Анализ финансово-хозяйственной деятельности Чайковского завода газовой аппаратуры филиала ОАО "Газмаш"

Анализ особенностей организации, нормирования и оплаты труда на предприятии. Показатель финансовой независимости предприятия (отношение собственного капитала к итогу пассива). Документы, создаваемые финансово-экономической службой и их хранение.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид отчет по практике
Язык русский
Дата добавления 29.10.2011
Размер файла 51,2 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Как сдельная, так и повременная системы оплаты труда могут дополняться премированием, которое сочетается с ними и позволяет устанавливать более конкретные зависимости между результатами труда и размером заработной платы.

Сдельную систему оплаты труда целесообразно применять в случаях, когда:

­ возможны точный количественный учет объемов работ и оценка их зависимости от конкретных усилий рабочего;

­ на работы установлены технически обоснованные нормы времени и проведена правильная тарификация работ в строгом соответствии с тарифно-квалификационным справочником;

­ у рабочих имеется реальная возможность увеличить выпуск продукции или объем выполняемых работ при увеличении собственных затрат труда;

­ рост выработки не приведет к ухудшению качества продукции и нарушению технологии.

Заключение

При прохождении производственной практики на ЧЗГА- филиале ОАО«Газмаш» был изучен Устав общества, нормативно-правовые акты, используемые в работе предприятия, изучены основные экономические показатели деятельности предприятия, а также структура предприятия.

Были изучены отдельные документы, создаваемые финансово-экономической службой предприятия, проведен анализ финансово-хозяйственной деятельности ОАО «Газмаш».

Ознакомление с особенностями организации, нормирования и оплаты труда на предприятии, позволило широко изучить деятельность общества.

Таким образом, цели и задачи, поставленные при прохождении производственной практики, решены.

Литература

1. Бердникова Т.Б. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия: Учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2002. - 215с. (Серия «Высшее образование»).

2. Генкин Б.М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях: Учебник для вузов. - М.: Издательство НОРМА, 2003 - 400 с.

3. Положение по учетной политике ОАО «Газмаш» от 29 декабря 2008г.

4. Рофе А.И. Организация и нормирование труда: Учебник для вузов, - М.: Издательство «МИК», 2003 - 368 с.

5. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник для вузов,- Минск:ООО «Новое знание», 2001-688с.

6. Устав ОАО «Газмаш».

7. Гражданский кодекс Российской Федерации.

8. Трудовой кодекс Российской Федерации.

9. Федеральный закон «Об обществах с ограниченной ответственностью».

10. Федеральный закон «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».

11. Хэмфриз Д. Как управлять людьми на работе. Практическое пособие по руководству (пер. с английского). Издательство “Урал LTD”, 1999. - 398 с.

12. Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. Учебно практичес. пособие. Москва:ЗАО “Бизнес-школа“Интел-Синтез”,2000-132с.

13. Шуванов В.И. Социальная психология менеджера. Москва: ЗАО “Бизнес школа “Интел-Синтез”, 1999. - 156 с.

14. Янчевский В.Г., Седегова Р.С., Кривцова В.Н. Теория системного менеджмента - Мн.: Акад. упр. при Президенте Респ. Беларусь, 2001. - 193 с.

15. 17. Штатное расписание ЧЗГА- филиала ОАО «Газмаш»

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.