Воспитание духовности военнослужащих по призыву в современных социокультурных условиях

Духовность личности как социальный феномен современной педагогики. Содержание современной системы воспитания духовности у военнослужащих. Перспективы развития системы воспитания духовности у военнослужащих в современных социокультурных условиях.

Рубрика Психология
Вид дипломная работа
Язык русский
Дата добавления 06.03.2012
Размер файла 2,8 M

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Патриотизм - одна из наиболее значимых, непреходящих ценностей, присущих всем сферам жизни общества, государства и личности. Он олицетворяет собой любовь к своему Отечеству, сопричастность его истории, культуре, достижениям, составляющим духовную основу личности, формирующим ее гражданскую позицию и потребность в достойном, самоотверженном, вплоть до самопожертвования, служении Родине.

В 2004 году Социологический центр Вооруженных Сил Российской Федерации провел комплексное исследование отношения военнослужащих различных категорий к проблеме патриотического воспитания в обществе и Вооруженных Силах. Было опрошено 445 офицеров, 569 курсантов ввузов и военнослужащих, проходящих военную службу по призыву (кандидатов на заключение контракта) в частях, соединениях и военных вузах МВО, ЛенВО, ПУрВО, СибВО, ДВО, СКВО, СВ, ТОФ, БФ, 800 студентов военных кафедр гражданских вузов страны. Анализ результатов опросов по проблемам патриотического воспитания в Вооруженных Силах показал, что многие озабочены падением патриотических настроений в обществе и Вооруженных Силах и предлагают свое видение решения проблемы. Такой подход можно назвать активно-деятельностным. По сути, респонденты рассматривают патриотизм в качестве одного из наиболее значимых чувств, воплощенных в действенную, побудительную силу, реализующую это чувство в процессе целеустремленной деятельности граждан в интересах защиты Отечества.

Патриотами себя считают большинство опрошенных (64%). Две трети респондентов гордятся и дорожат государственными символами России: флагом, гербом, гимном. Вместе с тем каждый шестой из числа опрошенных к названным государственным символам относится либо безразлично, либо не гордится ими, либо затруднился высказать свою позицию. По мнению респондентов, патриотизм проявляется наиболее ярко в исполнении воинского долга в Вооруженных Силах (49%), защите интересов Родины с оружием в руках (37%), успешной боевой учебе, овладении оружием и военной техникой (33%), чувстве гордости за достижения своей Родины (в науке, производстве, искусстве, спорте), за великую историю Отечества (23%), в инициативном выполнении приказов и приказаний командиров и начальников (17%), активном участии в патриотических начинаниях, акциях (10%), духовной сопричастности (сопереживании) триумфам и поражениям Отечества (6%).

Результаты исследования свидетельствуют о том, что в патриотизме заключен огромный воспитательный потенциал, реализация которого не только способствует формированию добросовестного отношения военнослужащих к выполнению своего воинского долга, но и побуждает их к сознательному подражанию героям Отечества.

Результаты опроса респондентов показали, что для возрождения и укрепления патриотизма в обществе и армии необходимо значительно улучшить патриотическую работу в школах и детских дошкольных учреждениях (56%); улучшить социально-экономическое положение народа (55%); развернуть в стране военно-патриотическую работу по поддержке армии и флота (33%); активизировать патриотическую работу с населением в регионах (27%); систематически оказывать государственную поддержку патриотическим общественным объединениям и организациям (26%); добиваться изменения позиции СМИ в отношении патриотического воспитания: от позиции отрицания к активной пропаганде патриотических идей (15%); организовать шефство молодежи над историческими памятниками в честь побед русского оружия (14%); развернуть на государственном уровне подготовку к празднованию исторических юбилейных дат (14%); предоставлять больше возможностей Русской православной церкви и другим конфессиям для духовно-нравственного влияния на общество и его граждан (10%).

Воспитание патриотизма в нынешних условиях - задача сложная. Ее выполнение зависит от способности руководителей всех рангов правильно оценивать обстановку, определять первоочередные цели, использовать эффективные способы их достижения.

Большинство опрошенных военнослужащих (70%) убеждены в том, что одним из основных условий возрождения патриотизма в России является формирование в обществе единой общенациональной идеи, способствующей развитию страны, укреплению ее безопасности. В условиях частичной утраты обществом традиционно российского патриотического сознания, отсутствия общенациональной идеи, противоречивости идеологических установок, усиления социальной поляризации многие (77,6%) высоко оценивают роль патриотического воспитания как фактора укрепления Вооруженных Сил, как одного из основных условий формирования и утверждения единой общенациональной идеи в нашем государстве 93% опрошенных, то на сегодня - лишь 23%'. Наиболее ярко эти настроения проявляются в ходе мобилизации граждан на военную службу. Многие юноши призывного возраста любыми путями стараются уклониться от исполнения конституционной обязанности по защите Родины. Наблюдается явная деформация духовного мира личности, изменение ценностных ориентации.

Как было сказано выше, приоритетными у молодежи становятся ценности меркантильного характера, а духовные (признание в коллективе, уважение друзей, любовь родителей, семейное счастье) заметно вытесняются на второй план. Почти половина опрошенных офицеров (43%) считают, что образцом для подражания у молодых людей являются герои боевиков, преуспевающие бизнесмены и удачливые члены преступных групп. Тем не менее у существенной части молодежи по-прежнему пользуются большим авторитетом воины - участники боевых действий в «горячих точках» (32%); воины, совершившие подвиг в защиту своего Отечества (22%); воины-профессионалы (20%).

В начале 90 годов XX века в обществе и Вооруженных Силах начали нарастать негативные социальные процессы, девальвироваться многие духовные ценности и теряться ориентиры военной службы, размываться понятия "честь", "долг", "Родина", "присяга", "патриотизм" и др. Это было обусловлено целым рядом причин: отсутствием целенаправленной работы по патриотическому воспитанию военнослужащих, коррупцией среди военных чинов разного ранга, их корыстной деятельностью, снижением служебной активности офицеров, массовым увольнением их до окончания установленного срока службы и др.

В настоящее время, как показывают результаты исследований, ситуация хотя и не меняется кардинальным образом, но имеет тенденцию к улучшению. Большинство опрошенных военнослужащих считают, что основные потенциальные возможности возрождения и укрепления патриотизма в нашем обществе заключены во внутренней и внешней политике нашего государства, в способности и готовности Вооруженных Сил обеспечить военную безопасность страны.

Понять настоящее и перспективы развития нашего общества, его духовной культуры можно лишь изучив историю его становления и уважительном к ней отношении. Поэтому в духовных основах воспитания должен быть правдиво отражен путь нашего Отечества, его Вооруженных Сил. Необходимо постоянное осмысление этого процесса, а также формирование духовных ценностей воинов с учетом того позитивного, что накоплено в отечественной практике, на том что было в прошлом.

В последние годы заметно повысился интерес к российской военной истории, традициям Российской и Советской армий, их духовным ценностям. Это тот бесценный материал, который должен послужить основой духовного возрождения Вооруженных Сил РФ, укрепления морального духа военнослужащих армии и флота, заполнить тот духовный "вакуум", образовавшийся в сознании многих воинов после распада СССР. Наша история богата и разнообразна героическими примерами самоотверженного выполнения воинского долга, соблюдения воинской чести и достоинства, любви к Отечеству. Это и должно лежать в основе духовного воспитания современных защитников государства Российского, наследников славы Александра Невского, Суворова, Ушакова, Кутузова, Нахимова, Скобелева, Жукова и многих других. В настоящее время, когда Вооруженные Силы России переживают довольно сложный период своего реформирования, необходима широкая, глубоко продуманная пропаганда исторических и боевых традиций армии, ее лучших представителей - героев, полководцев, подвижников.

Анализ содержания духовных основ воинского воспитания показывает, что каждый из его элементов характеризуется специфическим соотношением обыденного сознания, психологии, теоретического уровня освоения действительности. Некоторые элементы выполняют сходные воспитательные функции, у других они принципиально различны. Но каждый из них обладает своими специфическими признаками. Все они в своей совокупности раскрывают картину сложного, многогранного явления, каким является духовная жизнь Вооруженных Сил. При этом они не просто элементы содержания духовных основ воспитания личного состава. В них проявляется и сама деятельность по производству и воспроизводству духовных ценностей, которые непосредственно служат для удовлетворения духовных потребностей военнослужащих.

Таким образом, духовные основы играют значительную роль в жизнедеятельности воинских коллективов. Они наполняют ее грузом конкретных идей, интересов, идеалов, ценностей, и тем самым обеспечивают мировоззренческую, духовную ориентацию сознания и деятельности военнослужащих. Однако эффективность их влияния во многом определяется знанием механизма воздействия духовных основ на процессы воинского воспитания.

Воздействие духовных основ на процессы воинского воспитания не осуществляется автоматически.

Деятельность по обеспечению духовного воздействия требует специальной подготовки, систематичности, профессионализма. Ею занимаются специально подготовленные люди и соответствующий аппарат. Если таковых нет, либо они недостаточно профессиональны, ограничены в своих возможностях, ослаблены, то трудно рассчитывать на достаточно ощутимое, системное, целенаправленное духовное воздействие.

Однако этой деятельностью должны заниматься не только специально предназначенные для этого структуры. Высокая его эффективность может быть достигнута только при условии активного участия каждого офицера в информационно-воспитательной работе. В современных условиях, когда страна и Вооруженные Силы переживают трудные времена, все мы должны уметь отстаивать и пропагандировать идеи, духовные ценности, интересы, традиции Российского государства и его армии. Для этого у нас немалые возможности: занятия в системе общественно-государственной подготовки, информирование, часы воспитательной работы, военная печать и телевидение, а также различные формы индивидуально-воспитательной работы, которая является самым эффективным средством влияния на сознание человека.

Безусловно, первостепенное значение имеет содержательная сторона такого влияния. Поэтому его необходимо наполнять истинным содержанием, выражающим интересы защиты Отечества, совершенствования его вооруженных сил, формировать чувство долга, социальной ответственности за судьбу армии и флота.

В значительной степени сила духовного влияния зависит от личности воспитателя. Соответственно авторитет идей отождествляется с авторитетом людей их пропагандирующих. Важнейшим средством распространения идей в обществе и Вооруженных Силах является создание соответствующих моделей поведения, которым можно было бы подражать. В противном случае, военнослужащие, наблюдая расхождение слов и дел, утрачивают интерес казалось бы к самым популярным идеям.

Сделаем краткий вывод по вопросу: духовные основы являлись и являются важной составной частью развития вооруженных сил нашего государства и неотъемлемой частью воинского воспитания. Это подтверждается не только мнением видных военных мыслителей, но и всей практикой военного строительства в России. Всякое умаление духовного элемента отрицательно сказывалось на боеспособности вооруженных сил, превращая их из гаранта независимости страны, стабильности общества в дестабилизирующий фактор.

Выводы по первой главе

1. Рассмотрев имеющиеся в науке подходы к осмыслению духовности выделяем следующие направления: а) вульгарно-материалистическое (грубо атеистическое) отрицание как духа, так и души; б) признание душевно-телесной сущности человека, при котором духовное осмысливается как элемент душевного; в) осознание духовно-телесной организации людей, в рамках которого душевное оценивается как часть духовного; г) трех структурную трактовку, связанную с различением телесности, душевности, духовности и приоритетности духовных качеств личности.

2.Восстановить духовные силы человека только психокоррекционным путем невозможно. Более того, невозможно и эффективное формирование психических качеств, если она не сопровождается коррекцией духовности. Для решения задач воспитания духовности необходимы адекватные системы и педагогические технологии.

3. Таким образом, духовные ценности военнослужащего Российской армии, - это личностно и социально значимые для его духовного развития процессы и явления, а также их свойства и стороны, функционирующие в исторически определенных гражданских и военно-профессиональных отношениях, позитивно влияющие на совершенствование его мировоззренческих качеств, выполнение им воинского долга, укрепление духовного потенциала Вооруженных Сил. Они формируются на основе военного и переосмысленного через него социального опыта, военно-учебных и боевых традиций, мнений военнослужащего под воздействием воинского воспитания и других процессов и факторов, не имеющих места в других сферах жизнедеятельности людей.

ГЛАВА II. Современная система воспитания духовности у военнослужащих по призыву

В данной главе мы рассматриваем, из чего же состоит современная система воспитания духовности, эффективна ли она в современное время. Раскрытие духовных основ воинского воспитания (совокупность идей, цельных теоретических систем, взглядов, чувств, устойчивых настроений, верований, ценностей военнослужащих, а также традиций, норм и отношений), взаимодействие их в комплексе.

§1. Содержание современной системы воспитания духовности у военнослужащих

На основе изложенных положений, анализа понятия «духовность», воспитание духовности рассматривается как социально-педагогический процесс воздействия на психику военнослужащего и создания определенных условий в целях образования у него устойчивых механизмов формирования морального сознания и развития положительных духовных качеств, ориентированных на существующие идеалы и ценности, формирования морального духа, духовных отношений, привычек поведения и высокой культуры.

Движущей силой этого процесса выступают возникновение и осознанное преодоление противоречия между достигнутым и необходимым, для успешного выполнения военно-профессиональной деятельности.

Стержнем духовного воспитания является интериоризация, т.е. перевод моральных требований общества, нравственных принципов во внутренние установки, личные убеждения каждого человека.

Структурно духовное воспитание можно представить в виде схемы. (Приложение 3)

В структуре духовно воспитания российской армии также выделяются и такие важные социально-психологические элементы, как:

нравственный идеал, предполагающий в себе определённую систему ценностей, целей, смыслов, идей, потребностей и интересов (содержащие основополагающие идеи общества);

система моральных норм, установок, требований закрепляющихся и сохраняющихся в психологии групп, коллективов, общества в целом через общественное мнение, установки, нормы, морально-психологический климат, коллективные (групповые) настроения, традиции, систему взаимоотношений, авторитеты и т.д.

Система духовных ценностей будущих солдат, которые закладываются и формируются под воздействием социальной среды это:

-религиозные ценности;

-духовные ценности, связанные с военно-профессиональной деятельностью (патриотизм, воинский долг, воинская честь, воинская дисциплина и дисциплинированность, героизм, мастерское владение оружием, боевые традиции и т.д.);

-духовные ценности общегражданского характера (гражданственность и патриотизм, гуманизм, общественный долг, самоотверженность, трудолюбие, интеллект, свобода совести);

-художественно-эстетические ценности и другие.

Укажем также основные особенности процесса духовного воспитания, к их числу относятся:

-непосредственная и многогранная связь с государственными интересами, идеологией, спецификой комплектования, национальными традициями и т.д., выполнением государственного заказа;

-специфичность целей, задач и содержания;

-особая напряженность процесса; специфичность субъектов и объектов и задач, решаемых ими;

-особая регламентация взаимоотношений между участниками процесса;

-ориентированность на нравственный идеал, преимущественное сосредоточение усилий на чувственно-волевой сфере личности военнослужащего.

Взаимосвязь структурных и содержательных элементов духовного воспитания должна обеспечиваться четкой целевой установкой, обоснованными планами и программами учебно-воспитательного процесса, а также деятельностью командиров, воспитателей, других должностных лиц.

В содержание духовного воспитания входят:

-теоретические основы духовного воспитания;

-гуманистические идеи, базирующиеся на общечеловеческих ценностях;

-выраженные в форме нормативно-правовых актов основные требования эпохи, общества, руководящей власти;

-основные традиции общества и армии;

-содержание учебно-воспитательного процесса;

-обеспечение личного примера всех категорий воспитателей и др.

Из целей и сущности духовного воспитания вытекают и его задачи, заключающиеся:

-в глубоком усвоении чувства воинского долга;

-в развитии и упрочении сознания о высоком назначении воина, призванного защищать Отечество;

-в прочном усвоении военной дисциплины;

-в вооружении военнослужащих знаниями морали, принятой в обществе, государстве, ее основными положениями, нормами, требованиями, в строгом выполнении нравственных обязанностей;

-в воспитании в духе высокого патриотизма, гражданственности, коллективизма, дружбы, товарищества, профессионально-корпоративной общности, глубокого осознания духовного смысла своего воинского и гражданского долга служения Отечеству;

-в формировании высокой культуры отношений, чувств и поведения военнослужащих, умения жертвовать личными интересами ради интересов общества и коллектива;

-в формировании духовных, морально-волевых, профессионально-этических качеств личности военнослужащих, норм поведения, потребностей и мотивов; в воспитании нравственного отношения к жизни, труду и т.д.;

-в формировании чувства воинской чести, личного достоинства, чувства ответственности, непримиримости к бездуховным и безнравственным проявлениям;

-в побуждении военнослужащих к духовному саморазвитию и самовоспитанию, совершенствованию личностных духовных и нравственных качеств.

Формирование у военнослужащих духовных качеств, которые необходимы для успешной военно-профессиональной деятельности, осуществляется преимущественно на учебных занятиях, в процессе службы, на это также направлено проведение специальных мероприятий во внеучебное время.

Укажем направления данной работы:

-вооружение военнослужащих теорией морали, норм и правил поведения, знанием требований к личности военнослужащего, обусловленных спецификой военно-профессиональной деятельности;

-использование специальных педагогических приемов, способствующих перерастанию знаний в убеждения;

-привитие военнослужащим навыков и умений поведения, соответствующих требованиям и принципам морали, превращение их в устойчивые привычки;

-накопление практического опыта высоконравственного поведения в различных условиях и обстановке учебы, службы, жизни.

Содержание духовного воспитания военнослужащих предполагает и формирование дополнительных военно-профессиональных духовных качеств.

Главными из них являются:

-понимание социально-экономического и военно-политического значения задач, выполняемых Вооруженными Силами России;

-глубокого нравственного смысла служения Отечеству, выполнения воинского долга;

-уважение и неукоснительное соблюдение законов;

-ответственность за последствия принимаемых решений, уверенность в их нравственной справедливости;

-внимательность, доброжелательность и предупредительность в отношении к гражданам России в процессе выполнения служебно-боевых задач;

-принципиальность, критичность в оценке результатов службы, боевой учебы, честность и неподкупность.

Анализ воспитательной практики в современной военной школе, позволил выявить и другие противоречия и проблемы, сложившиеся в области духовного воспитания:

-самой сущности процесса, не имеющего ярко выраженную духовную основу;

-в содержании: патриотическое, эстетическое, трудовое, половое и другие виды воспитания, в военной школе изучаемого периода рассматривались, как составляющие нравственного воспитания, сейчас, как самостоятельные величины;

-между целями и задачами, духовно воспитания и реальными потребностями;

-между требованиями современных руководящих документов к организации, содержанию и методике духовного воспитания и реальным состоянием его в Вооруженных Силах Российской Федерации;

-между рекомендациями военно-педагогической науки по организации духовно воспитания средствами военно-массовой, информационно-просветительной, культурно-воспитательной и возможностями военной школы в современных условиях;

-необходимостью эффективного взаимодействия субъектов в процессе организации духовного воспитания и др.

Нам представляется, что исходя из теоретических и практических результатов исследований, положений современной педагогики, можно определить основные педагогические пути и условия духовного воспитания:

а) уточнение и актуализация сущности духовного воспитания. Исходя из анализа исторического опыта духовного воспитания, можно предположить, что сущностью данного процесса, может быть не только воздействие, но и создание необходимых условий для достижения эффективности, данного воздействия. К таким условиям можно отнести:

-обеспечение необходимого взаимодействия государственной власти, господствующей идеологии, общества и собственно военной силы на основе исторического опыта и национальных традиций;

-определение в масштабах государства, общества четких идеологических установок, норм, духовных ценностей, где детерминирующим началом, необходимым условием и движущей силой должна быть духовность общества;

-создание действенной системы духовного воспитания в масштабах общества и, прежде всего, обеспечение единого духовного поля;

-нравственность, духовность должны быть приоритетом в духовной, политической, экономической и др. аспектах жизни общества;

-особое внимание необходимо уделить воспитанию духовности в семье, как одного из определяющих условий успешности духовного воспитания военнослужащих;

-организация до армейской подготовки;

-обеспечение благоприятных соц. - экономических, политических, духовных, педагогических и других условий.

Как показывает исторический опыт, в структуру духовного воспитания должна входить и система отношений личности, ее сформированность, гармоничность и цельность.

б) оптимизация содержания духовного воспитания:

-наибольшего эффекта духовное воспитание достигает лишь в органическом единстве с государственно-патриотическим, воинским, правовым направлениями воспитания;

-вооружение военнослужащих знаниями требований общества к профессиональному духовному облику, пониманием общественной значимости ратной службы;

-духовные нормы приобретают для военнослужащего личностный смысл тогда, когда духовные убеждения формируются через конструктивное восприятие знания, т.е. при органической связи интеллекта и чувств;

-для закрепления положительных духовных качеств у военнослужащих и перерастания их в привычки необходимо создание в коллективах атмосферы одобрения высокоморального поведения и осуждения любых аморальных проявлений в единстве с постоянным утверждением высоконравственных традиций;

-духовное воспитательное воздействие на личность военнослужащего достигает цели лишь при безусловном соблюдении норм морали самими командирами и воспитателями.

-стимулирование потребности в нравственном самосовершенствовании военнослужащих, стремления к положительному нравственному идеалу;

-формирование нравственной мотивации поведения и отдельных поступков;

-максимальная гуманизация процесса воспитания, направленность его на развитие и совершенствование каждой личности, дифференцированный и индивидуальный подход к учащимся;

-создание мажорного эмоционального тона в жизни коллектива;

в) совершенствование организации духовного воспитания;

-постановка правильно разработанных целей и задач духовного воспитания;

-целенаправленная организация нравственно значимой деятельности военнослужащих, в процессе которой формируется, осознается, переживается личностный смысл моральных принципов и норм;

-учет роли координации воспитательных усилий всех субъектов воспитания (основное средство координации - планирование);

-специализация в работе субъектов в процессе воспитания;

-анализ, обобщения в процессе изучения общественного мнения, морального климата, индивидуальных особенностей воинов;

-решение задач духовного воспитания, прежде всего в условиях жизни и деятельности коллектива, максимальная демократизация решения жизненно значимых для учащихся вопросов;

-хорошее знание личных связей военнослужащих;

-использование положительного влияния коллективов и нейтрализация отрицательного в воспитании военнослужащих;

-организация вне учебной деятельности и досуга подростков, активизация их в различных формах такой деятельности;

г) оптимизация методики:

-научно-обоснованный выбор и умелое применение методов духовного воспитания.

-гибкость и актуальность воспитательных воздействий, их совершенствование в соответствии с достигнутым уровнем нравственной зрелости и возрастающими этическими потребностями военнослужащих;

-применение таких методов, форм и моральных стимулов воспитания, которые пробуждают высокие чувства, ответственность, гордость, доблесть;

-личный пример командиров и начальников в воспитании духовных установок и отношений военнослужащих.

Рассмотрев содержание системы воспитания духовности, сконструируем структурную модель системы воспитания духовности в ВС РФ и определить какие компоненты системы действуют, а какие нет. По своему составу она состоит из материальных и идеальных компонентов. К материальным компонентам системы относятся:

1. организационные компоненты системы (в/сл и система их подготовки, материальная база);

2. средства коммуникации и массовой информации («Красная звезда», СМИ, интернет);

3. практическая воспитательная деятельность субъектов воспитания (занятия по ОГП);

4. компоненты механизма защиты объекта воспитания от напрограммированных влияний среды (отсутствует);

5. система управленческих воздействий (по принципу единоначалия);

6. практическая деятельность объекта воспитания духовности по самовоспитанию (отсутствует).

Идеальные компоненты системы включают в себя:

1. духовные ценности;

2. теорию воспитания духовности как систему научных понятий;

3. методику воспитания духовности;

4. систему норм воспитательной организации;

5. компоненты механизма защиты духовного мира воспитуемых от непрограммируемых влияний среды;

6. компоненты процесса духовного самовоспитания личности и др.

В различных условиях круг элементов системы может быть расширен или сужен.

Схематично можно представить модель системы воспитания духовности следующим образом (Приложение 4).

Мы представляем состав указанных элементов и их эффективность в системе воспитания духовности следующим образом:

А) Отражает государственную направленность воспитания духовности. На основании общественной идеологии государство формулирует «заказ» на подготовку личности с социально-целесообразными духовными качествами.

Б) На основании государственного подхода формулируется методологическая основа воспитания духовности, включающая научные теории и концепции её воспитания. Они являются теоретической базой формирования социально-целесообразной системы воспитания, обеспечивающей успешное протекание процесса воспитания духовности.

В) Включает организационные структуры (организации), профессионально занимающиеся воспитанием духовности; систему подготовки кадров для них; материально-техническую базу, обеспечивающую функционирование и др.

Представим содержательно другие компоненты системы:

Г) Представляет собой такое явление, как разработанную на научной основе методику воспитания духовности (теоретические, методические и процедурные аспекты деятельности субъектов воспитания). Н.В. Бордовская и А.А. Реан определяют ее как «процедуру использования комплекса методов и приемов по достижению воспитательной цели» [4, с. 44].

Д) Составляет технические и аппаратные средства, информационные и программные средства, каналы связи, носители информации.

Е) Деятельность по воспитанию духовности представляет собой воспитательную работу. Она осуществляется в формах конкретных воспитательных мероприятий, оказывая педагогическое воздействие на объект воспитания, обладающий субъектностью и потому способный к самовоспитанию.

Ж) В ходе духовного самовоспитания военнослужащий выступает в качестве субъекта воспитательного процесса. Под самовоспитанием понимается «сознательная, целенаправленная самостоятельная деятельность, возникающая в результате активного взаимодействия личности со средой, влияющая на развитие и совершенствование личности» [28, с. 264]. Государственная и этническая идеологии и ценности, система норм поведения, практическая деятельность по воспитанию духовности способствуют свободному выбору обучаемым линии поведения, формированию социально значимых мировоззрения, веры, совести, убеждений, знаний и вектора практических действий.

З) Управление системой осуществляется различными методами, среди которых особенно значимыми являются целевой, мотивационный, информационно-идеологический, нормативный, мотивационный программно-целевой и другие. Данная группировка методов используется как мегасистемой (государством и его органами) для управления системой, так и организацией системы для управления ее компонентами.

И) Система норм поведения нормативно закреплена в документах министерства обороны. Систематическое их соблюдение служащим в вооружённых силах, формирует навыки и привычки поведения.

К) Механизм защиты от непрограммируемых влияний среды сложен, состоит из материальных и идеальных компонентов, включая структуры и материальные средства минимизации негативных влияний, методики организации этой деятельности и практическую деятельность по защите сознания от негативных информационно-культурных и идеологических влияний. Это соблюдение народных традиций, духовное влияние Церкви, русской и национальной культуры.

К сожалению, современная устоявшаяся система социальных ценностей и норм общественного поведения отсутствует. За последние годы в значительной мере, и зачастую искусственно, принижается значение не только существовавшей практики духовного воспитания, огромного опыта его организации и проведения, но и самой идеи формирования и развития личности гражданина, патриота, защитника Отечества. Сегодня становится все более ясным тот факт, что успешное реформирование общества и армии будет возможно главным образом тогда, когда этими идеями проникнется большинство народа, когда общество ясно увидит, что такое реформирование служит возрождению и укреплению могущества Родины.

В этой связи совершенно очевидно, что современная идеологическая и аксиологическая пустота российских общегосударственных концепций, планов и программ вносит разлад в работу систем духовного воспитания, вызывает их дисфункцию и негативные трансформации продукта воспитания, ведущее к снижению духовных качеств.

Очевидно, что система духовного воспитания испытывает в такой среде напряженность. Не имея в качестве ценностного основания идеологию, она испытывает давление систем воспитания этнического и социально-группового уровней других этносов и вынуждена формулировать собственные суррогатные цели и ценности. Эффективность функционирования системы при этом закономерно снижается.

Сделаем краткий вывод по вопросу: духовные основы являлись и являются важной составной частью развития вооруженных сил нашего государства и неотъемлемой частью воинского воспитания. Это подтверждается не только мнением видных военных мыслителей, но и всей практикой военного строительства в России. Всякое умаление духовного элемента отрицательно сказывалось на боеспособности вооруженных сил, превращая их из гаранта независимости страны, стабильности общества в дестабилизирующий фактор.

§2. Результаты исследования духовности у военнослужащих по призыву и перспективы развития системы воспитания духовности у военнослужащих в современных социокультурных условиях

Чтобы определить современное состояние духовности у военнослужащих нам необходимо произвести ряд исследований по компонентам духовности.

Исследование данной проблемы я проводил в роте военнослужащих по призыву в батальоне обеспечения учебного процесса Военного учебно-научного центра Сухопутных войск «Общевойсковая академия Вооружённых Сил Российской Федерации» (г. Новосибирск)

Целью исследования практической части работы явилось выявление состояния духовности у военнослужащих в современных условиях.

В ходе исследования мы использовали комплекс взаимодополняющих методов, с помощью которых был получен необходимый объем эмпирической информации, проведено анонимное анкетирование военнослужащих по призыву и тест М.Рокича на определение ценностных ориентаций, а также в работе с личным составом использовались следующие методы: наблюдения, опроса и беседы. Исследованием были охвачены 20 военнослужащих.

Анализ результатов проведенного теста-опроса (Приложение 6) показал, что военнослужащие имеют представление о духовности и что это вообще такое. Но в чем, то путаются. В результате проведения анонимного анкетирования, мы обобщили их и сделали вывод что: около половины военнослужащих мало знают, что включает в себя понятие духовность(45%) и вообще что это такое. Вторая часть совсем не знает(55%).Это свидетельствует о их слабой подготовке в теоретическом плане. Что командиры слабо с ними работают.

На вопрос «считаете ли вы себя духовным человеком?» 65% ответить что да считаю, а 15% что нет, остальные затруднились ответить на данный вопрос.

Так же многие не знают, что включает в себя духовность(73%),знает только (27%).

Приблизительный перечень вопросов:

1) Традиции в ВС РФ присущи духовному человеку?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

2) Есть ли в вашем подразделении духовные люди?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

3) Проводится у вас работа по воспитанию духовности?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

4) Считаете ли вы себя духовным человеком?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

5) Вы совершали безнравственные поступки?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

6)Вы верите в бога?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

7) В вашем подразделении совершаются безнравственные поступки?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

8) Кража это поступок безнравственный?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

9) Современное общество духовно?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

10) Ваши офицеры духовно совершенны?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

11) Театры, музеи, библиотеки, церкви повышают духовность?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

12) Верующий в Бога считает себя духовным?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

13) Готовы вы пожертвовать себя в бою ради Отечества?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

14) В ВС РФ идет воспитание духовности?

а) да; б) нет; в) затрудняюсь ответить.

В ходе проведения анкетирования у военнослужащих возникали различного рода вопросы. Некоторые спрашивали «что такое духовность?», «что в него входит?», «какого человека можно считать духовным?», «как понять совершал ли нравственные поступки?» и многие другие. Также спрашивали, обязательно ли писать в некоторых вопросах конкретные фамилии военнослужащих. То есть для них привести пример человека - это значит каким-то образом его подставить, хотя на самом деле это не так. На некоторые вопросы они просто боялись отвечать.

Так же из проведённой методики «ценностные ориентации» М. Рокича (Приложение 7), мы можем построить пирамиду ценностей:

1. здоровье (физическое и психическое);

2. наличие хороших и верных друзей;

3. счастливая семейная жизнь;

4. материально обеспеченная жизнь;

5. активная деятельная жизнь;

6. интересная работа;

7. развитие;

8. любовь;

9. свобода;

10. жизненная мудрость;

11. познание;

12. общественное призвание;

13. уверенность в себе;

14. красота природы и искусства;

15. развлечения;

16. творчество;

17. служба в ВС РФ;

18. счастье других;

19. вера в бога.

Проанализировав мы можем сказать, что ценностные ориентации военнослужащих различны, и для них больше присущи материальные ценности.

На первое место военнослужащие ставят здоровье (физическое и психическое)18%,для них в современное время это важнее всего.

А на последнем месте идет вера в Бога(2%), это связано с низкой работой организаций и государства.

Из бесед и опросов выяснилось, что для большей части военнослужащих по призыву, которые проходят службу в данном подразделении, вообще неизвестны такие понятия и категории как, «духовность», «нравственность» «нравственная культура и этикет» и др. Им просто-напросто никто и никогда не объяснял и не рассказывал про все эти понятия, хотя из индивидуальных бесед с каждым военнослужащим выяснилось, что на самом деле яркие примеры в их жизни имеются, но они называют немного другими вещами.

Задавая солдатам вопрос «достаточно ли эффективно в подразделении ведется работа по воспитанию духовности?», выяснилось, что эта работа вообще не ведется. В ходе индивидуальных бесед выяснилось, что с сокращением в подразделениях заместителей командиров по воспитательной работе и других офицеров-воспитателей уровень всей воспитательной работы в подразделении резко снизился. Вся работа воспитательного характера перевалилась на командира подразделения, которому зачастую в ее грамотном осуществлении не хватает гуманитарного образования.

Проведенный анализ состояния религиозности у военнослужащих показал. (Приложение 8).

Число военнослужащих считающих себя верующими составил (43,4%). Тем не менее, почти половина опрошенных военнослужащих (более 46%) ответили, что верят, прежде всего ,в самого себя, а (32%) - в судьбу. Более (17%) допускают, что Бог существует, но не в полнее уверены в этом, т.е. фактически являются колеблющимися между верой и неверием. Остальные (39,5%) являются неверующими из них (7,7%) открыто сказали, что не верят в Бога, а (4,6%) заявили, что являются убежденными атеистами.

Кроме того, исследование показало, что среди немалой части военнослужащих распространена вера в различные приметы и суеверия(21,4%), в астрологические прогнозы(8,6%), в колдовство и магию(3,7%).

Среди основных причин, побудивших обратиться к религии, опрошенные военнослужащие выделяют; национальную традицию (16,3%), посещение церкви (мечети, дацана, синагоги, молитвенного дома и т.п.) (13,7%), уклад жизни в семье (12.3%), общение с верующими людьми (12,2%), поиск смысла жизни (10,6%), личное несчастье (6,2%), смерть родных и близких (4,7%), болезнь (3,9%), чтение религиозной литературы (3,6%).

Система воспитания должна действовать в комплексе, охватывая все сферы деятельности человека. Особенно до военной службы уже необходимо правильно направить человека. Но из-за реформ произошло большое сокращение офицерского состава, что повлияла на воспитание в Вооружённых Силах.

Перспектива развития данной системы:

а) прежде всего исходить из наличия в российском обществе и его военной организации необходимых предпосылок, огромного, невостребованного еще потенциала воспитания духовности достойного служения Отечеству как реальной основы для создания условий для коренного улучшения этой деятельности;

б) обеспечить тесную взаимосвязь в процессе воспитания различных почти не связанных между собой структур и органов управления воспитательной работой.

Эти направления должны быть обусловлены необходимостью преодоления деформированных и негативных сторон воспитания, испытывающего воздействие целого ряда неблагоприятных и даже противодействующих факторов.

Наконец, руководители и организаторы воспитательной работы должны иметь все условия, располагать всеми необходимыми средствами для эффективного использования качественно новых форм и методов этой деятельности в целях достижения ее конечного результата. В соответствии с этим можно выделить следующие основные направления и условия:

Информационно-разъяснительное обеспечение - утверждение духовности, конституционного долга, готовности к достойному служению Отечеству в качестве важнейших ценностей в сознании и чувствах молодежи, особенно в тесной связи с интересами государства и общества; активное использование в этих целях средств масс-совой информации, особенно военно-периодической печати, преодоление при этом сложившихся стереотипов и комплексов негативного плана.

Научно-теоретическое обеспечение - значительная активизация исследований в сфере военно-патриотического воспитания молодежи, использование результатов разработок в практической деятельности с целью ее коренного улучшения в условиях изменений, происходящих в обществе.

Педагогическое и методическое обеспечение - фундаментальная разработка комплекса учебных и специальных программ и методик по организации и проведению духовной работы. Развитие и совершенствование форм и методов духовного воспитания. Регулярное издание соответствующей литературы, освещающей эту сферу деятельности с учетом инноваций, передового учебно-воспитательного опыта.

Обеспечение взаимодействия субъектов Федерации и их структур в системе духовного воспитания - повышение эффективности этой системы, функциональных возможностей ее основных субъектов, создание на уровне Федерации, регионов и местного самоуправления межведомственных и межрегиональных комиссий по реализации цели и задач по формированию у молодежи гражданственности, патриотизма, готовности к достойному служению Отечеству. Разработка модели реализации основных направлений деятельности по воспитанию молодежи в регионах Российской Федерации.

Организационные мероприятия - формирование специальных структур как ведомственных, так и особенно межведомственных для осуществления мер по активизации данного направления воспитания на всех уровнях этой деятельности в Российской Федерации с учетом обеспечения координации и взаимодействия. Повышение уровня организации, улучшение функционирования как отдельных элементов системы, так и всей системы в целом. Обеспечение ее взаимосвязи и взаимодействия с системой образования, культуры, СМИ, военной организацией общества, другими элементами его государственной структуры и социальными институтами. Создание системы управления процессом воспитания в целях формирования и реализации общей стратегии в этой сфере деятельности, объединение усилий различных организаций, министерств и ведомств, а также оказание им помощи и поддержки.

Кадровое обеспечение - организация системы подготовки специалистов, способных эффективно, на уровне современных требований решать задачи воспитания духовности, готовности к достойному служению Отечеству. Этот процесс мог бы включать не только базовое обучение руководителей и организаторов, но и их предварительный подбор, переподготовку и систему повышения квалификации.

Реализация этих направлений и создание необходимых условий предполагает в качестве одного из первых шагов поиск и разработку принципиально новых подходов, внедрение которых способствовало бы созданию качественно иных основ воспитания духовности, готовности к достойному служению Отечеству. реализацию основных положений этой концепции.

Вывод по второй главе

Подводя итог, можно отметить, что духовное воспитание военнослужащих по призыву - дело тонкое, требующее участия в нем не только командиров (начальников), других офицеров подразделения, но и активного отношения к этой работе личного состава подразделения. Иными словами, это результат успешного взаимодействия всех категорий военнослужащих в конкретной деятельности (при отработке задач и нормативов, учебном процессе, несении боевого дежурства, караульной и внутренней служб и др.) духовное воспитание военнослужащих в подразделениях повышает боеспособность частей и соединений, вооруженных сил в целом, профессиональный уровень военнослужащих, уровень морально-психологического состояния воинов.

1. В деятельности по духовному воспитанию военнослужащих необходима постоянная и надежная связь личного состава с офицерами. Наиболее тесная связь осуществляется через командира, на которого возлагается основная нагрузка по воспитанию личного состава. Важнейшими условиями для эффективного духовного воспитания являются: управление коллективным мнением, создание атмосферы единомыслия, совершенствование духовного и патриотического воспитания воинов, формирование активной гражданской позиции, психологическая подготовка к военным действиям, мотивация на победу.

2. Во многом эффективность работы по духовному воспитанию военнослужащих зависит от самого командира (начальника), его заместителя по воспитательной работе, а также всех других лиц подразделения. Наибольшая эффективность этой работы достигается, когда указанные категории работают слаженно и во взаимодействии.

3. Для более успешного и эффективного духовного воспитания военнослужащих необходимо обращаться к религиозной стороне личного состава. Поэтому необходима тесная взаимосвязь армии со священнослужителями различных конфессий. И для этого в совместной работе необходимо использовать следующие направления и формы:

- уважение гарантированного конституционного права каждого военнослужащего на свободу совести и свободу вероисповеданий. Признавая особую роль православия в истории России, в становлении и развитии ее духовности и культуры, уважая другие традиционные конфессии, предусматривать развитие сотрудничества с религиозными объединениями на основе взаимного интереса в соответствии с потребностями верующих военнослужащих воинских частей;

- взаимоотношения с религиозными объединениями использовать для уточнения религиозной обстановки в районе дислокации воинских частей, анализа ее влияния на морально-психологическое состояние военнослужащих, обогащения практики военно-патриотической работы и нравственного воспитания военнослужащих, более полного удовлетворения их религиозных потребностей;

- взаимодействие с религиозными объединениями осуществлять по следующим основным направлениям: реализация прав военнослужащих на свободу совести, их социальная защита; патриотическое, нравственное воспитание и духовное просвещение личного состава; формирование морально-психологической устойчивости в боевой обстановке и других экстремальных ситуациях; профилактика самоубийств, неуставных взаимоотношений; психологическая реабилитация воинов, получивших ранения; попечение военнослужащих, находящихся на излечении в военно-медицинских учреждениях;

- развитие и совершенствование уже сложившихся форм взаимодействия:

- проведение совместных мероприятий, связанных с историческими и знаменательными датами в развитии государства, Вооруженных Сил Российской Федерации, вида, рода войск, соединения, воинской части;

- участие священнослужителей в мероприятиях по отданию воинских почестей при возложении венков к памятникам и могилам воинов, павших в боях за свободу и независимость Отечества, по отданию воинских почестей при погребении;

- участие священнослужителей в торжественных мероприятиях: вручения Боевого Знамени воинской части, годовом празднике воинской части, приведения к Военной присяге, распределения прибывшего пополнения по подразделениям, вручения личному составу вооружения и военной техники;

- выступления представителей духовенства перед военнослужащими, гражданским персоналом и членами их семей с беседами на исторические, нравственно-этические и другие темы;

- участие священнослужителей в работе с военнослужащими, склонными к нарушению воинской дисциплины, а также входящими в группу риска;

- проведение совместных научно-практических конференций, семинаров по проблемам духовно-нравственного воспитания, профилактике суицидальных проявлений;

- экскурсии военнослужащих с посещением храмов, культовых зданий, сооружений, музеев и выставок предметов историко-церковного и художественного значения;

- проведение акций милосердия и гуманитарной помощи для военнослужащих, находящихся на излечении в военных госпиталях, для членов семей погибших военнослужащих;

- совместная работа по приведению в надлежащий порядок мест захоронения защитников Отечества, памятников, мемориальных знаков, а также по сохранению достойной памяти о павших воинах;
- помощь религиозных объединений в комплектовании библиотек воинских частей литературой духовно-нравственного содержания.

4. Духовное воспитание военнослужащих в подразделениях повышает боеспособность частей и соединений, вооруженных сил в целом, профессиональный уровень военнослужащих, уровень морально-психологического состояния воинов.

Заключение

В данной работе по теме «Воспитание духовности военнослужащих по призыву в современных социокультурных условиях: содержание, цель, задачи и пути оптимизации» было проведено комплексное исследование проблемы наиболее эффективного духовного воспитания военнослужащих.

Для решения проблемы была сформулировать цель исследования. Соответственно цели были исследованы, а также определены пути оптимизации духовного воспитания военнослужащих и разработаны рекомендации по совершенствованию этого направления воспитательной работы.

Гипотеза «Эффективное воспитание духовности станет возможной, если будет реализована система:

1. Учитывает что, духовность личности - автономная от психики и соматики структура, взаимодействующая с ними и играющая в их системе главенствующую роль. Духовные проблемы личности тесно связаны душевными (психическими) проблемами, но не тождественны им, решение последних возможно на основе преодоления первых, а не наоборот. В силу этого воспитание духовности не составная часть психологической коррекции, а самостоятельный вид деятельности по воспитанию социально-значимых духовных качеств личности, определяющий успешность поддержания ее психических, интеллектуальных и физических сил.

2. Соответствует современным социокультурным условиям и включает в себя: систему ценностей русской культуры, теорию воспитания духовности, рациональные организационные компоненты воспитания духовности, средства коммуникации, современную практику духовного воспитания, духовное самовоспитание, механизмы защиты духовности.


Подобные документы

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.