Проект создания кинозала в Доме культуры "Красный Бор"

Изучение проблемы проектной деятельности муниципальных учреждений культуры как механизма реализации государственной культурной политики. Разработка авторского проекта создания кинозала "Красный Бор" в Доме культуры; оценка его экономической эффективности.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид дипломная работа
Язык русский
Дата добавления 17.06.2012
Размер файла 142,3 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Персонифицированние истории местной (региональной) культуры и очеловеченные историко-культурные символы наполнят живым содержанием сегодняшнюю ткань культуры, станут источником "встречной" активности человека.

В-третьих, персонифицированность - это ценностная причастность автора программы (и субъекта культурной политики) к анализируемым и проектируемым процессам - восприятие себя как органичной части целого культурного мира, идентификация с ним - с его радостями, болями, проблемами.

В досуговых учреждениях данный принцип может быть реализован посредством разработки и реализации проектов и программ, пропагандирующих деятелей культуры, живших в прошлом в данной местности, популяризирующих ныне живущих людей, внесших вклад и определяющих самобытность территории [19].

Принцип "Оптимальной ориентации на сохранение и изменение" (т.е. соразмерности традиционных и инновационных механизмов и процессов культурной динамики).Наиболее полно этот принцип раскрыт в труде Дридзе Г.М. "Основы социокультурного проектирования".

В нем говорится о том, что оптимальное соотношение между процессами воспроизводства культурного наследия (т.е. актуализации, востребованности уже существующих в культуре или существовавших ранее явлений, ценностей, норм, традиций и т.д.) и процессами культурной инновации предполагает безусловное доминирование первой тенденции. Культура как система принятых норм есть нечто противостоящее развитию, поскольку консервирует и удерживает стабильность онтологической картины мира, является производной от нее и создает нормативные институты ее закрепления.

Признание проектной возможности изменения культурной системы допускает, в свою очередь, существование субъекта, способного "искусственно" осуществить конструирование и воплощение новой модели культуры, что весьма проблематично.

Следовательно, в рамках программ культурного развития преобладающей должна стать ориентация на сохранение (ценностей, традиций, форм жизнедеятельности и т.д.), т.е. на воспроизводство культуры как целостной и органичной системы, включающей на равных прошлое, настоящее и будущее.

Ключевым понятием при разработке программ поддержки и развития культуры является не развитие или возрождение, а сохранение.

Сегодняшнее сверхценное отношение к прошлому выражается в повышенном интересе к отечественной истории и культуре, в массовых движениях историко-культурной и патриотической направленности, которые стремятся преодолеть кризис национально-культурной идентичности путем врастания в прошлое, обретения там своих духовных корней.

Игнорирование сущностной природы культуры - ее ориентации на сохранение - привело к утрате основ общечеловеческой морали, забвению веками накапливаемых базовых, классических ценностей и норм. Это, в свою очередь, обусловило духовную опустошенность и нравственную деградацию общества, усиление агрессивности и социальной напряженности.

Необходимо отметить следующее, что безусловно, инновационная направленность культурных программ досуговых учреждений сегодня необходима - одним из ведущих противоречий, характеризующих современную социокультурную ситуацию, является разрыв между инновационным потенциалом культуры и массовой способностью его освоения и использования в повседневной социокультурной практике.

Об этом свидетельствует низкий уровень культуры производства, культуры труда, длительный период адаптации молодых специалистов на рабочем месте, растущее недовольство членов общества содержанием образа жизни и качеством жизни, плохое состояние жизненной среды (экологические разрушения, запущенные города, неудобные квартиры, неблагоустроенные рабочие места и пр.). Следовательно, ранее сложившиеся способы освоения форм культурной жизни, относящиеся к ее менее динамичному состоянию, устарели, необходим их критический пересмотр и выход на осмысление, формирование и распространение новых социально значимых культурных образцов (деятельности, поведения, отношения к природе, обществу, другим людям), соответствующих сегодняшней ситуации. Естественная соразмерность традиционных и инновационных механизмов и процессов культурной развития обеспечивается созданием (в ходе реализации проекта) условий, как создающих предпосылки для культурных инноваций, так и поддерживающих культурную преемственность. Приоритетными задачами социокультурного проектирования в этой связи следует рассматривать поддержку тех ценностей, норм, традиций, культурных практик, которые "отфильтрованы" историческим опытом многих поколений, отвечают критериям нравственности и гуманистичности, отражают специфику территории и могут рассматриваться в качестве социокультурных стабилизаторов жизнедеятельности общества и человека [10]. Следующий принцип "Проблемно-целевой ориентации" рассматривает Долженкова М.И. в своей книге "Реализация технологии проектирования в сфере культуры". Это ведущий технологический принцип социокультурного проектирования.

Его реализация предполагает прежде всего целевую ориентацию программ на решение различного рода проблем, носителями которых является личность, социальная группа, определенная территория или регион, общество в целом; их направленность на самоосуществление личностей и социальных групп, на самореализацию человека в социокультурной сфере. На различных этапах проектирования данный принцип воплощается в виде анализа основных болевых точек и проблем (территории в целом, социальных групп и личностей); поиска нестандартных способов и путей их решения; просчета необходимых ресурсов и изыскания источников финансирования; вовлечения в процесс реализации проекта всех заинтересованных субъектов социокультурной жизни.

Реализация принципа проблемно - целевой ориентации требует более широкого представления о феномене и сфере культуры (ее границах, функциях), существенно увеличивает радиус действия культурной политики и объектной области проектирования, смещает акцент с досуговой проблематики на развитие культуры в широком смысле слова (в этом, может быть, и состоит основное отличие технологии проектирования от традиционного планирования культурно-досуговых мероприятий).

К сожалению, сегодня продолжает доминировать узкоотраслевой подход к культуре, взгляд на нее как на сумму учреждений и организаций, действующих на данной территории. Это существенно ограничивает возможности внедрения технологии социокультурного проектирования и использования ее потенциалов в оптимизации культурной жизни.

Реализация проблемно-целевого подхода к проектированию (да и к культурной политики в целом) заставляет увидеть культуру как многоуровневое и многоплановое явление, не совпадающее с отраслевыми границами. Проблемно-целевая ориентация - это еще и многообразие адресата социально-культурной программы, которая потенциально может быть обращена:

- к местной администрации, поскольку культура занимает исключительное место в развитии социально-культурной жизни, в сохранении и возрождении народных традиций, промыслов, ремесел, придающих территории историко-культурную уникальность. Кроме того, обращение к органам городской или районной администрации необходимо еще и потому, что программа всегда ориентирована на решение проблем, характерных для территории в целом;

- к органам управления и субъектам культурной политики (областному, городскому, районному комитетам по культуре) как к возможным источникам поддержки и финансирования проектов, соответствующих приоритетам культурной политики;

- к Министерству культуры Российской Федерации, для которого территориальные программы развития культуры и целевые проекты являются средством реализации федеральных программ сохранения и развития культуры и искусства;

- к Государственному комитету РФ по национальным отношениям, приоритетным направлением деятельности которого является сохранение и развитие национальных культур малочисленных народов России;

- к руководителям предприятий различных форм собственности, заинтересованных в стабилизации кадрового состава, улучшении морально-психологического климата трудовых коллективов путем совершенствования досуга и отдыха работников, в том числе и на базе клубных учреждений и в рамках культурных программ;

- к рядовым специалистам различных сфер деятельности, для которых программа выступает как система проектных предложений, реализация которых зависит от скоординированности действий, участия всех организаций, ведомств, различных групп населения, общественных объединений и т.д.;

- к потенциальным спонсорам, меценатам, инвесторам, для которых сфера культуры является перспективным объектом инвестиций и благотворительной деятельности. Для данных социальных субъектов программа может представляет интерес еще и потому, что в ней могут быть предусмотрены различные мероприятия и акции (в т.ч. межрегионального и международного уровня), финансирование которых может существенно улучшить имидж организации-спонсора, стать дополнительным полем рекламы продукции и услуг, расширить возможности установления взаимовыгодных контактов с другими регионами и странами;

- к различным фондам социальной направленности, для которых сфера и учреждения культуры могут стать площадкой реализации социально-культурных проектов и программ, ориентированных на социально ослабленные категории и группы населения;

- к зарубежным партнерам, (в т.ч. и туристским фирмам), проявляющим все возрастающий интерес к различным регионам России, ее природе, географии, истории, традициям;

- к политическим партиям, общественным движениям и объединениям, для которых политическая и финансовая поддержка социокультурных проектов и программ может стать существенным фактором расширения их социальной базы, а сами учреждения культуры, досуга и искусства при соответствующем ресурсном обеспечении способны сыграть решающую роль в формировании общественного мнения в период предвыборных кампаний;

- к средствам массовой информации, которые своим вниманием к проблемам могут способствовать практической реализации программы, повысить статус культуры в глазах властных структур, населения, потенциальных спонсоров и меценатов, привлечь внимание различных социальных сил, заинтересованных в поддержке и финансировании культуры;

- к общественности, творческой интеллигенции, лучше других знающей проблемы и перспективы сферы культуры и заинтересованной в осуществлении своих социально-культурных инициатив;

- к населению (города, района), заинтересованному в улучшении социально-культурных условий жизни, развитии творческих способностей и дарований, сохранении и обогащении традиций, обрядов, обычаев, фольклора, народных художественных ремесел, совершенствовании сферы культуры в целом.

Организационно-управленческая суть проблемно-целевого принципа проектирования заключается в необходимости поиска соответствующих социальных сил, заинтересованных в разрешении тех или иных проблем. И в структуре культурной политики каждая группа проблем должна иметь своего адресата.

Достоинства данного принципа по мнению Долженковой М.И. заключаются в том, что:

Во-первых, отпадает необходимость в дорогостоящих, длительных и в конечном счете малоэффективных социологических исследованиях, с помощью которых традиционно пытались изучить ранее интересы и запросы населения. Для квалифицированной проработки содержательного блока проекта необходимо прежде всего знание тех проблем, которые являются типичными для социальной группы, выступающей в качестве аудитории программы;

Во-вторых, ориентация социокультурных программ на решение широкого спектра проблем (в сфере художественной, духовно-нравственной, экологической, политической культуры) расширяет поле социально-культурной деятельности, усиливает общественную значимость и престиж профессий культурологической и социально-педагогической направленности (как в глазах населения, так и у представителей средств массовой информации, общественных организаций, партий, властных структур), гарантирует их социальную востребованность;

В-третьих, проблемная ориентация проектов и программ активизирует участие тех, кому они адресованы - за счет соответствия интересов человека (его стремления разрешить свои проблемы) и целевой установки проекта (создать условия, способствующие разрешению личностных или социально-культурных проблем) по этому их усилия объединяет и синхронизирует принцип проблемно-целевой ориентации.

В-четвертых, проектная реализация характеризуемого принципа способствует привлечению дополнительных средства (как из бюджетных, так и внебюджетных источников) для финансирования социально-культурных программ, находящихся на пересечении нескольких приоритетов (и соответствующих им социальных институтов, организаций, учреждений).

В-пятых, проблемная обусловленность целей, задач и содержания деятельности в рамках проекта позволяет преодолеть ведомственную разобщенность, объединить усилия различных субъектов и учреждений (культуры, досуга, образования, спорта и т.д.) вокруг единой цели и более эффективно использовать ресурсы каждого из них [9].

Помимо общих принципов Милютина Н.Р. и Сарычева Л.П. выделяют и частные принципы социокультурного проектирования (в основном, технологического характера) которыми являются:

- принцип соразмерности проектируемых перемен, т.е. их соответствия физиологической, психической, экологической и социокультурной природе человека, выступающего первичным структурным элементом аудитории проекта;

- принцип социальной и личностной целесообразности, реализация которого заключается в достижении соответствия ожидаемых результатов нормативным целям и личностным потребностям, выработке организационных форм экспериментальной проверки и внедрения наиболее эффективного в социальном отношении варианта из предлагаемых проектных решений;

- принцип комплексности, предполагающий учет всех основных направлений и форм взаимосвязи человека с его природным, социальным и культурным окружением;

- принцип реалистичности, требующий решения культурно значимых проблем с опорой на действительные, поддающиеся учету и использованию ресурсы (экономические, кадровые, информационные); просчета экономической целесообразности и социальной эффективности проекта; максимального использования уже имеющихся в культуре позитивных способов решения аналогичных или тождественных проблем; отношения к инновациям как последовательной модификации существующих культурных образцов [37]. Таким образом, основополагающими принципами проектирования являются: принцип критического порога модификации; принцип оптимизации зоны ближайшего развития; принцип персонифицированности процесса и результатов проектирования; принцип оптимальной ориентации на сохранение и изменение, понимаемый как соразмерность традиционных и инновационных механизмов и процессов культурной динамики; принцип проблемно-целевой ориентации, а также принципы соразмерности проектируемых перемен, социальной и личностной целесообразности, комплексности и реалистичности. Данные принципы социокультурного проектирования выполняют двоякую функцию: во-первых, они определяют мировоззрение проектировщика, а также стиль и нравственную интонацию разрабатываемых им концепций, проектов, программ, инициатив, т.е. обеспечивают ценностно-ориентационный уровень проектирования (особенно первые четыре принципа). По степени их воплощения (в целевой и содержательной части проекта) можно судить об органичности программы, мере ее созидательности или разрушительности. Во-вторых, эти принципы составляют теоретическую основу технологии социокультурного проектирования.

ГЛАВА 2. ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРИМЕНЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЯМИ КУЛЬТУРЫ ПРОЕКТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КАК МЕХАНИЗМА РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ КУЛЬТУРНОЙ ПОЛИТИКИ

2.1 ОПЫТ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПРОЕКТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ПРАКТИКЕ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ (НА ПРИМЕРЕ ДОМА КУЛЬТУРЫ МИКРОРАЙОНА ГНЕЗДОВО)

Рассмотрим практический опыт использования проектных технологий на базе Муниципального бюджетного учреждения культуры клубного типа Доме культуры микрорайона Гнездово города Смоленска.

МБУК КТ ДК микрорайона Гнездово является одним из старейших учреждений культуры г.Смоленска.

В 1952 году было создано в эксплуатацию здание тогда еще заводского клуба в рабочем поселке Гнездово. С первых дней работы клуб стал центром культуры, любимым местом отдыха, не только работников "Керамического завода", но и всех жителей поселка.

В 1998 году Дом культуры был передан в муниципальную собственность и вошел в сеть учреждений культуры.

Дом культуры микрорайона Гнездово обслуживает площади 3-х филиалов расположённых в микрорайонах:

Гнездово - Дом творчества - по улице Минская 21;

Красный Бор - Дом культуры Красный Бор;

Пронино - Досуговый центр Пронино.

На балансе МБУК ДК микрорайона Гнездово находятся:

- Дом культуры микрорайона Гнездово (город Смоленск, улица Рабочая, дом 10);

- Дом творчества (город Смоленск, улица Минская, дом 21);

- Дом культуры Красный Бор (город Смоленск, поселок Красный Бор);

- объект по улице Станционная дом 1.

В соответствии с Постановлением Администрации города Смоленска от 29.09.2011 №1899-адм муниципальное учреждение культуры клубного типа Дом культуры микрорайона Гнездово был переименован в муниципальное бюджетное учреждение культуры Дом культуры микрорайона Гнездово города Смоленска. В соответствии с данным Постановлением был изменен Устав данного учреждения.

Учредителем и собственником имущества ДК является город Смоленск.

Функции и полномочия собственника имущества в отношении Бюджетного учреждения осуществляет орган местного самоуправления - Администрация города Смоленска.

Управление культуры Администрации города Смоленска в пределах своей компетенции обеспечивает осуществление функций Администрации города Смоленска в сфере культуры на территории города Смоленска.

Предметом деятельности Дом культуры микрорайона Гнездово является: организация досуга и приобщения жителей города Смоленска к творчеству, культурному развитию и самообразованию, любительскому искусству и ремёслам.

Основными целями деятельности Дома культуры являются:

- удовлетворение потребностей населения в сохранении и развитии традиционного народного художественного творчества, любительского искусства, другой самодеятельной творческой инициативы и социально-культурной активности населения;

- создание и организация деятельности клубных формирований и любительских объединений по культурно-познавательным, историко-краеведческим, этнографическим, художественно-творческим, спортивным интересам;

- организация деятельности клубных формирований в сфере культуры и досуга населения;

- обеспечение деятельности, направленной на организацию досуга населения города Смоленска;

-предоставление культурно-досуговых, информационно-просветительских, развлекательных, консультативных и иных услуг населению и организациям;

- историко-краеведческая и этнографическая исследовательская работа;

- поддержка и развитие самобытных национальных культур;

- развитие современных форм организации культурного досуга с учётом потребностей различных социально-возрастных групп населения.

Для достижения целей, указанных выше, Дом культуры микрорайона Гнездово осуществляет следующие основные виды деятельности:

- проведение общественно и социально значимых культурно-массовых мероприятий (государственные, локальные, отраслевые праздники);

- организация деятельности творческих коллективов, кружков, секций, студий любительского, художественного, декоративно-прикладного, изобразительного и технического творчества;

- организация работы любительских объединений, групп, клубов по интересам;

- организация работы клубов по интересам и любительских объединений по гражданско-патриотическому воспитаю детей и молодежи;

- предоставление услуг по организации мероприятий направленных на выявление, сохранение и популяризацию материальной и нематериальной народной культуры (праздников, обычаев, обрядов);

- предоставление услуг по организации и проведению различных культурно-досуговых мероприятий (вечеров, балов, праздников, игровых и шоу-программ, фестивалей, концертов, конкурсов, смотров, выставок, ярмарок народного творчества, карнавалов, шествий, народных гуляний, мероприятий по пропаганде здорового образа жизни, театрализованных представлений, благотворительных акций, спектаклей, видеопрограмм, торжественных приёмов);

- предоставление услуг по организации и проведению различных информационно-просветительских мероприятий (литературно-музыкальных, видеогостиных, встреч с деятелями культуры, науки, литературы, форумов, конференций, симпозиумов, съездов, круглых столов, семинаров, мастер-классов, лекционных мероприятий, презентаций и других форм просветительской деятельности);

- предоставление услуг по организации отдыха детей в летнее время;

- предоставление услуг по культурному обслуживанию наименее защищенных слоев населения (пенсионеры, граждан с ограниченными возможностями, дети из малообеспеченных семей, дети-сироты, многодетные семьи);

- организация выставки картин художников, художественные салоны;

-организация в установленном порядке работы спортивно-оздоровительных клубов, проведение спортивных выступлений, физкультурно-массовых соревнований в рамках культурно-массовых общегородских мероприятий, направленных на пропаганду здорового образа жизни;

- предоставление информационных и методических услуг, включая услуги по формированию и распространению информации банка данных о клубных формированиях и деятельности культурно-досуговых учреждений;

Дом культуры осуществляет и иные виды деятельности приносящие доход, это такие как:

- организация деятельности кружков, секций, студий технического творчества, спортивно-оздоровительных, компьютерных курсов, курсов английского языка, являющихся непрофильными (сопутствующими), позволяющими базовой услуге быть востребованной на рынке культурных услуг;

- оказание услуг по социально-творческим заказам, другим договорам с юридическими и физическими лицами по консультативной, методической и организационно-творческой помощи в подготовке и проведении различных культурно-досуговых мероприятий (вечеров, балов, праздников, игровых и шоу-программ, фестивалей, концертов, конкурсов, смотров, викторин, выставок, ярмарок, корпоративных мероприятий, карнавалов, шествий, народных гуляний, спортивно-оздоровительных мероприятий, театрализованных представлений, благотворительных акций, спектаклей, демонстраций кинофильмов, видеопрограмм, протокольных мероприятий, торжественных приёмов и других форм показа результатов творческой деятельности);

- предоставление услуг по организации и проведению различных информационно-просветительских мероприятий (литературно-музыкальных, видеогостиных, встреч с деятелями культуры, науки, литературы, форумов, конференций, симпозиумов, съездов, круглых столов, семинаров, мастер-классов, лекционных мероприятий, презентаций и других форм просветительской деятельности), требующих приглашения профильных специалистов;

- предоставление услуг по организации работы летних площадок для детей;

- предоставление услуг по изготовлению сценических костюмов, реквизита, бутафории, париков для спектаклей, театрализованных представлений и других массовых мероприятий;

- предоставление услуг по изготовлению декораций для спектаклей, театрализованных представлений и других массовых мероприятий;

- предоставление услуг по разработке сценариев, постановочной работе по заявкам организаций, предприятий и отдельных граждан;

- предоставление услуг ведущих, ансамблей, самодеятельных художественных коллективов и отдельных исполнителей для проведения праздников и торжеств;

- предоставление услуг по художественному оформлению культурно-досуговых мероприятий;

- предоставление услуг по производству изобразительной, печатной, сувенирной, методической продукции;

- предоставление компьютерных и интернет-услуг;

- предоставление услуг по прокату (национальной, карнавальной, концертной, театральной одежды, обуви и принадлежностей к ним, музыкальных инструментов, аудиовизуального, светотехнического и звукотехнического оборудования, компьютерной техники);

- предоставление услуг по продаже (розничная торговля) сувениров, изделий народных художественных промыслов;

- предоставление услуг студии звукозаписи;

- предоставление услуг по аренде помещения;

- изготовление копий на бумажных и электронных носителях;

- предоставление услуг по организации торговли покупными товарами и продуктами питания для обслуживания посетителей культурно-досуговых мероприятий;

- услуги по распространению билетов;

- организация выставок-продаж произведений самодеятельных художников и изделий мастеров декоративно-прикладного искусства;

- организация кинопоказов;

- создание и распространение ремесленнических изделий и методик ремесленнического мастерства.

Реализуя задачи духовно-нравственного воспитания, воспитания доброты, честности, справедливости, заботы о ближнем, беззаветной любви к родине, проводится воспитание в духе патриотизма на примерах истории родного края. На воспитание живого интереса к истории Дом культуры старается охватить и учесть в своей работе все стороны человеческого бытия, не оставить без внимания все социальные и возрастные группы населения.

Ведется совместная работа с отделом социальной защиты по организации мероприятий для социально незащищенных групп населения. Одним из важных направлений в работе является работа с ветеранами войны, тружениками тыла, солдатскими вдовами, ветеранами труда, воинами-интернационалистами. В Доме культуры созданы и постоянно работают клубы : "Ветеран", "Всегда в строю", "Воинское братство", "Наши соседи", "Гнёздовская гармоника", "Компас", объединяющие людей не только по возрастному признаку, но и по общности взглядов.

Коллективы художественной самодеятельности ("Софиюшка", "Ленок", "Канарейки" и др.) Дома культуры являются постоянными участниками смотров, фестивалей, концертных программ, городских праздников.

Сохранение культуры и возрождение народных традиций - одна из главных задач коллектива Дома культуры. В настоящее время функционирует Дом творчества, объединяющий мастеров микрорайона Гнёздово и Красный бор, который дает возможность обучения и профессиональной подготовки мастеров, а также реабилитации людей с ограниченными возможностями. На базе Дома творчества работают следующие кружки: "Очумелые ручки", "Разноцветная игра", "Тхэквандо", "Кройка и шитье", "Лоскуток", группа "Здоровье", вокально-инструментальная студия, детский хореографический кружок "Солнышко", восточная аэробика для малышей, восточные танцы, детский вокальный кружок "Сказка", настольный теннис и другие.

Одним из важнейших направлений в работе ДК является работа по профилактике правонарушений несовершеннолетних и организации досуга детей.

В 2011 году проводилась совместная работа с отделом социальной защиты по организации мероприятий для многодетных семей и детей инвалидов.

Примеров работы с многодетными семьями стал клуб семейного отдыха "Ручеек", который объединил 26 семей, с количеством участников 122 человека с учётом семей проживающий в микрорайоне Красный Бор.

Цель клуба - объединить семьи в борьбе за здоровый и интересный досуг, совместное решение проблем.

Говоря о работе с детьми инвалидами, можно привести наиболее яркий пример - фестиваль самодеятельного творчества среди инвалидов "Мир добра и красоты", который уже 8-ой год проходит в июле-августе в Доме культуры микрорайона Гнездово.

В работе по организации мероприятий Дом культуры широко использует рекламу и основы маркетинга. При организации своей деятельности использует следующие виды рекламы: визуальная или зрительная (плакаты, афиши, газетные объявления и др.); радиореклама, аудиально - визуальная (кино-, видео-, теле- реклама).

Проведение городских мероприятий, фестивалей, конкурсов вывели Дом культуры на высокий уровень. О Доме культуры микрорайона Гнездово знают, о нем говорят, приводят в пример, его опыт рекомендуют. Одним из успешных опытов создания и реализации социокультурного проекта Дома культуры является выставка - конкурс декоративно - прикладного творчества "Смоленское подворье", которое проводится в рамках долгосрочной целевой программы "Развитие культуры в городе Смоленске".

Данный проект действует с 2010года и был приурочен 1150-летию основания города Смоленска и 200-летию Отечественной войны 1812 года.

Выставка - конкурс проводится ежегодно до 2013 года включительно.

Организатор проекта - муниципальное бюджетное учреждение культуры Дом культуры микрорайона Гнездово, при поддержке управления культуры Администрации города Смоленска.

Цель проекта - широкая пропаганда форм творчества в сфере декоративно-прикладного искусства и рукоделия, выявление и поддержка талантливых мастеров.

Задачи проекта:

-пропаганда бытовавших художественных и ремесленных традиций России и современных видов декоративно-прикладного творчества;

повышение профессионального уровня участников и стимулирование процесса создания новых творческих работ.

Конкурс проходит в течении двух дней, как правило в начале сентября.

В 2011 году выставка-конкурс "Смоленское подворье" проводился 9-10 сентября в ДК "Шарм" (по адресу г. Смоленск ул. Нахимова д.17).

Мероприятие проводилось на нескольких площадках:

- в помещении Дома культуры (зрительный зал, холл второго этажа, малый зал) - проведение конференции, выставка С.Б.Гончарова, выставка детских творческих работ, выставка-конкурс мастеров декоративно-прикладного искусства;

-открытая площадка перед Домом культуры (устанавливаются шатры, палатки) - проведение мастер-классов, концертная программа.

Открыл мероприятие заместитель Главы Администрации города Смоленска А.С. Бочкарёв.

Первый день выставки-конкурса начался с демонстрации работ смоленского самобытного мастера-керамиста С.Б. Гончарова и выставки "Льняные фантазии". Также были представлены работы учащихся МОУ ДОД "Детской художественной школы имени М.К. Тенишевой".

Основным событием первого дня выставки-конкурса явилась конференция на тему "Сохранение, возрождение и развитие традиционных смоленских ремесел", в которой приняли участие:

Сергеева Екатерина Александровна начальник управления культуры Администрации г.Смоленска.

Тема доклада: "Роль традиционной народной культуры в возрождении духовности".

Синицына Людмила Витальевна кандидат педагогических наук, заведующая кафедрой СГИИ.

Тема доклада: "Общественная значимость традиционного художественного творчества. Традиции и новые современные направления".

Ходуненков Ю.И. председатель общественной организации "Духовное наследие",чл.корр. Международной Академии Наук, доктор истории.

Тема доклада:"Гнездовский керамический промысел: его начало и будущее".

Баловнева Елена Николаевна директор МУК КТ ДК м-на Гнездово.

Тема доклада: "Дом ремесел как центр сохранения и популяризации народного творчества".

Аббасова Ирина Вилиновна директор городской студии телевидения.

Тема доклада: " Роль средств массовой информации в приобщении детей и молодежи к народно-художественной культуре" (на примере образовательного проекта городской студии телевидения).

Козлова Валентина Андреевна художник-керамист.

Тема доклада: "Самобытные художественные традиции изготовления народной глиняной игрушки".

Тимошенко Татьяна Михайловна педагог дополнительного образования

ОУ ДОД МПЦ "Смоленские дворы"

Тема доклада: "Развитие творческих способностей детей и обучение основным навыкам работы с глиной в условиях детского творческого объединения.

Козлов Анатолий Сергеевич преподаватель детской художественной школы им. М.К. Тенишевой.

Тема доклада: "Опыт работы детских школ искусств города Смоленска по изучению и сохранению художественно-стилевых особенностей и традиций смоленской керамики " (на примере художественной школы им. М.К. Тенишевой) и другие мастера декоративно-прикладного творчества, представители общественных объединений, предпринимательских сообществ, научных и образовательных организации, творческих союзов, студенты, представляющие учебные заведения города.

Все докладчики полагают, что сохранение традиционных смоленских ремесел составляет одну из важнейших задач преодоления последствий финансово-экономического кризиса в отдельно взятом городе и в стране в целом, а это в свою очередь способствует инновационному развитию и модернизации экономики города Смоленска. Участники конференции выразили свое желание и активную позицию в подготовке и проведении мероприятий, посвященных 1150-летию основания города Смоленска

Итогом работы конференции стал выпуск сборника докладов участников.

В рамках мероприятия прошли : выставка "Льняная фантазия", книжная выставка, мастер-классы по различным направлениям декоративно-прикладного творчества, где многие жители нашего города смогли попробовать свои силы в творческой деятельности.

Подарком для участников конференции и посетителей выставок было выступление творческих коллективов г. Смоленска.

В рамках программы первого дня так же был проведен круглый стол под названием "Государственная поддержка сохранения и развития народных художественных промыслов и ремесел".

Первый конкурсный день завершался работой выставок с участием экскурсоводов и размещением участников выставки-конкурса декоративно-прикладного творчества.

Второй конкурсный день начался с регистрации участников выставки-конкурса, торжественным открытием выставки-конкурса "Смоленское подворье" и началом работы мастер-классов: глина, плетение поясов, народная кукла, роспись изделий из дерева, из глины, кузнечное ремесло.

Каждый участник конкурса должен руководствовать положением о порядке отбора и приеме работ на конкурс:

- на конкурс принимаются изделия декоративно-прикладного творчества, сделанные в рамках бытовавших художественных и ремесленных традиций России, а также современные авторские работы;

- в конкурсе могут принять участие художники, мастера и педагоги, участники творческих студий, художественных объединений, домов и школ ремесел, домов творчества не моложе 18 лет, проживающие на территории Смоленской области;

- заявки на участие принимаются по адресу: город Смоленск, микрорайон Гнездово, улица Рабочая, дом 10, тел. 42-51-04.(см. приложение 1);

- конкурс является очным. Каждый участник Конкурса представляет не более 5 работ. Каждая работа должна иметь табличку с указанием названия работы, фамилии, имени, отчества. В случае если работы представлены любительским объединением или другим учреждением - название объединения и учреждения.

В случае подачи на конкурс менее двух заявок в одной номинации конкурс в данной номинации считается несостоявшимся, и расходование премиальных средств номинации переходит на поощрение участников других номинаций.

Для оценки достижений номинантов была создана комиссия по подведению итогов выставки - конкурса, которая формируется из числа руководителей и авторитетных специалистов сферы культуры города Смоленска. Решение о победителях конкурса и присуждении премии принимается на заседании комиссии путем открытого голосования большинством голосов присутствующих на заседании членов конкурсной комиссии. При равном количестве голосов решающий голос остается за председателем комиссии. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют две трети от числа ее членов.

На основании решения комиссии управление культуры готовит проект распоряжения Администрации города Смоленска о подведении итогов конкурса и награждении премией его победителей.

Изделия декоративно-прикладного творчества оцениваются по следующим критериям:

- творческая индивидуальность и мастерство автора, владение выбранной техникой;

отражение заявленной темы;

- сохранение и использование народных традиций в представленных работах;

новаторство и оригинальность;

уровень мастерства, художественный вкус, техника исполнения;

эстетический вид изделия (оформление изделия).

Победители 2011 года были определены по следующим разделам конкурса:

-изделия профессиональных мастеров;

-изделия самодеятельных мастеров.

Профессиональный мастер (от лат. profiteer -- объявляю своим делом) -- система художественной деятельности, основанная на специализации в определенном виде искусства[46].

Самодеятельный мастер -- мастер для которого художественное творчество не является основным занятием в жизни [46].

В каждом разделе представлены следующие номинации:

"Лучшая работа из дерева" (резьба, роспись, бондарные изделия).

"Лучшее изделие из глины" (керамика, скульптура малых форм).

"Лучшая работа по ткани" (гобелен, кружево, вышивка, лоскутное шитье, роспись по ткани, вязание).

"Лучшее изделие из природного материала" (соломка, береста, лоза, тростник, корень, кожа, другие природные материалы).

"Лучшее изделие из бисера и природных камней" (бисероплетение, ювелирные украшения, панно, другие изделия).

Все участники конкурса награждаются дипломами участника конкурса. Победителями 2011 года стали:

В разделе "Профессиональный мастер"

1. Номинация: "Лучшее изделие из природного материала"

Куралесова Елена Владимировна

2. Номинация: "Лучшая работа по ткани"

Журкова Наталья Викторовна

3. Номинация: "Лучшая работа из дерева"

Концов Андрей Викторович

4. Номинация: "Лучшее изделие из глины"

Тюрина Татьяна Викторовна

5. "Лучшее изделие из бисера и природных камней"

Ляшенко Юрий Иванович.

В разделе "Самодеятельный мастер"

1.Номинация: "Лучшее изделие из природного материала"

Павлович Инесса Владимировна

Доморукова Анастасия Владимировна

2. Номинация: "Лучшая работа по ткани"

Исаева Валентина Васильевна

3. Номинация: "Лучшая работа из дерева"

Гречишников Александр Алексеевич

4. Номинация: "Лучшее изделие из глины"

Номинация не состоялась

5. "Лучшее изделие из бисера и природных камней"

Смирнова Надежда Вячеславовна.

Все работы, представленные на выставку-конкурс, отличались высоким профессионализмом, эстетическим и художественным вкусом, творческой индивидуальностью, разнообразием замысловатых форм, сказочных образов и высотой мастерства исполнения.

Некоторым участникам выставки-конкурса были вручены памятные сувениры за "оригинальность", "волю к победе", "новаторство в творчестве", "верность традициям".

Согласно Положения о проведении выставки-конкурса декоративно-прикладного творчества "Смоленское подворье" награждение победителей проходит в День празднования города Смоленска на площадке "Город мастеров" (по ул. Октябрьской революции). Победителям конкурса вручаются дипломы о присуждении премии и премия (единовременное денежное вознаграждение). Размер премии устанавливается ежегодно правовым актом Администрации города Смоленска.

Участие в конкурсе предполагает, что автор разрешает организаторам фото- и видеосъемку своих произведений для создания видеофильма и электронного каталога конкурса, плаката или буклета, пропагандирующих конкурс и декоративно-прикладное творчество.

В 2011 году количество мастеров декоративно-прикладного творчества, участвующих в мероприятии составило 180 человек.

Количество участников творческих коллективов, занятых в концертных программах - 100 человек.

Посетило данное мероприятие - 4000 человек.

Подводя итог, можно сделать вывод, что работа по поддержке промыслов и выявлению талантливых людей сегодня не просто продолжается, она становится все более масштабной и заметной. Дом культуры микрорайона Гнездово реализуя проект "Выставка - конкурс декоративно - прикладного творчества "Смоленское подворье", находит современные формы и способы взаимодействия с населением и тем самым решает следующие задачи:

- осуществления государственной культурной политики в области возрождения, развития и сохранения традиционных народных ремесел, художественных промыслов и всех видов прикладного творчества;

- создание условий для развития народных промыслов и ремесел Смоленской области;

- пропаганда достижений в области народных промыслов и ремесел, всех видов декоративно-прикладного народного искусства Смоленской области;

- формирование духовности, эстетическое воспитание, чувство к прекрасному;

- развитие и расширение культурных, экономических связей внутри Смоленской области и за её пределами;

- популяризация изделий традиционных народных промыслов и ремесел.

В настоящее время народные промыслы рассматриваются как новая перспективная форма художественного производства, позволяющая приобщить рядовых мастеров-исполнителей к активной творческой деятельности, полнее использовать их таланты и способности, сохранить в серийном повторе проявления индивидуального исполнительского мастерства.

Стимулированию творчества народных мастеров может способствовать систематическое их привлечение к участию на внутренних и зарубежных выставках, предоставление государственных заказов на уникальные выставочные и подарочные изделия, закупка лучших произведений для пополнения музейных коллекций, проведение конкурсов по улучшению и обновлению ассортимента серийной художественной продукции.

Исходя из выше изложенного можно сделать вывод о том, данный проект "Смоленское подворье" по масштабам - монопроект, так как разрабатывался для одного учреждения и на него воздействовало социально - культурное окружение (нравы и обычаи местности, а именно наличие большого числа мастеров и умельцев декоративно - прикладного творчества).

Исходя из содержательных признаков он относится к социокультурному проекту и является самостоятельным вариантом решения локальной проблемы, адресованной конкретной аудитории.

По срокам решения проблемы и достижения желаемой цели данный проект относится к краткосрочному (продолжительность до 1года) и периодическому.

Учитывая содержание проблемы, которое определило актуальность проекта и новизну способов её разрешения можно сделать вывод о том, что проект является типовым, так как при его воспроизведении в другой ситуации, будет необходима лишь небольшая корректировка в соответствии с местными условиями.

Проект "Смоленское подворье" проводился в четыре последовательных этапа:

На 1 этапе - подготовки к проектированию была выявлена проблемная ситуация по средством наблюдения, опроса общественного мнения. Полученные сведения и стали базой для разработки проекта, обоснования его целей и задач.

На 2 этапе - разработки проекта, был разработан план, оформлена проектная документация, определена проблема, цель, мероприятия по решению поставленных задач, составлена смета расходов и определены ожидаемые результаты.

На 3 этапе - реализация, выстраивалась организационная структура проекта, составление календарного графика этапов реализации, рассчитывался бюджет. На протяжении всего 3 этапа проводился контроль, анализировались соответствия плана с поставленными задачами, проходила коррекция плана проекта с учетом текущей ситуации.

4 этап - завершение проекта. Во время стадии завершения были подведены итоги реализации проекта, отмечен позитивный и негативный опыт.

В основе идеи проекта и разработки условий и способов его воплощения лежат принципы: "критического порога модификации", "оптимальной ориентации на сохранение и изменение", "принцип проблемно - целевой ориентации", принцип "комплексности".

Таким образом, проанализировав практический использования проектной деятельности в Доме культуры микрорайона Гнездово можно сделать ряд выводов. В данном учреждении культуры используются не все принципы проектной деятельности, а именно: принцип оптимизации "зоны ближайшего развития", принцип "персонифицированности процесса и результатов социокультурного проектирования, принцип "соразмерности проектируемых перемен", вместе с тем эффективному применению проектной деятельности не способствует недостаточная материально - техническая база. На наш взгляд есть вопросы с оптимальным территориальным размещением филиалов, а именно: Дом творчества (микрорайон Гнездово); Дом культуры Красный Бор; Досуговый центр Пронино, которые обслуживает Дом культуры микрорайона Гнездово находятся на большом расстоянии друг от друга. Охват территории обслуживания обширен. В связи с этим у жителей этих населенных пунктов возникают проблемы с территориальной доступностью культурных услуг. Значимые мероприятия и основная работа с населением как правило проходят в Доме культуры Гнездово, в филиалах в основном налажена только кружковая работа, мероприятия проводятся по возможности в основном только на государственные праздники, такие как: Новый год, День защиты детей, 8 марта, 23 февраля и другие. Выезды с концертами практически не проводятся, в связи с недостаточным материально - техническим и финансовым состоянием.

Так же не решены вопросы:

- с физическим состоянием зданий, внутренних помещений, инженерных и жизнеобеспечивающих систем;

- с техническим оснащением объектов социокультурной инфраструктуры

средствами музыкального, светового, компьютерного, телекоммуникационного, сценически - постановочного обеспечения, не отвечающими современным требованиям.

Кружковой работы проводимой в филиалах Дома культуры Гнездово явно недостаточно для таких крупных микрорайонов, и как следствие возникает необходимость расширения сферы услуг. В связи с этим, для наиболее эффективного функционирования Дома культуры, повышения уровня материально - технического обеспечения, разнообразия спектра предоставляемых услуг и повышения культурного уровня жителей, мы предлагаем создание при филиале Дома культуры микрорайона Гнездово кинозала в Доме культуры "Красный Бор".

2.2 АВТОРСКИЙ ПРОЕКТ СОЗДАНИЯ КИНОЗАЛА В ДОМЕ КУЛЬТУРЫ "КРАСНЫЙ БОР"

Индустрия развлечений в России последнее время переживает настоящий бум. Истинная популярность и актуальность кино в современное время увеличивается с неимоверным размахом! Открываются новые развлекательные парки, спортивные центры и кинотеатры. Кинотеатр - является на сегодняшний день одним из самых популярных центров досуга. Для киноиндустрии все складывается удачно. Возникновение новых кинофильмов порой производит полный фурор и аномальный ажиотаж в общественности. Широкий ассортимент кинолент как зарубежного, так и отечественного производства позволяет удовлетворить самые взыскательные вкусы.

Потребителями кинопродукции являются все слои населения, от самых малообеспеченных, до наиболее преуспевающих, а возраст посетителей кинотеатров охватывает интервал с 4 до 80 лет. Кроме того, посещение кинотеатров один из немногих способов проведения семейного досуга, что становится наиболее актуально в ситуации финансовой нестабильности в обществе.

Микрорайон "Красный Бор" находится в 12 километрах от города Смоленска, в этом и заключается определенная сложность доступности городских досуговых центров.

В поселке "Красный Бор" существует Дом культуры (филиал ДК микрорайона Гнездово), осуществляющий работу по разным направлениям, при нем же работает библиотека №5. Так же в поселке работают средняя школа общего образования №5, детская библиотека, детский сад №6, почтовое отделение связи №22, поликлиника №8.

Возможности проведения досуга в п."Красном Бор" можно разделить на направления: творческое, познавательное, спортивно- оздоровительное.

Творческое представляют: вокальное пение "Звездный дождь", "Звездочки", "Счастливые цыгани", народный коллектив фольклорн этнографический ансамбль "Софиюшка", "Частушки","Ленок", театральный кружок "Малышок", "Арлекино", хореографические коллективы "Жемчуженки", "Колибри", "В ритме танца" это все, и не только, предлагает Дом Культуры.

Познавательное представляют: компьютерный кружок, объединение "Юный краевед", "Компас", шахматы и т.д. эти услуги предлагает библиотека, которую можно представить, как еще одним центром досуга в "Красном Бору".

Спортивно - оздоровительную представляют: футбол, аэробика, шейпинг, теннис, бассейн, зимой- коньки, лыжи и т.д. Это можно получить в таких местах Красного Бора, как Оздоровительный лагерь "Смена" и Дом Культуры.

Анализируя досуговый рынок можно сделать вывод, что виды проведения досуга в данном микрорайоне весьма разнообразны. Но необходимо учесть тот факт, что в столь не малочисленном микрорайоне нет ни одного кинозала, который смог бы стать излюбленным местом проведения свободного времени жителей микрорайона и других близлежащих населенных пунктов.

В здании Дома культуры раньше функционировал кинотеатр, который удовлетворял потребности населения в услуге кинопоказа, но со временем кинотеатр прекратил свою деятельность, зал потребовал ремонта, киноаппаратура устарела, а финансовые средства на восстановление деятельности кинотеатра не выделялись. Само здание находится в пригодном состоянии как внешне так и внутренне, на данный момент в нем располагается Дом культуры, проводится кружковая работа и другие виды досуговой деятельности с населением, но услуга кинопоказа так со временем и не возобновилась. Таким образом можно сделать вывод о том, что в данном микрорайоне нет ни одного досугового учреждения, которое бы осуществляло показ кинофильмов. В связи с этим актуальным становится вопрос создания в здании Дома культуры кинозала "Красный Бор", который сможет удовлетворить потребность в организации кинопоказа и свободного времени людей разного возраста, не зависимо от их социального положения.

Кинозал позволит сделать продукцию киноиндустрии доступной, и привлечь большое число желающих приобщиться к киноискусству.

Как уже было отмечено "Красный Бор" находится в 12км. от города, а это в свою очередь ограничивает население в посещении кинотеатров.

Премьерные вечерние киносеансы в городе начинаются в 21:30, а общественный транспорт до п."Красный Бор" заканчивает ходить в это же время. Таким образом не каждый житель поселка может себе позволить посетить кинотеатр г.Смоленска.

Цель проекта: создание кинозала "Красный Бор".

Задачи проекта:

* обеспечить зрителя качественной кинопродукцией;

* сделать продукцию кино-видеосервиса доступной для жителей поселка;

* участвовать в ежегодном фестивале "Золотой Феникс" (в качестве предоставления зала для просмотра кинофильмов);

* обеспечить профилактику асоциального поведения;

* способствовать формированию общечеловеческих ценностей;

* получение прибыли от кинопоказа.

Описание проекта создания кинозала "Красный Бор"

Наименование организации: муниципальное учреждение культуры кинозал "Красный Бор".

Форма собственности: муниципальная.

Форма управления имуществом: оперативное управление, имущество числится на балансе учреждения МБУК ДК "Гнездово".

Время работы: с 9:00 до завершение последнего сеанса (без перерыва, выходной понедельник, вторник).

Кинозал "Красный Бор" будет филиалом Дома культуры "Гнездово", что дает возможность использования помещения.

Место реализации проекта: г. Смоленск поселок Красный Бор.

Дата открытия: сентябрь 2012 года.


Подобные документы

  • Основные аспекты создания системы корпоративной культуры на предприятии. Оценка корпоративной культуры в ООО "Спортмастер". Хозяйственная характеристика предприятия. Использование корпоративной культуры как способа повышения трудоспособности сотрудников.

    дипломная работа [484,9 K], добавлен 26.08.2010

  • Понятие, функции и сущность организационной культуры предприятия. Краткая характеристика типа корпоративной культуры предприятия ОАО "Российские Железные Дороги". Разработка ряда мероприятий по ее совершенствованию, оценка их экономической эффективности.

    дипломная работа [196,0 K], добавлен 27.06.2014

  • Понятие и сущность корпоративной культуры предприятия, ее структура и содержание, формирование и развитие. Разработка рекомендаций по совершенствованию корпоративной культуры на ООО "Алатырская бумажная фабрика", оценка их экономической эффективности.

    дипломная работа [295,6 K], добавлен 15.10.2014

  • Состояние формирования корпоративной культуры на предприятиях Украины, основные направления ее развития. Оценка влияния корпоративной культуры на результаты труда работников ТОК "Судак", рекомендации по ее совершенствованию. Разработка проекта стандарта.

    дипломная работа [402,0 K], добавлен 06.02.2013

  • Понятие, основные элементы и типы организационной культуры. Методы определения организационной культуры и факторы, влияющие на нее. Оценка корпоративной культуры организации. Процедура создания рабочей команды организации на примере в ООО "Адидас".

    курсовая работа [61,1 K], добавлен 19.01.2013

  • Характеристика малого бизнеса и этапы его становления в России, существующие проблемы и пути их разрешения. Анализ экономической эффективности проекта: план инвестиционных расходов, расчет показателей экономической эффективности, оценка безубыточности.

    дипломная работа [100,6 K], добавлен 15.06.2012

  • Основные понятия организационной культуры, её сущность, функции и структура. Методы и подходы к диагностике организационной культуры. Обоснование необходимости развития организационной культуры в ЗАО "КАМАЗжилбыт". Проект кодекса организационной культуры.

    дипломная работа [416,5 K], добавлен 21.11.2010

  • Сущность, элементы и этапы формирования корпоративной культуры. Общая характеристика системы менеджмента ООО "Плёс", анализ финансово-экономической деятельности и корпоративной культуры организации. Разработка бизнес-плана и рекомендаций по ее улучшению.

    дипломная работа [1,6 M], добавлен 27.07.2010

  • Сущность организационной культуры и её социально-психологические основы. Особенности становления в творческом коллективе. Оптимальные формы, методы социально-культурной деятельности, черты корпоративной культуры работников учреждения клубного типа.

    дипломная работа [650,0 K], добавлен 27.06.2016

  • Организационная структура управления на современном предприятии. Оценка политики фирмы и руководства. Разработка единых стандартов корпоративной культуры в коллективе компании. Формирование квалифицированных кадров. Оценка эффективности работы персонала.

    курсовая работа [889,6 K], добавлен 25.03.2015

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.