Оформление документов
Правила оформления реквизитов текста. Правила написания порядковых числительных в документах. Правила подготовки организационно-распорядительных документов. Формулировка записи в трудовой книжке. Основные документы, включаемые в состав личного дела.
Рубрика | Бухгалтерский учет и аудит |
Вид | контрольная работа |
Язык | русский |
Дата добавления | 04.03.2012 |
Размер файла | 17,9 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.allbest.ru/
Кафедра технологии производства
Контрольная работа по дисциплине: Делопроизводство
Правила оформления реквизитов
Что такое текст как основной реквизит документа? Каковы требования, предъявляемые к смысловыми составным частям текста? Каким образом в тексте оформляется «примечание»? Каково написание порядковых числительных в документах?
Текст - основной реквизит документ №21.Формулировки должны быть правильными в юридическом отношении, основными чертами делового языка является простота, ясность, точность. Его печатают через 2-3 межстрочных интервала после реквизита «Заголовок к тексту» от нулевого положения табулятора.
Текст на бланках формата А4 печатают на пишущей машине через полтора межстрочных интервала или одинарный на компьютере, на бланках А5-через один межстрочный интервал или 14 пт на компьютере. Набор текста с использованием вычислительной техники осуществляется в редакторе Microsoft Word.
Текст документа обычно включает две смысловые части. В первой указывается основание или причина создания документа, во второй - выводы, предложения, решения, распоряжения или просьбы. Тексты сложных, больших по объему документов могут делиться на составные части: разделы, подразделы, пункты, подпункты. Каждая часть нумеруется арабскими цифрами. Номер каждой части должен включать номера соответствующих составных частей.
Например:
1. Раздел
1.1. Подраздел
1.1.1. Пункт
1.1.1.1. Подпункт
Перечисление требований внутри пункта, подпункта обозначают арабскими цифрами со скобкой (1), 2) и т.д.) и разделяют точкой с запятой.
Текстовая часть документа может быть построена в виде трафарета, анкеты или таблицы. Таблица должна соответствовать ТКП 1.5-2004.
Если в тексте документа имеются примечания или выделенная в самостоятельный абзац ссылка на документ, послуживший основанием к его изданию, слова "Примечание" и "Основание" оформляют от левого поля без отступа первой строки, а относящийся к ним текст - через межстрочный интервал 14 пт.
Порядковые числительные в тексте могут иметь следующую форму написания:
- буквенную (сто пятый),
- буквенно-цифровую (арабскими цифрами с наращиванием падежного окончания, присоединенного через дефис: 35-й);
- цифровую - римскими цифрами без наращивания падежного окончания (XXI век).
Традиционно римскими цифрами обозначают: 1) номера съездов, конференций, конгрессов и т. п. (XX съезд); 2) века (XXI век); 3) номера международных объединений (III Интернационал); 4) номера выборных органов (IV Государственная дума); 5) номера продолжающихся спортивных состязаний (XX Олимпийские игры); 6) номера в имени императора, короля (Петр I, Николай II, Карл V, Людовик XIV); 7) обозначения кварталов года (IV квартал). Могут обозначаться римскими цифрами квадранты, части или разделы книг и т.п.
Правила подготовки организационно-распорядительных документов
В каких случаях составляют акт? Состав реквизитов. Технология создания. Требования к вводной и констатирующей частям текста. В каком случае следует в текст приказа включать пункт «Приказ довести до сведения»?
Акт-документ, составленный комиссией и подтверждающий установленные факты и события. Акты составляются в следующих случаях: ликвидации организаций, приема-передачи, списания, инвентаризации, проведения испытаний испорченных товаров и др. Обязательными реквизитами акта являются: наименование организации, наименование вида документа, дата и регистрационный номер, место составления или издания, заголовок к тексту, подписи, в необходимых случаях - гриф утверждения (акты, требующие утверждения, должны быть включены в список документов, подлежащих утверждению).
Текст акта включает две части: вводную и констатирующую. В вводной указывают основание, которым является, как правило, распорядительный или нормативный документ. Затем перечисляется состав комиссии (должность, инициалы и фамилия, обязанность, выполняемая в комиссии). В констатирующей части излагаются цели и задачи составления акта, описания и характер проведения работы, установленные факты, а также выводы и заключения. В конце текста документа перед ссылкой на приложения даются сведения о количестве экземпляров акта и структурных подразделениях, в которые они направлены.
Акт подписывается председателем и членами комиссии, при этом указывается их временная обязанность, а не должность. Для ряда актов (по материальным, финансовым вопросам) необходимо утверждения руководителем предприятия и заверение печатью, после чего они приобретают юридическую силу.
В конце текста акта указываются количество составленных экземпляров и их местонахождение. Количество экземпляров акта определяется количеством заинтересованных в нем сторон или нормативными документами.
При подготовке приказа в распорядительную часть может быть включен пункт «Приказ довести до сведения» если существует необходимость ознакомления всех работников организации с данным приказом.
ОАО «Белшина»
ПРИКАЗ
15.03.2011 № 14-К
г. Минск
По личному составу
1. ПРИНЯТЬ:
ГОНЧАРИК Николая Ивановича на должность программиста в вычислительный центр с 15.03.2011 с неполным рабочим днем, продолжительностью 6 часов. Начало рабочего дня 10-00. Окончание рабочего дня 16-00. Без обеденного перерыва. Оплата труда согласно штатному расписанию.
Основание:1.Заявление Гончарик Н.И.от 14.03.2011
2.Трудовой договор от 12.03.2011 № 45
2. УВОЛИТЬ:
ПОХОМЕНКО Наталью Юрьевну, экономиста, 30.03.2011 по желанию работника в связи с поступлением в высшее учебное заведение в соответствии со ст. 40 ТК РБ.
Трудовой отпуск использован по 29.03.2011
Основание:1.Заявление Похоменко Н.Ю. от 22.03.2011
2.Вызов УО »БГЭУ»
3. ПЕРЕВЕСТИ:
КУХТО Петра Николаевича, слесаря-расточника, на другую работу с 03.03.2011 в связи с производственной необходимостью сроком на один месяц в строительный цех подсобным рабочим для устранения последствий производственной аварии с оплатой труда по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе.
Основание:1.ст. 33 ТК
Директор ОАО (подпись) А.И. Шукилович
Начальник отдела кадров
(подпись) Р.А. Ундин
15.03.2011
С приказом
Ознакомлены: (подпись) Н.И. Гончарик
18.03.2011
(подпись) Н.Ю. Похоменко
18.03.2011
(подпись) П.Н. Кухто
18.03.2011
В дело 04-07
(подпись) П.А. Матусевич
18.03.2011
реквизит документ дело личное
Формулировка записи в трудовой книжке
1. Принят программистом в вычислительный центр с неполным рабочим днем продолжительностью на 1 год
2. Уволен по соглашению сторон трудового договора (ст. 40 Трудового кодекса Республики Беларусь)
3. Запись в трудовую книжку не вноситься
Документы, включаемые в состав личного дела
В личном деле документы группируются в следующей последовательности:
- внутренняя опись документов личного дела;
- личный листок по учету кадров;
- дополнения к личному листку по учету кадров;
- автобиография;
- копии документов об образовании, повышении квалификации, переподготовке;
- заявление о приеме на работу;
- копия (выписка) приказа (распоряжения, решения, постановления) о приеме на работу (назначении на должность).
При формировании личных дел отдельных категорий работников дополнительно включают такие документы, как:
- декларация о доходах;
- обязательство о выполнении мер по предупреждению коррупции;
- контракт, справка-объективка, анкета;
- копия (выписка) протокола заседания Ученого совета;
- копия (выписка) протокола общего собрания трудового коллектива;
- копия (выписка) решения учредителей о назначении на должность руководителя организации;
- договор о материальной ответственности;
- направление на работу и т.д.
LanserChart Ltd.,
Gikalo str, 5-306
220141 Minsk, Republik of Belarus
Your ref. VK/AM/786
Our ref. WK/LH/4657
08 January, 2011
UPSA
418, rur Danton
Rueil-Malfnaison, 92500
France
Уважаемые господа,
Настоящим письмом сообщаем вам об объявлении торгов на строительство фармацевтического комплекса.
Торги объявлены на выполнение проектных работ, строительство комплекса и подготовку местных кадров для эксплуатации предприятия.
Мы предлагаем вам рассмотреть вопрос о совместном участии в вышеуказанных торгах.
Если данное предложение заинтересует вас, мы можем подготовить проект соглашения о консорциуме и провести переговоры по его подписанию в удобное для вас время.
Окончательный срок представления предложения - 5 августа 2011 г.
Тендерная документация будет направлена вам по получении вашего принципиального согласия.
С уважением, Oleg Nihoda
Manager
Литература
1. Делопроизводство. Документационное и оргтехническое обеспечение управления: учеб. пособие / В.В. Паневчик, В.В. Акулич, С.В. Некраха / под ред. В.В. Паневчик. - Минск: БГЭУ, 2008. - 318 с.
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Системы документации в организациях. Классификация распорядительных документов. Этапы подготовки, процедура издания распорядительных документов в условиях коллегиального или единоличного принятия решений. Правила оформления распорядительных документов.
контрольная работа [38,4 K], добавлен 09.01.2009Документирование управленческой деятельности. Бланки документов, оформление их реквизитов. Подготовка и оформление основных видов документов. Оформление документов, содержащих коммерческую тайну. Особенности работы с документами в электронном виде.
презентация [470,3 K], добавлен 07.08.2013Правила заполнения трудовых книжек. Примеры формулировок в трудовой книжке. Распорядительные документы в условиях единоличного принятия решения. Порядок их разработки, оформления и состав реквизитов. Оформление информационно-справочных документов.
контрольная работа [27,7 K], добавлен 07.06.2010Особенности оформления устава и положения об организации. Положения о коллегиальных и совещательных органах, структура текста. Правила внутреннего трудового распорядка, особенности оформления. Распорядительные документы: постановление; решение; приказ.
реферат [20,5 K], добавлен 17.03.2011Классификация деловой документации. Организационно-распорядительные документы и их виды. Состав их реквизитов и схема расположения. Суть стандартизации и унификации в делопроизводстве. Понятие бланка документа. Требования к использованию гербовых бланков.
контрольная работа [558,8 K], добавлен 07.03.2010Оформление реквизитов документов, заполняемые реквизиты бланка, согласование служебных документов. Виды бланков документов и оформление отдельных видов документов; образцы документов: приказ, указание, протокол, акт, докладная записка, служебная записка.
контрольная работа [23,8 K], добавлен 17.12.2009Правила оформления реквизитов заголовочной, основной и оформляющей части. Виды бланков документов, требования к их составлению. Работа с таблицами, рисунками, диаграммами. Характеристика особенностей написания и употребления математических формул.
реферат [46,4 K], добавлен 17.06.2014Правила оформления документов. Система организационно-распорядительной документации. Требования к бланкам документов. Реквизиты и их предназначение. Единые требования и правила оформления документов управления. Обновление стандарта ГОСТ Р 6.30-97.
контрольная работа [17,3 K], добавлен 27.03.2009Организация рабочего места секретаря. Особенности составления письма по вопросам страхования. Подготовка организационно-распорядительных документов к оформлению. Правила оформления реквизитов. Информационно-справочные и распорядительные документы.
контрольная работа [31,9 K], добавлен 07.02.2010Направления классификации, стандартизации и унификации документов. Состав и расположение реквизитов на документах, правила их корректировки, сроки исполнения. Документы по личному составу предприятия. Систематизация, регистрация и хранение документов.
учебное пособие [5,6 M], добавлен 04.08.2010