3.3 Подготовка лидеров ячеечной церкви в церкви «Надежда»

Система, которую использует церковь Надежда для воспитания лидеров можно разделить на 4 этапа

1. укрепление новообращенного

2. подготовка и обучение лидерства

3. практика лидерства

4. обучение служителя

1-й этап утверждение новообращенного в вере. Он длится не менее полугода. За этот период новообращенный должен еженедельно участвовать в воскресных богослужениях и ячейках. А также не менее 2 раз быть участником семинара.

В церкви «Надежда» 2 раза в год (январь и август) проводятся выездные 4-5 дневные семинары общения с Богом. Программу проведения семинара можно увидеть в Приложении №1. На эти семинары приглашаются все члены церкви, а также неверующие близкие и друзья. На протяжении семинара читаются лекции «для новеньких», рассказывающие об основах и основных моментах христианской жизни: Иисус, Бог, Библия, молитва, вера, церковь и т.д., а также лекции «для стареньких»: проповедывание, ученичество, лидерство, служение, жертвенность, духовная война и т.д. Также проводятся богослужения, часы восхвалений и молитв, лекции на общие темы, уроки Библии и т.д. Особенностью данных семинаров является, что основой всех мероприятий (в том числе принятия пищи) на протяжении всего времени семинара являются ячейки.

После обращения новообращенного за ним прикрепляется лидер. В том случае если человек принял Христа на семинаре, чаще всего его лидером становится тот, кто был его лидером на этом семинаре. В остальных случаях его лидером становится лидер человека, который привел его в церковь. Или тот, кто привел его в церковь, если он сам является лидером. Задача лидера воспитывать, научать, наставлять ученика, активно общаясь с ним, став ему словно духовным родителем, проводя с ним уроки Библии (ячейки) раз в неделю и также вместе участвовать на воскресных богослужениях в одной домашней церкви.

2-й этап - библейская школа. Через полгода при соблюдении вышеназванных условий проводится собеседование для приема в библейскую школу. Прихожанин должен дать обещание отказаться от курения, алкоголя и блуда, обещать приносить десятины и приношения. Должен получить рекомендацию от своего лидера. И тогда может быть принят на обучение в библейскую школу называемую TTS - Timothy Training School (Школа подготовки Тимофеев). Для краткости студентов называют «тимофеи». Обучение в школе длится 2 года. По разу в неделю в четверг вечером 2 лекции и молитвенное собрание. А также семинары для студентов Тимофеевской школы («Тимофеев») раз в 1-2 месяца с четверга на пятницу.

Апостол Павел пишет Тимофею

«и что слышал от меня при многих свидетелях, то передай верным людям, которые были бы способны и других научить.»

(2Тим.2:2)

И поэтому основной целью библейской школы является воспитание лидеров, которые станут воспитывать других учеников.

3-й этап начинается после 1-го годового курса обучения в библейской школе и осуществляется параллельно со 2-м этапом. Студенты начинают практиковать ведение восхваления и молитвы во время воскресных богослужений, участие в других служениях существующих в церкви: молодежное, евангелизация, печатное, благотворительное и др. а также некоторые из студентов по решению директора школы становятся лидерами на семинарах встречи с Богом, о которых уже было рассказано выше. Будучи лидером группы по заранее подготовленным пособиям, которые заранее были пройдены со служителями, «тимофей» учится на практике применять теорию как вести группу, организовывать уроки Библии, решать конфликтные ситуации, благовествовать неверующим в их группе, молиться за других, нести ответственность за других. Быть матерью, отцом, лидером, другом, учителем для доверенных им душ в течение 4-5 дней, которые длится семинар. Ближе к окончанию библейской школы будущий выпускник должен проблаговествовать уже иметь свою ячейку, т.е. людей которым бы он был лидером или духовным родителем. И после окончания школы он становится полноправным лидером ячейки. Помимо лидерства в ячейке, после окончания школы «тимофей» должен читать проповедь раз в месяц на 5-10 мин перед основной проповедью на воскресном богослужении. В дальнейшем при возрастании прихожан и делении домашней группы на 2 обученный, подготовленный на практике лидер становится самостоятельным руководителем домашней церкви (сотником).

4-й этап уже для желающих стать служителями церкви. Если лидер или сотник желает дальше стать служителем на оплачиваемой или неоплачиваемой основе. То в системе миссионерской организации JDM - Jesus Disciple Movement (Движение Учеников Иисуса), в состав которой входит церковь «Надежда» существует обучение для служителей называемое DTI - Disciple Training Institute (Институт Подготовки Учеников). Которое длится 9 месяцев, интенсивной подготовки и жизни в общине. Под интенсивной подготовкой подразумевается программа обучения, включающая в себя много различных дисциплин как светского, так и духовного характера. А также практическое служение в церкви и служение друг другу в общине. Студенты этого института с утра понедельника до вечера пятницы живут и учатся, не выходя за пределы учебного комплекса. В пятницу вечером едут домой. По субботам и воскресениям служат в церкви. Режим обучения вы можете увидеть в Приложении №2

По окончании 9-тимесячного обучения выпускник DTI принимает решение: будет ли он служителем на оплачиваемой основе или нет. Разница в том, что человек на неоплачиваемой основе совершает свое служение (ведение домашней церкви, ведение каких-либо служений в церкви, ведение ячеек, лекции в TTS и DTI и др.) и при этом должны работать вне церкви, для содержания себя и своей семьи. И называется служителем-помощником.

Служители являются членами совета церкви

Организационную структуру церкви «Надежда» вы можете увидеть в Приложении №3

Причина, по которой церковь «Надежда» делает акцент на воспитании и взращивании лидеров - это то, что она является членной миссионерской организации JDM, о которой вкратце уже было упомянуто ранее. Соответственно церковь «Надежда» то же видение, те же цели и тот же девиз, что и в организации JDM.

Основным видением является - становление учеников,

Цели:

1. Благовестие - обратить человека ко Христу

2. Ученичество - воспитать из него истинного ученика Христа

3. Миссионерство - отправить человека благовествовать в его семью, к его друзьям, в другой район, другой город, страну.

И девиз звучит так: «Сделаем учениками Христа все народы»

Все это есть прямое исполнение Великого поручения Иисуса Христа, которое в Библии на английском языке версии NIV - New International Version написано так:

«Therefore go and make disciples of all nations, baptizing them in the name of the Father and of the Son and of the Holy Spirit, and teaching them to obey everything I have commanded you. And surely I am with you always, to the very end of the age.»

(Mt.28:19,20)

Что хорошо передает перевод РБО, который звучит так:

«Итак, ступайте и сделайте все народы Моими учениками. Крестите их во имя Отца, Сына и Святого Духа и научите все соблюдать, что Я вам повелел. И знайте: Я с вами всегда, до конца мира.»

(Матф.28:19,20)

Вы можете спросить, как же реализовывается миссионерство в церкви «Надежда». Каждый лидер, выезжающий за пределы города Ташкента - есть потенциальный миссионер.

Более наглядно мы можем увидеть на примере. В 2006г на обучение в Корею уехал один из лидеров церкви. Они начали служение для русскоязычных в Корее. В течение 2-х лет они продолжали проводить воскресное богослужение домашней церковью, хотя она состояла лишь из 3-х людей: лидера, его жены и одного из членов церкви «Надежда», ранее также уехавшего в Корею. Это было очень трудно, но после долгих и усердных молитв, Бог ответил, и домашняя церковь начала возрастать. За последние 2 года с 2008 по 2010г их домашняя церковь с 3 человек возросла до 30-40 человек. Открыта библейская школа, достижение 2 цели JDM - ученичество. 3-я цель - миссионерство, на данный момент осуществляется с помощью финансовой поддержки миссионерам.

3.4 Выводы по 3-й главе

Дональд Мак Гавран писал, что церковь растет до уровня пастора, руководителя.

И мы видим, что для роста церкви очень важно, чтобы лидер и пастор возрастали.

Если лидер будет возрастать в вере, в своем служении, сможет более качественно исполнять свою роль лидера и воспитывать прихожан, быть примером в своей жизни верующего. Тогда все больше прихожан будут возрастать в вере, стремиться быть похожими на лидера. Будут способными благовествовать, и ставить учеников и даже вносить свой посильный вклад в миссионерство. Кроме того, воспитание и становление учеников и лидеров, способных научить других, является исполнение Божьего Слова и Великого повеления Иисуса Христа. В особенности в ячеечной церкви очень важно воспитание и становление лидеров, потому как в ячеечной церкви рост совершается через умножение ячеек, которое возможно лишь при умножении лидеров. И поэтому ячеечная система ведения церкви формирует много очень хороших способов и методов выявления, воспитания и становления лидеров.

Заключение

Итак, исследование данной дипломной работы показывает, что ячеечная система - эффективнейшая форма для роста церкви. В данной работе мы рассмотрели вопрос о том, что такое ячеечная церковь и как ячеечная церковь может повлиять на верующего, чтобы воспитать из него зрелого лидера. Исследуя вопрос о лидерстве, мы пришли к выводу, что рост и развитие церкви невозможны без наличия духовно зрелых лидеров и постоянного их увеличения их числа.

В основе ячеечной Церкви заложена библейская структура управления, которая, начиная со времён Моисея, используется до сего дня. В данной работе, мы рассмотрели примеры форм управления, описанные в Ветхом Завете и Новом Завете, которые нашли своё отражение в истории Церкви и успешно продолжают своё развитие в современной Церкви. Церковь должна равняться на Христа и учиться у Него лидерству. Христос проявил Себя величайшим лидером, оказавшим влияние на малую группу людей, которые по Его отшествии к Отцу стали зрелыми лидерами, повлиявшими на ход всей мировой истории. Желание Господа - чтобы Его истинные последователи совершали те дела, которые совершал Он. Именно в этом и состоят основные принципы ячеечной церкви - воспитание и умножение зрелых лидеров, способных воспроизводить себе подобных.

Современная ячеечная Церковь предусматривает активное воспитание и умножение лидеров ячеек из числа рядовых членов церкви, для того, чтобы разделить с ними ответственность, руководство и управление церковью. Каждый верующий может стать лидером.

Задача современной церкви - воспитать посвящённых христиан, зрелых лидеров, которым небезразлична судьба человечества. Церкви абсолютно необходимо посеять в сознание верующих ответственность за страну, за народ, среди которого они живут, за людей, вверенных им Богом. И тогда лидер будет стремиться благовествовать, беспокоиться о своих учениках, заботиться о них как мать, отец, служить им.

И когда в церкви будут присутствовать любовь, общение, радость, единство, Слово Божье, забота. В такую церковь потянутся люди. И церковь будет возрастать. И мы сумели показать, в данной дипломной, что это возможно в ячеечной системе ведения церкви.

Надеюсь, что данная дипломная работа будет полезной для тех, кто принимает решение относительно выбора метода для роста церкви и что этот метод станет эффективным именно в вашей церкви.

Библиография

1. Библия, Книги священного писания ветхого и нового завета. канонические. В русском переводе с параллельными местами и приложениями. Перепечатано с Синодального издания. РОССИЙСКОЕ БИБЛЕЙСКОЕ ОБЩЕСТВО, МОСКВА, 1998, 1233 с.

2. Библия. Радостная весть. Современный перевод Нового Завета на русский язык. РБО. - электронный вариант из собрания программ и книг «Помощь служителю»

3. Bible. NIV - New International Version. - электронный вариант из собрания программ и книг «Помощь служителю»

4. Блинков, Андрей. Созидание церкви. Москва, Россия: Альварес Паблишинг, 2006. - 216 с.

5. Комиски, Джоэл. Группы 12 Ред. В.Волкова, Л. Егорова. Пер. А.Ковалёва. Ориг. Groups of 12. Housten, Texas. U.S.A. Touch Publications, 1999. Переизд. Санкт-Петербург, Россия: Библейский взгляд, 2001. - 184 с.

6. Комиски, Джоэл. Секреты успеха церквей домашних ячеечных групп. Ориг. Home Cell Group Explosion. Houston, USA: Touch Outreach Ministries. Переизд. Санкт-Петербург, Россия: Библейский взгляд, 1998. - 187 с.

7. Ловетт Г. Уимс, мл., Послания Джона Уэсли сегодня. Lovett H Weems, Jr. John Wesley's message today. USA: Abingdon Press. 1991. Москва: издательство «Триада», 1997.

8. Макбрайд Нил Ф. Как руководить малыми группами. Ориг. How to lead small groups. USA: Literature And Teaching Ministries.2004. Переизд. Москва, Россия: Весть, 2005. - 14 с.

9. Мак Гавран, Дональд «Закономерности роста церкви» Ориг. Understanding Church Growth. Michgan, USA: Wm. B. Eerdmans Publishing Company, 1970. СПб.: Изд-во христианского общества «Библия для всех», 1994. - 464 с.

10. Руководство для стажёра лидера ячейки. Ориг. Cell Leader Intern Guidebook. Houston, USA: TOUCH Puublications, inc., 1995. Переизд. 2-изд. Санкт-Петербург, Россия: «Библейский взгляд», 2000. - 159 с.

11. Сандэй Адэладжа «Как быть пастором без слёз» Киев, Украина: Фарес, 2002. - 268 с.

12. Син Роман. Дипломная работа на тему: «Лидерство в ячеечной церкви» - Москва, 2009г.

13. Стокстилл, Лэрри. Ячеечная церковь Ориг. The Cell Church. Ontario, USA: Gospel Literature International, 1998. Переизд. Москва, Россия: МРО БЦХВЕ Слово жизни, 2001. - 174 с.

14. Уоррен, Рик Целеустремленная церковь. электронный вариант из собрания программ и книг «Помощь служителю»

15. Финнелл, Давид. Жизнь в его теле Ориг. Life in his body. TOUCH Outheach Ministries, 1995. Перизд. Санкт-Петербург, Россия: Библейский взгляд, 1997. - 190 с.

16. Хендриксон, Майкл. Класс Джона Уэсли. Ориг. Class Meeting. Evangel Publishing House, 1997. Переизд. Москва, Россия: Триада, 2006. - 224 с.

17. Хорнсби, Билли. Ячеечная церковь в действии. Ориг. The Cell-Driven Church. Переизд. Санкт-Петербург, Россия: Новое и Старое, 2005. - 234 с.

18. Шварц, Кристиан А.. Естественный рост общины. Нижний Новгород, Россия: Центр Агапэ. - 128 с.

19. Экман, Ульф. Духовный лидер. Москва, Россия: Слово Жизни, 2003. - 207 с.

Приложения

Приложение №1

* GBS - Group Bible Study (групповое изучение Библии - ячейка)

** QT - Quiet time (тихое время)

*** Лекция по выбору - лекция для «новеньких» и «стареньких»

Приложение №2

Приложение №3

*Служитель также может и сам являться сотником

Размещено на Allbest