Трудовые ресурсы в муниципальном образовании (на примере городского округа Саранск)
Теоретические основы мониторинга трудовых ресурсов муниципального образования. Оценка имеющейся рабочей силы городского округа Саранск (Республика Мордовия). Пути развития рынка труда: малого и среднего предпринимательства, социального партнерства.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Вид | курсовая работа |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 25.05.2014 |
| Размер файла | 258,3 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
- льготное предоставление земельных участков;
- поддержка развития компаний в сфере кадрового и организационного консалтинга (предоставление помещений в бизнес-инкубаторе и т.д.);
- проведение конкурсов профессионального мастерства и т.д.
Заключение
В настоящее время основными тенденциями на рынке труда г.о. Саранск являются:
- снижение занятости в промышленном производстве, что связано как с модернизацией производств, так и с уменьшением выпуска продукции по некоторым видам экономической деятельности. При этом необходимо отметить, что в основном на промышленных предприятиях старого (индустриального) типа сохраняется низкая производительность труда;
- обострение конкуренции на рынке труда (как в региональном, так и макрорегиональном масштабе), о чем свидетельствуют низкие показатели уровня зарегистрированной безработицы (0,9%). Динамично развивающиеся муниципальные образования, граничащие с г.о. Саранск, такие, как г. Рузаевка, п. Чамзинка, стягивают к себе часть работоспособного населения за счет расположения в них таких крупных предприятий, как ОАО "Мордовцемент", ОАО "Рузхиммаш";
- появление новых секторов в экономике города и новых профессий (финансовая деятельность, операции с недвижимостью, торговля и т.д.);
- наиболее конкурентоспособными (с точки зрения заработной платы) являются следующие виды деятельности: финансовая деятельность; производство электроэнергии, газа и воды; государственное управление, военная безопасность и социальное обеспечение;
- сохранение низкого уровня средней заработной платы (что связано со структурой экономики города). Это одна из причин миграционного оттока трудоспособного населения (особенно молодежи);
- рост конкурентоспособности профессий сферы услуг, управленческих и творческих профессий, в которых важным фактором являются условия труда, возможность самореализации;
- массовизация высшего образования. В настоящее время доля населения с высшим образованием составляет 20%, при сохранении количества выпускаемых вузами студентов доля населения с высшим образованием к 2015 г. составит 1/3, а к 2020 г. - около 50%. Это может привести к повышению требований к рынку труда со стороны трудовых ресурсов (а также к качеству городской среды, форматам потребления, количеству и качеству предоставляемых услуг). При этом данная тенденция противоречит сложившемуся профилю и технологическому состоянию предприятий;
- происходит постепенное формирование новых институтов подготовки кадров и капитализации человеческих ресурсов, которые определяют возможность профессиональной мобильности в регионе.
Список использованных источников и литературы
трудовой рабочий муниципальный предпринимательство
1. http://www.adm-saransk.ru/saransk/
1. Стратегия социально-экономического развития городского округа Саранск до 2025 года
2. Проект стратегии социально-экономического развития г. о. Саранск
3. Трудовой кодекс Российской Федерации
4. Программа социально-экономического развития г.о. Саранск
5. Меликьян, Г.Г. Экономика труда и социально-трудовые отношения
6. Горелов, Н.А. Экономика трудовых ресурсов
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Деятельность органов государственной власти по поддержке малого и среднего предпринимательства на территории Ямало-Ненецкого автономного округа. Политика содействия развитию малого предпринимательства на муниципальном уровне на примере г. Новый Уренгой.
курсовая работа [59,1 K], добавлен 20.05.2010Понятие стратегии развития муниципального образования. Анализ опыта по развитию городских округов, являющихся столицами субъектов Российской Федерации. Базовый сценарий долгосрочного социально-экономического развития городского округа "Город Якутск".
дипломная работа [130,2 K], добавлен 29.04.2013Теоретические аспекты анализа трудовых ресурсов предприятия. Оценка эффективности использования ресурсов рабочей силы. Анализ трудовых показателей. Основные направления по повышению эффективности использования персонала. Совершенствование оплаты труда.
курсовая работа [40,3 K], добавлен 30.11.2008Стратегическое планирование на муниципальном уровне. Рейтинг инвестиционной привлекательности Хабаровского края за 2008-2009 годы. Современное состояние экономического развития муниципального образования городского округа "Города Комсомольска-на-Амуре".
дипломная работа [1,0 M], добавлен 21.10.2013Полномочия и структура администрации городского округа. Основные направления деятельности отдела экономики. Анализ жилого фонда города. Проблемы неэффективного использования энергетических ресурсов. Разработка и реализация энергосберегающих мероприятий.
отчет по практике [762,9 K], добавлен 01.04.2014Особенности развития малого бизнеса в экономике муниципального сектора. Роль малого бизнеса в рыночной экономике. Правовые основы малого бизнеса в рыночной экономике России. Динамика развития малого бизнеса в муниципальном образовании (г. Липецк).
курсовая работа [789,2 K], добавлен 25.11.2014Анализ системы благоустройства территории муниципального образования. Знакомство с путями развития муниципального образования округа Автово, рассмотрение особенностей разработки проекта комплексного благоустройства одного из участков с расчетом затрат.
дипломная работа [2,0 M], добавлен 17.03.2013Трудовые ресурсы как основное понятие рынка труда. Факторы рынка труда со стороны спроса и предложения рабочей силы. Распределение населения России с точки зрения занятости по результатам переписи населения 2002 года. Характеристика рынка труда в России.
контрольная работа [36,0 K], добавлен 25.11.2010Состояние и развитие малого и среднего бизнеса в Республике Мордовия. Комплексная программа развития и государственной поддержки малого и среднего предпринимательства в Республике Мордовия на 2011–2015 годы. Бизнес-инкубатор Республики Мордовия.
курсовая работа [37,8 K], добавлен 22.03.2012Становление малого бизнеса в России. Роль малых предприятий в решении экономических и политических проблем. Муниципальная целевая программа развития малого предпринимательства в Володарском муниципальном районе как инструмент государственной политики.
дипломная работа [218,7 K], добавлен 02.08.2011
