Имущество, персонал и финансовые результаты предприятия

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Введение

Учебная практика является первым этапом производственной (профессиональной) практики.

Цель учебной практики: приобретение первичных умений и профессиональных навыков.

Задачами учебной практики являются получение первичных профессиональных умений и навыков, подготовка к осознанному, углубленному изучению профессиональных и учебных дисциплин, привитие профессиональных умений и навыков по избранной специальности. Учебная практика по специальности «Финансы (по отраслям)» проводится по дисциплине «Экономика организации (предприятия)», которая изучает: совокупность производственных и непроизводственных факторов, ресурсы предприятия и показатели их использования, планирование деятельности предприятия, ценовую политику предприятия и методы её реализации, виды предпринимательства, экономические показатели результатов деятельности предприятия, издержки производства и себестоимость продукции, формирование финансовых результатов деятельности предприятия.

Таким образом, в отчёте по первичной (учебной) практике рассматриваются основные разделы по данной дисциплине и практические задания, которые способствуют более углубленному усвоению изучаемого материала.

1. Имущество предприятия

Имущество предприятия - это совокупность материальных, финансовых и нематериальных активов, принадлежащих предприятию и предназначенных для осуществления его деятельности.

В состав материальных активов входят: земельные участки, здания, сооружения, машины, оборудование, сырье, материалы, полуфабрикаты, готовая продукция.

К финансовым активам относятся: кассовая наличность, депозиты в банках, вклады, чеки, расчетные документы в пути, страховые полисы, вложения в государственные или частные ценные бумаги, потребительский кредит, паи и долевые вклады в другие предприятия.

Нематериальные активы включают: патенты на изобретения, товарные марки и знаки, фирменные наименования, репутацию предприятия, пакеты документов, ноу-хау и иные виды интеллектуальной собственности, авторские права на пользование ресурсами.

Имущество предприятия первоначально создается за счет имущества, переданного ему учредителями в виде вкладов (взносов, паев). Имущество предприятия увеличивается в процессе производственной и хозяйственной деятельности. Оно может являться объектом сделок, отчуждаться, закладываться и т.п. Обычно имущество предприятия обособлено от имущества его учредителей, участников и работников. Предприятие отвечает по своим долгам принадлежащим ему имуществом, на которое могут быть обращены иски хозяйственных партнеров или кредиторов в случае невыполнения предприятием каких-либо обязательств перед ними.

При признании предприятия несостоятельным (банкротом) его имущество в соответствии с установленными законами процедурами может использоваться для удовлетворения требований кредиторов. Оставшееся после этого имущество ликвидируемого предприятия передается его учредителям (участникам), имеющим на это имущество вещные права или обязательственные права в отношении предприятия. По российскому законодательству учредители и участники предприятия имеют обязательственные права в отношении хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов. На имущество государственных и муниципальных унитарных предприятий, а также дочерних обществ учредители имеют права собственности или иные вещные права.

При реализации предприятия как единого имущественного комплекса его стоимость определяется на основе инвентаризации в соответствии с методическими указаниями Министерства финансов РФ об инвентаризации имущества и финансовых обязательств от 13 июня 1995 г.

1.1 Капитал предприятия и его составные элементы. Основные фонды и их использование

Капитал предприятия - это денежная оценка имущества предприятия.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Различают капитал реальный, который существует в форме средств производства, и денежный - существующий в форме денег и используемый для приобретения средств производства и являющийся источником для обеспечения хозяйственной деятельности предприятия.

Денежный капитал делится на собственный и заёмный.

Заёмный капитал - это капитал, привлекаемый предприятием со стороны в виде кредитов, сумм полученных под залог на определённый срок и на определённых условиях.

Капитал в материально-вещественном обращении подразделяется на основной капитал и оборотные фонды.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Различают три группы показателей эффективного использования основных фондов: 1-я группа показателей - это группа экстенсивного использования ОПФ; 2-я - это группа показателей интенсивного использования ОПФ; третья группа - интегрального использования.



Показатели использования основных фондов предприятия (ОПФ)
№ группы	показатель	формула	описание
1	Коэф-т экстенсивного использования	Кэкс.исп.= tфак.об.+ tпо плану	Отношение фактического количества часов работы оборудования к количеству часов работы оборуд-ния по плану. Отражает уровень использования ОПФ по времени.
	Коэф-т сменности работы	Ксм.работы = Сза день ? Qст.	Отношение общего количества отработанных оборудованием в течение дня смен к кол-ву станков, работающих в наибольшую смену
	Коэф-т загрузки оборудования	Кзаг.об.=Ксм.работы ? 2 или Кзаг.об.=Ксм.работы ? 3	Принимает значение равное величине коэф-та сменности работы оборудования, уменьшенной в 2 раза для 2-хсменного режима работы, и в 3 - для 3-хсменного.
2	Коэф-т интенсивного использования	Кинт.исп.=Вфак.выр./Внорм.выр	Отношение фактической выработки оборудования за единицу времени к нормативной выработке оборудования. Отражает уровень использования ОПФ по мощности
3	Коэф-т интегрального использования	Кинтег.исп=Кэкст.исп*Кинт.исп	Произведение коэф-ов экстенсивного и интенсивного использования оборудования
	Фондоотдача	Фот.=В/Ф`ср.год.	Показатель эффективности ОПФ приходящихся на один рубль стоимости ОПФ, определяется отношением годовой выручки от реализации продукции к среднегодовой стоимости ОПФ
	Фондоёмкость	Фём.= Ф`ср.год /В	Обратный показатель фондоотдачи
	Фондовооружённость	Фвооруж.=Фср.год./N` сред.спис.	Отношение среднегодовой стоимости ОПФ к среднесписочной численности работников пред-я
	Производительность труда	П=В/N`сред.спис.	Отношение годовой выручки от реализации продукции к среднесписочной численности работников предприятия.
Прочие коэф-ты	Коэф-т износа ОПФ	Киз=Зи/Фп	Отношение суммы износа к первоначальной стоимости ОПФ
	Сумма износа	Зи=?год.ам.*Qлет.по факту	Произведение суммы годовой амортизации и количества лет работы оборудования по факту
	Коэф-т исп-я наличного оборудования	Кналич.об.=Рфак.об./Рналич.об.	Отношение количества фактически работающего оборудования к количеству оборудования находящегося в наличии
	Коэф-т исп-я установленного оборудования	Куст.об.=Рдей.об./Руст.об.	Отношение количества действующего оборудования к количеству устан-ого оборудования
	Коэф-т обновления осн. ср	Кобн.осн.ср.=Фввед./Фк.года	Отношение стоимости введённых основных средств к стоимости осн. ср. на конец года.
	Коэф-т выбытия осн. ср.	Квыб.осн.ср.=Фвыб./Фн.года	Отношение стоимости выбывших основных фондов к стоимости основных фондов на начало года

1.2 Оборотные фонды

Оборотные средства предприятия - это денежные средства, авансированные (выделенные) в оборотные производственные фонды и фонды обращения.

Оборотные фонды участвуют (функционируют) в одном производственном цикле и независимо от способа производственного потребления полностью переносят свою стоимость на готовый продукт и в ходе производства изменяют свою натурально-вещественную форму.

Производственный цикл - это период времени изготовления изделия или партии изделий с момента запуска сырья и материалов в основы производства до получения готового продукта.

Нормирование - это есть установление экономически обоснованных норм запасов и нормативов по элементам оборотных средств для нормальной деятельности предприятия.

Таким образом, норматив оборотных средств представляет собой денежное выражение планируемого запаса, товарно-материальных ценностей минимально-необходимого для нормальной деятельности предприятия.

Общая длительность кругооборота оборотных средств - это есть функция времени нахождения оборотных средств на каждой стадии кругооборота оборотных средств.

Показатели, используемые для характеристики оборачиваемости оборотных средств
Показатель	Формула	Описание
Длительность одного оборота оборотных средств	Т=Ос*n/Q	Оc - средний остаток оборотных средств, n - продолжительность периода (360 дн., 90 дн.), Q - объём реализованной продукции
Коэффициент оборачиваемости	Коб= Q/Ос	Q - объём реализованной продукции, Ос - средний остаток оборотных средств
Коэффициент загрузки	Кзаг.= Ос/ Q	Ос - средний остаток оборотных средств, Q - объём реализованной продукции
Материалоёмкость (эффек-сть использования предметов труда)	Мё= М/П	М - Затраты на сырьё и материалы, П - объём производства
Материалоотдача	Мо= П/М	П - объём производства, М - Затраты на сырьё и материалы

1.3 Нематериальные активы

Нематериальные активы представляют собой затраты хозяйствующего субъекта в нематериальные объекты, принадлежащие ему на правах собственности и используемые в течение длительного периода в хозяйственной деятельности и приносящие доход. Отличительной особенностью нематериальных активов является то, что хозяйствующим субъектом не предполагается последующая перепродажа данного имущества, они не имеют материально-вещественной структуры, обособлены от другого имущества, используются в течение длительного времени с определённой целью в производстве продукции, при выполнении работ или оказании услуг.

В соответствии с вариантом №2 и заданием приведённым в таблице 1 приложения №1, необходимо определить:

а) показатель фондоёмкости ОПФ, пользуясь следующей формулой:

Ф_{ём =} Ф`_ср / В,

где ссылаясь на данные приведённые в таблице 2 приложения №1 раздела №1 «Имущество предприятия» в соответствии с вариантом №0 известно, что: Ф_ср (среднегодовая стоимость ОПФ) равна 1015 руб., В (годовая выручка от реализации продукции) равна 1250 р.

Значит: Ф_ём = 1015 руб./ 1250 руб. = 0,812 руб.

Вывод: По полученному результату фондоёмкости, следует, что затраты основных фондов в расчёте на единицу выпущенной продукции равны 0,812 р.

б) показатель производительности труда, пользуясь следующей формулой:

П = В / N`_р.,

где ссылаясь на данные приведённые в таблице 2 приложения №1 раздела №1 «Имущество предприятия» в соответствии с вариантом №0 известно, что: В (годовая выручка от реализации продукции) равна 1250 руб., N`_р. (среднегодовая численность работников предприятия) равна 40 чел.

Значит: П = 1250 руб. / 40 = 31,25 руб.

Вывод: По полученному показателю производительности труда можно судить о том, что каждый работник в среднем за год принёс предприятию выручку равную 31,25 руб.

Задание №2 по разделу №1 «Имущество предприятия»

В соответствии с заданием №2 раздела №1 «Имущество предприятия» необходимо определить:

а) определить первоначальную стоимость единицы оборудования;

Для этого известна формула:

Ц_пер.= Ц_об. + З_тм.,

где ссылаясь на показатели приведённые для варианта №2 известно, что: Ц_об. (стоимость приобретения единицы оборудования) равна 10 т. руб., З_тм. (транспортно-монтажные затраты) равны 5 т. руб.

Значит: Ц_пер = 10 т. руб. + 5 т. руб. = 15 т. руб.

б) определить восстановительную стоимость (Ц_вос.);

Для этого известна формула:

Ц_{вос. =} Ц_пер. / (1 + П_отр.)*t,

где ссылаясь на показатели, приведённые в варианте №2 известно, что: Ц_пер. (первоначальная стоимость единицы оборудования) равна 15 т. руб., П_отр. (среднегодовые темпы роста производительности труда в отрасли) равно 0,05, t (время между годами выпуска оборудования и переоценки) равно 10 лет.

Значит: Ц_вос. = 15 т. руб. / (1 + 0,05) * 10 = 1, 428 т. руб.

в) определить остаточную стоимость (Ц_ост.);

Для этого известна формула:

Ц_ост. = Ц_пер. - (1 - Н_ам.)* t,

где ссылаясь на показатели, приведённые в варианте №2 известно, что: Ц_пер. (первоначальная стоимость единицы оборудования) равна 15 т. руб., Н_ам. (норма амортизации) равна 0,15, t (время между годами выпуска оборудования и переоценки) равно 10 лет.

Значит: Ц_ост. = 15 т. руб. - (1 - 0,15) * 10 = 15 т. руб. - 8,5 = 6,5 т. руб.

Задание №3 раздела №1 «Имущество предприятия»

Необходимо определить темпы роста фондоотдачи.

Исходные данные: стоимость валовой продукции ВП = 12 млн. руб., стоимость основных производственных фондов на начало года ОПФ_нг. = 6 млн. руб., доля активной части основных производственных фондов в начале года а_акт.нг. = 0,6; коэффициент загрузки К_заг. = 0,75. К концу года доля активной части возрастает до а_акт.кг. = 0,7, коэффициент загрузки К_заг. = 0,85.

Методические указания: Стоимость активной части основных производственных фондов определяется по формуле:

ОПФ _акт. = ОПФ * а_акт.,

где: ОПФ - стоимость основных производственных фондов;

а_акт. - доля активной части основных производственных фондов.

Прирост валовой продукции в результате:

а) роста активной части:

ВП _акт. = ФО _акт.нг. (ОПФ _акт.кг. - ОПФ _акт.нг.),

где ФО _акт.нг - фондоотдача активной части основных производственных фондов на начало года;

ОПФ _акт.нг, ОПФ _акт.кг - стоимость активной части основных производственных фондов на начало и конец года;

а_{акт.нг.,} а_акт.кг. - доля активной части основных производственных фондов на начало и конец года;

б) сокращения внутрисменных потерь:

?ВП_в/см. = ВП_нг. *(К_заг.кг. / К_заг.нг - 1),

где К_заг.кг; К_заг.нг - коэффициент загрузки на конец и начало года.

Общий прирост валовой продукции: ВП_общ. = ВП _акт - ВП_в/см.

Темпы роста фондоотдачи - это отношение фондоотдачи на конец года к фондоотдаче на начало года:

tp ФО = ФО _кг. /ФО _нг.

Решение: 1) определим стоимость ОПФ на начало и конец года:

ОПФ _акт.нг = ОПФ * а_акт.нг. = 6 млн. руб. * 0,6 млн. руб. = 3,6 млн. руб.

ОПФ _акт.кг = ОПФ * а_акт.кг. = 6 млн. руб. * 0,7 млн. руб. = 4,2 млн. руб.

2) Определим фондоотдачу на начало года по всей стоимости ОПФ:

ФО_нг. = ВП / ОПФ_нг. = 12 млн. руб. / 6 млн. руб. = 2 млн. руб.

3) Определим фондоотдачу на начало года активной части ОПФ:

ФО_акт.кг = ВП / ОПФ _акт.нг = 12 млн. руб. / 3,6 млн. руб. = 3,33 млн. руб.

4) Теперь рассчитаем прирост валовой продукции в результате роста активной части: ВП _акт. = ФО _акт.нг. (ОПФ _акт.кг. - ОПФ _акт.нг.) = 3,33*(4,2 млн. руб. - 3,6 млн. руб.) = 2 млн. руб.

5) Затем рассчитаем прирост валовой продукции в результате сокращения внутрисменных потерь:

?ВП_в/см. = ВП_нг. *(К_заг.кг. / К_заг.нг - 1) = 12 млн. руб. *(0,85 / 0,75 - 1) = 1, 56 млн. руб.

6) ВП_об. = ВП _акт. + ?ВП_в/см. = 2 млн. руб. = 1,56 млн. руб. = 3,56 млн. руб.

7) Стоимость валовой продукции на конец года (ВП _кг.) определяется с учётом ВП_нг. и общего прироста:

ВП _кг = ВП_нг. + ВП_об. = 12 млн. руб. + 3,56 млн. руб. = 15,56 млн. руб.

8) ФО_кг. = ВП _кг. / ОПФ _нг. = 15,56 млн. руб. / 6 млн. руб. = 2,6 млн. руб.

9) ФО_акт.кг. = ВП _кг. / ОПФ _акт.кг. = 15,56 млн. руб. / 4,2 млн. руб. = 3,7 млн. руб.

10) Определим темпы роста фондоотдачи по всему объёму ОПФ:

tp ФО = ФО_кг. / ФО_нг. = 2,6 млн. руб. / 2 млн. руб. = 1,3 млн. руб.

11) И наконец рассчитаем темпы роста фондоотдачи по объёму активной части ОПФ: tp ФО _акт. = ФО _акт.кг. / ФО _акт.нг. = 3,7 млн. руб. / 3,33 млн. руб. = 1,11 млн. руб.

Выводы: Темпы роста фондоотдачи по всему объёму ОПФ составили - 1,3 млн. руб.; а по активной части ОПФ - 1,11 млн. руб.

Задание №4 раздела №1 «Имущество предприятия»

Рассчитать «итого» и среднесуточный расход по каждому элементу материалов.

Таблица 1

Виды и группы сырья, основных материалов и покупных полуфабрикатов	Цена тыс. руб.	Расход по плану	Итого тыс. руб.	Среднесуточный расход, руб.
		На производство	На прочие нужды
		т.	тыс. руб.	т.	тыс. руб.
Чёрные металлы:
Толстолистовая сталь	8,0	20,0	160	-	-	160	444
Балки и швеллеры	9,0	5,0	45	10,0	90,0	135	375
и т.д.	…	…	…	…	…	…	…
Итого			882		90,0	972	2700

Рассчитаем итого: 45 + 90 = 135 тыс. руб.

882 + 90,0 = 972 тыс. руб.

Среднесуточный расход сырья, основных материалов, покупных изделий и полуфабрикатов рассчитывается по группам, причём в каждой группе выделяются их важнейшие виды, которые составляют примерно 80% общей стоимости материальных ценностей данной группы. Неучтённые виды сырья, основных материалов, полуфабрикатов относятся к расходам на прочие нужды.

Среднесуточный расход материальных ресурсов (Р) рассчитывается путём деления всех плановых, годовых расходов сырья, основных материалов, полуфабрикатов на количество рабочих дней в году.

По результатам таблицы 1. можно рассчитать среднесуточный расход по толстолистовой стали и швеллерам по следующей формуле: отношение затрат на сырьё к периоду (год = 360 дней):

Р = 160 / 360 = 0,444 р. (по толстолистовой стали);

Р = 135 / 360 = 0, 375 р. (по Балкам и швеллерам);

Итого среднесуточный расход материальных ресурсов полуфабрикатов и т.д. составляет: Р = 972 / 360 = 2700 р.

2. Персонал предприятия. Основа организации и оплата его труда

2.1 Кадры предприятия. Нормирование и производительность труда

Под кадрами предприятия понимается совокупность работников различных профессионально-квалификационных групп, занятых на предприятии и входящих в его списочный состав.

Трудовые ресурсы предприятия - это его потенциальная рабочая сила.

Персонал предприятия - это весь личный состав работающих по найму, это личный состав постоянных и временных работающих, квалифицированных и неквалифицированных работников.

Коэффициенты, характеризующие движение кадров
Коэф-т оборачиваемости персонала	Коб = (Рпр + Рвыб) / Р	Рпр - чис-сть принятых раб-ов Рвыб - выбывшие Р - среднесписочная чис-ть
Коэф-т выбытия кадров	Квыб. = Рвыб. / Р
Коэф-т принятых работников	Кпр. = Рпр / Р
Коэф-т восполнения кадров	Квос. = Рпр / Рвыб.
Коэф-т текучести кадров	Ктек. = Рвыб. / Р

Квалификация - характеризует степень овладения работником той или иной профессией, или специальностью, и отражается в квалификационных (тарифных) разрядах и категориях, которые им присваиваются в зависимости от теоретической и практической подготовки.

Нормирование труда - это определение необходимых затрат рабочего времени на выполнение конкретного объема работ в конкретных организационно технических условиях.



Различают следующие виды норм
Норма времени	Нвр=Тпз+Топ+Тоб.рм.+Тпер.+ +Тпер.по орг. пр.	Тпз - подготовительно-заключительное, Топ - оперативное, Тоб.рм - вр. обслуж-я рабочего места, Тпер - время перерыва на отдых, Тпер.по. орг. пр. перерыв по организационно-тех-им причинам
Норма выработки	Нвыр. = Тд / Нвр	Тд. - действ-ый фонд рабочего времени
Норма обслуж-я	Нобсл. = Тд. / tоб.	tоб. - уст-я норма обсл-я ед. оборуд-я
Норма числ-ти	Чн.об.=М*С*Кпер./Н.об.	М - кол-во ед. обслуж-я, С - число раб. смен, Ноб. - норма обсл-я, Кпер. - коэф-т перевода яв-ой чис-ти в спис-ю.
	Чраб.м.= М*С*Кпер.	М - число рабочих мест

Производительность труда - отражает интенсивность и результативность труда работников сферы материального производства.

Производительность живого труда определяется затратами рабочего времени в каждом отдельном производстве.

Показатель выработки характеризует количество продукции произведенной в единицу рабочего времени, либо для одного среднесписочного работника, либо рабочего за определённый период времени: В = Q / T, где Q - количество произведённой продукции, Т - количество времени на производство этой продукции. Обратным является показатель трудоёмкости: Тём. = Т / Q.

2.2 Оплата труда работников

Должностной оклад - это абсолютный размер заработной платы установленный в соответствии с занимаемой должностью.

Задание №1 раздела №2 «Персонал предприятия. Основа организации и оплата его труда» по приложению №2

Используя данные таблицы 1 приложения №2 согласно варианту №2, необходимо определить:

1.) Численность рабочих а) по норме обслуживания, которая рассчитывается по формуле:

Чн.об.= (М*С*Кпер.)/Ноб.

Согласно варианту №2: М (количество объектов обслуживания) = 4; С (число смен) = 4; Кпер. (коэф-т перевода) необходимо определить по формуле:

Кпер. = Фн. / Фр., где в соответствии с вариантом №2, Фн. (номинальный фонд рабочего времени) = 184 ч., Фр. (реальный фонд рабочего времени) = 120 ч., значит: Кпер. = 184 ч. / 120 ч. = 1,5.

Ноб. (норма обслуживания) необходимо рассчитать по формуле:

Ноб. = Вч._(тд)/tоб.,

где Вч._(тд) (фактически отработанное время рабочим) =120 ч., tоб. (установленная норма обслуживания единицы оборудования) = 40 мин., значит: Ноб.= 120 ч./40 мин. = 3 ч.

Отсюда следует: Чн.об.= (4*4*1,5)/3 = 8 чел.;

б) по числу рабочих мест, которая рассчитывается по формуле:

Чч.р.м. = М`*С*Кпер.

Согласно варианту №2 и предыдущему решению: М` (количество рабочих мест) = 350, С (число смен) = 4; Кпер. (коэф-т перевода) = 1,5, значит:

Чч.р.м. = 350*4*1,5 = 2100 чел.;

2) а) Выработку продукции, которая рассчитывается по формуле: В = Q/Т, где согласно варианту №2: Q (количество произведённой продукции) = 300; Т (время на производство продукции) = 450 ч., значит: В = 300/450 ч. = 0,7.

б) Трудоёмкость, которая является обратным показателем выработки продукции:

Тём. = Т /Q,

значит: Тём. = 450 ч./300 = 1,5.;

3) а) Норму времени, которая рассчитывается по формуле:

Нвр. = Тп.з + Топ. + Тоб.р.м. + Тпер. + Тпер.по. орг. пр.,

где согласно варианту №2 таблицы №1 приложения №2: Тп.з (подготовительно-заключительное время)=15 мин., Топ. (основное время)= 1,5 ч., Тоб.р.м. (время обслуживания рабочего места) = 10 мин., Тпер. (время перерывов на отдых и личные надобности) = 15 мин., Тпер.по. орг. пр. (время перерывов по организационно-техническим причинам) = 10 мин., значит: Нвр. = 15 мин.+ 1,5 ч. + 10 мин. + 15 мин. + 10 мин. = 140 мин. = 2 ч. 20 мин.;

б) Норму выработки, которая определяется по формуле: Нвыр. = Тд. / Нвр., где согласно варианту №2 таблицы №1 приложения №2 и предыдущему решению: Тд. (фактически отработанное время рабочим) =120 ч., Нвр. (норма времени) = 2,2 ч., значит: Нвыр. = 120 ч./2,2 ч. = 54,5 ч.;

в) Норму обслуживания, которая рассчитывается по формуле:

Нобсл. = Тд./tобсл.,

где согласно варианту №2 таблицы №1 приложения №2 и предыдущему решению известно, что: Тд. (фактически отработанное время рабочим) =120 ч., tобсл (установленная норма обслуживания единицы оборудования) = 40 мин., значит: Нобсл. = 120 ч./40 мин. = 3 ч.;

4) Заработную плату при простой сдельной системе оплаты труда, которая определяется по формуле:

ЗПсд = СР*Q,

где согласно варианту №2 таблицы №1 приложения №2: СР (сдельная расценка за единицу продукции) = 50 руб., Q (количество произведённой продукции) = 300 шт., значит:

ЗПсд = 50 руб.*300 шт. = 15000 руб.;

5) Заработную плату при повременной системе оплаты труда, которая определяется по формуле: ЗПповр.=Тч*Вч., где согласно варианту №2 таблицы №1 приложения №2 известно, что: Тч. (часовая тарифная ставка) = 40 ч., Вч. (фактически отработанное рабочим время) = 120 ч., значит:

ЗПповр. = 40 ч.*120 ч. = 4800 руб.

6) Помесячную оплату труда, которая рассчитывается по следующей формуле:

ЗПмес.=Тм.*(Вф. / Вр),

где согласно варианту №2 таблицы №1 приложения №2 известно, что: Тм. (месячный оклад) = 1400 руб., Вф. (фактически отработанное рабочим количество рабочих дней) = 25 дн., Вр. (число рабочих дней данного месяца) = 23 дн., значит:

ЗПмес.= 1400*(25 дн./23 дн.) = 1522 руб. Вывод: в данном месяце работник получит заработную плату в размере 1522 руб.

3. Издержки предприятия и его финансовый результат

имущество капитал производительность издержки

Издержки предприятия - это денежное выражение затрат производственных факторов, необходимых для осуществления предприятием своей производственной и коммерческой деятельности.

Издержки предприятия
Внешние	Внутренние
Постоянные	Переменные
Сумма постоянных и переменных издержек образует общие (или валовые) издержки
Средние	Предельные

3.1 Себестоимость продукции

Себестоимость продукции представляет собой стоимостную оценку используемых в процессе производства продукции (работ, услуг) природных ресурсов, сырья, материалов, топлива, топлива, энергии, основных фондов, трудовых ресурсов и других затрат на производство и реализацию продукции.

Калькуляция выражает затраты предприятия в денежной форме на производство и реализацию единицы конкретного вида продукции, за выполнение единицы работ в различных отраслях деятельности.

3.2 Цена на продукцию предприятия

Цена - это есть денежное выражение стоимости товара (продукции, работ, услуг, изделий).

Важнейшим фактором ценообразования является государственное регулирование цен. Существуют прямые и косвенные воздействия государства на цену.



Формирование цены
Себестоимость произ-ва и реализация товаров (работ, услуг)	Прибыль изготовителя	Косвенные налоги	Посредническая надбавка	Торговая надбавка
		Акцизы	НДС	Издержки пос-ка	Прибыль пос-ка	НДС пос-ка	Издержки торговли	Прибыль торговли	НДС торговли
Цены оптовые изготовителя
Цены оптовые отпускные
Оптовые цены закупки
Цены розничные

Методы ценообразования
Метод полных издержек	Р = С*(1+R)	где Р-цена, С-себестоимость издержек, R-рентабельность
Метод предельных издержек	Р = МС +(МС*R)/100	МС - предельные издержки,
Метод определения цен с ориентацией на спрос

3.3 Прибыль и рентабельность

Формирование прибыли хозяйствующего субъекта:

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Прибыль - конечный финансовый результат производственно-хозяйственной деятельности предприятия, показатель ее эффективности, источник средств для осуществления инвестиций, формирования специальных фондов, а также платежей в бюджет.

Для оценки уровня эффективности работы предприятия получаемый результат (валовой доход, прибыль) сопоставляется с затратами или используемыми ресурсами. Соизмерение прибыли с затратами означает рентабельность или, точнее, норму рентабельности.

На практике используются два варианта измерения нормы рентабельности. Это отношение прибыли к текущим затратам - издержкам предприятия (себестоимости) или к авансированным вложениям (основным производственным фондам и оборотным средствам). Оба измерителя связаны между собой показателем скорости оборота авансированных вложений:

Р₁` <sub>=</sub> Р / Фз, Р<sub>2</sub>` = Р / Фа,

где Р - прибыль;

Р₁', Р₂' - норма прибыли (первый и второй варианты); Фа, Фз - фонды авансирования и фонды себестоимости.

Поскольку число оборотов:

n= Фз / Фа, то Р₂`= Р<sub>1</sub>` * n

Норму рентабельности предприятия можно рассчитать по следующей формуле:

Р`= (П * (Ц - С) / Фо+Фоб) * 100

где Ц - цена единицы продукции; С - себестоимость продукции; П - объем продукции; Фо - стоимость основных производственных фондов; Фоб - объем оборотных средств.

4. Основы внутрифирменного планирования. Бизнес-план предприятия

Для успешного бизнес-планирования целесообразно разделить подготовку плана на три стадии: предварительное планирование, обеспечение реализации плана, финальный бизнес-план.

Стадия первая: предварительный бизнес-план. Ключом к разработке успешного бизнес-плана является входная (базовая) информация, Наилучший подход к ее сбору и подготовке - проведение встреч и консультаций руководства и проектной команды для обсуждения содержания бизнес-плана (вопросов, на которые руководство хочет получить ответ) и выявления той информации, которая потребуется для разработки плана.

Существует великое множество ситуаций, которые могут потребовать от разработчиков бизнес-плана сбора и анализа информации. Тем не менее, опыт говорит о том, что основополагающим принципом должно быть стремление создать структурированный и компактный документ, который описывает ситуацию, не вдаваясь в излишние технические детали, но подкреплённый финансовой и технической информацией, демонстрирующей должный уровень проведенного анализа.

В качестве примера можно привести следующую структуру предварительного бизнес-плана.

Примерное содержание бизнес-плана
1. Резюме проекта
2. Цель	введение и цели бизнес-плана
3. Стратегический контекст проекта	макроэкономическая ситуация стратегия компании технический и рыночный контексты
4. Анализ ситуации (без осуществления проекта А)
5. Анализ вариантов реализации	технические варианты варианты обеспечения реализации
6. Предпочтительный вариант	финансовый анализ основной сценарий сравнительный анализ
7. Анализ рисков	ценовые риски и излишний оптимизм риски обеспечения финансовая выгода
8. Затраты и финансирование	стратегия финансирования, коммерческая структура
9. Реализация проекта	механизмы осуществления программа юридические вопросы управление реализацией
10. Выводы

После определения возможного масштаба проекта каждый из потенциальных вариантов его реализации может быть рассмотрен с точки зрения стратегических целей. Один из самых оптимальных вариантов - мозговой штурм, с помощью которого можно было бы перейти от обычного списка вариантов к наиболее осуществимым.

Стадия вторая: обеспечение реализации плана. После разработки одобрения предварительного бизнес-плана следует детализировать и структурировать отдельные элементы проекта. Необходимо уточнить как финансовые, так и технические стороны для обеспечения выполнимости - запланированных действий и процессов. Если представить проект (или бизнес) как простейшую экономическую модель, в которой присутствуют требуемые ресурсы извне, внутренний процесс их переработки (добавление стоимости) и потребителей полученных продуктов или услуг, то сразу становятся понятными три важнейшие зоны ответственности, которые необходимо изучить и структурировать более детально.

Первая: ресурсы, необходимые для осуществления и операционной деятельности проекта. Возможно, стоит дополнительно проанализировать рынок, определить потенциальных поставщиков, кредиторов и пр., постараться провести с ними переговоры и создать предварительную коммерческую и контрактную структуру. Вторая: технические решения (если таковые имеются), от которых зависят осуществление проекта и его операционная деятельность. Данный аспект особенно важен, если проект связан со строительством или является высокотехнологичным. Как правило, в таких случаях привлекают специализированные проектные организации, технические бюро и т.д. для проработки технической проектной документации, спецификаций, смет, списка и параметров оборудования. Третья: продукт и возможные потребители. Важным аспектом является определение ключевых потребителей продукции или услуг проекта (возможно, даже внутри компании) и описание коммерческой и контрактной структур.

После уточнения ключевых параметров будет целесообразной переоценка финансовой структуры проекта: денежных потоков, объема и стоимости привлекаемых средств, прогнозируемых расходов и доходов и т.д.

Стадия третья: финальный бизнес-план. Финальный бизнес-план - это ключевой документ, определяющий масштаб проекта, предлагаемые технические решения и детальную финансовую структуру. Такие документы по своей природе крайне объемны и сложны, что требует больших временных затрат на их подготовку. Как правило, вне зависимости от того, насколько хорошо структурирован документ, у лиц, рассматривающих финальный бизнес-план, возникает масса вопросов. Чтобы минимизировать их, целесообразно использовать контрольные перечни для составления документа и заранее формализовать процедуру одобрения.

Заключение

В данном отчёте представлены результаты рассмотрения материала изученного во время прохождения учебной практики. Благодаря данной учебной практике были более детально изучены такие основные разделы как: имущество предприятия, персонал предприятия, оплата труда персонала предприятия, издержки предприятия и его финансовый результат, основы внутрифирменного планирования, подробно изучен бизнес-план предприятия, который состоит из трёх основных стадий.

Данная учебная практика позволила приобрести первичные умения и профессиональные навыки, привила умение использовать свои теоретические знания на практике, более профессионально формулировать свои мысли, рассчитывать основные экономические показатели и давать им правильную оценку, дала понимание того как на практике можно более эффективно использовать имущество предприятия и как воздействовать на кадры предприятия для повышения производительности труда, помогла дополнить и закрепить уже имеющиеся знания и умения по специальности «Финансы (по отраслям)».

Список литературы

1. Грибов В.Д., Грузинов В.П. - Экономика предприятия: учебник. Практикум. - 3-е изд-е., перераб. и доп. - М.: Финансы и статистика, 2008. - 336 с.: ил.

2. Сергеев И.В. Экономика предприятия: Учеб. пособие - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Финансы и статистика, 2002. - 304 с.: ил.

3. Экономика предприятия: Учебник для вузов/В.Я. Горфинкель, Е.М. Купряков, В.П. Прасолова и др.; Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. Е.М. Купрякова. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1996. - 367 с.

Размещено на Allbest.ru