Предприятие как основное звено экономики
Понятие предприятия как юридического лица. Организационно-правовые формы предприятия. Классификация предприятия по видам экономической деятельности. Отличительные черты коммерческих и некоммерческих предприятий. Состав учредительных документов.
Рубрика | Экономика и экономическая теория |
Вид | реферат |
Язык | русский |
Дата добавления | 10.04.2007 |
Размер файла | 27,2 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
16
Оглавление.
Введение……………………………………………………………………..….3
1. Понятие предприятия как юридического лица……………………………4
2. Организационно-правовые формы предприятия………………………....5
2.1. Акционерное общество…………………………………………..….5
2.2. Товарищество…………………………………………………...……6
2.3. Производственный кооператив…………………………………....10
2.4. Унитарное предприятие. Содержание хозяйственного
ведения и права оперативного управления………………………………11
3. Классификация предприятия по видам экономической
деятельности………………………………………………………………..13
4. Отличительные черты коммерческих и некоммерческих предприятий……………………………………………………………….15
5. Порядок создания и ликвидации коммерческих предприятий…………16
6. Состав учредительных документов…………………………………...….17
Заключение…………………………………………………………………….19
Список литературы…………………………………………………………....20
Введение.
Основу любой экономики составляет производство -- произ-водство продукции, выполнение работ, оказание услуг. Без произ-водства не может быть потребления, можно только какое-то время проедать накопленное богатство и остаться в конечном итоге них чем. Формой организации производства в современном мире явля-ется предприятие. Именно поэтому предприятие выступает как ос-новное звено экономики. От того, насколько эффективна дея-тельность предприятий, каково их финансовое состояние, техно-логическое и социальное «здоровье», зависит состояние всей экономики. Основанием сложной пирамиды экономики страны являются предприятия.
Когда мы знакомимся с предприятием, прежде всего -- про-мышленным, мы видим заводские корпуса, оборудование, транс-портные системы, коммуникации, т.е. производственно-технический комплекс. За всем этим стоят люди -- рабочие, работники снабжения и сбыта, инженеры, организаторы производства (менеджеры), соб-ственники (акционеры), которые вступают друг с другом в слож-ные отношения в процессе деятельности предприятия.
Для того, чтобы более полно охарактеризовать предприятие, надо ознакомиться с системой сбыта продукции, кругом потреби-телей, системой поставок и поставщиками сырья, материалов, комплектующих изделий, выяснить организационно-правовую фор-му предприятия, состав и стоимость имущества, взаимоотношения предприятия с финансово-кредитными учреждениями, государством и т.п. Без финансово-коммерческой деятельности и соответствую-щей правовой организации предприятия не существуют. Все это Формирует экономическое единство предприятия.
Исходя из сказанного, сущность предприятия можно рассмат-ривать с различных позиций. С одной стороны, предприятие -- это имущественный комплекс, используемый для осуществления предпри-нимательской деятельности. В состав предприятия как имуществен-ного комплекса входят все виды имущества, предназначенные для его деятельности, включая земельные участки, здания, сооруже-ния, оборудование, инвентарь, сырье, продукцию, долги, фир-менное наименование, товарные знаки и другие исключительные права.
В то же время предприятие это не только совокупность техноло-гических процессов, производственных зданий, оборудования, но определенное социальное единство, формируемое техническими и организационными процессами, экономическими отношениями, складывающимися внутри предприятия. В таком ракурсе понятие предприятия можно сформулировать следующим образом:
Предприятие -- это хозяйственная единица, обладающая опре-деленной законом экономической и административной самостоя-тельностью, т.е. правами юридического лица, организационно-тех-ническим, экономическим и социальным единством, обусловлен-ным общностью целей деятельности: производством и реализацией товаров, работ, услуг и получением прибыли.
1. Понятие предприятия как юридического лица.
Согласно ст. 48 ГКРФ, юридическим лицом признается организация, которая имеет в собственности, в хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
Исходя из этого юридическое лицо имеет свои признаки:
* имеет в собственности (хозяйственном ведении, оперативном управлении) обособленное имущество. Всякое юридическое лицо должно иметь самостоятельный баланс, соответствующие счета;
* отвечает по своим обязательствам своим имуществом. Этот признак обеспечивает минимальную гарантию прав его кредиторов. Юридическое лицо:
- отвечает по обязательствам всем принадлежащим ему имуществом;
- имеет право от своего имени заключать гражданско-правовые договоры на все виды деятельности: займа, аренды, купли-продажи и т. д.;
- как юридическое лицо получает право предъявлять иски и выступать в суде в качестве ответчика. Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс или смету ст. 48 ПС РФ.
Всякая организация, чтобы быть признанной юридическим лицом, должна обладать в совокупности четырьмя характерными признаками:
* наличие обособленного имущества;
способность отвечать по обязательствам своим имуществом;
* способность выступать в хозяйственном обороте от своего имени;
возможность предъявлять иски и выступать в качестве ответчика в суде, арбитражном дуде.
Юридическое лицо, являющееся коммерческой организацией, должно иметь фирменное наименование. Юридическое лицо, фирменное наименование которого зарегистрировано в установленном порядке, имеет исключительное право на его использование (ст. 54 ГК РФ).
В экономике функционируют различные юридические лица, которые отличаются друг от друга по ряду признаков:
* своей отраслевой принадлежностью; у' размерами;
* степенью специализации и масштабами производства однотипной продукции;
* методами организации производства и степенью его механизации и автоматизации;
* организационно-правовыми формами.
2. Организационно-правовые формы предприятия.
2.1. Акционерное общество.
Акционерное общество - общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; акционеры не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций (п. 1 ст. 96 ГК).
Акции удостоверяют долю акционера в уставном капитале. Простые акции дают право на участие в управлении обществом. Привилегированные акции не дают права на участие в управлении обществом, но предоставляют право на преимущественное получение дивидендов в твердо установленном размере, а также на преимущественное получение части имущества АО, оставшегося после ликвидации общества.
Высшим органом акционерного общества является общее собрание акционеров. Текущее управление осуществляется избираемым исполнительным органом. В обществе с числом акционеров больше 50 обязательно создание наблюдательного совета (совета директоров). Акционерное общество может быть по решению общего собрания акционеров преобразовано в общество с ограниченной ответственностью или в производственный кооператив. 1. АО создается на основе добровольного соглашения юридических и физических лиц, объединяющих свои средства, и ставит целью извлечение прибыли путем удовлетворения общественных потребностей в их продукции.
Акционерное общество ликвидируется, если на конец финансового года стоимость чистых активов общества становится меньше установленного минимального размера уставного капитала.
Характерные черты АО:
* является юридическим лицом;
* несет имущественную ответственность перед кредиторами;
располагает имуществом, полностью обособленным от имущества отдельных акционеров;
* владеет наличным акционерным капиталом, разбитым на части (акции).
Преимущества АО:
* способны привлекать дополнительные инвестиции путем выпуска акций, ограничивают ответственность партнеров-акционеров стоимостью акций при общем экономическом интересе;
* снижают предпринимательские риски;
облегчают переливы капиталов из отрасли в отрасль.
Функцию управления выполняет правление, которое выбирает исполнительные органы: директора, его заместителей, главного бухгалтера и др.
Фирменное наименование акционерного общества должно содержать его наименование и указание, что общество является акционерным.
Определение закрытых и открытых акционерных обществ. Закрытое акционерное общество (ЗАО) - это общество, акции которого распределяются только среди его учредителей. ЗАО не имеет права проводить открытую подписку на выпуск акций. Акционеры ЗАО имеют преимущественное право приобретения акций, продаваемых другими акционерами данного общества. Открытое акционерное общество (ОАО) - это общество, участники которого могут продавать принадлежащие им акции без согласия других акционеров. ОАО проводит открытую подписку на выпуск акций и их свободную продажу; обязано ежегодно публиковать для всеобщего сведения: годовой отчет, бухгалтерский баланс, счет прибылей и убытков.
Учредительный документ закрытого и открытого акционерных обществ -устав, утвержденный учредителями; должен содержать сведения о категориях выпускаемых обществом акций, их номинальной стоимости и количестве, размере уставного капитала общества, правах акционеров, составе и компетенции органов управления обществом и порядке принятия ими решений.
Акция удостоверяет тот факт, что ее владелец, акционер, внес определенный вклад в капитал акционерной компании. Она может быть предметом купли-продажи, дарения, залога, приносить доход в виде доли прибыли (дивиденд), получаемой акционерным обществом; дает право на участие в управлении.
Главная особенность ОАО - его имущественный и денежный капитал формируется путем открытой, свободной продажи своих акций. Акции продаются либо на первичном рынке по нарицательной стоимости после их выпуска, либо на вторичном рынке посредством перепродажи по рыночным ценам. ОАО - одна из наиболее распространенных и цивилизованных современных форм организации коллективного бизнеса; дает реальную возможность приобщиться к собственности предприятий миллионам рядовых граждан.
Отличия открытых акционерных обществ от закрытых. Закрытые и открытые акционерные общества отвечают по своим обязательствам, несут возможные убытки, рискуют в ограниченных пределах, не превышающих стоимости принадлежащего им пакета акций. В то же время, акционерные общества не отвечают по имущественным обязательствам отдельных акционеров, принятых ими частным образом.
ОАО отличается от ЗАО тем, что в ОАО число акционеров не ограничено, а в ЗАО - число участников не должно быть более 50. Если число акционеров закрытого акционерного общества превысит 50 человек, то в течение года АО должно преобразоваться в открытое акционерное общество. Другое отличие - порядок выпуска и размещения акций - в ОАО он носит публичный характер, а в ЗАО - ограниченный конкретными физическими и юридическими лицами.
2.2. Товарищество.
Товарищество - это объединение лиц.
Признаки товарищества:
* участники товарищества должны непосредственно (лично) участвовать в деятельности товарищества;
* участниками товарищества могут быть только юридические лица и индивидуальные предприниматели;
* действия полных товарищей являются действиями самого товарищества;
* одно и то же лицо одновременно может участвовать только в одном товариществе;
* товарищество характеризуется полной имущественной ответственностью товарищей своим личным имуществом по обязательствам товарищества (в субсидиарном порядке).
Полное товарищество.
Полное товарищество - товарищество, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом (п. 1 ст. 69 ГКРФ). Полное товарищество ликвидируется, если в нем остается только один участник.
Учредительный договор предприятия - договор между учредителями (сторонами) о создании предприятия - юридического лица, определяющий порядок совместной деятельности по созданию предприятия, условия передачи учредителями имущества в его собственность и участия в его деятельности. Определяются также условия и порядок распределения прибыли и убытков, управление деятельностью юридического лица, выхода из его состава и утверждается устав (если он необходим для юридического лица данного вида).
Полному товариществу не требуется устав. Оно создается и действует на основе учредительного договора, подписываемого всеми его участниками. В этом договоре указывается наименование товарищества, место его нахождения, порядок управления его деятельностью, размер и состав складочного капитала товарищества, порядок изменения доли каждого из его участников, сведения об ответственности участников полного товарищества за нарушение обязанностей по внесению вкладов и др.
Управление деятельностью полного товарищества осуществляется по общему согласию всех участников. Учредительным договором товарищества могут быть предусмотрены случаи, когда решения принимаются большинством голосов участников. Каждый участник полного товарищества имеет один голос, если учредительным договором не предусмотрен иной порядок определения количества голосов его участников. Не допускается соглашение об устранении кого-либо из участников товарищества без его согласия. 2,. Фирменное наименование полного товарищества - наименование юридического лица, осуществляющего хозяйственную деятельность; присваивается в целях его индивидуализации. Полное товарищество - юридическое лицо, самостоятельная фирма, обладающая набором прав, позволяющих ему выступать субъектом хозяйственной деятельности (так, оно может выступать в суде истцом и ответчиком). Под фирменным наименованием полное товарищество заносится в государственный реестр, вступает в договорные отношения с другими субъектами хозяйственной деятельности, взаимодействует при необходимости с органами государственной власти, берет на себя и выполняет определенные обязательства. Члены полных товариществ обязаны участвовать в управлении их делами и деятельностью.
Фирменное наименование полного товарищества должно содержать либо имена (наименования) всех участников и слова «полное товарищество», либо имя (наименование) одного или нескольких участников с добавлением слов «и компания» и «полное товарищество».
Товарищество на вере (коммандитное).
Товарищество на вере - это товарищество, в котором, наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом (полными товарищами), имеется один или несколько участников-вкладчиков (коммандитистов), несущих риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов. Коммандисты не участвуют в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности. Такие товарищества в некоторых странах называют также коммандитными.
Вкладчики не участвуют в управлении товариществом, они вправе только:
* знакомиться с годовым отчетом товарищества;
* получать часть прибыли товарищества;
* преимущественно перед полными товарищами получать причитающуюся им часть оставшегося после ликвидации товарищества имущества;
выйти из товарищества по окончании финансового года.
В случае выхода из товарищества всех коммандитистов оно ликвидируется либо преобразуется в полное товарищество. Коммандитное товарищество сохраняется, если в нем участвует хотя бы один полный товарищ и один вкладчик.
Создание товарищества на вере. Товарищество на вере, как и полное товарищество, может быть создано с учреждением нового юридического лица и с обособленным имуществом - в этом случае вклады участников отражаются на балансе товарищества.
Представительство и действия от имени полного или коммандитного (смешанного) товарищества любого из действительных его членов признаются деятельностью самого товарищества, если иное не предусмотрено его учредительными документами.
Собственное наименование коммандитного товариществ должно включать слова "коммандитное товарищество", фамилию или название одного или нескольких действительных членов товарищества. Если в наименовании полного товарищества указаны не все его участники, оно должно содержать слова "и компания" или иные слова, указывающие на наличие других участников.
Для образования товарищества достаточно двух учредителей: один из них может быть директором, другой - главным бухгалтером с правом подписи. Для регистрации товарищества нужны протокол учредительного со брания и учредительный договор. В протоколе фиксируется согласие между сторонами о создании предприятия, определяется вид деятельности, название предприятия, устанавливается его адрес. В учредительном договоре определяются взносы сторон в уставный капитал предприятия, распределение дохода и степень ответственности договаривающихся сторон. Избирается руководство предприятия: директор, его заместители, главный бухгалтер. На основе протокола учредительного собрания и договора составляется устав предприятия по стандартному образцу, единому для всех форм и видов предприятий и предпринимательства.
Отличия товарищества на вере от полного товарищества. Товарищество на вере, в отличие от полного товарищества:
* состоит из двух групп участников: полных товарищей и вкладчиков. Полные товарищи осуществляют предпринимательскую деятельность от имени самого товарищества и несут неограниченную и солидарную ответственность по обязательствам товарищества. Вкладчики (коммандитисты) лишь делают вклады в имущество товарищества, но не отвечают своим личным имуществом по его обязательствам. Таким образом, в товариществе на вере допускается использование капитала сторонних лиц (вкладчиков), т. е. появляется возможность привлечения дополнительных средств не за счет имущества полных товарищей, что является их преимуществом по сравнению с полным товариществом;
* включение в фирменное наименование товарищества на вере имени вкладчика автоматически ведет к превращению его в полного товарищество в смысле неограниченной и солидарной ответственности своим личным имуществом по долгам товарищества;
закон специально регламентирует положение вкладчика в товариществе на вере. Вкладчик не вправе участвовать в управлении делами товарищества на вере и выступать от его имени, но он имеет право знакомиться с финансовой деятельностью товарищества.
Права вкладчика:
* получать часть прибыли товарищества, причитающуюся на его долю в складочном капитале, в порядке, предусмотренном учредительным договором;
* знакомиться с годовыми отчетами и балансами товарищества;
* по окончании финансового года выйти из товарищества и получить свой вклад в порядке, предусмотренном учредительным договором;
* передать свою долю в складочном капитале или ее часть другому вкладчику или третьему лицу.
Товарищество на вере (и полное товарищество) не имеет устава. Оно создается и действует на основе учредительского договора, который подписывается всеми полными товарищами.
Полные товарищества на вере имеют те же преимущества и недостатки, что и полные товарищества. Дополнительное преимущество полного товарищества на вере в том, что для увеличения своего капитала они могут привлечь средства вкладчиков. Такой возможности полные товарищества не имеют.
2.3. Производственный кооператив.
Определение производственных кооперативов. Производственный кооператив - это добровольное объединение граждан для ведения совместной деятельности в таких сферах, как производство, переработка, сбыт, торговля, бытовое обслуживание, медицинские услуги и т. д.; является коммерческой организацией. Фирменное наименование кооператива должно содержать его наименование и слова "производственный кооператив" или "артель".
Имущество кооператива формируется на долевой основе за счет взносов его членов, производимых в денежной и материальной формах. Источниками образования имущества служат также продукция кооператива и доходы, получаемые от ее реализации и иных видов деятельности. В производственном кооперативе объединяются имущественные паевые взносы его членов.
Учредительный документ производственного кооператива - его устав, утвержденный общим собранием его членов. Число членов кооператива должно быть не менее 5 человек. Имущество, находящееся в собственности производственного кооператива, делится на паи его членов в соответствии с уставом кооператива. Прибыль кооператива распределяется между его членами в соответствии с их трудовым участием, если иной порядок не предусмотрен законом и уставом кооператива.
Член кооператива имеет один голос при принятии решений общим собранием и вправе по своему усмотрению выйти из кооператива. В этом случае ему должна быть выплачена стоимость пая или выделено имущество, соответствующее его паю, а также осуществлены другие выплаты, предусмотренные уставом кооператива. Производственный кооператив может быть добровольно реорганизован в хозяйственное товарищество или общество по единогласному решению его членов или ликвидирован. Важная особенность производственного кооператива - он не вправе выпускать акции.
Отличия производственных кооперативов от товариществ и обществ. Производственный кооператив отличается от товариществ и обществ:
* производственный кооператив основан на добровольном объединении физических лиц - граждан, не являющихся индивидуальными предпринимателями, но участвующих в деятельности кооператива личным трудом. Каждый член кооператива имеет один голос в управлении его делами независимо от размеров своего имущественного вклада;
* полученная в кооперативе прибыль распределяется среди своих членов с учетом их трудового участия, а не имущественного вклада. Поэтому производственный кооператив охарактеризован в Гражданском кодексе (ГК) как артель;
* ГК дополнил эту классическую конструкцию кооператива-артели двумя важными положениями. Члены кооператива несут дополнительную ответственность по его долгам, хотя и не всем своим имуществом, а в заранее определенном в уставе размере. Обычно этот размер кратный по отношению к паевому взносу или долевому участию члена кооператива, но не может быть ниже предусмотренного законом минимума.
Преимущества производственного кооператива в том, что прибыль кооператива распределяется между его членами не пропорционально их паям, а в соответствии с их трудовым вкладом. В таком же порядке распределяется имущество, оставшееся после ликвидации кооператива и удовлетворения требований его кредиторов. Законодательством не ограничивается число членов кооператива, что дает физическим лицам возможность организовывать кооперативы необходимого размера. Равные права всех членов в управлении кооперативом (поскольку каждый из них имеет только один голос) повышают заинтересованность кооператоров в успешной деятельности своей организации, стимулируют их личную инициативу.
Недостатки производственного кооператива заключаются в том, что число членов в кооперативе должно быть не менее 5 человек, а это существенно ограничивает возможности их создания. Каждый член кооператива несет ограниченную субсидиарную ответственность по долгам кооператива.
2.4. Унитарное предприятие. Содержание хозяйственного ведения и права оперативного управления.
Определение унитарного предприятия. Унитарное предприятие - коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Имущество неделимое и находится в государственной или муниципальной собственности. В условиях активного развития товарно-денежных отношений государственная собственность не только сохраняется, но и расширяется, что связано с приоритетным развитием отдельных отраслей (производств) экономики, которое невозможно без прямых государственных инвестиций.
Фирменное наименование унитарного предприятия должно содержать указание на собственника его имущества.
Унитарные предприятия отвечают по своим обязательствам всем принадлежащим им имуществом и не несут ответственности по обязательствам собственника его имуществом.
Имущество государственного или муниципального унитарного предприятия принадлежит ему:
* на праве хозяйственного ведения;
* на праве оперативного управления. Унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления, называется федеральным казенным предприятием.
Устав унитарного предприятия должен содержать, кроме обычных сведений (наименование, место его нахождения), сведения о предмете и целях деятельности предприятия, а также о размере уставного фонда предприятия, порядке и источнике его формирования.
Особенности унитарного предприятия по сравнению с другими коммерческими организациями:
* в форму хозяйствования унитарного предприятия заложен принцип унитарности, т. е. соответствующая коммерческая организация не наделяется правом собственности на закрепленное за ней имущество. Собственником этого имущества остается учредитель такой организации, т. е. государство;
* имущество унитарного предприятия неделимо, и ни при каких условиях не может быть распределено по вкладам, долям и паям, в том числе между работниками унитарного предприятия.
* право ответственности сохраняется за учредителем, и имущество закрепляется за унитарным предприятием лишь на ограниченном вещном праве (хозяйственного ведения или оперативного управления);
* во главе стоит единоличный руководитель, назначаемый собственником либо уполномоченным им органом и им подотчетен.
Унитарные предприятия на праве хозяйственного ведения.
Определение унитарного предприятия на праве хозяйственного ведения - это предприятие, создаваемое по решению государственного органа или органа местного самоуправления.
Учредительный документ унитарного предприятия - его устав, утверждаемый собственником предприятия. Имущество, переданное унитарному предприятию, зачисляется на его баланс, и собственник не имеет в отношении этого имущества прав владения и пользования.
Собственник-учредитель должен:
а) назначить директора;
б) утвердить устав унитарного предприятия;
в) реорганизовать или ликвидировать унитарное предприятие в случае его убыточной деятельности;
г) осуществлять контроль за использованием и сохранностью имущества;
д) получать часть прибыли от использования переданного унитарному предприятию имущества.
Некоторые особенности, не согласовываемые учредителем унитарного предприятия. Без согласия собственника-учредителя унитарное предприятие не вправе:
а) продавать недвижимое имущество;
б) сдавать его в аренду;
в) вносить недвижимое имущество в качестве вклада в уставный капитал других обществ и товариществ. В то же время, движимое имущество (оборудование, готовая продукция) находится в полном распоряжении унитарного предприятия.
Унитарное предприятие на праве оперативного управления.
Определение унитарного предприятия на праве оперативного управления -
федеральное казенное предприятие, создаваемое по решению Правительства РФ на базе имущества, находящегося в федеральной собственности.
Учредительный документ - устав, утверждаемый Правительством РФ.
Собственник-учредитель вправе изъять:
* излишнее имущество;
* неиспользуемое имущество;
* используемое не по назначению имущество.
Казенные предприятия не вправе распоряжаться движимым и недвижимым имуществом без специального на то разрешения со стороны собственника.
Фирменное наименование унитарного предприятия на праве оперативного управления должно содержать указание, что предприятие казенное.
Некоторые отличия прав хозяйственного ведения и оперативного управления состоят в содержании и объеме правомочий, получаемых ими от собственника на закрепленное за ними имущество.
Право хозяйственного ведения шире права оперативного управления, т. е. предприятие, функционирующее на основе права хозяйственного ведения, имеет большую самостоятельность в управлении, чем предприятие, основанное на праве оперативного управления. Учредители унитарных предприятии, основанных на праве хозяйственного ведения, не отвечают по обязательствам предприятия, за исключением случаев, когда в банкротстве предприятия виноват сам учредитель. При несостоятельности казенных предприятий Правительство РФ несет субсидиарную ответственность по обязательствам этого предприятия при недостаточности его имущества. Унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления, в принципе не может быть банкротом.
3. Классификация предприятия по видам экономической деятельности.
Коммерческие организации.
Распределение коммерческих предприятий (действующих в РФ в последние годы) по организационно-экономическим формам:
* преобладает доля хозяйственных обществ (более 50%);
* развитие хозяйственных обществ имеет тенденцию к росту. Наиболее интенсивно расширяется сеть ООО; форма АО наиболее предпочтительная для развития крупного бизнеса;
* на унитарные и муниципальные предприятия приходится около 20% от общего количества организаций. В настоящее время они приобретают хорошие перспективы для роста.
Некоммерческие организации.
Некоммерческой организацией является организация, не имеющая извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности и не распределяющая полученную прибыль между участниками.
Некоммерческие организации могут создаваться для достижения социальных, благотворительных, культурных, образовательных, научных и управленческих целей, в целях охраны здоровья граждан, развития физической культуры и спорта, удовлетворения духовных и иных нематериальных потребностей граждан, защиты прав, законных интересов граждан и организаций, разрешения споров и конфликтов, оказания юридической помощи, а также в иных целях, направленных на достижение общественных благ.
Некоммерческие организации могут создаваться в форме общественных или религиозных организаций (объединений), некоммерческих партнерств, учреждений, автономных некоммерческих организаций, социальных, благотворительных и иных фондов, ассоциаций и союзов, а также в других формах, предусмотренных федеральными законами (ст. 2 Федерального закона от 12.01.96 № 7-ФЗ (в ред. от 21.03.2002 № 31-ФЗ).
Общественные и религиозные организации - добровольные объединения граждан на основе общности их интересов для удовлетворения духовных и иных нематериальных потребностей.
Члены общественных и религиозных организаций не сохраняют прав на переданное ими в собственность этих организаций имущество, в том числе на членские взносы; не отвечают по обязательствам общественных и религиозных организаций, в которых участвуют в качестве их членов, а указанные организации не отвечают по обязательствам своих членов.
Общественные и религиозные организации вправе осуществлять предпринимательскую деятельность лишь для достижения целей, ради которых они созданы.
Фонды - некоммерческие организации, не имеющие членства; создаются на основе добровольных и имущественных взносов от юридических лиц или отдельных граждан; преследуют общественно полезные цели. Имущество, переданное в фонды учредителями - собственность фонда. Учредители не отвечают по обязательствам фонда. Фондам разрешено создавать хозяйственные общества или в них участвовать. Фонд обязан ежегодно публиковать отчет по использованию имущества. В качестве примеров можно назвать Фонд культуры, Фонд Солженицына, Фонд Горбачева и т. д.
Некоммерческие партнерства - организации, основанные на членстве граждан и юридических лиц, их создающих.
Цель создания: удовлетворение материальных и иных потребностей участников партнерства. Имущество, переданное некоммерческому партнерству - собственность этого партнерства. Члены не отвечают по его обязательствам.
При выходе из некоммерческого партнерства его члены получают часть имущества или его стоимости, которую они при вхождении передали. Членские взносы не возвращаются.
Пример: Общество слепых.
Учреждения - некоммерческие организации, созданные собственником (государственными или муниципальными структурами) для осуществления управленческих, социально-культурных и иных функций. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами; полностью или частично финансируются собственником. Имущество учреждения закрепляется за ним на праве оперативного
управления.
Примеры: министерства, вузы, государственные школы, департаменты.
Автономные некоммерческие организации - организации, созданные гражданами или юридическими лицами на основе добровольных взносов.
Цель: предоставление услуг в области здравоохранения, науки, образования, культуры, права, спорта и т. д. Автономные некоммерческие организации не имеют членства. Имущество, переданное этим организациям учредителями - их собственность. Учредители не сохраняют прав на имущество, переданное в собственность данным организациям.
Примеры: частные школы, нотариальные конторы, частные поликлиники.
Объединения юридических лиц - ассоциации и союзы, создаваемые в целях: а) координации предпринимательской деятельности коммерческих организаций; б) защиты общих имущественных интересов коммерческих организаций; в) координации защиты интересов.
Учредительные документы ассоциаций (союзов) - учредительный договор, подписанный ее членами, и утвержденный ими устав. Члены ассоциаций (союзов) сохраняют свою самостоятельность и право юридического лица.
Примеры: Лига предпринимателей Москвы, Ассоциация российских банков, Круглый стол предпринимателей России.
Источники формирования имущества некоммерческих организаций:
* поступления от учредителей (юридических и физических лиц);
* добровольные и имущественные взносы и пожертвования;
* выручка от реализации товаров, работ, услуг;
* дивиденды, получаемые по акциям, облигациям и другим ценным бумагам;
доходы, получаемые от собственности некоммерческих организаций
(сдача в аренду);
* членские взносы;
* вклады государства.
Вся совокупность некоммерческих организаций делится на две большие группы:
1) государственные некоммерческие организации;
2) негосударственные некоммерческие организации.
4. Отличительные черты коммерческих и некоммерческих предприятий.
Основные отличия некоммерческих организаций от коммерческих:
* извлечение прибыли не является целью деятельности;
* некоммерческие организации не должны выплачивать дивиденды и обогащать своих учредителей;
* некоммерческие организации в значительно большей степени открыты для общественного контроля.
Основные формы благотворительности:
1) безвозмездная (или на льготных условиях) передача имущества, денежных средств, объектов интеллектуальной собственности и т. п. нуждающимся;
2) безвозмездное (или на льготных условиях) наделение нуждающихся правами владения собственностью;
3) безвозмездное (или на льготных условиях) выполнение работ, предоставление различных услуг нуждающимся.
Признаки благотворительной деятельности:
* добровольность;
бескорыстность;
* спонсорство.
Главная особенность механизма некоммерческого хозяйствования состоит не в том, как организация получает средства, а в том, на что она их использует.
В условиях становления некоммерческого сектора актуализируется проблема налогообложения некоммерческих предприятий, решение которой происходит по следующим направлениям:
* дифференциация налоговых льгот для различных видов некоммерческой деятельности;
* обеспечение взаимосвязи налоговых льгот, связанных с благотворительной деятельностью;
* учет в налоговой системе, что благотворительность осуществляется не только в денежной, но и в натуральной форме, дающей наилучшие гарантии целевого использования оказываемой помощи. Однако натуральная форма экономически невыгодна с точки зрения налогообложения.
5. Порядок создания и ликвидации коммерческих предприятий.
Создание.
Согласно ст. 50 ГКРФ, юридические лица, являющиеся коммерческими организациями, могут создаваться в форме хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов, государственных и муниципальных предприятий. Допускается создание объединений в форме ассоциаций и союзов.
Юридическое лицо подлежит государственной регистрации в органах юстиции в порядке, определяемом законом о регистрации юридических лиц. Данные государственной регистрации включаются в единый государственный реестр юридических лиц, открытый для всеобщего ознакомления.
Юридическое лицо считается созданным с момента его государственной организации.
Ликвидация.
Ликвидационная комиссия помещает в органах печати, в которых публикуются данные о государственной регистрации юридического лица, публикацию о его ликвидации и о порядке и сроке заявления требований его кредиторами.
После окончания срока для предъявления требований кредиторами ликвидационная комиссия составляет промежуточный ликвидационный баланс, который содержит сведения о составе имущества ликвидируемого юридического лица, перечне предъявленных кредиторами требований, а также о результатах их рассмотрения.
Если имеющиеся у ликвидируемого юридического лица денежные средства недостаточны для удовлетворения требований кредиторов, ликвидационная комиссия осуществляет продажу имущества юридического лица с публичных торгов в порядке, установленным для исполнения судебных решений.
Выплата денежных сумм кредиторам ликвидируемого юридического лица производится ликвидационной комиссией в порядке очередности, ст. 64 ГКРФ, в соответствии с промежуточным ликвидационным балансом, начиная со дня его утверждения.
После завершения расчетов составляется ликвидационный баланс, который утверждается учредителями юридического лица или органом, принявшим решение о ликвидации юридического лица, по согласованию с органом, осуществляющим государственную регистрацию юридических лиц.
Оставшееся имущество юридического лица передается его учредителям, имеющим вещные права на это имущество или обязательственные права в отношении этого юридического лица.
6. Состав учредительных документов.
Юридическое лицо действует на основании устава, либо учредительного договора и устава, либо только учредительного договора.
Учредительный договор юридического лица заключается, а устав утверждается его учредителями.
Юридическое лицо, созданное одним учредителем, действует на основании устава, утвержденного этим учредителем.
В учредительных документах юридического лица должны определяться:
* наименование юридического лица;
* место его нахождения;
* порядок управления деятельностью;
* другие сведения, предусмотренные законом.
В учредительных документах некоммерческих организаций и унитарных предприятий, а в предусмотренных законом случаях и других коммерческих организаций должны быть определены предмет и цели деятельности юридического лица.
В учредительном договоре учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок совместной деятельности по его созданию, условия передачи ему своего имущества и участия в его деятельности. Договором определяются также условия и порядок распределения между участниками прибыли и убытков, управления деятельностью юридического лица, выхода учредителей (участников) из его состава. 2. Юридическое лицо приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности через свои органы, действующие в соответствии с законом, иными правовыми актами и учредительными документами.
Порядок назначения или избрания органов юридического лица определяется законом и учредительными документами.
В предусмотренных законом случаях юридическое лицо может приобретать гражданские права и принимать на себя гражданские обязанности через своих участников.
Лицо, которое в силу закона или учредительных документов юридического лица выступает от его имени, должно действовать в интересах представляемого им юридического лица добросовестно и разумно. Оно обязано по требованию учредителей (участников) юридического лица, если иное не предусмотрено законом или договором, возместить убытки, причиненные им юридическому лицу.
Заключение.
Современная экономика РФ, базируясь на многообразии форм собственности, предполагает функционирование предприятий раз-личных организационно-правовых форм. Организацион-но-правовая форма предприятия определяется рядом признаков: порядком формирования и минимальной величиной уставного ка-питала, ответственностью по обязательствам предприятия, переч-нем и правами учредителей и участников и др.
Значительную роль в экономике страны играют хозяй-ственные товарищества и общества. Принципиальное отличие их между собой заключается в том, что товарищество представляет собой объединение лиц, при этом, как правило, требуется их активное участие в деятельности товарищества, в то время как хозяйственное общество есть объединение капиталов, не требую-щее обязательного участия в деятельности общества.
В РФ существует два вида хозяйственных товариществ: полное товарищество и товарищество на вере.
Особое место в системе организационно-правовых форм занимает акционерное общество. В соответствии с Законом РФ «Об акционерных обществах», Акционерным обществом признается коммерческая организация, уставный капитал которой разделен на определенное количество долей, каждая из которых выражена ценной бумагой (акцией), удовлетворяющей обязательственные права участников общества (акционеров) по отношению к обществу.
Выделяются две формы акционерного общества: открытое (ОАО) и закрытое (ЗАО).
Список литературы.
1. Гражданский Кодекс РФ.
2. Экономика предприятия: учебник. /Под ред. А.Е.Карлика, М.Л.Шухгальтер. - М.: ИНФА-М, 2002.
Подобные документы
Понятие, экономическая сущность и функции предприятия, его основные признаки. Характеристика организационно-правовых форм коммерческих и некоммерческих предприятий, их преимущества и недостатки. Влияние выбора формы предприятия на его деятельность.
курсовая работа [34,8 K], добавлен 19.03.2016Сущность организационно-правовых форм предприятия, их разновидности и характеристика, отличительные черты и критерии выбора. Особенности правовых форм коммерческих и некоммерческих предприятий. Расчет годовой трудоемкости работ, фонда оплаты труда.
курсовая работа [62,7 K], добавлен 13.05.2009Понятие и основные признаки предприятия. Организационно-правовые формы коммерческих и некоммерческих предприятий. Фонды, общественные и религиозные организации. Хозяйственные общества и товарищества. Объединения юридических лиц (ассоциации и союзы).
курсовая работа [41,0 K], добавлен 16.12.2010Предприятие и его виды. Организационно–правовые формы предприятия. Проблема украинских предприятий. Кризисные тенденции украинской экономики. Проблема банкротства украинских предприятий. Поиск путей оздоровления несостоятельных предприятий-банкротов.
контрольная работа [40,8 K], добавлен 01.12.2007Характеристика видов организационных форм предприятия без образования юридического лица. Типы коммерческих организаций. Хозяйственные товарищества и общества. Состав затрат, входящих в себестоимость продукции и факторы, обусловливающие ее снижение.
контрольная работа [816,4 K], добавлен 31.10.2014Организационно-правовые формы коммерческих предприятий. Хозяйственные товарищества и общества. Производственные кооперативы. Унитарные предприятия. Организационно-правовые формы некоммерческих предприятий. Объединения юридических лиц.
курсовая работа [89,8 K], добавлен 19.05.2005Предприятие как основное звено экономики. Характеристика организационно-правовых форм предприятий: хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов. Исследование проблем эффективного функционирования предприятий в России и Татарстане.
курсовая работа [78,0 K], добавлен 02.06.2014Сущность и виды предприятий малого бизнеса. Обоснование выбора организационно-правовой формы. Подготовка учредительных документов и процесс регистрации предприятия. Исследование и анализ организации предприятия малого бизнеса на примере ООО "Орхидея".
курсовая работа [195,0 K], добавлен 27.07.2015Предприятие как основное звено народного хозяйства. Объединение предприятий. Формы рынков. Баланс предприятия. Износ и амортизация, способы начисления амортизации. Оборотные средства предприятия. Трудовые ресурсы предприятия и расходы на них.
лекция [42,2 K], добавлен 15.06.2004Организационно-правовые формы предприятия: понятие и сущность, характеристика, преимущества и недостатки. Анализ эффективности использования ресурсов ООО "Орхидея" за 2012-2014 годы. Состав и структура оборотных средств и трудовых ресурсов предприятия.
курсовая работа [365,0 K], добавлен 18.12.2015