на душу населения, в месяц (в руб.)	2691,5	2936,9	3209,4
Отношение среднедушевых доходов к уровню прожиточного минимума - покупательная способность населения (раз)	3,94	4,26	4,65
Численность населения с денежными доходами ниже прожиточного минимума (в % от всего населения)	16,0	14,5	13,5

Устойчивыми остаются тенденции, связанные с ростом доходов населения. Так, рост реальных денежных доходов населения в 2006 году по отношению к 2005 году составил 110,9% .

Среднедушевой доход на одного жителя в 2006 году сложился в размере 12476,7 рубля в месяц. В 2006 году Кемерово среди других городов - членов АСДГ занимает первое место по среднедушевому доходу на одного жителя.

Рост среднемесячной заработной платы работников крупных и средних предприятий в 2006 году в сопоставимых ценах составил 116,2% к уровню 2005 года, или 11737,1 рубля. В 2007 прогнозируется повышение средней заработной платы на 11,0% (в сопоставимых ценах по отношению к 2006 году). Основной причиной роста заработной платы будет плановое повышение ставок оплаты труда.

Продолжится увеличение размера средней пенсии. Так, в 2006 году размер назначенных месячных пенсий пенсионерам вырос на 11,1% и составил 3179,2 рубля. В 2007 году рост среднего размера месячных пенсий в сопоставимых ценах к 2006 году возрастет на 7,1%.

Сохранится дифференциация населения по денежным доходам. В то же время рост среднего размера заработной платы, среднего размера пенсий и пособий позволит снизить численность населения с доходами ниже прожиточного минимума до 14,5% в 2006 году, до 13,5% в 2007 году.

2.6 Урок на тему "Демография населения России"

Цели урока:

1. Повторить, закрепить и проверить знания по основным понятиям раздела "Географии населения", на примере г. Кемерово и Кемеровской области.

2. Закрепить понятия "естественный прирост", "естественная убыль", "демографический взрыв", "демографическая политика", "миграция", "агломерация" и т.д.

3. Проверить умения проводить анализ половозрастных пирамид, таблиц, графиков, и диаграмм.

4. Научить учащихся применять знания в новой ситуации, делать выводы, предположения, прогноз на основе полученной информации.

5. Отработать умения решать задачи по определению естественного движения населения.

6. Воспитывать чувство долга, ответственности, коллективизма, любви к малой Родине.

Оборудование: Изображение половозрастных пирамид, кроссворд к теме, различные виды карточек заданий.

Тип: Итоговое мероприятие обобщения и закрепления знаний.

Форма проведения мероприятия: урок-игра.

Накануне мероприятия учащимся даётся задание:

1. Повторить понятия и термины по теме (воспроизводство населения, миграция, демографический взрыв, депопуляция, трудовые ресурсы.)

2. Повторить основные вопросы темы:

· каковы особенности воспроизводства населения?

· какова численность и структура трудовых ресурсов?

· каковы основные причины смертности?

Проанализировать на примере г. Кемерово.

3. Потренироваться решать задачи по определению показателей естественного и механического движений.

а) рассчитайте коэффициент рождаемости для г. Кемерово за 2002 год, используя следующие данные: Р = 5480 человека; Н1( население на начало года) = 527,1 тыс. человек; Н2(население на конец года) = 529 тыс. человек (Общие коэффициенты рождаемости рассчитываются как отношение соответственно числа родившихся живыми в течение календарного года к среднегодовой численности населения):

б) рассчитайте коэффициент прибытия, используя следующие данные: П(число прибывших за год человек) = 2750; Н1= 722 человека; Н2= 2028 человек

(Коэффициент прибытия показывает, сколько человек прибывает в данный регион в среднем на каждую 1000 человек населения в течение календарного года):

в) рассчитайте численность ЭАН (экономической активности населения), уровень безработицы и уровень занятости населения России в 1999 год, используя следующие данные: число занятых в экономике - 61261 человек; число безработных - 9094 человек):

ЭАН = экономически активное население к численности населения соответствующего возраста.

Уровень безработицы = безработные к численности экономически активного населения.

Уровень занятости = занятое население к общей численности населения соответствующего возраста.

4. Провести небольшое социологическое исследование по подсчёту количества детей в семье (в ряде поколений)

Анкета:

а) Ф. И. О.

б) Сколько было детей у вашей прапрабабушки?

в) Сколько было детей у вашей прабабушки?

г) Сколько детей у вашей бабушки? И место их проживания: село или город? Какое образование: среднее или высшее?

д) Из скольких человек состоит ваша семья сегодня?

е) Вспомните сколько детей в семьях ваших родных, знакомых, соседей, проживающих в Кемеровской области (~ 10 семей ) с уточнением их года рождения до 1992 года и после;

5. Сформировать группы-команды для участия в игре.

Ход мероприятия

I. Организационный момент.

Представление команд (название и приветствие). Выбор жюри, его представление. Каждая команда представляет своё название, прокомментировав его в стихах, и эмблему.

II. Конкурс "Разминка"

Решение кроссворда по теме (его чертёж на доске).

Рис. 1

Вопросы кроссворда:

1. Один из элементов воспроизводства населения?

2. Как называются перемещения людей через границы, связанные с переменой места жительства?

3. Единица измерения естественного прироста, рождаемости и … солёности воды.

4. Скопление городов, их слияние?

5. Процесс роста городов и увеличения числа горожан, распространение городского образа жизни?

6. Люди, выезжающие за пределы страны?

7. Один из типов этнических общностей?

Ответы:

1) Рождаемость, 2) Миграция, 3) Промилле, 4) Агломерация, 5) Урбанизация, 6) Эмигранты, 7) Нация.

III. Конкурс: "Что такое? Кто такой?"

От каждой команды выдвигается по 1-2 представителя - конкурсанта. Необходимо прокомментировать содержание понятий.

Карточка № 1 Эмигрант "Естественный прирост" Урбанизация 520 тысяч человек Россия	Карточка № 2 Иммигрант "Демографически взрыв" Город 6 миллиардов человек Кемерово

IV. Конкурс "математиков"

Предлагается быстрее и правильнее решить задачу по определению показателей воспроизводства населения каждой из команд. С целью экономии времени учитель пишет условие на доске, но прикрывает его до наступления конкурса. Затем решение должно быть прокомментировано.

Условие задачи:

В начале года в районе проживало 12000 человек. Коэффициент естественного прироста за год составил 3 промилле, а сальдо миграции 300 человек. Определите число жителей на конец года.

В то время как участники соревнующихся команд решают задачу, проводится игра с болельщиками.

Вопросы:

1.Откуда произошло название "Кемерово"?

2. В каком веке возникли поселения на месте сегодняшнего города?

3. С чем связано возникновение города Кемерово?

V. Конкурс: "Если бы…!"

Проводится на основе знаний учащихся о демографической политике.

Задание: Если бы вы стали президентом нашей страны, то какую демографическую политику следовало бы проводить? Какие меры, законы, льготы или штрафы необходимо предпринять?

Каждая команда по очереди высказывается по данной проблеме. При этом учащимися могут быть даны самые разные варианты ответов, от дорогих подарков многодетным семьям до штрафов за наличие одного ребёнка в семье. Задание активизирует внимание учащихся, заставляет их творчески обдумывать вопрос и принять необходимое решения. Завершить этот конкурс учитель может, приведя выводы демографов о семье будущего. "Семья должна быть такого состава: двое родителей и не менее трёх детей. Третий ребёнок необходим для компенсации в случаях непредвиденных потерь (детской смерти, несчастных случаев, болезней и др.). Семья будет жить в благоустроенной квартире, со стереотелевизорами (с голографическим эффектом), компьютером (хранителем информации), видеотелефонной связью. Домашний труд будет облегчён различной бытовой техникой, поэтому будет доставлять только удовольствие. Все члены семьи будут заниматься любимым делом, общаться с природой. В семье будет царить любовь и уважение, семья будет счастливой".

В некоторых классах при изучении раздела "Население" можно предложить написать сочинение - размышление на тему: "Какой должна быть семья будущего?" На данном мероприятии можно зачитать выдержки самых интересных из них.

VI. Конкурс: "Домашнее задание".

Командам было дано следующее домашнее задание:

1. Проведение социологического исследования в своих семьях. Выясните, сколько по сравнению с нынешней семьей было детей у их бабушки, прабабушки, прапрабабушки. Постройте график, иллюстрирующий изменение числа детей в семье, проанализируйте его и сделайте вывод. Выявите причины изменение количества детей в семье. Узнайте, где жили ваши предки (в городе или в селе), какое образование у ваших родителей, бабушки, прабабушки.

Например: Учащиеся представили свои графики (Рис.2) и сделали выводы:



Рис. 2. График изменения числа детей у женщин в семье.

2. Изучите, сколько детей в семьях ваших родных, знакомых, соседей, проживающих в одном районе (для исследования достаточно 10-20 семей). Следует так же учесть число в семьях, образованных до 1991-1992г.г. (начинания именно с них происходит существенное снижение рождаемости). Результаты проделанной работы отобразить в столбиковых диаграммах (Рис. 3.)

Например,

Рис. 3. График изменение числа детей в семье.

Фамилии семей:

1. Потаповы

2. Рудаковы

3. Некрашевич

4. Квятковские

5. Ревенко

6. Моисеенко

7. Георгиевские

8. Наделяевы

9. Малышевы

10. Бурмакины

Сделайте выводы, ответив на следующие вопросы:

- Будет ли сокращаться численность населения в районе проживания при таком количестве детей в семье?

- Изменился ли тип воспроизводства населения на уровне семьи?

VII. Тест для капитанов команд.

Вопросы:

I. 1. Чему равна общая численность населения в г. Кемерово? (850 тыс. человек)

2. Сколько родилось детей в 2003? (5581 человек)

3. Сколько городских административных районов в г. Кемерово? (5)

4. Как называется процесс сокращения численности населения? (Депопуляция)

5. Какова плотность населения в г. Кемерово? (1882 чел./мІ)

II. 1 Чему равна численность населения России? (142,5 млн.чел.)

2. Назовите лидирующую причину смертности в г. Кемерово (болезни системы кровообращения).

3. Сколько процентов населения г. Кемерово находится в трудоспособном возрасте (66%).

4. Что называется трудовыми ресурсами? (Трудоспособное население в трудоспособном (рабочем) возрасте; мужчины 16-59 лет, женщины 16-54 года, а так же занятые пенсионеры и подростки (дети от 14 до 16 лет)).

5. Какова доля русского населения в г. Кемерово? (92%)

В конце игры слово предоставляется жюри, которое подсчитывает баллы, определяет победителя.

Литература к уроку:

1. Паспорт Кемеровской области: Приложение к распоряжению Коллегии Администрации области от 20.12.2007 № 1414-р. - Кемерово, 2007. - 22 с.

2. Ильичев А.И. География Кемеровской области/А.И.Ильичев, Л.И.Соловьев. - Кемерово: АО Кемеровское книжное издательство. - 366 с.

3. Историческая энциклопедия Кузбасса [Текст]. Т.1. -Кемерово, 1996. - С.310.

4. Официальный сайт Администрации г. Кемерово [Электронный ресурс] //http: //www.kemgorsovet.ru. - Проверено 27.11.07.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

В 2008 году исполняется 90 лет со дня образования главного города Кузбасса - областного центра Кемеровской области города Кемерово, который до 1932 года носил название Щегловск. Но еще почти за 200 лет до этого на территории будущего города исторически складывалось его население, на развитие которого большое значение оказали открытие в XVII -XVIII вв. месторождений каменного угля и железной руды.

Изучение и разработка этих месторождений вызвали необходимость строительства новых промышленных предприятий, железнодорожных станций и магистралей, а именно Транссиба, создания новых деревень и рабочих поселков, в дальнейшем вырастающих в города. Так в начале ХХ века возник город, ставший в настоящее время административным центром и одним из основных индустриальных центров Кемеровской области с постоянно растущим населением. Однако с началом перестройки в Кузбассе, как почти везде в России, наметился кризис в социально-экономическом развитии, что привело к возникновению демографических проблем среди населения г. Кемерово.

В 1999 - 2002 гг. промышленность города, преодолев глубокий спад, вступила в период компенсационного роста. Наметился рост производства, сократились долги, в т.ч. по заработной плате. Проводимые реформы и кризис в экономике в полной мере отразились на предприятиях города. Практически все крупные предприятия прошли через процедуру банкротства, которая сыграла определенную положительную роль.

Сегодня экономический потенциал города Кемерово представлен 15557 хозяйствующими субъектами (по состоянию на 1 января 2007 года). Наибольшая доля в объеме отгруженных товаров собственного производства принадлежит обрабатывающему производству - 63,3 %. К базовым видам относятся производство кокса и нефтепродуктов - 17,6 %; химическое производство - 19,4 %. Производство и распределение электроэнергии, газа и воды составляет 28,8 %; добыча полезных ископаемых составляет 7,9 %. Город развивается в соответствии с утвержденным генеральным планом и ежегодно утверждаемыми планами социально-экономического развития.

Несмотря на положительные сдвиги в социально-экономическом развитии города, демографическая ситуация в г Кемерово характеризуется значительной напряженностью (низкой рождаемостью, значительным отставанием средней продолжительности жизни, деформацией половозрастной структуры населения). На начало 2006 года численность постоянного населения составила 520,1 тыс. человек, что на 7 тыс. меньше, по сравнению с 2002 годом, на 1 января 2007 года уже 519,8 тыс. чел.

Анализ рождаемости свидетельствует, что, несмотря на наметившуюся с 2000 г. тенденцию к росту этого показателя, уровень рождаемости остается низким (в пределах 8-11 человек на 1000 населения), не обеспечивая простого воспроизводства населения. Несмотря на повышение уровня рождаемости почти во всех районах города в течение последних пяти лет, в Кемерово самые низкие показатели среди городов области.

В последнее время, а именно с 2006 года, в г. Кемерово возникла тенденция к уменьшению смертности населения, по сравнению с другими российскими городами, обусловленная более высоким уровнем медицинского обслуживания. Главной составляющей роста смертности является рост смертности мужского населения в возрасте от 25 до 64 лет. В 78 процентов случаев причиной смерти мужчин трудоспособного возраста являются болезни сердца, онкологические заболевания и травмы.

К числу вероятных факторов, способствующих высокой смертности, относятся злоупотребление алкоголем и курение, большое количество животных жиров и соли и недостаток фруктов и овощей в рационе, низкие стандарты безопасности, трудности с получением высококачественных медицинских услуг у значительной части населения, а также загрязнение окружающей среды.

Перед Кемерово по-прежнему стоят сложнейшие задачи, связанные с преодолением кризиса демографической ситуации и неудовлетворительного состояния здоровья населения, реформированием системы здравоохранения и изменением нездорового образа жизни значительной части населения. Стремительное распространение туберкулеза и ВИЧ/СПИДа в перспективе представляет особую угрозу для здоровья людей, увеличивая и без того высокую смертность от неинфекционных болезней (сердечно-сосудистых и онкологических заболеваний) и травм.

Помимо того, что высокий уровень смертности и заболеваемости среди трудоспособного населения России оказывают непосредственное влияние на благосостояние, они представляют угрозу для экономического развития и безопасности страны.

демографический механический трудовой население

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

1. "Азот": Время и судьбы [Текст]. - Кемерово, 1996.- 394 с.

2. Балибалов И.А. Берег Михайлы Волкова [Текст]/И.А.Балибалов// Огни Кузбасса. - 1987. - №3. - С.68.

3. Балибаловские чтения [Текст]: Материалы научно-практ.конф., посвященной 80-летию городского статуса Кемерово: Июнь 1998г. / Администрация г. Кемерово, Архивное управление администрации Кемеровской обл., Департамент культуры администрации Кемеровской обл., КГУ. - Кемерово: Кузбассвузиздат, 1998. - 127с.

4. Браиловский В. Что наша жизнь?:[Анализ смертности в г.Кемерове за последние 5 лет] [Текст] /В.Браиловский// Кузбасс. - 1995. - 25июля.-С.4.

5. Бублейников Ф.Д. Открытие угля в Кузнецком крае: Главы из кн. "Геологические поиски в России" [Текст] /Ф.Д.Бублейников // Уголь. - 1994. - № 12.-С.61-63.

6. Васильев А. Демография пошла на лад! [Текст] / Андрей Васильев // Комсомольская правда. - 2007. - 17 апреля (№ 55). - С. 7.

7. Воронина Е. Демографическое "эхо" [Текст] // Кузбасс. - 2004. - 13 февраля. - С. 6.

8. Города и районы Кузбасса,[2002] [Текст]: Статистический сборник / Госкомстат России, Кемеровский обл. ком. гос. статистики. - Кемерово: Кемеров. обл. ком. гос. статистики, 2002. - 380с.

9. Деловой мир Кузбасса [Текст]: информационно-аналитический ежегодник. № 1(4) 2006 / главный редактор В. Баталов. - Кемерово: Энтрон, 2006. - 432, [8] с. : ил.

10. Заводский район г. Кемерово: история и современность [Текст]: библиографическое пособие / МУК ЦБС для взрослых читателей г. Кемерово, ЦГБ им. Н. В. Гоголя; [составители : Василькова О. И., Тимофеева В. Ю.]. - Кемерово, 2003. - 27 с.

11. Историческая энциклопедия Кузбасса [Текст]. Т.1. -Кемерово, 1996. - С.310.

12. Каймашникова Елена Борисовна. История становления и развития угольно-металлургических городов Кузбасса в 20-е - середине 80-х гг. ХХ в. [Текст]: монография / Е. Б. Каймашникова ; Федеральное агентство по образованию, Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Сибирский государственный индустриальный университет". - Новокузнецк : СибГИУ, 2005. - 147 с.

13. Календарь знаменательных и памятных дат по Кемеровской области на 2006 год [Текст] / составитель Н. Н. Котышева; редактор О. Д. Крылева. - Кемерово : [б. и.]. - 2005. - 87 с. ; 21 см.

14. Каптарь А. "Химпром" поднимается [Текст] / А.Каптарь// Земляки. - 2006. - 26 мая. - C. 11.

15. Кемерово и кемеровчане. Мой город - моя семья, 1918-2003 / руководитель проекта Г. Г. Перекрестов и И. Ф. Федорова. - Кемерово: Сибирский бизнес. - 2003. - 128 с.

16. Кемеровская область [Текст]// Социальная энциклопедия. - М., 2000. - С.135-136.

17. Кемеровская область. Администрация. Об утверждении Концепции качества жизни населения Кемеровской области на 2005 - 2008 годы [Электронный ресурс]: постановление от 12 мая 2005 г. № 35 // СПС "КонсультантПлюс": Кемеровская область. - Проверено 12.11.07.

18. Кемеровский "Азот": лидер продолжает развитие [Текст] // Авант партнер. -2005. -23 мая. -С.5

19. Кемеровский городской совет народных депутатов. План социально-экономического развития города Кемерово на 2007 год: Приложение к постановлению Кемеровского городского Совета народных депутатов от 22 декабря 2006 г. N 86 [Электронный ресурс] // СПС "КонсультантПлюс": Кемеровская область. - Проверено 02.12.07.

20. Кемеровский областной комитет государственной статистики. Основные итоги Всероссийской переписи населения 2002 года по Кемеровской области [Текст]//Кузбасс. - 2004. - 7 июля. - С.3-4.

21. Концепция развития города Кемерово Кемеровской области до 2021 года/ Кемерово, 2007 [Электронный ресурс] // СПС "КонсультантПлюс": Кемеровская область. - Проверено 12.11.07.

22. Котляров Ю. Кемерово - молодой и старый: [Родословная города] [Текст] /Ю.Котляров // Кузнецкий край. - 1995. - 30марта.

23. Красносельская Т. Цунами в демографии [Текст] / Татьяна Красносельская // Кузбасс. - 2005. - 4июня.-С.4.

24. Кузбасс в 2001 году [Текст]: Статистика / ЦГБ им.Н.В.Гоголя; Сект.краевед.библиогр.; РИС. - Новокузнецк, 2002. - 20 с.

25. Кузбасс в 2002 году [Текст] / Кемеров. обл. ком. гос. статистики // Кузбасс. - 2003. - 5 февраля. - С. 3.

26. Кузбасс в 2003 г. [Текст] / Кемеров. обл. ком. гос. статистики // Кузбасс. - 2004. - 30 января. - С. 4.

27. Кузбасс в 2004 г. [Текст] / Территориальный орган Федеральной службы гос. статистики по Кемеровской области // Кузбасс. - 2005. - 28 января.

28. Кузбасс. Начало XXI века [Текст] / Идея проекта В. В. Савинцев. - Томск: Gala Press. - 2002. - 114 с.

29. Кузнецова Л. Ф. Рождение химического гиганта [Текст] / Л.Ф.Кузнецова // Кузбасс. - 2006. - 22 фев. - С. III.

30. Кулешов В.В. Проблемы миграции и демографии в Сибири [Текст] / Валерий Владимирович Кулешов// Безопасность Евразии. - 2004. - № 1.-С.76-86.

31. Миллер Г.-Ф. Историко-географическое описание Томского уезда (1734 г.) [Текст]/ Г.-Ф.Миллер// Источники по истории Сибири досоветского периода. - Новосибирск, 1988. - С. 75.

32. Михалева А. Итоги года [Текст] / Алена Михалева, Олег Шишко // Франт. - 2007. - 4 января (№ 1). - С. 4.

33. Мытарев А.А. Кемеровский административный район [Текст]: (Экономико-географическая характеристика)// Краевед Кузбасса. - Новокузнецк,1970. - Вып.2.-С.140-167.

34. Население России в ХХ веке: Исторические очерки: В 3 т. [Текст] . Т.1 : 1900-1939 / РАН.Отделение истории, Ин-т российской истории. - М. : РОССПЭН, 2000. - 462с.

35. Нефедова Т. Г. Современные проблемы городов Кузбасса [Текст] /Т.Г.Нефедова// География. - 1999. - Декабрь (№ 46). - С. 2-4.

36. ОАО "Азот" [Текст] // Кузбасс. Начало XXI века. - Томск: Gala Press, 2002. -С.72-73: фото.

37. Окно в Кузбасс [Электронный ресурс] / Администрация Кемеровской области. - Электрон. дан. - [Кемерово], 2003. - 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв. ; 12 см.

38. Орлов Б. В Кузбассе растет рождаемость и сокращается смертность! [Текст] / Борис Орлов // Комсомольская правда. - 2005. - № 34/8(25 февраля - 3марта). - (КП в Кузбассе.-№ 6.-С.11) ; 25 февраля.

39. Основные итоги Всероссийской переписи населения 2002 года по Кемеровской области [Текст]//Кузбасс.- 2004.-7 июля.- С.3-4.

40. Отечество: История, люди, регионы России [Текст]: Энциклопедический словарь/Сост.: А.П.Горкин, В.М.Карев; Под ред.А.П.Горкина. - М.: Большая Российская энциклопедия, 1999. - 799 с.

41. Официальный сайт Администрации г. Кемерово [Электронный ресурс] //http: //www.kemgorsovet.ru. - Проверено 27.11.07.

42. Разинкин А.В. Кемеровская область с древнейших времен до конца XVIII в. [Текст]: Уч. Пос/А.В.Разинкин. - Кемерово, 1996. - С. 27.

43. Резун Д.Я. Верхотомский острог [Текст]/Д.Я.Резун// Историческая энциклопедия Кузбасса. - Познань, 1996. Т. 1. - С. 99.

44. Рудничный район: путь длиною в 70 лет [Текст] : библиографическое пособие / МУК ЦБС для взрослых читателей г.Кемерово, ЦГБ им. Н.В.Гоголя, справочно-информационный отдел "Модем"; [сост. Е.В.Стяжкина, Г.Р.Гатьятулина; ред. Л.О.Неделько, Т.К.Юдина]. - Кемерово, 2003. - 35с.

45. Социальное положение и уровень жизни населения Кемеровской области, 2006 [Текст]: статистический сборник / представлено Российская Федерация. Федеральная служба государственной статистики и Российская Федерация. Федеральная служба государственной статистики. Территориальный орган по Кемеровской области. - Кемерово : [б. и.]. - 2006. - 229 с.

46. Усков И.Ю. Первопоселенцы Кемерова [Текст] /И.Ю.Усков // Кузбасс. - 2000. - 27сент. - (Золотые купола. - С.3).

47. Усков И.Ю. Кемерово [Текст]: формирование территории и населения областного центра / Адм. г. Кемерово, Архивное упр. адм. Кемеровской обл., Гос. архив Кемеровской обл/И.Ю.Усков. - Кемерово: Кузбассвузиздат, 2001. - С.7.

48. Усков Игорь Юрьевич. Формирование крестьянского населения Среднего Притомья в ХVII - первой половине ХIХ в. [Текст] / Усков И. Ю.; Министерство образования и науки РФ, ГОУ ВПО "Кемеровский государственный университет", Кафедра отечественной истории. - Кемерово: Кузбассвузиздат, 2005. - 129 с.

49. Усков Игорь Юрьевич. Кемерово [Текст]: формирование территории и населения областного центра / Адм. г. Кемерово, Архивное упр. адм. Кемеровской обл., Гос. архив Кемеровской обл. - Кемерово: Кузбассвузиздат, 2001. - 82 с.

ПРИЛОЖЕНИЕ

Рисунок 1. Административная карта Кемеровской области



Рисунок 2. Административная карта г. Кемерово

Рисунок 3. Карта г. Кемерово

УСЛОВНЫЕ ОБОЗНАЧЕНИЯ

Рисунок 4. Плотность населения городских районов г. Кемерово

Рисунок 5. Половозрастной состав г. Кемерово



Рисунок 6. Размещение промышленности г. Кемерово по районам города

УСЛОВНЫЕ ОБОЗНАЧЕНИЯ

Таблица 1.

Размещение крупнейших предприятий г.Кемерово по районам

Название района	Крупнейшие предприятия района
Заводский район	"Азот", "Химпром", "Карболит", "Кемеровский электромеханический завод", ОАО КПТШ "Томь", ЗАО Фирма "Темп" (бывшая обувная фабрика), Ново-Кемеровская ТЭЦ, ОАО "Кокс", ОАО "Кемеровохлеб", ОАО "Кемеровский кондитерский комбинат", Мелькорм, Кузбасский пищекомбинат, Крестьянское хозяйство Волкова, "Эксмебель", "Кузбассмебель"
Кировский район	Кемеровская ТЭЦ
Ленинский район	ООО "Кемеровохиммаш", "Кузбассэнергомаш", КОАО "Ортон"( бывший Комбинат шелковых тканей), ООО "Кузбасслегпром", Кемеровский молочный комбинат
Рудничный район	АК "Химволокно", Экоссибирь, шахты "Владимирская" (ЗАО "Сибирские ресурсы"), Бутовская , Им.Волкова
Центральный район	завод электротехнической аппаратуры "ЗЭТА", ОАО "КЭМЗ", Кемеровская ГРЭС

Размещено на Allbest.ru