Специфика управления инновациями для повышения конкурентоспособности предприятия
Инновационная стратегия и инновационная политика предприятия. Конкуренция между товаропроизводителями. Повышение конкурентоспособности продукции. Программа управления инновациями на примере ООО "Технострой-В". Внедрение продукции с новыми свойствами.
Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
Вид | дипломная работа |
Язык | русский |
Дата добавления | 05.03.2011 |
Размер файла | 244,1 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
-
1080
1080
1080
1080
1080
Итого лизинговые платежи, начисленные
-
1080
1080
1080
1080
1080
Итого лизинговые платежи, уплаченные
-
1080
1080
1080
1080
1080
Итого НДС к лизинговым платежам
-
216
216
216
216
216
Итого выкуп основных средств
-
-
-
-
-
3000
Суммы лизинговых платежей определены из расчета, что амортизационные отчисления и вознаграждение лизингодателю составляют 10 % от первоначальной и остаточной стоимости оборудования соответственно. Таким образом, амортизационные отчисления за 2010 - 2014 годы составят 3000 тыс. руб., а вознаграждение лизингодателю - 2400 тыс. руб.
При этом выкуп основных средств произойдет в 2014 году и составит 3000 тыс. руб. Таким образом, общие затраты на приобретение оборудования равны 8400 тыс. руб.
Важным инновационным ресурсом строительного предприятия является не только его технологический уровень, но и соответствие организационных структур и систем управления задачам развития инновационного процесса. Поэтому оптимизация организационной структуры предусматривает следующие мероприятия:
1. создание отдела по управлению инновациями (на базе планово-экономического отдела), что позволит повысить уровень инновационного развития предприятия. Численность отдела по управлению инновациями по сравнению с планово-экономическим отделом возрастет на 3 человека, причем данные люди будут отобраны на конкурсной основе из всего персонала. Данный отдел будет подчиняться заместителю генерального директора по экономике, кроме того, участие в отборе инноваций будет принимать и главный инженер предприятия. Основными функциями данного отдела являются:
- развитие инновационной деятельности на предприятии;
- разработка механизмов преодоления организационного сопротивления инновациям, создание эффективного механизма мотивации и стимулирования как собственно инновационной деятельности, так и ее поддержки со стороны подразделений и сотрудников строительного предприятия;
- постоянный сбор информации у работников о работе новой техники и составление отчетов на основе этой информации.
2. создание маркетингового отдела на предприятии (на основе отдела сбыта). Это обусловлено низким уровнем сбыта готовой продукции. Для этого необходимо увеличить численность отдела на 3 человека. Данные люди будут отобраны на конкурсной основе из всех желающих. Предпочтение должно отдаваться либо перспективным выпускникам, либо людям с опытом работы. Основными целями создания данного отдела будут следующие:
- повысить уровень сбыта товаров и услуг;
- повысить качество обслуживания покупателей.
Основными функциями данного отдела являются следующие: организация рекламной деятельности, организация и участие в выставках, регулярное обеспечение рекомендаций по продвижению товаров на рынок, разработка системы стимулирования покупателей, создание и ведение списка крупных потребителей, разработка системы стимулирования покупателей и др.
Система стимулирования покупателей, по мнению автора, должна включать следующие мероприятия:
- система накопительных скидок (максимальная скидка 7 %);
- проведение розыгрышей призов среди покупателей;
- сезонные скидки;
- возможность покупки продукции в кредит постоянным клиентам.
В рамках повышения качества производимой продукции предлагаются следующие мероприятия: во-первых, обновление основных производственных фондов, во-вторых, использование новых технологий и совершенствование старых и, в-третьих, повышение мотивации работников, включающее системы материального и морального поощрения, улучшения условий труда, вовлечение работников в управление трудовыми процессами, участие в прибылях и акционерном капитале предприятия. Предприятие для повышения мотивации работников может увеличить дополнительные выплаты и премии на 12 %, что в свою очередь, по мнению автора, позволит увеличить производительность труда и снизить издержки.
В рамках расширения ассортимента предлагаемой продукции предусмотрены следующие мероприятия:
- поиск новаций, представляющих новые виды продукции;
- отбор наиболее перспективных новаций;
- приобретение права на производство и коммерциализацию их;
- запуск данных новаций в производство;
- организация мероприятий по продвижению новых видов продукции на рынок.
Планирование общего объема производства продукции ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” на 2010 - 2014 годы осуществлялось следующим образом: в 2008-2009 году на ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” структурный сдвиг по железобетону произошел и происходит в сторону увеличения выпуска пустотных плит. Также в зависимости от спроса и прогноза на отдельные виды производимой продукции запланирован рост объемов производства - от 3 % до 25 % (в соответствии с планами руководства предприятия). Особо следует отметить предполагаемый рост выпуска фасадных плиток, связанный с запланированным снижением их цены. Выпуск строительного раствора и товарного бетона останется примерно на одном уровне, связано это с наблюдаемой тенденцией их выпуска за последние 3 года (таблица 3.3.6).
Таблица 3.3.6
Объем производства продукции ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” на 2010-2014 годы
Наименование продукции |
Ед. изм. |
Период планирования |
|||||
2010г. |
2011г. |
2012г. |
2013г. |
2014г. |
|||
Плиты пустотные |
шт. |
4795 |
5272 |
5800 |
5910 |
5910 |
|
Стойки электрических опор |
шт. |
5590 |
5590 |
5590 |
5620 |
5620 |
|
Плиты забора |
шт. |
1213 |
1214 |
1215 |
1220 |
1220 |
|
Бордюр дорожный и садовый |
шт. |
5030 |
5060 |
5340 |
5700 |
6000 |
|
Кольца |
шт. |
2700 |
2780 |
2900 |
3100 |
3120 |
|
Сваи сплошные трапециевидного сечения |
шт. |
6010 |
6010 |
6010 |
6040 |
6050 |
|
Перемычки |
шт. |
5980 |
5990 |
6000 |
6300 |
6340 |
|
Ленточные фундаменты |
шт. |
2120 |
2120 |
2120 |
2130 |
2130 |
|
Стакан под забор |
шт. |
2120 |
2120 |
2120 |
2130 |
2130 |
|
Стропильные балки (18м) |
шт. |
36 |
36 |
36 |
38 |
40 |
|
Стропильные балки (12м) |
шт. |
44 |
44 |
44 |
44 |
48 |
|
Прогоны |
шт. |
2810 |
3100 |
3120 |
3200 |
3200 |
|
Дорожные плиты |
шт. |
394 |
398 |
398 |
398 |
402 |
|
Плиты ребристые |
шт. |
660 |
710 |
720 |
724 |
726 |
|
Колонны |
шт. |
1050 |
1030 |
1060 |
1080 |
1090 |
|
Стеновые блоки |
шт. |
29980 |
29960 |
26400 |
26200 |
23500 |
|
Фасадные плитки |
тыс.кв.м. |
159000 |
200000 |
202000 |
205000 |
209000 |
|
Раствор строительный |
тыс. куб.м. |
1 |
1,1 |
1 |
0,9 |
0,9 |
|
Бетон товарный |
тыс. куб.м. |
8,9 |
8,9 |
8,9 |
9 |
9,1 |
Огромна вероятность выпуска новых видов продукции в 2010 - 2014 годы, что является одним из направлений разработанной программы управления инновациями. Возможно появление новых видов деятельности ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” в частности строительство закрытых автомобильных стоянок.
Экономический эффект от реализации программы управления инновациями приведен в таблице 3.3.7.
Таблица 3.3.7
Экономический эффект ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” от реализации программы управления инновациями в 2010 - 2014 годы, тыс. руб.
Наименование показателя |
Период планирования |
|||||
2010 г. |
2011 г. |
2012 г. |
2013 г. |
2014 г. |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
Выручка от реализации |
191820 |
226812 |
261725 |
296638 |
331551 |
|
Полная себестоимость |
174000 |
195000 |
218839 |
245926 |
273400 |
|
Прибыль от основной деятельности |
17820 |
31812 |
42886 |
50712 |
58151 |
|
Доходы от прочей реализации |
- |
- |
- |
- |
- |
|
Балансовая прибыль |
17820 |
31812 |
42886 |
50712 |
58151 |
Данные прогнозы (таблицы 3.3.6 и 3.3.7) составлены исходя из разработанной программы управления инновациями, анализа сложившейся ситуации на ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” за последние три года, запланированных предприятием мероприятий на будущее пятилетие. Однако огромное влияние на результаты работы ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” могут оказать следующие факторы: вхождение России в ВТО, повышение цен на сырье и материалы и др.
Предлагаемая программа управления инновациями позволит увеличить объемы реализации продукции, улучшить финансовое положение предприятия, повысить конкурентоспособность его продукции и.т.д.
Выводы и предложения
1. Под инновацией принято понимать результат научно-исследовательской и научно-технической деятельности, являющийся объектом интеллектуальной собственности, и направленный на совершенствование в любой сфере деятельности общества.
2. Разработанная программа управления инновациями состоит из четырех этапов:
- формулирование главной цели;
- разработка программы - «дерево целей»;
- реализация программы - «дерево работ»;
- оценка достигнутых результатов.
3. Была разработана следующая программа управления инновациями на ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В”, главной целью которой, является повышение конкурентоспособности продукции на основе внедрения инноваций. Целями 1-го уровня явились: снижение издержек, повышение качества, расширение ассортимента. Целями 2-го уровня: сокращение издержек производства, сокращение издержек управления, повышение качества производственных процессов, повышение качества обслуживания покупателей, повышение качества товаров и услуг.
Основными мероприятиями по реализации данной программы явились следующие:
- поиск и отбор новаций, приобретение права на производство новаций и запуск их в серийное производство;
- оптимизация организационной структуры;
- обновление основных производственных фондов;
- внедрение новых и совершенствование старых технологий производства;
- разработка системы стимулирования покупателей;
- создание и ведение списка потребителей.
Заключение
Результаты исследования показали, что инновационное развитие на большинстве предприятий стройиндустрии Волгоградской области в исследуемом периоде не происходило, а в целом имело выраженную тенденцию к ухудшению.
Основные фонды в стройиндустрии устарели в 1,42 раза, их износ составляет более 59,1%. Предприятий промышленности строительных материалов, успешно внедряющих инновации, можно перечесть по пальцам. В основном это предприятия, созданные в 90-е годы, а также на которых были проведены реконструкция и перевооружение основных производственных фондов, а также использующие новые технологии. В чем же причина всего этого? Какие же факторы препятствуют внедрению инноваций в промышленность строительных материалов?
Во-первых, экономические факторы: недостаток собственных денежных средств, недостаток финансовой поддержки со стороны государства, низкий платежеспособный спрос на новые продукты, высокая стоимость нововведений, высокий экономический риск, длительные сроки окупаемости. Стройиндустрия Волгоградской области в общей структуре инвестиций в потенциал инновационного развития характеризуется низким удельным весом и слабой тенденцией его роста.
Во-вторых, производственные факторы: высокий износ основных производственных фондов, недостаток квалифицированного персонала, недостаток информации о новых технологиях, невосприимчивость предприятий к нововведениям, недостаток возможностей для кооперирования с другими предприятиями и научными организациями.
Не является исключением и ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В”. Комплексная оценка современного состояния инновационной деятельности на ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” позволяет сделать вывод о недостаточности и неравномерности ее темпов. Сущность инновационной деятельности заключается только в приобретении машин и оборудования, нововведения, внедряемые предприятием, ориентированы на незначительное усовершенствование уже имеющейся продукции и технологий ее производства. Инновационные процессы на исследуемом предприятии не системны, не взаимосвязаны в достижении общих стратегических целей, управление инновационными процессами осуществляется локально, и поэтому не дает ощутимых результатов. Проведенный анализ выявил следующие причины неэффективного управления инновациями:
1. Организационная структура управления ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” имеет функциональный характер и является административно-иерархической структурой бюрократического типа. Имеет ряд преимуществ: личная ответственность; прямая связь каждого исполнителя с общей целью; высокая компетентность функциональных руководителей; стандартизация и программирование явлений и процессов; исключение дублирования и параллелизма в выполнении управленческих функций, однако и имеющая существенные недостатки: трудности в поддержании постоянных взаимосвязей между различными функциональными службами.
2.Устаревшая материально-техническая база ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В”. Несмотря на увеличение коэффициентов обновления в 2007 году на 0,035, прироста - на 0,031, годности - на 0,007 по сравнению с этими показателями в 20005 году, износ основных производственных фондов предприятия остается очень высоким (около 80 %).
3. Наблюдается улучшение финансового положения исследуемого предприятия. В 2004 году выручка составляла 88410 тыс. руб., то в 2005 году она возросла на 35,25%, а в 2006 году на 78,98% к уровню 2004 года; при этом прирост себестоимости продукции в 2005 году составил 20,78%, а в 2006 году - 62,67% к уровню 2004 года; существенный прирост выручки в 2005 году и 2006 году связан с увеличением цен на выпускаемую предприятием продукцию, а также с эффективной политикой расширения производства, о чем свидетельствует превышение темпа роста выручки над темпом роста себестоимости; наблюдается тенденция роста чистой прибыли (так, если в 2004 году, она составляла 1877 тыс. руб., то в 2006 году увеличилась на 535,59%, а 2006 году на 578,16% к уровню 2004 года); происходит увеличение кредитоспособности предприятия за последние три года (так коэффициент текущей ликвидности в конце 2006 года вырос на 57,4% к уровню начала 2004 года, коэффициент абсолютной ликвидности вырос на 429,41% к уровню начала 2004 года); результаты оценки финансовой устойчивости показали, что на предприятии в анализируемом периоде наблюдается тенденция достижения устойчивого финансового состояния (Е10, Е20, Е30 (устойчивое финансовое состояние было достигнуто на предприятии уже в 2005 году); наблюдается тенденция увеличения показателя фондоотдачи (если в 2004 году его величина составляла 12,5, то в 2005 году она возросла на 40,8% к уровню 2004 года, а в 2006 году на 64% к уровню 2004 года); наблюдается результативность предприятия в финансовом смысле (рентабельность продаж за анализируемый период возросла практически в 5,5 раз, рентабельность совокупных активов в 3 раза, рентабельность текущих активов почти в 3 раза, рентабельность основных средств в 6 раз, рентабельность необоротных активов в 6 раз, рентабельность собственного капитала в 2 раза).
Однако недостаток собственных финансовых средств продолжает оставаться основным фактором, сдерживающим разработку и освоение новых технологий, оборудования, материалов и продукции.
Исходя из всего вышеперечисленного, была разработана следующая программа управления инновациями, главной целью которой является повышение конкурентоспособности продукции на основе внедрения инноваций. Целями 1-го уровня явились: снижение издержек, повышение качества, расширение ассортимента. Целями 2-го уровня: сокращение издержек производства, сокращение издержек управления, повышение качества производственных процессов, повышение качества обслуживания покупателей, повышение качества товаров и услуг.
Основными мероприятиями по реализации данной программы явились следующие:
- поиск и отбор новаций, приобретение права на производство новаций и запуск их в серийное производство;
- оптимизация организационной структуры;
- обновление основных производственных фондов;
- внедрение новых и совершенствование старых технологий производства;
- разработка системы стимулирования покупателей;
- создание и ведение списка потребителей.
Предлагаемая программа управления инновациями позволит увеличить объемы реализации продукции, улучшить финансовое положение предприятия, повысить конкурентоспособность его продукции и.т.д. Однако огромное влияние на будущие результаты работы ООО “ТЕХНОСТРОЙ-В” могут оказать следующие факторы: вхождение России в ВТО, повышение цен на сырье и материалы и др.
Список использованной литературы
1. Аксенова И.В. Пять причин для покупки стройматериалов «Гипсотон»// Строительные материалы, оборудование, технологии XXI века, №6, 2005.-с.33
2. Аксенова И.В. Решение на поверхности// Строительные материалы, оборудование, технологии XXI века, №3 , 2005.-с.15
3. Аракелян Г.Г. Технология «Эко-бетон»// Механизация строительства, №1, 2003.-с.17
4. Трифилова А. А. Управление инновационным развитием предприятия. - М.: Финансы и статистика, 2003-176с.: ил.
5. Тронин Ю.Н., Масленченков Ю.С. Менеджмент и проектирование фирмы: Учебн. пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2002. - 415с.
6. Фатхутдинов Р.А. Стратегический маркетинг: Учебник.-М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2000.-640с.
7. Фатхутдинов Р.А., Л.А. Организация производства. Практикум. - М.: ИНФРА-М, 2001. - 156с.
8. Волков А.А. Гомеостат строительных объектов. // Строительные материалы, оборудование, технологии XXI века, №», 2003.-с.35
9. Гамидов Г.С. Классификационные признаки инноваций// Инновации, №8, 2005. - с.89
10. Губенко А.И. Управление проектными рисками при внедрении инноваций // Нефть, газ и бизнес, №2, 2003. -с.17
11. Денисов Г.А., Каменецкий М.И. Инновационная деятельность в строительном комплексе: организационно-экономический аспект// Экономика строительства, №7, 2003. - с.123
12. Довдиенко И.В. Управление инновационными проектами// Жилищное строительство, №1, 2004.-с.7
13. Евсеева И.К Барометр стройки// Волгоградская правда, 12 авг., 2006.-с.3
14. Жилина В.К. Жилищная политика в Волгоградской области// Вопросы экономики, №11, 2002. -с.157
15. Ильенкова С.Д., Гохберг Л.М. и др. Инновационный менеджмент: учебник для вузов. М., ИНФРА - М, 1997. - с.327
16. Калантаров Ю.М. Современные тенденции в использовании строительных материалов// Жилищное строительство, №12, 2002. -с.26
17. Коробейников О.П., Трифилова А.А., Коршунов И.А. Роль инноваций в процессе формирования стратегии предприятия// Менеджмент в России и за рубежом, №3, 2000.- с.110
18. Кошман Н.И. Перед нами - высокие созидательные цели. //Строительная газета, №1,2004. - с.8
19. Кудрявцев А. Творческие усилия - на создание современной среды обитания// Строительная газета, №8, 2002. -с.8
20. Мирзаев А.В. Классификационные критерии в оценке эффективности инноваций в строительстве//Жилищное строительство,№8, 2001.-с.40
21. Мирзаев А.В. Оценка качества инноваций// Жилищное строительство, №7, 2002.-с.80
22. Мызрова О.А. Развитие и современное состояние теории инновации// Инновации, №7, 2006. - с.94
23. Панкратов Е.П., Панкратов О.Е. О состоянии и обновлении производственно-технического аппарата строительного комплекса// Экономика строительства, №5, 2005. - с.123
24. Портер М. Международная конкуренция. М., Международные отношения, 2000. - с.476
25. Райзберг Б.А., Лазовский Л.Ш., Стародубцев Е.Б. Современный экономический словарь. М., Наука, 2005. - с.386
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Теоретические основы управления инновациями. Инновационная деятельность как объект управления и методы ее планирования. Анализ эффективности и значение инноваций для экономики. Государственное регулирование и поддержка инновационного предпринимательства.
реферат [16,9 K], добавлен 17.04.2009Инновационная активность как один из основных факторов укрепления экономической самостоятельности и конкурентоспособности предприятия. Основные инновационные стратегии и типы инновационного поведения. Анализ инновационной стратегии ООО "Мастер Гамбс".
курсовая работа [753,9 K], добавлен 27.04.2013Формирование стратегии управления инновациями на производстве предприятия ЗАО "СТД" Краснодонского молокозавода. Общая характеристика и миссия предприятия. SWOT-анализ: сущность, правила и процедуры. Основные цели и пути достижения желаемого результата.
курсовая работа [76,8 K], добавлен 12.01.2009Определение понятия управления инновациями. Рассмотрение взаимосвязанных фаз и инструментов инновационного процесса. Подготовка и проведение нововведений как часть работы менеджера. Описание предприятия ООО "Арктик-арена" и анализ управления инновациями.
курсовая работа [44,9 K], добавлен 25.09.2014Актуальность разработки инновационных стратегий развития предприятия. Особенности управления инновациями. Характеристика инновационной деятельности как целенаправленного, организованного и качественного изменения форм и методов хозяйственной деятельности.
реферат [27,4 K], добавлен 14.02.2013Факторы, влияющие на конкурентоспособность продукции. Анализ деятельности предприятия по повышению конкурентоспособности. Оценка управления качеством продукции, определение направлений совершенствования форм и методов управления качеством продукции.
курсовая работа [145,7 K], добавлен 07.04.2014Понятие качества и конкурентоспособности продукции. Основные этапы и виды стратегии конкурентоспособности. Стратегия качества, как одна из стратегий конкурентоспособности. Анализ показателей качества и конкурентоспособности продукции на предприятии.
курсовая работа [764,1 K], добавлен 17.11.2014Содержание процесса управления инновациями на предприятии. Инновационный менеджмент как аппарат управления инновациями. Планирование как функция управления инновациями. Контроль как функция завершающая управленческий цикл в инновационном менеджменте.
курсовая работа [120,7 K], добавлен 28.06.2010Современное экономическое развитие. Понятие и повышение конкурентоспособности предприятия и продукции. Факторы, влияющие на конкурентоспособность промышленного предприятия. Методы оценки конкурентоспособности предприятия на примере ООО "Аква-Стан".
аттестационная работа [91,4 K], добавлен 13.12.2008Теоретические основы управления качеством продукции на производственных предприятиях как фактор повышения их конкурентоспособности. Организация службы управления качеством продукции на производственном предприятии. Показатели стандартизации и унификации.
дипломная работа [255,3 K], добавлен 13.03.2009