Работник и приказ: правила знакомства
Приказы для обязательного ознакомления работников: о заключении, изменении и расторжении трудового договора, о дисциплинарном взыскании, о предоставлении отпусков. Рассмотрение нарушения срок ознакомления с приказами. Характеристика приказа об увольнении.
| Рубрика | Государство и право |
| Вид | реферат |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 22.06.2012 |
| Размер файла | 23,9 K |
Соглашение об использовании материалов сайта
Просим использовать работы, опубликованные на сайте, исключительно в личных целях. Публикация материалов на других сайтах запрещена.
Данная работа (и все другие) доступна для скачивания совершенно бесплатно. Мысленно можете поблагодарить ее автора и коллектив сайта.
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Характеристика основных проблем, возникающих при расторжении трудового договора в связи с сокращением штата работников. Выплата среднего заработка на период трудоустройства. Сущность коллективных трудовых споров, рассмотрение требований работников.
контрольная работа [37,2 K], добавлен 13.06.2012Особенности юридической службы на предприятии: общие положения. Ее роль в обеспечении законности при заключении, изменении и расторжении трудового договора. Оформление увольнения работников, обеспечение законности при расторжении трудового договора.
курсовая работа [52,1 K], добавлен 11.03.2011Понятие испытательного срока и его продолжительность. Вопросы трудового права при расторжении трудового договора в случае неудовлетворительного результата испытания. Правовые проблемы работодателя и испытуемого при расторжении трудового договора.
курсовая работа [73,7 K], добавлен 13.06.2014Понятие трудового договора. Заключение трудового договора. Содержание трудового договора. Работодатель. Работник . Срок договора. Прекращение трудового договора. Особенности регулирования трудовых правоотношений некоторых категорий работников.
курсовая работа [15,5 K], добавлен 03.05.2002Исследование понятие договора аренды. Изучение сущности убытков и порядка их взыскания. Правила написания искового заявления от имени предприятия. Нарушения, которые допускаются при увольнении работников. Правила выплаты выходного пособия при увольнении.
контрольная работа [20,5 K], добавлен 02.12.2010Комплекс взаимных прав, обязанностей. Характеристика оснований прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Прекращение трудового договора вследствие нарушения обязательных правил при его заключении. Судебная практика.
курсовая работа [25,3 K], добавлен 31.07.2008Понятие и характеристика трудового права. Юридические аспекты при заключении и изменении трудового договора. Особенности трудового законодательства. Проблема правоприменительной практики в сфере трудовых правоотношений, регулирующих трудовой договор.
дипломная работа [78,8 K], добавлен 25.12.2010Положения Трудового кодекса Белоруссии. Рассмотрение контракта как основания возникновения трудового правоотношения и индивидуально-договорного источника его регулирования. Порядок оформления увольнения при расторжении договора по инициативе работника.
курсовая работа [231,2 K], добавлен 05.11.2012Сущность соблюдения порядка увольнения. Основные обязанности нанимателя при увольнении работников. Принцип расторжения трудового договора с людьми моложе 18 лет. Особенности восстановления на работе трудящегося, уволенного без согласия профсоюза.
дипломная работа [24,9 K], добавлен 06.12.2008Понятие трудового договора. Его сторона и содержание. Условия заключения трудового договора. Порядок его оформления и основания прекращения. Трудовой договор как основание для издания приказа о приеме на работу. Отказ работника от продолжения работы.
реферат [24,6 K], добавлен 26.01.2013
