Ресурсы строительной организации

Состав и классификация оборотных средств. Основные производственные фонды и показатели их использования. Сущность морального износа. Расчёт показателей использования трудовых ресурсов. Оценка эффективности использования ресурсов строительной организации.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 05.12.2012
Размер файла 267,1 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

МИНИСТЕРСТВО СТРОИТЕЛЬНОГО КОМПЛЕКСА

МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«ЭЛЕКТРОСТАЛЬСКИЙ КОЛЛЕДЖ»

МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Курсовая работа

По дисциплине Экономика отрасли

Тема работы: РЕСУРСЫ СТРОИТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

Работу выполнил: студент 4 курса

Гр.97-08/14-09 СЭЗиС Юдин П.С.

Преподаватель - руководитель:

Бахтина Т.Ю.

ЭЛЕКТРОСТАЛЬ 2011г.

Введение

Строительство как единое целое серьезно влияет на народное хозяйство. Создавая капитал, строители рассредоточивают его по соответствующим отраслям народного хозяйства. Эти изменения приводят к ответной реакции рынка, в результате которой перед строителями возникают новый задачи, решение которых приводит к очередным новым изменениям.

Строительство как экономический процесс представляет собой непрерывную инвестиционную деятельность собственников капитала на протяжении жизненных циклов зданий и сооружений, в возведение которых вкладывается капитал. Очевидно, что ни теоретическая, ни прикладная рыночная экономика строительства не может рассматривать такие объекты как отрасль народного хозяйства, т.к. в рыночных условиях строительство теряет управление.

Мотивация строительной деятельности происходит от высших уровней к низшим через потребность в той продукции, для производства которой должно строится здание или сооружение.

Таким образом, совокупный капитал, используемый для удовлетворения потребности распределяется между уровнями. о6разуя цепочки, каждое звено которых имеет свой интерес (прибыль за вложенный капитал).

Строительный рынок - динамическая совокупность взаимодействующих субъектов: земля, рабочая сила, капитал. Строительные процессы требуют гибкого полхода к возведению зданий и их эксплуатации в процессе всего жизненного цикла.

Основа систем для оценки жизненного цикла и его стоимости - экономические прогнозы и планы. В них рассматривается совокупный капитал собственника. Каждый стремится наиболее эффективно использовать свой капитал путем извлечения из него максимальной прибыли. Задача владельца капитала - управление собственностью, имеющей сложную структуру объектов и видов капитала.

Содержание управления - инвестиционная деятельность в период проектирования, строительства и эксплуатации зданий и сооружений. Цели собственников - решение вопросов выбора направления, объема и времени вложения капитала.

1. Теоретическая часть: Состав и структура ресурсов строительной организации

1.1 Основные производственные фонды и показатели их использования

Основные фонды -- это различные орудия труда (машины, оборудование, здания, сооружения и т.п.), которые, во-первых, многократно участвуют в процессе по переработке исходного сырья в готовый продукт, во-вторых, в процессе использования сохраняют свою первоначальную форму и содержание и, в-третьих, переносят свою стоимость на стоимость готового продукта по частям.

Большое многообразие видов основных фондов, обусловленное различиями в сроках их службы, в выполняемых функциях и роли в производственном процессе, вызывает необходимость их классификации. Такая классификация производится по ряду объективно присущих различным видам основных фондов признаков. Прежде всего их можно классифицировать по участию в процессе материального производства.

Согласно этому признаку вся совокупность основных фондов подразделяется на:

* основные производственные фонды, непосредственно или косвенно участвующие в производственном процессе;

* непроизводственные основные фонды, функционирующие в непроизводственной сфере и предназначенные преимущественно для обслуживания работающих; к ним относятся жилые дома, школы, детские дошкольные учреждения, объекты бытового и культурного назначения, здравоохранения, физ­культуры, спорта, отдыха и т.д.

Вся совокупность основных производственных фондов (ОПФ) в свою очередь может быть классифицирована по таким важнейшим признакам, как, во-первых, функции, выполняемые различными видами ОПФ; во-вторых, мера или степень участия основных фондов в производственном процессе.

В соответствии с первым признаком классификации ОПФ подразделяются на следующие группы.

Здания. К ним относятся производственные корпуса основных и вспомогательных цехов, лабораторий, складов, гаражей, вагонных депо, офисы, здания заводоуправлений и т.д. Главная их функция -- создание необходимых условий для размещения и работы производственного оборудования, машин, транспорта и другой техники, а также условий продуктивной работы трудовых коллективов.

Сооружения. В эту группу входят: шахты, штольни, карьеры, нефтяные и газовые скважины, насосные станции, бункера и эстакады, градирни, различные емкости, в том числе цистерны для хранения жидких и газообразных веществ. Основное их функциональное назначение состоит в обеспечении производства и хранении добываемых природных ресурсов.

Передаточные устройства. Указанную группу образуют: продуктопроводы, водопроводная сеть, паропроводы, электросеть, сети теплоснабжения и газификации, основная функция которых заключается в обеспечении передачи или перемещения различных видов энергии, топливных и сырьевых ресурсов к местам их потребления.

Машины и оборудование. В эту группу ОПФ, являющуюся той их частью, где осуществляются основные технологические процессы производства продукции, включаются:

* силовые машины (электрогенераторы, электродвигатели, передаточные электростанции, компрессоры и другие машины);

* рабочие машины и оборудование, предназначенные для механического, химического, термического, электрохимического и иного воздействия на предметы труда;

* измерительные, регулирующие приборы, лабораторное оборудование и вычислительная техника.

Основная функция всей этой группы ОПФ сводится к обеспечению возможности переработки исходного сырья в готовый продукт. Этим определяется центральное место и главная роль включаемых в данную группу видов ОПФ.

Транспортные средства. В эту группу входят: средства внутрицехового транспорта (автокары, электрокары, вагонетки, тележки и т.д.), средства внутризаводского транспорта (автомобили, электровозы, тепловозы и железнодорожные вагоны) и средства внезаводского транспорта (железнодорожный, водный и воздушный транспорт). Главное предназначение этих видов ОПФ -- перемещение грузов и в том числе сырья, материалов и готовой продукции.

Инструменты, производственный и хозяйственный инвентарь. В эту группу ОПФ включаются те виды инструмента и инвентаря, срок службы которых превышает один год.

Согласно второму признаку классификации ОПФ (степень их участия в процессе производства продукции) они дифференцируются на две большие части: активную и пассивную.

Активная часть ОПФ представляет собой те виды средств труда, которые самым непосредственным и активным образом воздействуют на предметы труда в процессе их переработки в готовый продукт. К активной части ОПФ относятся машины и оборудование, передаточные устройства, особые виды инструмента.

Пассивная часть ОПФ -- это те виды средств труда, которые непосредственного воздействия на предметы труда в процессе переработки исходного сырья в готовый продукт не оказывают. Вместе с тем наличие таких видов ОПФ объективно необходимо. К пассивной части ОПФ относятся здания, сооружения, транспортные средства и инвентарь.

В соответствии с указанной классификацией рассчитывается так называемая видовая структура ОПФ. Под такой структурой понимается соотношение между различными видами (группами) ОПФ, исчисленное по их стоимости и выраженное в процентах к общей (суммарной) их стоимости. Согласно признаку «степень участия в производственном процессе» также определяется структура ОПФ, т.е. определяется удельный вес активной и пассивной их частей в общей стоимости основных производственных фондов. Как первая, так и вторая структура ОПФ отражают специфические особенности конкретного промышленного предприятия:

* отраслевую принадлежность;

* технический уровень производства;

* уровень специализации и кооперирования производства;

* географические условия расположения предприятия.

Кроме того, основные производственные фонды характеризуются «возрастной» структурой отдельных их видов. Такая структура оценивается удельным весом стоимости тех или иных видов (оборудования, зданий, сооружений и т.д.) ОПФ по сроку их установки и эксплуатации в общей их стоимости. Как правило, для определения такой структуры используются следующие возрастные группы по сроку эксплуатации ОПФ: до 5 лет, от 5 до 10 лет, от 10 до 20 лет и свыше 20 лет.

Оценка, износ и амортизация ОПФ. Основные производственные фонды получают свою стоимостную (денежную) оценку, выступающую как специфическая форма их цены. Правильная и обоснованная стоимостная оценка, т.е. стоимость ОПФ имеет большое практическое значение, потому что:

* она существенным образом воздействует на сумму затрат при производстве продукции и уровень цены на нее;

* эта оценка служит основой расчета при реализации, аренде и приватизации ОПФ;

* она во многом определяет рассчитываемый уровень эффективности использования ОПФ, внедрения новой техники и производства в целом.

Стоимостная оценка ОПФ производится несколькими методами: по первоначальной, восстановительной и остаточной стоимости.

Первоначальная стоимость ОПФ характеризует всю сумму совокупных затрат, необходимых для их создания и ввода в действие. Для вновь строящихся предприятий первоначальная стоимость ОПФ -- это сметная стоимость строительства объекта.

Восстановительная стоимость ОПФ -- это стоимость фондов на данный конкретный период времени с учетом действующих цен. По этому методу ОПФ переоцениваются по новым ценам, действующим на определенный момент, независимо от времени их ввода в действие или приобретения. Таким образом, данная стоимость ОПФ характеризует ту сумму затрат, которые необходимы для воспроизводства (или восстановления) данной массы фондов в данный конкретный момент. Для определения восстановительной стоимости ОПФ производится их периодическая переоценка. За базисную оценку принимается первоначальная их стоимость. Пересчет ее производится с помощью специальных коэффициентов, характеризующих уровень изменения (как правило -- это их рост) цен и расценок на создание ОПФ.

Остаточная стоимость ОПФ характеризует реальную величину стоимости, заключенную в наличных фондах в данный момент. Согласно этому методу учитывается остаточная стоимость ОПФ за вычетом величины их износа, образовавшегося за срок эксплуатации этих фондов до момента оценки. Оценка по остаточной стоимости служит для выявления реальной стоимости ОПФ, она позволяет определить размер неизношенной или годной части фондов, т.е. величину стоимости ОПФ, неперенесенную через амортизацию на стоимость изготовленной при их использовании продукции. ОПФ именно по этой стоимости отражаются в балансе предприятия.

Особенностью ОПФ является, как известно, их многократное участие в производственных процессах, в результате чего они изнашиваются. Время их функционирования имеет определенные границы, обуславливаемые величиной износа ОПФ.

При этом износ ОПФ бывает двух видов: моральный и физический.

Моральный износ ОПФ обусловливается научно-техническим прогрессом, в ходе которого создаются и внедряются в производство более совершенные и более экономичные виды машин, аппаратов, агрегатов и другой техники. Моральный (экономический) износ выражается в том, что первоначальная стоимость ОПФ уменьшается до окончания нормативного срока их службы. Различают два рода морального износа.

Моральный износ первого рода состоит в уменьшении стоимости действующих ОПФ вследствие сокращения затрат на воспроизводство аналогичных. Поэтому величина подобного морального износа выражается разницей между первоначальной стоимостью отдельных элементов ОПФ и их восстановительной стоимостью.

Сущность морального износа второго рода состоит в относительном (в пересчете на единицу производительности) уменьшении стоимости действующих ОПФ (например, машин, оборудования) в результате появления более современных, производительных и экономичных их видов. Величина данного морального износа определяется разницей в первоначальной стоимости единицы старого и нового оборудования с обязательной корректировкой этой разницы соотношением их производительности (годовой) и нормативных сроков службы.

Необходимо отметить, что с развитием научно-технического прогресса и усилением конкурентной борьбы темпы морального старения, в особенности машин и оборудования, ускорились. Поэтому применение морально устаревшей техники (в первую очередь ввиду наступления морального износа второго рода) становится неэффективным, и она должна быть заменена до окончания нормативного срока эксплуатации (т.е. до полного физического износа) новой или, по меньшей мере, должна быть подвергнута модернизации.

Физический износ -- это утрата основными фондами своих производственно-технических свойств, т.е. потеря ими своих способностей удовлетворять первоначальным техническим параметрам. Физический износ возникает вследствие эксплуатации основных фондов и воздействия на них механических, химических, температурных, коррозионных и других факторов, в том числе и таких, как неквалифицированная их эксплуатация, несвоевременный ремонт и т.д. Величина физического износа представляет собой разницу между первоначальной стоимостью того или иного элемента ОПФ и его остаточной стоимостью на момент оценки этой величины.

В процессе производства основные фонды постепенно устаревают, а их изношенная стоимость, т.е. величина физического износа, частями включается в стоимость изготовляемой продукции. Постепенное перенесение изношенной стоимости ОПФ на стоимость производимой продукции, работы и услуги называется амортизацией. Таким образом, амортизация представляет собой процесс экономического возмещения износа. Основная цель амортизации -- это накопление средств, необходимых для последующего полного восстановления (реновацию) ОПФ. Затраты на амортизацию учитываются в себестоимости изготовляемой продукции в виде амортизационных отчислений. По мере реализации продукции величина амортизационных отчислений, включенная в себестоимость, принимает денежную форму и перечисляется в амортизационный фонд. Этот фонд используется только на полное восстановление (реновацию), т.е. на приобретение и установку новых ОПФ.

Показатели использования основных производственных фондов

Учет и оценка основных фондов позволяют судить об их количественной доли в общем, составе элементов предприятия. Суждение же о том, как хозяйствование этими фондами (качественная сторона) влияет на изменение его экономики и структуры, можно получит только из рассмотрения групп показателей.

Показатели экстенсивного использования основных производственных фондов, отражающие уровень использования их по времени;

показатели интенсивного использования основных фондов, отражающие уровень их использования по мощности (производительности);

показатели интегрального использования основных производственных фондов, учитывающие совокупное влияние всех факторов -- как экстенсивных, так и интенсивных.

К первой группе показателей относятся: коэффициент экстенсивного использования оборудования, коэффициент сменности работы оборудования, коэффициент загрузки оборудования, коэффициент сменного режима времени работы оборудования.

1.2 Оборотные средства организации и показатели их использования

Оборотные средства - это средства, используемые предприятием для осуществления своей постоянной деятельности, оборотные средства включают в себя производственные запасы предприятия, незавершенное производство, запасы готовой и отгруженной продукции, дебиторскую задолженности, а также наличные деньги в кассе и денежные средства на счетах предприятия.

Оборотные средства являются непременным условием для осуществления предприятием хозяйственной деятельности. По сути, оборотные средства - это денежные средства, авансированные в оборотные производственные фонды и фонды обращения, не стоит путь их с денежными средствами вложенными в основные фонды.

Сущность оборотных средств определяется их экономической ролью, необходимостью обеспечения воспроизводственного процесса, включающего как процесс производства, так и процесс обращения. В отличие от основных фондов, неоднократно участвующих в процессе производства, оборотные средства функционируют только в одном производственном цикле и независимо от способа производственного потребления полностью переносят свою стоимость на готовый продукт.

Состав и классификация оборотных средств

Оборотные средства предприятия существуют в сфере производства и в сфере обращения. Оборотные производственные фонды и фонды обращения подразделяются на различные элементы, составляющие материально-вещественную структуру оборотных средств.

Элементы оборотных средств

Оборотные производственные фонды включают:

* производственные запасы;

* незавершенное производство и полуфабрикаты собственного изготовления;

* расходы будущих периодов.

Производственные запасы - это предметы труда, подготовленные для запуска в производственный процесс. В их составе можно, в свою очередь, выделить следующие элементы: сырье, основные и вспомогательные материалы, топливо, горючее, покупные полуфабрикаты и комплектующие изделия, тара и тарные материалы, запасные части для текущего ремонта, малоценные и быстроизнашивающиеся предметы.

Незавершенное производство и полуфабрикаты собственного изготовления - это предметы труда, вступившие в производственный процесс: материалы, детали, узлы и изделия, находящиеся в процессе обработки или сборки, а также полуфабрикаты собственного изготовления, незаконченные полностью производством в одних цехах и подлежащие дальнейшей переработке в других цехах того же предприятия.

Расходы будущих периодов - это невещественные элементы оборотных фондов, включающие затраты на подготовку и освоение новой продукции, которые производятся в данном периоде (квартал, год), но относятся на продукцию будущего периода.

Фонды обращения состоят из следующих элементов:

* готовая продукция на складах;

* товары в пути (отгруженная продукция);

* денежные средства;

* средства в расчетах с потребителями продукции.

Соотношение между отдельными элементами оборотных средств или их составными частями называется структурой оборотных средств. Так, в воспроизводственной структуре соотношение оборотных производственных фондов и фондов обращения составляет в среднем 4:1. В структуре производственных запасов в среднем по промышленности основное место (около 1/4) занимают сырье и основные материалы, значительно ниже (около 3%) доли запасных частей и тары. Сами производственные запасы имеют более высокий удельный вес в топливно и материалоемких отраслях. Структура оборотных средств зависит от отраслевой принадлежности предприятия, характера и особенностей организации производственной деятельности, условий снабжения и сбыта, расчетов с потребителями и поставщиками.

Нормируемые и ненормируемые оборотные средства

Указанные элементы оборотных средств группируются различным образом. Обычно выделяют две группы, различающиеся по степени планирования: нормируемые и ненормируемые оборотные средства. Нормирование- это установление экономически обоснованных (плановых) норм запаса и нормативов по элементам оборотных средств, необходимых для нормальной деятельности предприятия. К числу нормируемых оборотных средств обычно относятся оборотные производственные фонды и готовая продукция. Фонды обращения обычно не нормируемы.

Показатели наличия и использования оборотных фондов

Оборотные фонды -- потребляются в одном производственном цикле, вещественно входят в продукт и полностью переносят на него свою стоимость.

Наличие оборотного капитала рассчитывается как на определенную дату, так и в среднем за период.

Показатели движения оборотного капитала характеризуют его изменение в течение год -- пополнение и выбытие.

Коэффициент оборачиваемости оборотных фондов

Представляет собой отношение стоимости реализованной продукции за данный период на средний остаток оборотных фондов за тот же период:

К оборачиваемости = Стоимость реализованной продукции за период / Средний остаток оборотных средств за период

Коэффициент оборачиваемости показывает сколько раз обернулся средний остаток оборотного капитала за рассматриваемый период. По экономическому содержанию эквивалентен показателю фондоотдачи.

Средняя продолжительность оборота

Определяется из коэффициента оборачиваемости и анализируемого периода времени

Средняя продолжительность одного оборота = Продолжительность периода измерения за который определяется показатель / Коэффициент оборачиваемости оборотных средств

Коэффициент закрепления оборотных фондов

Величина обратно пропорциональная коэффициенту оборачиваемости:

К закрепления = 1 / К оборачиваемости

Коэффициент закрепления = средний остаток оборотного капитала за период / стоимость реализованной продукции за этот же период

По экономическому содержанию эквивалентен показателю фондоемкости. Коэффициент закрепления характеризует средний размер стоимости оборотных средств, приходящихся на 1 рубль объема реализованной продукции.

Потребность в оборотном капитале

Потребность предприятия в оборотном капитале рассчитывается на основе коэффициента закрепления оборотного капитала и планируемого объема реализации продукции путем перемножения этих показателей.

Обеспеченность производства оборотным капиталом

Рассчитывается как отношение фактического запаса оборотных средств к среднесуточному расходу или среднесуточной потребности в нем.

Ускорение оборачиваемости оборотных фондов способствует повышению эффективности деятельности предприятия.

1.3 Трудовые ресурсы и показатели из использования

Трудовые ресурсы -- часть населения страны, которая по физическому развитию, приобретенному образованию, профессионально-квалификационному уровню способна заниматься общественно полезной деятельностью.

Кадры на предприятии классифицируются на рабочих, специалистов, руководителей, служащих, учеников, младший обслуживающий персонал и работников охраны. Приоритет следует отдавать руководителям. Исследованиями и практикой установлено, что эффективность работы предприятия на 70-80 % зависит от руководителя предприятия.

Среднесписочная численность работников за год определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы и деления полученной суммы на 12. Среднесписочная численность работников за месяц рассчитывается путем суммирования численности работников списочного состава за каждый календарный день месяца и деления полученной суммы на число дней.

Среднегодовая численность работников определяется путем деления отработанного времени (чел/ч, чел/дни) работниками хозяйства за год на годовой фонд рабочего времени. Одним из главных качественных показателей трудовых ресурсов является их половозрастная структура.

Численность трудовых ресурсов может быть увеличена за счет естественного прироста населения в трудоспособном возрасте, сокращения доли нетрудоспособных среди лиц трудоспособного возраста, пересмотра возрастных границ трудоспособности.

Величина трудовых ресурсов зависит от официально установленных возрастных границ -- верхнего и нижнего уровней трудоспособного возраста, доли трудоспособных среди населения трудоспособного возраста, численности участвующих в общественном труде из лиц за пределами трудоспособного возраста. Возрастные границы устанавливаются в каждой стране действующим законодательством.

В современных условиях основными источниками пополнения трудовых ресурсов являются: молодежь, вступающая в трудоспособный возраст; военнослужащие, высвобождаемые из вооруженных сил в связи с сокращением численности армии; вынужденные переселенцы из стран Балтии, Закавказья, Средней Азии. Количественные изменения численности трудовых ресурсов характеризуются такими показателями, как абсолютный прирост, темпы роста и темпы прироста.

Немаловажное значение при изучении использования трудовых ресурсов имеет и показатель производительности труда - один из важнейших показателей работы предприятия.

Под производительностью труда следует понимать эффективность трудовой деятельности людей. Рост производительности труда означает повышение его результативности (эффективности).

Главным направлением повышения эффективности использования трудовых ресурсов является экономия живого труда и реальное сокращение его затрат на основе роста производительности труда.

Для характеристики уровня производительности труда можно использовать: прямой показатель - выпуск продукции в единицу рабочего времени (выработка продукции) и обратный - затраты рабочего времени на единицу производимой продукции и выполняемой работы (трудоемкость продукции).

Одним из важных факторов повышения эффективности использования трудовых ресурсов является сокращение потерь рабочего времени. Рабочее время представляет собой меру труда, затрачиваемого на производство продукции.

Конкретные причины потерь рабочего времени можно установить при изучении баланса рабочего времени. Потери рабочего времени определяются как в целом, так и в расчете на одного рабочего. Величина потерь рабочего времени на одного рабочего определяется как частное от деления общего объема потерь (чел- дн) на среднесписочную численность рабочих соответствующего периода.

Наряду с изучением потерь рабочего времени необходимо установить влияние на эффективность использования трудовых ресурсов масштабов занятости ручным, малоквалифицированным и тяжелым физическим трудом. Для этого определяются следующие основные показатели:

- соотношение основных и вспомогательных рабочих (трудоемкость обслуживания производства);

- степень охвата рабочих механизированным трудом (численность всех рабочих, занятых на механизированных и ручных работах);

- уровень механизации труда;

- показатели повышения экономической эффективности производства: фондовооруженность и энерговооруженность труда, уровень организации производства и труда и т.д.;

- распределение рабочих по условиям труда;

- численность рабочих с расширенной зоной труда (совмещение профессий и т.п.);

- общеобразовательный и профессионально - квалификационный уровень подготовки рабочих, занятых ручным трудом.

1.4 Пути эффективного использования ресурсов строительной организации

Целью трудовой деятельности является получение продукта труда, то есть производство и сбыт конкретной продукции, продажа товаров или конкретной услуги. Для работника и трудового коллектива имеет значение продуктивность этого труда, выраженная уровнем полученного объёма работы на единицу трудозатрат, в том числе и единицу времени. И чем выше этот уровень, тем меньше приходится затрат на единицу времени, так как при высокой продуктивности труда, наблюдаемой при увеличении объёма работы, снижается уровень издержек особенно постоянных. Важной задачей организации труда является внимание к росту продуктивности труда, так как при его увеличении растёт объём работы, производимый за единицу времени, а время, затрачиваемое на единицу работы, уменьшается.

Понятие производительности труда, трактовка ее сущности как эффективности или плодотворности труда в процессе создания потребительной стоимости остается дискуссионной. Сохраняются различные подходы к ее характеристике и методам расчета. В отечественной практике по уровням общественного производства длительное время использовались показатели, основывающиеся на различных принципах ее расчета. Так, в экономике и ее отраслях производительность общественного труда и ее динамика отражала экономию совокупных затрат, т.е. не только живого, но и овеществленного труда на производство продукции. В то же время на уровне предприятия динамика производительности труда отражала экономию только живого труда. Это не позволяло агрегировать показатели по уровням общественного производства и эффективно воздействовать в нужном направлении на экономические интересы работников.

Рост производительности труда обусловливает снижение издержек и получение прибыли, необходимой для развития производства. Естественно, возрастают и личные доходы предпринимателя. Наряду с этим рост производительности является основой повышения реальной заработной платы и доходов работников; только при этом условии они могут возрастать без увеличения издержек на единицу (рубль) продукции. Следует отметить, что высокий уровень реальной заработной платы, возможность обеспечить работникам дополнительные социальные льготы и выплаты из прибыли делает предпринимателя более конкурентоспособным как покупателя на рынке труда: он может привлечь и удержать квалифицированные кадры, произвести их качественный отбор, заложив тем самым базу для дальнейшего развития фирмы.

Иногда рост производительности труда расценивают как фактор, негативно влияющий на занятость населения, подразумевая, что для выпуска одного и того же объёма продукции потребуется меньшая численность работников. Однако если с некоторой степенью условности это положение и можно признать верным для краткосрочного периода, то рассматривая общую тенденцию, следует заметить, что повышение производительности труда создаёт предпосылки для расширенного воспроизводства, экономического роста, что повышает гарантии занятости и улучшает условия найма.

оборотный средство трудовой ресурс

2. Практическая часть: Оценка эффективности использования ресурсов строительной организации

Исходные данные

Числовые значения

Стоимость активной части основных производственных фондов на начало года

120485

Поступления активной части основных производственных фондов за отчётный год

2040

2.1 Дата поступления (обновления)

01.10

Выбытие активной части основных производственных фондов за год

1620

3.1 Дата выбытия

01.03

Стоимость пассивной части основных производственных фондов на начало года

39840

Стоимость обновления пассивной части основных производственных фондов

1732

5.1 Дата обновления

01.05

Стоимость выбытия пассивной части основных производственных фондов

500

6.1 Дата выбытия

01.01

Себестоимость (объём) выполненных строительно-монтажных работ

410200

Выручка от реализации строительно-монтажных работ

550250

Численность наличного оборудования

140

Численность действительного оборудования

127

Загрузка оборудования:

в одну смену

92

в две смены

35

в три смены

-

Срок полезного использования активной части основных производственных фондов (лет в среднем)

10

Наличие производственных площадей

22000

13.1 Из них фактически используются

20000

Срок полезного использования пассивной части основных производственных фондов (лет в среднем)

20

Стоимость оборотных средств

270680

Средний остаток оборотных средств на конец года

30600

Рост (замедление) оборачиваемости оборотных средств на конец года

+0.6

Среднесписочная численность рабочих

583

Выбыло за отчётный год

106

19.1 В том числе по причине излишнего оборота

74

Принято за отчётный год

69

Объём строительно-монтажных работ, выполненных за прошлый год

492800

Выручка за прошлый год

523476

2.1 Расчёт показателей использования (ОПФ) основных производственных фондов

1. Определим среднегодовую стоимость ОПФ:

- количество полных месяцев с момента ввода в эксплуатацию вновь поступивших ОПФ.

- количество полных месяцев с момента выбытия ОПФ.

1.1) Определим среднегодовую стоимость активной части ОПФ (машин и оборудования):

=120485+2040*3/12-1620*4/12 = 120455 тысяч рублей.

1.2) Определим среднегодовую стоимость пассивной части ОПФ (зданий и сооружений):

= 39840+1732*8/12-500*12/12= 40494.67 тысяч рублей.

1.3) Определим суммарную среднегодовую стоимость ОПФ:

= + = 120455 + 40494.67 = 160949.67 тысяч рублей.

2. Определим долю активной части в общей структуре ОПФ (%):

Умо (%) = 100%

Где - суммарная среднегодовая стоимость ОПФ

Умо (%) =120455/160949.67*100% = 74.84%

3. Определим долю пассивной части в общей структуре ОПФ(%):

УЗиС (%) = 100%

УЗиС (%) =40494.67/160949.67*100% = 25.16%

Вывод: Зданий и сооружений меньше чем машин и оборудования,но для строительной организации это приемлемо.

4. Определим фондоотдачу по формуле:

ФО =

где Vcмр - объём выполненных строительно-монтажных работ за текущий год, Фср.г.опф - суммарная стоимость ОПФ

ФО = 40200/160949.67 = 2.54 руб, т.е. 2 руб. 54 коп. - это стоимость строительно-монтажных работ, полученная с 1 руб. стоимости ОПФ

5. Определим фондоёмкость по формуле

ФЕ =

ФЕ = 160949.67/410200 = 0.39 руб., т.е. 39 коп. стоимости ОПФ затрачено на выполнение строительно-монтажных работ стоимостью 1руб.

Вывод:

6. Определим фондовооружённость труда по формуле:

ФВ =

где . - среднесписочная численность работников

ФВ =160949.67/583 = 276.07 тыс. руб.

Вывод: Неплохая фондоотдача и низкая фондоёмкость говорит о хорошей производительности организации.

7. Для определения резервов увеличения фондоотдачи определим коэффициент загрузки оборудования и коэффициент сменности.

Коэффициент загрузки определяется по формуле:

= 100%

=127/140*100% = 90.71%

Вывод: Оборудование загружено на 90.71%, это говорит о том, что какая-то его часть простаивает или находится на ремонте.

8. Определим коэффициент сменности оборудования по формуле:

= 100%

где СМ1, СМ2, СМ3 - число оборудования, работающего в 1, 2, 3 смены соответственно

= (92+35*2)/127*100%= 1.27%

Здания и сооружения являются пассивной частью основных производственных фондов и служат для обеспечения нормальных условий производства и хранения материальных ценностей. Чтобы определить на сколько эффективно используются производственные площади, определим следующие показатели:

9. Коэффициент загрузки производственной площади:

= 100%

= 20000/22000*100% = 90.91%

10. Напряжённость использования производственной площади определим по формуле:

Напр.ПП = , где ПП - полезная площадь

Напр.ПП =410200/22000= 18.65тыс. руб

С учётом того, что организация не использует (22000-20000) 2000м2 определим величину строительно-монтажных работ, которые могли бы быть выполнены на незадействованной площади:

2000*18.65 = 37300 тыс. руб

Для определения качественного состояния основных производственных фондов и уровня их обновления рассчитаем коэффициенты обновления и выбытия для активной и пассивной части основных производственных фондов.

11. Коэффициент обновления активной части определяется по формуле:

= * 100%

=2040/160949.67*100% = 1.27%

12. Коэффициент выбытия активной части определяется по формуле:

= * 100%

= 1620/160949.67* 100% = 1.01%

13. Коэффициент обновления пассивной части определяется по формуле

= *100%

= 1732/160949.67* 100% = 1.08%

14. Коэффициент выбытия пассивной части определяется по формуле:

= * 100%

= 500/16949.67*100=0.31%

Вывод: Активная часть ОПФ обновилась не на много, по сравнению с тем сколько выбыло.

Пассивная часть ОПФ обновилась на 1.08% это нормально, если не требуется капитальный ремонт.

Для обновления и восстановления основных фондов на предприятии создается фонд амортизационных отчислений. Начисление амортизации в отношении объектов ОПФ, проводится в соответствие с нормой амортизации, исходя из срока полезного использования объекта.

15. Определим норму и сумму амортизации для активной части ОПФ

= 1/10*12 * 100% = 0.83%

15.1 Определим сумму амортизационных отчислений по активной части ОПФ за весь срок полезного использования:

= * 0.83 = 120455 * 0.83 = 99977.65 тыс. руб

Следовательно, за 1 год будет начислено:

99977.65/10= 9997.77 тыс. руб

15.2 Определим норму и сумму амортизации по пассивной части ОПФ

= 1/20*12 * 100% = 0.42%

= 0.42*40494.67= 17007.76 тыс. руб

= 17007.76/20= 850.39 тыс. руб

15.3 Определим сумму амортизационных отчислений за год.

= + = 110848.16 тыс. руб

16. Определим фондорентабельность по формуле:

* 100%

где П - прибыль за отчетный период.

= 550250-410200/160949.67 * 100% = 87.01%

2.2 Определим эффективность использования оборотных средств

Важным показателем использования оборотных средств в производстве является коэффициент оборачиваемости оборотных средств.

17. Величина оборотных средств составляет 270680.

18. Определим коэффициент оборачиваемости по формуле:

=

= 410200/270680 = 1.5 оборота

19. Определим длительность 1 оборота средств по формуле:

Д=

где Т - длительность отчетного периода в днях (360)

Д= 360/1.5 = 240 дн.

240 дней требуется для оборота оборотных средств.

20. Определим рентабельность оборотных средств.

= *100%

=550250-410200/270680 * 100% = 51.74%

Величину дохода от средств вложенных в производство.

21. Определим высвобождаемость (вовлечение) оборотных средств в отчетном году.

= -

Q - высвобождение ( экономия )

- потребность в оборотных средствах в отчетный год с учетом коэффициента оборачиваемости.

= 273466.67-455777.78 = -182311.11 т.р.

Вовлечение 182311.11 об. ср.

2.3 Определение показателей использования трудовых ресурсов

22. Среднесписочная численность работников организации соответствует 583 чел.

23. Коэф. текучести кадров:

= *100% =74/583 *100% = 12.69%

24. Коэф. текучести кадров:

= *100% = 583-(106+69)/583 *100% = 69.98%

25. Коэф. оборота по выбытию кадров по формуле:

= *100% =106/583 *100% = 18.18%

26. Коэф. оборота по приему:

= *100% = 69/583 *100% = 11.84%

27. Определим производительность труда за отчетный год по формуле:

=

где - это количество произведенных работ за отчетный год.

= 410200/583 = 703,6.

27.1 Определим рост производительности труда за прошлый год:

= = 492800/583 = 845.28

28. Определим рост производительности труда в отчетном году:

ПТ = = 703.60/845.28*100% = 83.24%

28.1 Определим изменения величины выручки за отчетный год.

= -

= 550250-523476 = 26774 тыс. руб

За отчетный год наблюдается увеличение выручки на 26774 тыс.руб.

2.4 Обобщение результатов расчёта показателей использования ресурсов

1.1 Среднегодовая стоимость активной части ОПФ

120455

1.2 Среднегодовая стоимость пассивной части ОПФ

40494.67

2. Доля активной части в структуре ОПФ

74.84%

3. Доля пассивной части в структуре ОПФ

25.16%

4. Фондоотдача

2.54

5. Фондоёмкость

0.39

6. Фондовооруженность труда

276.07

7. Коэффициент загрузки машин и оборудования

90.71%

8. Коэффициент сменности

1.27%

9. Коэффициент загрузки производственной площади

90.91%

10. Напряженность использования производственной площади

18.65

11. Коэффициент обновления активной части ОПФ

1.27%

12. Коэффициент выбытия активной части ОПФ

1.01%

13. Коэффициент обновления пассивной части ОПФ

1.08%

14. Коэффициент выбытия пассивной части ОПФ

0.31%

15. Амортизационные исчисления

99977.65

16. Фондорентабельность

87.01%

Оборотные средства

17. Величина оборотных средств

27068

18. Коэффициент оборачиваемости

1.5%

19. Длительность одного оборота

240

20. Рентабельность оборотных средств

51.74%

21. Высвобождение оборотных средств

-182311.11

Трудовые ресурсы

22. Среднесписочная численность работников

583

23. Коэффициент текучести кадров

12,69%

24. Коэффициент постоянства кадров

69.98%

25. Коэффициент оборота по приему кадров

11.84%

26. Коэффициент оборота по выбытию кадров

18.18%

27. Производительность труда в отчетном году

703.6

28. Рост производительности труда за отчетный год

83.24%

Заключение

Основные средства.

На основе данного курсового проекта я сделал вывод, что предприятие работает рентабельно. Это следует из того, что фондоотдача составляет 2,54 рубля, а фондоёмкость 39 копеек. На данном предприятие имеется достаточно большое количество машин и оборудования. Коэффициент их загрузки составляет 90.7% - это говорит о том ,что 8.7% активной части ОПФ находится на ремонте или простаивает. Обновление активной части составляет всего 1,27% -это маленький коэффициент. Предприятие мало средств выделяет на ремонт и обслуживание техники, видимо она новая и не требует ремонта. Обновление пассивной части так же не большое, коэффициент её обновления составляет 1,08% . В отчетном году не проводилось капитальных ремонтов.

Оборотные средства. Величина оборотных средств за отчётный год составила 270680 тыс.руб. Коэффициент обновления 1,5 оборота, для строительства это нормально, так как оно занимает достаточно много времени. Таким образом средства возвращаются в фирму каждые 240 дней. Рентабельность оборотных средств составило всего 51,74% - это немного для этой организации. Возможно это предприятие не очень востребовано на рынке и не имеет большого количества клиентов. В отчетном году потребуется вовлечение средств.

Трудовые ресурсы.

Количество работников на данном предприятии составляет 583 человека, что говорит о том, что предприятие довольно большое. Из 583 человек, всего 69,98% составляют работники, проработавшие на предприятии целый год. При этом коэффициент по приёму (11,84%) ниже, чем по выбытию (18,8%). Это свидетельствует о том, что людям не нравятся условия, которые созданы на предприятии. Руководству следует улучшить условия труда.

Литература

1. Экономика строительства под ред. Симонова Ю. Ф.

2. Т.А. Фролова Экономика предприятий.

3. И. С. Степанов «Экономика строительства» учебник.

4. Григорьев В.В. и др. «Основы экономики архитектурного проектирования и строительства».

5. Акимов В.В. - Экономика отрасли строительство.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Сущность, значение показателей, особенности оценки и факторный анализ эффективности использования трудовых ресурсов в организации. Организационно экономическая характеристика организации. Использование, пути повышения эффективности труда в организации.

    курсовая работа [63,9 K], добавлен 03.10.2008

  • Трудовые ресурсы как социально-экономическая категория. Формирование трудовых ресурсов на предприятии. Основные показатели эффективности использования трудовых ресурсов. Повышение эффективности использования трудовых ресурсов на примере ОАО "ТМТП".

    дипломная работа [1,1 M], добавлен 09.04.2015

  • Понятие ресурсного потенциала организации и его состав. Система показателей оценки эффективности использования ресурсов. Анализ и оценка использования ресурсов на Подгоренском мукомольном заводе, пути и методы повышения эффективности их использования.

    дипломная работа [154,2 K], добавлен 18.11.2010

  • Характеристика и формы воспроизводства основных фондов. Виды износа и отличительные их особенности. Методы определения амортизационных отчислений. Состав и структура оборотных средств строительной организации, показатели эффективности их использования.

    курсовая работа [110,2 K], добавлен 08.02.2010

  • Оценка эффективности использования оборотных средств как денежных ресурсов, авансированных в оборотные производственные фонды и фонды обращения. Корректировка показателей оборачиваемости в связи с инфляцией. Планирование доходов от реализации продукции.

    контрольная работа [44,1 K], добавлен 18.10.2015

  • Численность, состав и классификация трудовых ресурсов, система показателей эффективности их использования. Организационно-экономическая характеристика ПК "Родник". Анализ и оценка движения трудовых ресурсов. Зарубежный опыт оптимизации их использования.

    курсовая работа [139,5 K], добавлен 07.04.2014

  • Анализ формирования трудовых, материальных и финансовых ресурсов строительной компании ООО "Магистр". Основные показатели оценки эффективности использования ресурсов предприятия на микроэкономическом уровне: прибыльность, рентабельность, ликвидность.

    курсовая работа [190,1 K], добавлен 22.08.2012

  • Сущность, структура и правовые аспекты регулирования оборотных средств организации. Показатели состояния денежных ресурсов и эффективности их использования. Значение, задачи и методика анализа оборотных средств организации. Пути оптимизации данной сферы.

    дипломная работа [427,7 K], добавлен 27.06.2016

  • Трудовые ресурсы как основной элемент хозяйственной деятельности предприятия, основные показатели их использования, методы измерения производительности. Анализ использования трудовых ресурсов в ЗАО "Источник", направления повышения его эффективности.

    курсовая работа [120,5 K], добавлен 20.05.2014

  • Понятие трудовых ресурсов и их классификация. Задачи, основные направления и информационное обеспечение анализа трудовых ресурсов. Характеристика системы анализа трудовых показателей. Анализ состояния и использования трудовых ресурсов организации.

    курсовая работа [71,2 K], добавлен 23.02.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.