3.35. Осуществление в установленном порядке мониторинга и оценки социально - экономического развития района, мониторинга стандартов проживания и информации по показателям (критериям) мониторинга и оценки социально - экономического развития района, мониторинга стандартов проживания в районе.

3.36. Участие в подготовке материалов для формирования программы социально - экономического развития Санкт - Петербурга.

3.37. Предоставление предложений в соответствующие исполнительные органы государственной власти Санкт - Петербурга при составлении проектов бюджета Санкт - Петербурга и проектов бюджета Территориального фонда обязательного медицинского страхования Санкт - Петербурга в соответствии с компетенцией отдела культуры.

3.38. Осуществление в установленном порядке функции государственного заказчика Санкт - Петербурга.

3.39. Координация деятельности по реализации нормативных требований по созданию доступной среды для лиц с ограничениями жизнедеятельности, обеспечению доступа лиц с ограничениями жизнедеятельности к объектам культуры.

3.40. Обеспечение организации и контроль за выполнением капитального и текущего ремонта зданий и помещений ГУ, в том числе разработка и утверждение по согласованию с соответствующими исполнительными органами государственной власти Санкт - Петербурга адресных программ ремонта зданий и помещений в пределах своей компетенции.

3.41. Участие в деятельности исполнительных органов государственной власти Санкт - Петербурга в пределах полномочий по сохранению объектов культурного наследия, расположенных на территории района.

3.42. Проведение в районе конкурсов достижений в области культуры.

3.43. Осуществление мероприятий по организации досуга детей и молодежи в районе.

3.44.Анали и прогнозирование развития сферы культуры в районе.

3.45. Создание условий для организации досуга жителей в районе и обеспечение их услугами учреждений культуры.

3.46. Осуществление развития ГУ культуры и участие в поддержке иных учреждений культуры на территории района.

3.47. Участие в разработке и реализации программ в сфере развития культуры, искусства.

3.48. Обеспечение организации библиотечного обслуживания населения в районе.

3.49. Участие в поддержке народных художественных промыслов (за исключением организаций, народных художественных промыслов, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации), создание условий для развития местного традиционного народного художественного творчества.

3.50. Контроль за качеством оказываемых услуг населению ГУ культуры, проведение анализа обеспеченности населения, проживающего в районе, услугами учреждений культуры.

3.51. Рассмотрение в установленном порядке уведомления о проведении культурно - массовых мероприятий, рассмотрение уведомления о проведении массовых мероприятий, проводимых в коммерческих целях, в пределах своей компетенции.

3.52. Информирование об установке по решению Администрации мемориальных досок Санкт - Петербургское Государственное учреждение «Государственный музей городской скульптуры»

3.53. Регистрация и рассмотрение в установленном порядке уведомлений о проведении на территории района публичных мероприятий.

3.54. Принятие, в случаях и порядке, установленном правовыми актами Правительства Санкт - Петербурга, решения об уничтожении пришедшего в негодность движимого имущества Санкт - Петербурга, закрепленного за Администрацией либо ГУ на праве оперативного управления в пределах своей компетенции.

3.55. Обеспечение в установленном порядке сбора, хранения и предоставления в соответствующие исполнительные органы государственной власти Санкт - Петербурга информации о деятельности ГУП и ГУ.

3.56. Согласование создания ГУП и ГУ обособленных подразделений для достижения уставных целей в пределах своей компетенции.

3.57. Обеспечение в установленном порядке сбора хранения и представления в соответствующие исполнительные органы государственной власти Санкт - Петербурга информации о деятельности учреждений культуры района.

3.58. Осуществление иных полномочий в соответствии с действующим законодательством, правовыми актами Губернатора Санкт - Петербурга и Правительства Санкт - Петербурга.

4. СТРУКТУРА ОТДЕЛА И РУКОВОДСТВО ОТДЕЛА

4.1. Отдел культуры подчиняется непосредственно заместителю главы администрации

4.2. Координацию деятельности и методическое руководство деятельностью отдела осуществляет Комитет по культуре Санкт - Петербурга в пределах своей компетенции.

4.3. Руководство отделом осуществляет начальник отдела, назначаемый на должность и освобождаемый от должности главой администрации в установленном порядке.

4.4. Начальник отдела:

4.4.1. Представляет главе администрации предложения по структуре отдела и численности гражданских служащих и работников отдела.

4.4.2. Представляет проект положения об отделе главе администрации на рассмотрение.

4.4.3. Согласовывает положение об отделе.

4.4.4. Согласовывает должностные регламенты гражданских служащих отдела.

4.4.5. Представляет отчеты о работе отдела главе администрации.

4.4.6. Подписывает и визирует документы в пределах своей компетенции.

4.4.7. Согласовывает проекты правовых актов администрации и иных документов в установленном порядке.

4.4.8. Несет персональную ответственность за решение возложенных на отдел задач и осуществление его полномочий.

4.4.9. Распределяет функциональные обязанности между гражданскими служащими отдела.

4.5. Гражданские служащие отдела назначаются на должность и освобождаются от должности главой администрации по представлению начальника отдела.

4.6. Меры поощрения и дисциплинарного взыскания к гражданским служащим отдела применяются главой администрации по представлению начальника отдела.

4.7. Применение мер поощрения и дисциплинарного взыскания к начальнику отдела осуществляет глава администрации.

4.8. Степень ответственности, права и обязанности сотрудников сектора определяются должностными регламентами.

5. ФИНАНСОВОЕ И МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОТДЕЛА

Финансовое и материально - техническое обеспечение деятельности отдела осуществляется за счет средств бюджета Санкт - Петербурга, выделенных администрации.

6. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОТДЕЛА

Деятельность отдела прекращается в порядке, установленном действующим законодательством.

Начальник отдела культуры Д.П. Глебовская

«____» __________2010 г.

СОГЛАСОВАНО: Начальник отдела по вопросам

государственной службы и кадров Р.Б. Заляутдинова

«___»_____________2010г.

Начальник юридического отдела Н.И. Титова

« ___» _____________2010 г.

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

Города-партнеры Санкт-Петербурга, по состоянию на 2009 год

ПРИЛОЖЕНИЕ 4

Регионы-партнеры Санкт-Петербурга, по состоянию на 2009 год

ПРИЛОЖЕНИЕ 5

Утверждаю

Глава администрации

Фрунзенского района

Санкт-Петербурга

_________ Т.В. Мещеряков

ПРОГРАММА

приема официальной делегации из города Таллинн (Эстония) во Фрунзенском районе Санкт-Петербурга 24 сентября 2010 года

Ответственный:

Заместитель Главы администрации А.А. Алферов

Начальник сектора культуры Д.П. Глебовская

Согласовано:

Заместитель Главы администрации А.В. Калашников

ПРИЛОЖЕНИЕ 6

Перечень

вопросов, предложенных к обсуждению эстонской стороной

Сфера: городское хозяйство

1) Уход за дорогами (лето/зима)

2) Как заключаются договора подряда по уходу (муниципальное предприятие или частный подрядчик)?

3) По каким нормам происходит уборка улиц/тротуаров в зимнее время (толщина допустимого снежного покрытия, какие средства используются в зимнее время)?

4) Как происходит уборка внутриквартальных улиц? Какова ответственность жителей? Как решается проблема припаркованных авто во время уборки снега? Как и кем убираются сосульки?

5) Уход за зелеными насаждениями

6) Как заключаются договора подряда по уходу за зелеными насаждениями (муниципальное предприятие или частный подрядчик)?

7) По каким нормам происходит уход за зелеными насаждениями?

8) Какова система финансирования работ? Привлекаются ли безработные?

Сфера: городское имущество

9) Социальное и муниципальное жилье.

10) На каких основаниях в основном происходит расселение в социальное и муниципальное жилье?

11) Как формируется ремонтный фонд этих домов?

12) Какова система отопления (своя котельная в доме или центральное отопление)?

13) Какова арендная плата?

14) Какова роль районной администрации в согласовании рекламы, уличной торговли?

Социальная сфера

15) Какой % жителей нуждается в социальной помощи?

16) Сколько социальных работников на 1000 человек?

17) Какие основные пособия? Каковы основные проблемы в социальной сфере, планируемые изменения?

Молодежная политика, образование

18) Проблемные дети. Есть ли при районной администрации комиссия по делам несовершеннолетних, каковы возможности влияния на детей/родителей?

19) Очереди в детские сады, происходит ли финансирование частных детских садов?

Размещено на Allbest.ru