Кадровый потенциал некоммерческих общественных организаций
Характер взаимодействия некоммерческих организаций и власти. Анализ кадрового потенциала, направления кадровой политики современных российских НКО. Несовершенная законодательная и нормативная база, регулирующая деятельность структур третьего сектора.
| Рубрика | Социология и обществознание |
| Предмет | Кадровые процессы в системе государственной власти |
| Вид | курсовая работа |
| Язык | русский |
| Прислал(а) | Валерий Дягилев |
| Дата добавления | 21.06.2009 |
| Размер файла | 79,0 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Феномен гражданской активности в современной России. Роль некоммерческих организаций в становлении и развитии гражданского активизма. Коммуникация "третьего сектора" с акторами гражданского общества. Гражданские коммуникации в Интернете, их значение.
контрольная работа [36,5 K], добавлен 04.09.2016История формирования гражданского общества в России. Сущность межсекторного взаимодействия как социальной категории, его элементы, принципы и формы. Цели некоммерческих организаций, примеры их взаимодействия с государственными и муниципальными органами.
дипломная работа [505,5 K], добавлен 28.12.2012Функционирование некоммерческих организаций в Санкт-Петербурге: опыт и нормативно-правовая база. Исследование деятельности благотворительной организации по защите прав детей "Эвричайлд". Описание проекта социальной поддержки детей-инвалидов "Передышка".
дипломная работа [158,7 K], добавлен 23.10.2010Специфика и история развития российских некоммерческих организаций. Формирование российской системы законодательства о некоммерческих организациях. Классификация НКО, их цели и принципы деятельности. Принцип общественной пользы. Типология российских НКО.
контрольная работа [30,9 K], добавлен 27.12.2016Теоретические аспекты организации деятельности по социальному служению некоммерческих социальных организаций. Сравнительный опыт социального служения за рубежом и в России. Анализ системы управления, а также социальной деятельности женского монастыря.
дипломная работа [294,4 K], добавлен 14.12.2012Общественный контроль как инструмент борьбы с коррупцией. Направления деятельности российских антикоррупционных организаций. Специфика коммуникации некоммерческих организаций по противодействию коррупции. Информационная поддержка организации в Интернете.
контрольная работа [38,2 K], добавлен 04.09.2016Теоретические основы анализа женских общественных организаций в Российской Федерации, основные понятия, концепции организаций, сущность. Нормативно-правовая база деятельности. Специфика деятельности женских общественных организаций в Алтайском крае.
дипломная работа [107,0 K], добавлен 02.02.2009Методология исследования общественных организаций, их типология, функции. Мировой опыт их деятельности в сфере социальной политики. Проблемы и пути совершенствования развития и функционирования общественных организаций в современном украинском обществе.
дипломная работа [118,8 K], добавлен 25.08.2010Деятельность антикоррупционных некоммерческих организаций в России. Коммуникация антикоррупционных организаций в сетевых сообществах. Гражданский активизм в антикоррупционных НКО, причины неучастия. Портрет гражданского активиста, факторы мотивации.
курсовая работа [744,4 K], добавлен 04.09.2016Формирование общественных фондов для достижения социальных, образовательных, научных, духовных потребностей. Фонды некоммерческой организации. Значение некоммерческих организаций в международных отношениях. Социальная поддержка и защита граждан.
контрольная работа [24,8 K], добавлен 07.12.2014
