Аудит расчетов по оплате труда

в январе - 6900 * 80 % = 5520 руб.;

в феврале, марте, апреле - 7200 * 90 % = 6480 руб.;

в мае, июне, июле - 7200 * 100 % = 7200 руб.;

в августе, сентябре - 7200 * 90 % = 6480 руб.;

в октябре - 8100 * 90 % = 7290 руб.;

в ноябре - 8100 * 80 % = 6480 руб.;

в декабре - 8100 * 100 % = 8100 руб.

Таблица 3 - Расчет сумм начисленной оплаты труда работнику ООО «Импульс» Кленчивой Ю. В. И НДФЛ за 2009 год

Рассчитав выборочно также для других работников организации НДФЛ можно сделать вывод, что отклонений с данными в документах не обнаружено.

Рабочий документ РД-9: Проверка правильности начисления отпускных ООО «Импульс»

Проверяем правильность расчета отпускных. В начале необходимо проверить правильность заполнения первичных документов, наличие всех реквизитов. Затем необходимо проверить правильность расчета (проверяем наличие приказа о предоставлении отпуска работнику (ф. № Т-6), записка-расчет о предоставлении отпуска работнику (ф. № Т-60) (Приложение В).

Таблица 4 - Расчет сумм начисленной оплаты труда работнику ООО «Импульс» Скворцовой Е. Б. и НДФЛ за 2009 год

Берем последние 12 календарных месяцев до месяца отпуска (период с 1 ноября 2008 года по 31 октября 2009 года) и определяем заработную плату за этот период. Следует отметить, что сюда же прибавляются все премии, выданные за данный период, плюс 13 зарплата.

5130 + 5400 + 5130 * 2 + 6080 * 2 + 6400 * 3 + 7030 *2 + 6660 + 7030 = 79900 руб. - заработная плата за период с 1 ноября 2008 года по 31 октября 2009 года.

Далее нужно посчитать, сколько дней отработала Скворцова Е. Б. за данный период (с 1 ноября 2008 года по 31 октября 2009 года). Поскольку в данный период Скворцова Е. Б. на больничном не была, следовательно, все 12 месяцев были отработаны полностью.

12 * 29,4 = 352,8 дн.

Теперь заработную плату за 12 месяцев делим на количество отработанных дней в этот период.

79900 : 352,8 = 226,47 руб. - это у нас получился средний заработок.

Отпускные за ноябрь 2008 года = 226,47 * 28 дн. = 6341,16 руб.

В результате исполнения процедуры пересчета при расчете отпускных отклонений не выявлено.

Аналитические процедуры: Результаты выполнения процедуры отражаются в рабочем документе РД-10.

Рабочий документ РД-10: Анализ правильности начисления заработной платы и выплаты ООО «Импульс»

Заключение

В результате выполнения данной курсовой работы была изучена методика проведения аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда на примере общества с ограниченной ответственностью «Импульс».

Для достижения поставленной цели был решены следующие задачи:

- проверка правильности оформления трудовых отношений с работниками организации;

- проверка соблюдения норм действующего законодательства в части начислений и удержаний из заработной платы по всем основаниям и отражение в бухгалтерском учете данных хозяйственных операций;

- оценка существенности и организации системы расчетов с персоналом и ее эффективности;

- оценка состояния синтетического и аналитического учета операций по оплате труда в проверяемом периоде;

- оценка полноты отражения совершенных операций в бухгалтерском учете и бухгалтерской (финансовой) отчетности предприятия;

- проверка соблюдения организацией налогового законодательства по операциям, связанным с расчетами по оплате труда;

- проверка соблюдения организацией законодательства по расчетам с внебюджетными фондами, по социальному страхованию и обеспечению.

По результатам проведенной проверки был сделан вывод, что в целом учет расчетов по оплате труда в ООО «Импульс» соответствует требованиям трудового законодательства и нормативным актам по бухгалтерскому учету, и бухгалтерская отчетность в части оплаты труда достоверна во всех существенных отношениях.

Список использованной литературы

1.Федеральный закон от 30.12.2008 № 307-ФЗ "Об аудиторской деятельности";

2. Федеральный закон от 21.11.1996г. №129-ФЗ «О бухгалтерском учете» (в редакции от 03.11.2006 г.);

3. ПБУ 1/1998 «Учетная политика организации» (Приказ МФ РФ от 06.10.2008 N 106н);

4. ПБУ 4/1999 «Бухгалтерская отчетность организации» (Приказ МФ РФ от 06.07.1999 N 43н (ред. от 18.09.2006));

5. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утвержденное Приказом Минфина РФ от 29.07.1998г. №34н (в редакции от 26.03.2007 г.);

6. Федеральные правила (стандарты) аудиторской деятельности от 23 сентября 2002 г. N 696. В ред. Постановлений Правительства РФ от от 19 ноября 2008 г. N 863;

7. Андреев В.К. «Правовое регулирование аудита в России»-М.:Инф-ра-М, 2006г. -305с.;

8. Алборов М.Д. Аудит в организациях промышленности, торговли и АПК., М, Изд.-во "Дело и Сервис", 2007г.;

9. Аудит: Учебник/ Суйц В.П. -Рек. Палатой аудиторов России, ГРИФ -М.: Высшее образование, 2007;

10. Аудит. Практикум: Учеб. пос./Харченко О.Н. Самусенко С.А. Ферова И.С. и др.-2-е изд.-М.: Кнорус, 2007;

11. Безруких П.С., Кондраков Н.П., Палий В.Ф. Бухгалтерский учет - М.: Бухгалтерский учет, 2006. - 458 с.;

12. Бычкова С.М., Фомина Т.Ю.; под ред. Бычковой С.М. Практический аудит - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: Эксмо, 2009. - 176 с.;

13. Кондраков Н.П. Основы бухгалтерского учёта - СП.: ИНФРА-М, 2008. - 720 с.;

14. Медведев А.Н. Как избежать бухгалтерских ошибок. - М.: Инфра 2006г.

15. Мерзликина Е.М., Никольская Ю.П. АУДИТ Учебник 3-е изд., перераб.и доп. -- М.: ИНФРА-М,2007.- 368 с.;

16. Основы аудита: учебно-методическое пособие. / Под редакцией Я.В. Соколова. - М.: НОРМА-ИНФРА-М, 2007. - 269 с.;

17. Подольский В.И., Поляк Г.Б., Савин А.А, Сотников Л.В. «Аудит: Учебник для вузов». Под ред. Профессора В.И. Подольского - М., Аудит, ЮНИТИ-ДАНА, 2008 г.;

18. Практикум по аудиту: Учеб. пос./ Богатая И.Н., Хахонова Н.Н. -2-е изд - Ростов -н/д.: Феникс, 2007;

19. Райзберг Б. А., Лозовский Л. Ш., Стародубцева Е. Б.Современный экономический словарь. 5-е изд., перераб. и доп. -- М.: ИНФРА-М,2007;

20. Соколов Я.В. Основы теории бухгалтерского учета. - М.: Финансы и статистика, 2007 г.;

21. Шеремет А.Д., Суйц В.П. «Аудит»: учебник. - 5-е изд., доп. и перераб. - М.: ИНФРА-М, 2008 г.

Размещено на Allbest.ru