Особливості перекладу ділових листів

Поняття, зміст поняття, основні види перекладу. Важливість, форми, головні лексичні та жанрово-стилістичні проблеми науково-технічного перекладу, лексичні та жанрово-стилістичні труднощі. Приклади перекладу листів-запитів та листів негативного змісту.

Рубрика Иностранные языки и языкознание
Вид дипломная работа
Язык украинский
Дата добавления 25.08.2010
Размер файла 135,2 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

September 11, 2005

Grenado Inc.

27 Sidor Kovpak Str.

Donetsk, Ukraine 83498

Dear Sirs:

We received goods from you pursuant to our contract dated June 25, 2005.

We hereby reject said goods for the reasons checked

below:

1) Goods were not delivered within required time.

2) Goods were defective as described on reverse side.

Please issue appropriate credits, and provide instruction for return at your expense.

Very truly,

CASTELO Company

66609, США, штат Канзас, м. Топека

вул. Холідей, буд. 154

мпанія CASTELO

Від 11 вересня 2005 року.

83498, Україна, м. Донетськ

Вул. Сидора Ковпака, б. 27

Grenado Inc.

Шановні панове,

Згідно з контрактом від 25 червня 2005 року ми отримали товари від вашої компанії.

Ми відмовляємося від означених товарів з

причин, що перераховано нижче:

1) Товари не було доставлено у визначений час.

2) Товари мали дефектні, що описані на

зворотньому боці.

Будь ласка видайте суму оплати та дайте вказівку, щоб її було повернено за ваш рахунок.

Ваша,

CASTELO Company

Лист № 2

Hrany Ltd.

1 Janek Str.

Krakov, Poland 02-662.

May 31, 2001

Slon Ltd.

10 Pobedy Str.

Lutsk, Ukraine 43000

Dear Мr. Andreev:

We received engines from you pursuant to our order dated December 15, 2000.

We reject said engines because they were non-conforming to sample as stated on reverse side.

Please return us appropriate credits at your expense.

Sincerely Yours,

Head manager D. Schrewen

02-662, Польша, м. Краков

Вул. Янек 1

ООО Грані

31 травня, 2001 року

43000, Україна, м. Луцьк

вул. Перемоги, б. 10

ООО Слон

Від 11 вересня 2005 року.

Шановний пан Андреєв,

Згідно замовлення датованого 15 грудням 2000 року, ми отримали двигуни від вашої компанії.

Ми відмовляємося від означених двигунів тому що вони відповідали зразку, що вказано на зворотньому боці.

Будь ласка повернить нам суму оплати за свій кошт.

З повагою,

Головний менеджер Д. Шревен

Лист № 3

Dear Mr. Gloom:

Having been away from the office for a few days, I didn't

read your letter of May 19th until today.

While I am sure the young man you wrote to me about

wouldn't warrant the recommendation you gave unless he is

truly exceptional, I believe it would be unfair to him to

set up an interview at this time.

We have just had to lay off twenty four employees and there

is no way that I could justify hiring someone new under

those circumstances.

I am sorry to have to disappoint you. You know, under the

right circumstances, we are always looking for bright young

people with potential.

Thank you for thinking of us.

Yours faithfully,

George Myers

Шановний пане Глум:

Через те що декілька днів я був відсутній у офісі, то до сьогоднішнього дня я був не в змозі прочитати вашого листа від 19 травня.

Я впевнений, що молода людина, про яку ви мені писали, дійсно виняткова, інакше ви б не надали її рекомендації. Але я вважаю, що було б несправедливо щодо ньго, назначати йому співбесіду у цей час.

Нам тільки но доведелося звільняти двадцять чотири працівника і враховуючи обставини немає жодної можливості для того, щоб найняти нову людину.

Даруйте, що доведеться розчарувати вас. Знаєте, за інших обставин, ми завжди шукаємо яскраву молодь з потенціалом.

Дякуємо вам за те, що згадали нас.

Щиро Ваш,

Джордж Майерс

Лист № 4

Dear Kovalenko:

Thank you for your recent application for employment with

Lores.

We regret to inform you that there are no openings in our

firm at this time. While we know this is disappointing

news, we would like to retain your application in our

files for future openings.

Thank you for your interest in working for our company.

Yours truly,

Company's head manager

Шановний пан Коваленко:

Дякуємо вам за нещодавний запит щодо влаштування на роботу у компанію

Лорес.

Ми з жалем повідамляємо вас про те, що на даний момент у нащій фірмі немає вільних вакансій. Ми розуміємо що це досадні новини, ми б хотіли залишити ваш запит у нашій базі даних у разі подальшиз вакансій.

Дякуємо вам за проявлений інтерес щодо роботи у нашій компанії.

Щиро ваш,

Головний менеджер компанії

Лист № 5

Dear Ms. Carlyle

Thank you for your recent application to join our company

as a secretary.

While we do not have an opening in your area at this time,

we will certainly keep your application on file. Should a

position become available in the future, we shall inform you

and arrange a convenient time for testing.

Sincerely yours,

Mr. G. Smith

Шановна пані Карлайл

Дякуємо вам за нещодавний запит щодо влаштування на роботу у нашій компанії на посаді секретаря.

Нажаль на данний момент в нас немає вакансії у цій галузі, але ми обов'язково збережемо ваш запит у нашій базі даних. Якщо у майбутньому в нас буде відкрито вакансію ми проінформує вас та призначимо час співбесіди.

Ваш,

Пан Г. Смит

Лист № 6

Dear Мr. Klemenko:

It was a pleasure meeting with you yesterday and having

the opportunity to discuss your education and your career

goals.

I appreciate your candidness and feel that since your

objectives are to work in the field of programming

you should attempt to obtain a position with a firm that

would enable you to gain experience in your preferred area.

Unfortunately, our business does not afford you this

opportunity.

I am certain that you will find a position which suits you

soon and I believe that you have a great deal to contribute.

Please accept my best wishes for your future.

Yours faithfully,

Garett Law

Лист № 35

Dear Mr. Brooks:

Thank you very much for offering me the position of personnel assistant with UNION GROUP Inc. I appreciate your discussing the details of the job with me and giving me time to consider your offer.

You have a fine organization and there are many aspects of the position that are very appealing to me. However, after considerable thought, I have decided not to accept your offer of employment. This has been a difficult decision for me, but I feel it is the appropriate one for my career at this time.

I want to thank you for the consideration and courtesy given to me. Your confidence in me is sincerely appreciated and it was a pleasure meeting you and your staff.

Sincerely,

Amanda Jefferson

Шановний містер Брук:

Дякую вам за завпропоновану мені посаду особистого асістента у компанії UNION GROUP Inc. Я вдячна за те, що ви детально обговорили зі мною посаду та дали мені час обдумати вашу пропозицію.

У вас дуже хороша компанія і ця посада має дуже бвгвто аспектів, що дуже імпонують мені. Але япісля тривалих роздумів я вирішила не приймати вашу пропозицію. Для мене це було дуже тяжке рішення, але я вважаю що зараз воно вірне стосовно мого професійного росту.

Я хочу подякувати вас за рішення та ввічливість, які я отримала. Ваша впевненість у мені визиває мою щиру подяку. Було дуже приємно познайомитися з вами та вашою командою.

Щиро Ваша,

Аманда Джеферсон

Лист № 36

Dear Mr. Breus,

After considerable thought, I have decided not to accept your offer of employment as outlined in your May 15 letter. This has been a very difficult decision for me. However, I feel I have made the correct one for this point in my career.

Thank you for your time, effort, and consideration. Your confidence in me is sincerely appreciated.

A. Rickman

Шановний пане Бреус,

Після тривалих роздумів я вирішив не погоджуватися на вашу пропозицію, що було зроблено у листі від 15 травня. Це було дуже складне рішення, однак, я відчуваю, що зробив вірно щодо своєї подальшої кар'єри.

Дякую за ваші час, зусілля та рішення. Ваша впевненість у мені викликає щиру подяку.

A. Рікман

Лист № 37

Mr. George Duvall, Manager

Sales and Marketing Division

Colonial Properties, Ltd.

1700 Colonial Parkway

Williamsburg, VA 12345

Dear Mr. Duvall:

Thank you very much for offering me the position of commercial leasing agent with Colonial Properties. I appreciate your discussing the details of the position with me and giving me time to consider your offer.

You have a fine organization and there are many aspects of the position which are very appealing to me. However, I believe it is in our mutual best interest that I decline your kind offer. This has been a difficult decision for me, but I believe it is appropriate one for my career at this time.

I want to thank you for your consideration and courtesy. It was a pleasure meeting you and your fine staff.

Sincerely,

Kristen Langston

Mr. George Duvall, Manager

Sales and Marketing Division

Colonial Properties, Ltd.

1700 Colonial Parkway

Williamsburg, VA 12345

Шановний містере Дювал:

Дуже дякую вам за запропановану посаду агента довгосрочної оренди у компанії Colonial Properties. Я вдячна за те, що ви обговорили зі мною деталі запропонованої посади і дали мені час на роздуми.

У вас дуже гарна компанія і у запропанованій посаді є ті аспекти, які мені підходять, однак, я гадаю, що краще для нас обох, якщо я відхилю вашу люб'язну пропозицію. Для мене це тяжке рішення, але я гадаю, що зараз це єдине вірне рішення для моєї кар'єри.

Я хочу подякувати вас за рішення та ввічливість, які я отримала. Було дуже приємно познайомитися з вами та вашою командою.

Щиро ваша,

Крістен Ленгстон

Лист № 38

321 Manchester Road

Missoula MT 59800

June 5, 2002

George Riley, Regional Sales Manager

Dreyer's Grand Ice Cream

351 Cheryl Lane

Portland OR 91341

Dear Mr. Riley:

Thank you very much for offering me the position of Sales Trainee at Dreyer's. After considering your offer carefully, I have made a difficult decision not to accept it. I believe that at this point in my career another position I have been offered fits better with my career interest and goals.

It was a pleasure meeting you and members of your staff. I appreciate the time you spent with me and the consideration you extended to me.

Sincerely yours,

Michael Flores

321 Manchester Road

Missoula MT 59800

від 5 червня 2002 року

George Riley, Regional Sales Manager

Dreyer's Grand Ice Cream

351 Cheryl Lane

Portland OR 91341

Шановний пане Рілі:

Дякую за запропоновану вакансію of учня продавця у магазині Dreyer's. Вісля того, як я ретельно обміркував вашу пропозицію, я прийняв важке рішення відмовитись від нього. Я вважаю, що з точки зору кар'єрного росту вакансія, яку мені запропонувала інша людина, більше відповідає моїм інтересам та цілям.

Було дуже приємно познайомитися з вами та вашими співробітниками. Я вдячний вам за той час, що ви провели зі мною та зі рішення, яке ви прийняли.

Щиро ваш,

Майкл Флорес

Лист № 39

Dear Vladimir:

I have received your letter dated October 16 which enclosed CV and several letters of reference. After looking through all the information you had sent to me I took a decision as to the position you wanted to apply for.

Unfortunately I have to tell you that qualifications and background which was described in your CV do not satisfy our requirements.

Thank you for your time and interest

Good luck,

Angey Woitovsky

Шановний Володиміре:

Я отримав вашого листа від 16 жовтня до якого було додано резюме та декілька рекомендаційних листів. Після того, як я проглянув усю інформацію, що ви всилали мені, я прийняв рішення стосовно вакансії, яку ви прагните отримати.

Нажаль, я змущений проінформувати вас про те, що ваша кваліфікація та професійний досвід не відповідають нашим вимогам.

Дякуємо вам за ваш час та інтерес,

Хай вам щастить,

Анджей Войтовські

Лист № 40

Dear Olena:

Unfortunately we have to refuse your request about raising to the position of the chief secretary.

Our company has strict rules as to the raising. Your experience and achievements

In our company are still so little to speak about so serious raising.

Yours,

Oliver Pope

Шановна Олено:

На жаль ми змушені відмовити вам у вашому проханні щодо підвищення до посади головного секретаря.

В нашій компанії існують чіткі правила щодо підвищення робітників. Ваш досвід роботи та досягнення у нашій компанії ще досить малі, щоб говорити про таке серйозне підвищення.

Ваш,

Олівер Поуп

Лист № 41

Dear Mr. Colleens

Thank you for your letter and interview meeting. I have wished to work for KODEZ for three years. Unfortunately nowadays my dreams can't become true.

I have to refuse the position you offered me. These days I have to go out of the country that's why I think it will be unfair to accept your offer.

It was a pleasure meeting you and members of your staff. I appreciate the time you spent with me and the consideration you extended to me.

Sincerely Yours,

Oleg Simonov

Шановний містере Колінз

Дякую вам за ваш лист та співбесіду. Три роки я хотів працювати на KODEZ. Нажаль, зараз мої мрії не можуть здійснитися.

Мені доводиться відмовитися від вакансії, яку ви мені запропонували. Зараз я повинен поїхати з країни, тому я вважаю що буде несправедливо приймати вашу пропозицію.

Було дуже приємно познайомитися з вами та вашими співробітниками. Я вдячний вам за той час, що ви провели зі мною та зі рішення, яке ви прийняли.

Щиро Ваш,

Олег Сімонов

Лист № 42

Dear Mr. Glade

Thank you for your recent application for employment with

our firm.

As for your resume, our Head Manager looked it through very carefully and, unfortunately, chose another candidate for the position.

I am certain that you will find a position which suits you soon and I believe that you have a great deal to contribute.

Thank you for your interest in working for our company.

Sincerely,

Stuff Manager

Henry Brason

Шановний пане Глейд:

Дякуємо вам за нещодавний запит щодо влаштування на роботу у нашу фірму.

Що до Вашого резюме, головний менеджер нашої фірми дуже уважно розглянув його та, нажаль, обрав іншого кандидата на цю посаду.

Я упевнений, що скоро ви знайдете посаду, що задовольнить вас і я вважаю, що ви маєте багато для цього.

Дякуємо вам за проявлений інтерес щодо роботи у нашій компанії.

Щиро ваш,

Менеджер з подбору персоналу

Генрі Брейсон

Лист № 43

Dear Sir,

Since you didn't answer our letter dated March 22, 1999, we have to inform you that we reject your order 21A1987.

We hope that this accident won't influence our cooperation in future.

Truly Yours,

McGowan Inc.

Шановний панове,

Оскільки ми не отримали відповідб на наш лист від 22 березня 1999 року, ми змушені повідомити вас, що ми відмовляємося виконувати ваш заказ № 21A1987.

Ми сподіваємося що цей інцідент не вплинить на нашу співпрацю у майбутньому.

З повагою,

McGowan Inc.

Лист № 44

Dear Mr. Shvedod

Hereby we want to inform you, that your proposition as for the new business plan can't be accepted now.

We appreciate for your desire to help in providing new business opportunities for our company and will keep your proposition for better times.

Sincerely,

J. Coleman

Шановний пане Шведов

Цим листом ми повідомляємо вас, що ваша пропозиція щодо нового бізнес плану, зараз не може бути прийнята.

Ми вдячні вам за ваше бажання допомогти з впровадженням нових ділових можливостей у нашій компанії і ми збережемо вашу пропозицію на майбутнє.

З повагою,

Дж. Коулман

Лист № 45

Dear Mr. Beckers,

thanks a lot for your email.

Unfortunately we want to inform you that we reject your request to use all the range of our services.

We would ask for your understanding that henceforth we will be providing

your call details on-line, only. You will receive your data over a secure SSL connection.

Further questions regarding Rechnung Online or other products of Deutsche

Telekom we will gladly answer through email at any time.

Kind regards,

Your Deutsche Telekom

Шановний містере Бекерс,

Дякуємо вам за ваш лист.

Ми з жалем повідомляємо вас, що відмовляємо у вашому проханні про користування усім сркектром послуг нашої компанії.

Ми сподіваємося на ваше розуміння, що відтепер ми будемо надавати інформацію щодо ваших дзвінків тільки у режимі on-line. Ви будете отримувати ваші дані через протокол SSL.

Ми з радістю відповімо на усі подальші питання стосовно Rechnung Online та інших продуктів компанії Deutsche Telekom у будь-який час.

З повагою,

Ваш Deutsche Telekom

Лист № 46

Dear Ms. Shafranova,

thank you for your letter.

I beg to inform you that Mr. Frolov won't be able to meet with you on July 26. The end of the month is very important period in our company, so Mr. Frolov wants to propose you to reschedule an appointment for the beginning of the next month.

We will wait for your answer,

Truly Yours,

A. Stefankova

Шановна пані Шафранова,

Дякуємо Вам за ваш лист.

Мене уповноважено повідомити вас, що пан Фролов не зможе зустрітися з вами 26 липня. Кінець місяці дуже важливий період для нашої компанії, тому пан Фролов пропонує перенести зустріч на початок наступного місяця.

Ми будемо чекати на вашу відповідь.

Ваша,

А. Стефанкова

Лист № 47

Dear Ms. Shevchenko

I answer to your letter dated December 3, 2007.

Unfortunately we are very sorry to tell you that we haven't got any work positions ideal for you at the moment.

We will certainly keep your application on file. Should a

position become available in the future, we shall inform you

and arrange a convenient time for testing.

Sincerely yours,

S. Lighten

Шановна пані Шевченко

Відповідаю на ваш лист від 3 грудня 2007 року.

Ми з жалем повідомляємо вас, що на цей час в нас не має посади, яка б задовольнила вас.

ми обов'язково збережемо ваш запит у нашій базі даних. Якщо у майбутньому в нас буде відкрито вакансію ми проінформує вас та призначимо час співбесіди.

Ваша,

С. Лайтен

Лист № 48

Dear Mr. Schliemann

As to your letter of inquiry dated November 11, 2003, where you asked us about your foreign exchange position, we regretfully inform that we do not provide such information via email.

Under those circumstances we advise you to visit any our bank branch where you will receive all the necessary information.

Sincerely,

Toronto Bank Head Manager

Шановний пане Шліман!

Щодо вашого листа від 11 листопада 2003 року, де ви запитували про залишок коштів у іноземній валюті, ми з жалем повідомляємо вас про те, що не надаємо цю інформацію електронним листом.

За цих обставин ми радимо вам відвідати будь-яку філію нашого банку, де ви отримаєте усю необхідну інформацію.

З повагою,

Головний менеджер банку Торонто

Лист № 49

Dear Manager

We received Halloween costumes from you pursuant to our

contract dated 26 of March 2004.

We reject said costumes because they were non-conforming to sample as were demonstrated earlier.

Please issue appropriate credits, and provide instruction for return at your expense.

Yours,

NMS Inc.

Шановний менеджере,

згідно з контрактом від 26 березня 2004 року ми отримали костюми для Галовіну.

Ми відмовляємося від означених костюмів тому що вони не відповідають зразку, що було предствлено нам раніше.

Будь ласка видайте суму оплати та дайте вказівку, щоб її було повернено за ваш рахунок.

Ваша,

NMS Inc.

Лист № 50

Dear Madame Golovina

A letter came to the firm where you ask us about covering letter to the Coca Cola Company. Unfortunately we can't satisfy your request. The defects of your work should be recalled. Working as a secretary in our company you demonstrated that you are not good as a letter-writer and during the working period, you were usually late to work.

We believe that our recommendations will not help you in your future career, but if it is necessary, we will provide you with the covering letter.

Best wishes,

Mariana Svetkova

Шановна пані Головіна,

На адресу компанії прийшов лист у якому ви просите рекомендаційний лист у компанію Кока-Кола. На жаль ми не можемо задовольнити ваше прохання. Слід нагадати про недоліки у вашій роботі. Працюючи секретарем у нашій компанії ви продемонстрували те, що не вмієте писати листи та під час роботи часто запізнювалися.

Ми вважаємо, що наші рекомендації не допоможуть вам у подальшій кар'єрі, але, якщо буде необхідно, ми надамо вам рекомендаційного листа.

З найкращими побажаннями,

Маріана Светкова

Лист № 51

Dear Mr. Frolov

In spite on the fact that your hard work helped the company to bail out of the difficulties, we do not believe a raise is in order at this time. Nothing in your job can be found inaccurate, but we can't agree to satisfy your request and raise you so soon because of the strict policy which exists in our company.

We hope for your understanding.

Yours faithfully,

Brisk

Шановний пане Фролов.

Незважаючи на те, що ваша наполеглива праця допомогла компанії вийти з скрутного положення, у цей час підвищення нам вважжається недоречним. Ви виконуєте свою роботу акуратно, але ми не можимо задовольнити ваше прохання про підвищення так скоро через суворі правила, що існують у нашій компанії.

Ми сподіваємося на ваше розуміння.

Щиро ваш

А. Бріск

Лист № 52

Dear Mr. Jenkins

We regretfully inform you that Lindros Bank refuses your company in multiple accredit because you are debt. The debts account for 1 million. Because of the situation the company may get bankrupt leaving the workers unemployed.

According to law you may redeem a debt 60 days at the latest.

Hope to hear from you soon.

Sincerely,

Lindros Bank Head Manager

A. Triel

Шановний пане Дженкінс,

Ми з жалем повідомляємо вас про те, що банк Ліндрос відмовляє вашій компанії у множинному акредитуванні чере те, що ви маєте заборгованість. Обсяг боргів склав 1 мільйон. Через це, підприємство може збанкрутувати і співробітники залишаться без роботи.

Згідно закону, ви можете погасити заборгованість у 60 денний строк.

Сподіваємося на вашу відповідь.

Щиро ваш,

Головний менеджер банку Ліндрос,

А. Тріел

Лист № 53

Dear Mr. Gorovikov:

We received glasses from you pursuant to our agreement dated March 31, 2000.

We hereby reject said goods for the reasons checked

below:

1) Glasses were not delivered within required time.

2) Glasses were defective as described on reverse side.

Please return us appropriate credits at your expense.

Yours,

Senior Manager

S. Lindres

Шановний пане Горовіков,

згідно з угодою від 31 березня 2000 року ми отримали від вас окуляри. Наша компанія відмовляється від означених товарів з

причин, що перераховано нижче:

1) Окуляри не було доставлено у визначений час.

2) Окуляри мали дефектні, що описані на

зворотньому боці.

Будь ласка повернить нам суму оплати за свій кошт.

З повагою,

Головний менеджер

С. Ліндрес

Лист № 54

Dear Sirs:

In spite on the fact that Gart Company is one of our major suppliers of sanitary-and-heating installations we have to withdraw our further cooperation. You were informed about the reason of this hard decision via our last letter.

Yours,

BandGar Group

Шановні панове,

не зважаючи на те, що компанія Gart один з головних постачальників санітарно-технічного і опалювального облпднання ми змушені відмовитися від нашої подальшої співпраці. Про причини цього тяжкого рішення вас було повідомленно нашим останнім листом.

Ваша,

Компанія BandGar Group


Подобные документы

  • Наукові підходи до визначення поняття еквівалентність у сучасному перекладознавства. Види трансформацій, труднощі перекладу науково-технічних текстів. Лексичні, граматичні, жанрово-стилістичні особливості перекладу з англійської українською мовою.

    дипломная работа [138,6 K], добавлен 22.06.2013

  • Виокремлення стилів мовлення та їхні класифікації. Мовні і жанрові особливості наукового і технічного стилів, історія їх становлення. Граматичні проблеми, лексичні й термінологічні труднощі наукового перекладу. Жанрово-стилістична дилема перекладу.

    дипломная работа [76,0 K], добавлен 17.06.2014

  • Стилі мовлення як сфера функціонування спеціальної лексики. Співвідношення мовних стилів та дискурсу, властивості текстів юридичного типу. Загальний перекладацький підхід до перекладу ділової та юридичної документації. Практичний аналіз перекладу.

    дипломная работа [76,8 K], добавлен 30.11.2015

  • Аналіз фонових знань, необхідних перекладачеві для перекладу ділових листів: загальна їх характеристика та особливості ділової кореспонденції. Зміст та стиль ділового листа, відсоткове співвідношення та аналіз граматичних конструкцій при його перекладі.

    курсовая работа [63,2 K], добавлен 07.11.2011

  • Теоретичні підходи в дослідженні газетно-інформаційних повідомлень та їх перекладу. Загальні поняття і роль перекладу в сучасному світі, проблеми перекладу газетно-інформаційних повідомлень, аналіз лінгвістичних та екстралінгвістичних факторів перекладу.

    дипломная работа [76,8 K], добавлен 06.06.2010

  • Засади художнього перекладу та аналіз моделей перекладу з точки зору їх відповідності загальній меті художнього перекладу. Основні аспекти відтворення авторського стилю в романі "Друга стать". Лексико-стилістичні особливості перекладу даного твору.

    дипломная работа [95,6 K], добавлен 14.10.2014

  • Приклади використовування на практиці перекладацьких прийомів за умов усного послідовного та письмового перекладу текстів за фахом. Вибір перекладацької стратегії згідно з видом перекладу. Алгоритм перекладу різних типів технічної та ділової документації.

    отчет по практике [29,2 K], добавлен 14.05.2012

  • Фонові знання, необхідні перекладачеві для перекладу текстів з гендерної лінгвістики. Граматичні, лексичні та термінологічні труднощі при перекладі. Наслідки вживання сексистської мови. Систематизація виокремлених лексичних одиниць та їх складність.

    дипломная работа [347,3 K], добавлен 22.07.2011

  • Поняття перекладу як передачі змісту засобами іншої мови. Діада змісту та форми, теза Гумбольдта. Мета перекладу - не заміна мови, а її збереження, тобто порозуміння. Реферування й анотування текстів - мовою джерела та іншою. Природа різнотипних мов.

    реферат [43,0 K], добавлен 20.09.2010

  • Труднощі перекладу рекламних текстів. Поняття метафоризації і класифікація метафор. Основні види антропоморфних метафор в рекламних текстах та засоби їх перекладу. Взаємодія антропоморфної метафори з синтаксичними та фонетичними стилістичними засобами.

    курсовая работа [42,8 K], добавлен 08.05.2012

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.