Управління виробничим потенціалом
Особливості виробничого потенціалу підприємства. Організаційно-економічний механізм оптимізації виробничої структури підприємства. Оцінка використання трудового потенціалу. Шляхи підвищення родючості земель та покращення використання земельних ресурсів.
Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
Вид | курсовая работа |
Язык | украинский |
Дата добавления | 30.09.2014 |
Размер файла | 132,0 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Для виробничої дiяльностi підприємства, кpiм основних засобів, необхiднi також предмети працi i грошовi кошти, якi охоплюються поняттям «оборотні активи». В організації оборотних активів слід розрізняти їх склад і структуру. Склад і структура оборотних активів не є сталими. Вони змінюються як за роками, так і протягом року залежно від зміни характеру виробничої діяльності підприємства, особливостей формування запасів і витрат. Дані про склад і структуру оборотних активів наведені в таблиці 2.5.
Таблиця 2.5 Склад і структура оборотних засобів ТОВ «Норинцівське»
Група оборотних активів |
2 009р. |
2 010р. |
2 011р. |
2011 р. до 2009 р. |
|||||
тис. грн. |
% |
тис. грн. |
% |
тис. грн.. |
% |
тис. грн. |
% |
||
Виробничі запаси |
561 |
29,25 |
539 |
26,70 |
828 |
33,07 |
267 |
147,59 |
|
Поточні біологічні активи |
560 |
29,20 |
367 |
18,18 |
386 |
15,42 |
-174 |
68,93 |
|
Незавершене виробництво |
113 |
5,89 |
173 |
8,57 |
412 |
16,45 |
299 |
364,60 |
|
Готова продукція |
352 |
18,35 |
434 |
21,50 |
515 |
20,57 |
163 |
146,31 |
|
Дебіторська заборгованість за товари, роботи та послуги: |
|||||||||
чиста реалізована вартість |
261 |
13,61 |
236 |
11,69 |
315 |
12,58 |
54 |
20,69 |
|
Грошові кошти та їх еквіваленти: |
|||||||||
в національній валюті |
40 |
2,09 |
249 |
12,33 |
25 |
1,00 |
-15 |
62,50 |
|
Товари |
31 |
1,62 |
21 |
1,04 |
23 |
0,92 |
-8 |
74,19 |
|
Усього |
1918 |
100 |
2019 |
100 |
2504 |
100 |
586 |
130,55 |
Дані таблиці свідчать, що спостерігається тенденція до значного скорочення виробничих запасів та незавершеного виробництва, на 67,6% та 29,5% відповідно, тобто це свідчить про зниження рівня матеріальної бази. Найбільшу питому вагу у структурі оборотних засобів підприємства займають поточні біологічні активи - 68,5% та виробничі запаси - 14,5%. Найменшу частку у структурі займає готова продукція - 0,1%.
Аналіз чисельного складу і забезпечення трудовими ресурсами та їх використання має велике значення для виявлення резервів збільшення виробництва сільськогосподарської продукції. В процесі виробництва тільки жива праця створює нову вартість і являється її джерелами. Розглянемо структуру трудових ресурсів господарства в таблиці 2.6.
Таблиця 2.6 Склад і структура трудових ресурсів в ТОВ «Норинцівське» за 2007-2009 рр.
Категорії |
2009 р. |
2010 р. |
2011 р. |
2011 р. до 2009 р. |
|||||
чол. |
% |
чол. |
% |
чол. |
% |
+/-, чол. |
% |
||
Працівники всього |
149 |
100 |
132 |
100 |
107 |
100 |
-42 |
71,8 |
|
у тому числі: - виробничий персонал |
138 |
92,6 |
123 |
93,2 |
98 |
91,6 |
-40 |
71,0 |
|
- управлінський персонал, |
11 |
7,4 |
9 |
6,8 |
9 |
8,4 |
-2 |
81,8 |
|
З них: |
|||||||||
- керівники |
2 |
1,3 |
2 |
1,5 |
2 |
1,9 |
0 |
100 |
|
- спеціалісти |
9 |
6,1 |
7 |
5,3 |
7 |
6,5 |
-2 |
77,8 |
Згідно даних таблиці, у 2011 році в порівнянні до 2009 року чисельність працівників в господарстві скоротилася на 42 особи, або на 28,2%, з них чисельність працівників основної діяльності знизилася на 40 осіб або на 29%, спеціалістів на 2 особи або на 22,2%, чисельність керівників залишилася без змін. Це зумовлено такими економічними та соціальними факторами як: використання застарілого обладнання та матеріально-технічної бази, погіршення демографічної ситуації на селі, відтік молодих кадрів та низька заробітна плата.
Розглянемо структуру затрат на основне виробництво в ТОВ «Кунівське» в таблиці 2.7.
Таблиця 2.7
Структура затрат на основне виробництво в ТОВ «Кунівське»
Елементи затрат |
Всього на основне виробництво |
||||||
2009 р. |
2010 р. |
2011 р. |
|||||
тис. грн |
% |
тис.грн |
% |
тис. грн |
% |
||
Витрати на оплату праці |
314,7 |
14,1 |
486,7 |
21,2 |
386 |
13,4 |
|
Відрахування на соціальні заходи |
93,6 |
4,2 |
175,1 |
7,6 |
143,3 |
5 |
|
Матеріальні витрати,які увійшли до собівартості продукції |
1284,9 |
57,5 |
1112,5 |
48,5 |
1754,6 |
61,1 |
|
у тому числі насіння та посадковий матеріал |
119,4 |
5,3 |
164,8 |
7,2 |
190,9 |
6,6 |
|
корми-всього |
668,2 |
29,9 |
382,2 |
16,6 |
954,3 |
33,2 |
|
інша продукція |
14 |
0,6 |
- |
- |
- |
- |
|
мінеральні добрива |
141,8 |
6,3 |
81,6 |
3,6 |
90,8 |
3,2 |
|
нафтопродукти |
142,1 |
6,4 |
114,3 |
5 |
58,8 |
2,1 |
|
електроенергія |
59 |
2,6 |
121,8 |
5,3 |
153 |
5,3 |
|
запасні частини, ремонтні та будівельні матеріали для ремонту |
129 |
5,8 |
365,6 |
15,9 |
282,8 |
9,8 |
|
оплата послуг і робіт,що виконані сторонніми організаціями, та інші матеріальні витрати |
11,4 |
0,5 |
4 |
0,2 |
2 |
0,1 |
|
Амортизація основних засобів |
24,8 |
1,1 |
3,4 |
0,2 |
136 |
4,7 |
|
Інші витрати,включаючи плату за оренду |
516 |
23,1 |
517 |
22,5 |
454,2 |
15,8 |
|
у тому числі оренда за паї |
89,6 |
4 |
87 |
3,8 |
145,3 |
5,1 |
|
Усього витрат |
2234 |
100 |
2295,7 |
100 |
2874,1 |
100 |
Аналізуючи дану таблицю, можна зробити наступні висновки: валові затрати на виробництво продукції в цілому по підприємству зросли на 417 тис. грн. За аналізований період спостерігається збільшення витрат на заробітну плату. Це пов'язано зі збільшенням середньорічного заробітку одного працівника. Так абсолютний приріст витрат на заробітну плату склав 41тис. грн.. Збільшення оплати праці стало причиною збільшення рівня відрахувань на соціальні заходи на 80 тис. грн. в структурі витрат, відрахування збільшилися на 1,6 %.
Рослинництво і тваринництво -- дві основні галузі у структурі сільського господарства. Залежно від соціально-економічних умов та рівня розвитку сільського господарства співвідношення між цими галузями в обсягах його продукції змінюються. Економічна ефективність сільськогосподарського виробництва визначається відповідно як ефективність галузей і виробництва окремих продуктів, а також господарської діяльності підприємства. Розглянемо економічну ефективність виробництва продукції рослинництва (табл. 2.7) та тваринництва (табл. 2.8).
За даними таблиці 2.7 у 2011 році порівняно до 2009 року в розрахунку на 1 га с.-г. угідь отримано прибутку на 27,72 тис. грн. менше; на 1 середньорічного працівника рослинництва отримано прибутку на 221,79 тис. грн. менше. Незначно зросла урожайність зернових - на 1,86 ц/га; незважаючи на те, що досліджуване господарство займається селекцією галузі картоплярства урожайність картоплі знизилась майже удвічі - на 96,31 ц/га - це свідчить про те, що селекція картоплярства призупиняється у зв'язку із недостатнім фінансуванням з боку держави та відсутності достатнього власного капіталу.
На основі річних звітів визначимо економічну ефективність господарської діяльності підприємства (табл. 2.8).
Таблиця 2.8
Економічна ефективність господарської діяльності ТОВ «Кунівське»
Показник |
2009р. |
2010р. |
2011р. |
2011р. до 2009р. у % |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
Вироблено валової продукції всього, тис.грн |
2096,2 |
2139,1 |
2635,1 |
125,7 |
|
в тому числі |
|||||
на 1 га сільськогосподарських угідь, грн |
1,5 |
3,2 |
1,9 |
130,1 |
|
на 1середньорічного працівника, грн |
24,7 |
35,1 |
82,3 |
>в 3,3 рази |
|
Отримано валового доходу, тис.грн. |
2150,0 |
2546,0 |
3183,0 |
148,0 |
|
в тому числі |
|||||
на 1 га сільськогосподарських угідь |
1,5 |
3,8 |
2,3 |
153,2 |
Джерело: форма №50-сг «Основні економічні показники роботи сільськогосподарських підприємств»
ТОВ «Кунівське» протягом періоду з 2009 по 2011 рр. показало себе як досить ефективне та продуктивне підприємство. Показники ефективності підтверджують це. Лише в 2011 році було вироблено валової продукції на 25,7%. більше ніж у 2009 р. Отримано валового доходу на 1033 тис.грн більше, тобто на 48%. В 2011 році було отримано прибутку на суму 693 тис. грн. Протягом трьох років кількість отриманого прибутку зросла на 138 тис.грн, що становить 24,9%. Норма прибутку зменшилась протягом 2009-2011 рр. на 51,1%. Рівень рентабельності знизився на 20%.У 2011 році він становив 27,8%, це невисокий показник, він характеризує рівень віддачі активів і ступінь використання капіталу у процесі виробництва. Тобто на 1 грн витрати ТОВ «Кунівське» отримує 27 коп. прибутку.
Розглянемо економічну ефективність виробництва продукції рослинництва в ТОВ «Кунівське» у таблиці 2.9.
Таблиця 2.9 Економічна ефективність виробництва продукції рослинництва в ТОВ «Кунівське»
Показник |
2009р. |
2010р. |
2011р. |
2011р. до 2009р. у % |
|
Урожайність, ц/га |
|||||
Зернових |
17,6 |
13,2 |
18,9 |
107,7 |
|
Виробнича собівартість 1 ц, грн |
|||||
Зернових |
4,46 |
9,70 |
7,79 |
174,69 |
|
Отримано прибутку (збитку) від реалізації продукції рослинництва, тис.грн |
-5,40 |
-89,90 |
115,80 |
>в 21 раз |
|
в тому числі з розрахунку: |
|||||
на 1 га сільськогосподарських угідь, грн |
-0,39 |
-13,34 |
8,55 |
>в 22 рази |
|
на 1 середньорічного працівника в рослинництві, грн |
-0,13 |
-3,91 |
19,30 |
>в 14 разів |
|
Рівень рентабельності галузі, % |
-1,62 |
-17,90 |
66,67 |
>в 41 раз |
Протягом періоду з 2009 по 2011 роки підприємство відзначилось прибутковістю галузі рослинництва. Урожайність зернових культур в 2009 році становила 17,6 центнерів з гектара проти 18,9 центнерів з гектара в 2011 році, тобто збільшилась на 7,7%. Протягом 2009 - 2011рр виробнича собівартість 1 ц зернових зросла на 74,7%. Основною причиною підвищення виробничої собівартості продукції сільського господарства є зростання витрат виробництва внаслідок невідповідності цін на сільськогосподарську продукцію. У 2009 та 2010 роках ТОВ «Кунівське» отримало збиток, що становить відповідно 5,4 і 98,9 тис.грн. Але у 2011 році ситуація покращилась підприємство отримало прибуток у розмірі 115,8 тис.грн. В результаті не досить успішної господарської і організаційної діяльності підприємства рівень рентабельності досить низький. Він становив у 2010 році 17,6%, у 2011 році 66,6%.
Розглянемо економічну ефективність виробництва продукції тваринництва в ТОВ «Кунівське» у таблиці 2.10.
Таблиця 2.10. Економічна ефективність виробництва продукції тваринництва в ТОВ «Кунівське»
Показник |
2009р. |
2010р. |
2011р. |
2011р. до 2009р. у % |
|
Продуктивність тварин: |
|||||
Середньорічний надій молока від 1корови, кг |
2255,74 |
2365,57 |
2931,21 |
129,94 |
|
Середньорічний приріст на 1 голову ВРХ на відгодівлі,ц |
1,35 |
1,30 |
0,44 |
32,47 |
|
Виробнича собівартість 1 ц, грн |
|||||
молока |
13,21 |
16,43 |
20,62 |
156,08 |
|
м'яса ВРХ |
96,32 |
125,44 |
134,06 |
139,18 |
|
Отримано прибутку (збитку) від реалізації продукції тваринництва всього, тис.грн |
-356,30 |
-211,80 |
306,70 |
86,08 |
|
в тому числі з розрахунку: |
|||||
на 1 га сільськогосподарських угідь, грн |
-25,41 |
-31,42 |
22,63 |
89,06 |
|
на 1 середньорічного працівника в тваринництві, грн |
-7,92 |
-5,57 |
11,80 |
148,98 |
|
Рівень рентабельності галузі,% |
-19,77 |
-10,28 |
12,42 |
62,81 |
З даних таблиці 2.6 ми спостерігаємо погіршення економічної ефективності вирощування продукції тваринництва. Протягом 2009-2011рр середньорічний надій молока від однієї корови зріс на 29,9%. Проте середньорічний приріст ВРХ на відгодівлі зменшився на 67,5%.
Це досить негативне значення, і тому підприємству потрібно звернути на це особливу увагу. Виробнича собівартість 1 ц молока збільшилась на 56,08%, м'яса ВРХ - на 39,18%. Це означає, що витрати на вирощування, утримання значно зросли за три роки. У зв'язку з цим, прибуток від реалізації галузі тваринництва протягом трьох років знизився на 13,92%. Так само як і в галузі рослинництві 2009 та 2010 роки були збитковими. Зрозуміло, що у зв'язку з цим рівень рентабельності галузі також знизився. У 2009 р. він становив 19,8%, у 2010 р. - 10,3%, у 2011 році рівень рентабельності становив 12,42%, а це означає що на 1 грн. витрат ми отримали 12,42 коп. прибутку,це досить низька рентабельність.
2.2 Аналіз фінансово-господарської діяльності підприємства
У сучасних умовах господарювання аналіз фінансового стану - необхідна складова процесу управління підприємством. Головним напрямком його практичної реалізації є виявлення можливостей підвищення ефективності функціонування підприємства, визначення перспектив його розвитку.
Фінансовий стан підприємства - це комплексне поняття, яке є результатом взаємодії всіх елементів системи фінансових відносин підприємства, визначається сукупністю виробничо-господарських факторів і характеризується системою показників, що відображають наявність, розміщення і використання фінансових ресурсів.
Метою оцінки фінансового стану підприємства в системі антикризового управління є розробка і реалізація заходів, направлених на швидке відновлення платоспроможності, відновлення достатнього рівня фінансової стійкості підприємства, встановлення можливості підприємства продовжувати свою господарську діяльність, подальшого розвитку, забезпечення прибутковості і зростання виробничого потенціалу і ухвалення відповідних рішень.
Фінансовий стан підприємства визначається такими елементами:
1. Прибутковість роботи підприємства;
2. Оптимальність розподілу прибутку, що залишився у розпорядженні підприємства після сплати податків і обов'язкових платежів;
3. Наявність власних фінансових ресурсів не лише мінімально-необхідного рівня для організації виробничого процесу і процесу реалізації продукції;
4. Раціональне розміщення основних і оборотних фондів;
5. Платоспроможність та ліквідність.
Основними завданнями аналізу фінансового стану є:
- дослідження рентабельності та фінансової стійкості підприємства;
- дослідження ефективності використання майна (капіталу) підприємства, забезпечення підприємства власними оборотними коштами;
- об'єктивна оцінка динаміки та стану ліквідності, платоспроможності та фінансової стійкості підприємства;
- оцінка становища суб'єкта господарювання на фінансовому ринку та кількісна оцінка його конкурентоспроможності;
- аналіз ділової активності підприємства та його становища на ринку цінних паперів;
- визначення ефективності використання фінансових ресурсів.
Аналіз фінансового стану підприємства є необхідним етапом для розробки планів і прогнозів фінансового оздоровлення підприємств.
Кредитори та інвестори аналізують фінансовий стан підприємств, щоб мінімізувати свої ризики за позиками та внесками, а також для необхідного диференціювання відсоткових ставок. У результаті фінансового аналізу ми одержує певну кількість основних, найбільш інформативних параметрів, які дають об'єктивну та точну картину фінансового стану підприємства.
При цьому в ході аналізу ми може ставити перед собою різні цілі: аналіз поточного фінансового стану або оцінку фінансової перспективи підприємства. Аналіз фінансового стану - це частина загального аналізу господарської діяльності підприємства, який складається з двох взаємозв'язаних розділів: фінансового та управлінського аналізу.
Розподіл аналізу на фінансовий та управлінський зумовлений розподілом системи бухгалтерського обліку, яка склалася на практиці, на фінансовий та управлінський облік. Обидва види аналізу взаємозв'язані, мають спільну інформаційну базу
Особливостями зовнішнього фінансового аналізу є:
- орієнтація аналізу на публічну, зовнішню звітність підприємства;
- множинність об'єктів-користувачів;
- різноманітність цілей і інтересів суб'єктів аналізу;
- максимальна відкритість результатів аналізу для користувачів.
Основним змістом зовнішнього фінансового аналізу, який здійснюється партнерами підприємства, контролюючими органами на основі даних публічної фінансової звітності, є:
- аналіз абсолютних показників прибутку;
- аналіз показників рентабельності;
- аналіз фінансового стану, фінансової стійкості, стабільності підприємства, його платоспроможності та ліквідності балансу;
- аналіз ефективності використання залученого капіталу;
- економічна діагностика фінансового стану підприємства.
На відміну від внутрішнього, відповідні складові зовнішнього аналізу більш формалізовані та менш деталізовані. Різниця у змісті зовнішнього і внутрішнього аналізу пов'язана з різницею інформаційного забезпечення і завдань, що їх вирішують обидва ці види аналізу.
Основним змістом внутрішнього (традиційного) аналізу фінансового стану підприємства є:
- аналіз майна (капіталу) підприємства;
- аналіз фінансової стійкості та стабільності підприємства;
- оцінка ділової активності підприємства;
- аналіз динаміки прибутку та рентабельності підприємства і факторів, що на них впливають;
- аналіз кредитоспроможності підприємства;
- оцінка використання майна та вкладеного капіталу;
- аналіз власних фінансових ресурсів;
- аналіз ліквідності та платоспроможності підприємства;
- аналіз самоокупності підприємства.
Цей аналіз здійснюється аналітиками підприємства і ґрунтується на широкій інформаційній базі, включаючи й оперативні дані.
При оцінці фінансового стану підприємства найбільш важливими показниками є коефіцієнти ліквідності (табл. 2.11).
Таблиця 2.11 Показники ліквідності ТОВ «Кунівське»
Назва показника |
2009 р. |
2010 р. |
2011 р. |
2011 р. до 2009 р. (+,-) |
|
Коефіцієнт покриття |
6,34 |
7,51 |
9,22 |
2,88 |
|
Коефіцієнт поточної ліквідності |
1,7 |
1,5 |
|||
Коефіцієнт швидкої ліквідності |
1,47 |
0,95 |
1,08 |
-0,39 |
|
Коефіцієнт абсолютної ліквідності |
0,09 |
0,15 |
1,14 |
1,05 |
|
Чистий оборотний капітал оборотних засобів) |
1624 |
1791 |
1800 |
176 |
|
Частка оборотних засобів в активах |
0,35 |
0,37 |
0,36 |
0,01 |
Аналізуючи коефіцієнти швидкої ліквідності ТОВ«Кунівське», можемо сказати про негативний стан даного коефіцієнта, який в 2008 р. становив 1.34, а в 2010 р. цей коефіцієнт знизився на 0,21. Цей показник показує платіжні можливості підприємства щодо погашення поточних зобов'язань. Аналіз чистого оборотного капіталу в ПМП «Відродження» становив в 2009 р. 2323 тис. грн., а в 2010 р. -2195 тис. грн., тобто знизився на 128 тис.-грн. Але даний показник, незважаючи на зниження, свідчить, що ПП «Кам'янобрідське» спроможне погасити взяті на себе короткотермінові зобов'язання, а також має резерви для розширення своєї діяльності.
Проаналізуємо також показники фінансової стійкості, що наведені в таблиці 2.12. Аналіз фінансової стійкості здійснюється за такими показниками: коефіцієнт платоспроможності, коефіцієнт фінансування, коефіцієнт забезпеченості власними оборотними запасами, коефіцієнт маневреності власного капіталу.
Таблиця 2.12 Показники фінансової стійкості ТОВ «Кунівське»
Назва показника |
2008 р. |
2009 р. |
2010 р. |
2011 р. до 2009 р. (+, -) |
|
Коефіцієнт автономії |
0,92 |
0,94 |
0,96 |
0,04 |
|
Коефіцієнт фінансової залежності |
1,09 |
1,07 |
1,05 |
-0,04 |
|
Коефіцієнт маневреності власних засобів |
0,3 |
0,32 |
0,33 |
0,03 |
|
Коефіцієнт маневреності робочого капіталу |
0,32 |
0,34 |
0,34 |
0,02 |
|
Коефіцієнт фінансової стабільності |
10,93 |
14,41 |
22,18 |
11,25 |
|
Коефіцієнт співвідношення залученого і власного капіталу |
0,09 |
0,07 |
0,05 |
-0,04 |
|
Коефіцієнт концентрації власного капіталу |
0,92 |
0,94 |
0,96 |
0,04 |
|
Коефіцієнт концентрації позикового капіталу |
0,08 |
0,1 |
0,04 |
-0,04 |
Аналіз коефіцієнта фінансової стійкості підприємства дає можливість, з одного боку, оцінити інвестиційний ризик, пов'язаний зi структурою формування інвестиційних pecypciв, а з іншого - виявити раціональність використання джерел фінансування поточної виробничої діяльності підприємства. Коефіцієнт платоспроможності (автономії) ПП «Кам'янобрідське» в 2008 р. становив 0,91, а в 2010 р. - 0,86. Цей показник характеризує частку активів власників підприємства в загальній сумі активів. Зi збільшенням значення даного коефіцієнта буде покращуватись фінансовий стан, тобто буде менша залежність підприємства від зовнішніх джерел. У даному випадку коефіцієнт автономії близький до критичного.
Коефіцієнт фінансування ПП «Кам'янобрідське» показує, що на 1 грн. вкладених у активи власних коштів, було залучено в 2008 р. - 0,19 одиниць, а в 2010 р. - 0,16 одиниць позичених коштів. Даний коефіцієнт характеризує підвищений ризик неплатоспроможності ПП «Кам'янобрідське» у разі спаду ділової активності. Коефіцієнт маневреності власного капіталу ПП «Кам'янобрідське» в 2008 р. становив - 0,29 та в 2010 р. - 0,27. Він свідчить про низький ступінь мобільності (гнучкості) використання власних коштів підприємства. Проаналізуємо також показники ділової активності ПП «Кам'янобрідське», що наведені в таблиці 2.13.
Таблиця 2.13 Показники ділової активності ПП «Кам'янобрідське»
Назва показника |
2009 р. |
2010 р. |
2011 р. |
2011 р. до 2009 р. (+, -) |
|
Коефіцієнт оборотності активів |
0,79 |
0,93 |
0,54 |
-0,25 |
|
Коефіцієнт оборотності кредиторської заборгованості |
11,85 |
19,8 |
22,03 |
10,18 |
|
Коефіцієнт оборотності дебіторськоі заборгованост1 |
4,89 |
0,82 |
11,55 |
6,66 |
|
Коефіцієнт оборотності матеріальних запасів |
1,05 |
1,28 |
1,35 |
0,3 |
|
Коефіцієнт оборотності та основних засобів (фондовіддача) |
1,05 |
1,24 |
1,38 |
0,33 |
|
Коефіцієнт оборотного капіталу |
0,42 |
0,48 |
0,55 |
0,13 |
Аналіз ділової активності здійснюється за такими показниками: коефіцієнт оборотності активів, коефіцієнт оборотності кредиторської та дебіторської заборгованості, строк погашення кредиторської та дебіторської заборгованості, коефіцієнт оборотності матеріальних запасів та основних засобів, коефіцієнт оборотного капіталу. Показники оборотності активів визначають ефективність інвестування, оскільки характеризують процес управління активами, i визначають наскільки швидко вкладені у виробництво кошти обертаються в процесі господарської діяльності підприємства. Коефіцієнт оборотності активів показує суму чистого доходу (виручки) підприємства на 1 грн. окремих видів активів. Для ТОВ «Кунівське» даний коефіцієнт дорівнює 0,54. Він характеризує низьку ефективність використання підприємством ycix наявних pecypciв незалежно від джерел їх залучення.
Кредиторська заборгованість - це тимчасове залучення майна інших підприємств та фізичних oci6 у господарський оборот підприємства внаслідок несплати платежів. Коефіцієнт оборотності кредиторської заборгованості для ТОВ «Кунівське» в 2011 р. становив 0,54 одиниць, що на 0,25 одиниць менше, ніж в 2009 р. Дебіторська заборгованість - це вилучені на певний період з господарської діяльності підприємства оборотні активи. Тому, чим швидше підприємство одержить гроші від покупців за продану продукцію, товари, виконані роботи i надані послуги, тим краще його фінансове становище. Коефіцієнт оборотності дебіторської заборгованості для ТОВ «Кунівське» в 2011 р. становив 11,55, що на 6,66 од. більше, ніж в 2009 р. Даний показник показує термін очікування підприємством отримання грошових засобів після реалізації продукції. Строк погашення кредиторської заборгованості ТОВ «Кунівське» в 2011 р. становив 22дні i в порівнянні з 2009 р. збільшився на 10 дн1в
Коефіцієнт оборотності матеріальних запасів характеризує час, протягом якого продукція підприємства перебуває на складі перед продажем. Для ТОВ «Кунівське» даний показник в 2011 р. дорівнював 1,35. Це свідчить про низьку ефективність розпорядженням товарно-матеріальних запасів на підприємстві. Фондовіддача показує яку суму чистого доходу одержує підприємство з однієї гривні коштів, вкладених в основні засоби. Для ТОВ «Кунівське» даний показник в 2011 р. становив 1,38. Це свідчить про низьку ефективність використання основних засобів. Коефіцієнт оборотного капіталу показує ефективність використання активів. Для підприємства даний показник в 2011 р. становив 0,55, що на 0,13 од. менше, ніж в 2009 р. Проаналізуемо показники рентабельності підприємства (табл. 2.14).
Таблиця 2.14 Показники рівня рентабельності ПП «Кунівське»
Показник |
2009р. |
2010р. |
2011р. |
2011р. до 2009р. у % |
|
Рентабельність підприємства,% |
14,37 |
9,49 |
4,97 |
34,58 |
|
Рентабельність власного капіталу, % |
5,91 |
4,43 |
3,05 |
51,58 |
|
Рентабельність активів,% |
11,25 |
8,22 |
5,31 |
47,26 |
|
Рентабельність необоротних активів, % |
8,34 |
6,55 |
4,57 |
54,79 |
|
Рентабельність оборотних активів, % |
15,46 |
11,28 |
8,07 |
52,23 |
|
Рентабельність господарської діяльності,% |
14,37 |
9,49 |
4,97 |
34,58 |
|
Рентабельність продажу |
0,07 |
0,05 |
0,04 |
55,10 |
|
Валова рентабельність виробничих витрат,% |
34,80 |
26,48 |
27,83 |
79,98 |
|
Коефіцієнт окупності виробничих витрат |
2,87 |
3,78 |
3,59 |
125,03 |
|
Коефіцієнт окупності чистого доходу |
3,87 |
4,78 |
4,59 |
118,57 |
|
Рентабельність основної діяльності,% |
8,07 |
5,17 |
4,06 |
50,31 |
|
Рентабельність операційної діяльності,% |
7,50 |
4,95 |
4,03 |
53,80 |
|
Рентабельність звичайної діяльності,% |
14,69 |
9,60 |
5,30 |
36,07 |
|
Валова рентабельність виручки від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг),% |
25,81 |
20,93 |
21,77 |
84,34 |
|
Коефіцієнт покриття виробничих витрат |
0,74 |
0,79 |
0,78 |
105,45 |
|
Коефіцієнт покриття адміністративних витрат |
0,13 |
0,11 |
0,17 |
136,57 |
|
Коефіцієнт окупності адміністративних витрат |
7,82 |
8,72 |
5,72 |
73,22 |
|
Співвідношення адміністративних витрат і собівартості реалізованої продукції |
0,17 |
0,15 |
0,22 |
129,51 |
|
Частка адміністративних витрат в структурі операційних витрат |
0,10 |
0,10 |
0,18 |
174,69 |
|
Коефіцієнт покриття активів |
1,26 |
1,08 |
0,93 |
73,57 |
|
Коефіцієнт окупності активів |
0,20 |
0,23 |
0,27 |
135,93 |
|
Коефіцієнт покриття власного капіталу |
2,40 |
2,08 |
1,83 |
76,45 |
|
Коефіцієнт окупності власного капіталу |
0,10 |
0,12 |
0,14 |
130,80 |
|
Коефіцієнт стійкості економічного зростання |
0,23 |
0,28 |
0,29 |
125,01 |
Проаналізувавши показники таблиці 2.4 можна зробити висновок, що протягом 2009-2011рр рентабельність господарської діяльності ТОВ «Кунівське» зменшилась. Оскільки показник рентабельності підприємства протягом трьох років зменшився на 65,42%. Рентабельність власного капіталу зменшилась на 48,42%, це свідчить про неефективне вкладення власного капіталу у діяльність підприємства. Рентабельність активів також зменшилась на 52,74%, це означає, що рівень прибутку, який створюється всіма активами підприємства, які перебувають у його використанні згідно з балансом зменшився на 52,74%. Коефіцієнт покриття активів зменшився на 26,52%. Коефіцієнт окупності активів протягом 2009-2011рр зріс на 35,93%.
Коефіцієнт покриття власного капіталу знизився на 23,53%, тобто рівень достатності (поточних активів) обігових коштів підприємствам не погашає своїх поточних зобов'язань протягом року. Валова рентабельність виробничих витрат також зменшилась на 20,02%. Коефіцієнт окупності виробничих витрат зріс протягом трьох років на 25,3%. Коефіцієнт покриття виробничих витрат зріс на 5,5%. Рентабельність продажу зменшилась на 49,9%, це означає, що знизилась ефективність продажу продукції, тобто зменшились прибутки, отримані підприємством в обсягу реалізації цієї продукції. Коефіцієнт стійкості економічного зростання показує якими в середньому темпами може розвиватися підприємство в подальшому, цей показник зріс на 25,01%. Роблячи висновок із вище названого, можна сказати що ТОВ «Кунівське» не досить рентабельне підприємство. Грошова виручка від реалізації продукції не відшкодовує витрати на її виробництво, зберігання та реалізацію і не забезпечує прибуток.
Пріоритетні напрями інноваційної діяльності визначаються відповідно до Закону України «Про пріоритетні напрями інноваційної діяльності в Україні» від 16 січня 2003 р. № 433-IV. Отже, для ПП «Кам'янобрідське» можна визначити слідуючі пріоритетні напрями діяльності на інноваційній основі: застосування новітнix ресурсозберігаючих систем машин i механізмів, застосування біотехнології, комп'ютерної техніки у виробничому процесі та сферах його обслуговування, що забезпечує прискорене використання інформацї, зростання обсягів виробництва продукції та зниження витрат; створення i впровадження у виробництво нових видів продукції: сортів i гібридів сільськогосподарських культур; нових видів переробки формування високого рівня людського капіталу (розвиток людини, її здоров'я, інтелекту, підвищення рівня професійності, освіченості, моральності, духовності), що зумовлено дією закону збереження суспільства та пробуджує резерви особистості, формує вищий рівень продуктивної діяльності людини, творчості взагалі, прогресу суспільства в цілому; формування інтелектуального потенціалу, сукупності високоосвічених професійних кадрів у вcix сферах аграрного виробництва, які спроможні розробляти інновації, зберігаючи науковий потенціал та реалізувати інноваційний продукт безпосередньо на виробництві.
На сьогоднішній день на ПП «Кам'янобрідське» склалася ситуація, яка потребує невідкладних інвестицій для ефективного розвитку господарства. Однією з передумов ефективного господарювання дослідного підприємства є інвестиційна політика, розумне i виважене використання коштів, планування обороту i прогноз прибутків, розробка ефективної програми інноваційно-інвестиційної діяльності ПП «Кам'янобрідське»
2.3 Оцінка виробничого потенціалу ТОВ«Кунівське
Узагальнюючи існуючі підходи, сутність потенціалу стосовно аграрних підприємств слід розуміти як сукупність сільськогосподарських ресурсів, організаційних навичок та інтелектуальних можливостей, здібностей кеврівників і спеціалістів до виконання робіт, пов'язаних із сільськогосподарською, промисловою та іншими сферами діяльності у сільській місцевості з метою одержання максимального доходу (прибутку) і забезпечення функціонування й розвитку суб'єктів господарювання різних форм власності.
Як справедливо зазначають вчені-аграрії, «сам по собі потенціал без визначення мети його використання існувати не може, оскільки, кажучи про який-небудь потенціал, завжди мають на увазі те, для чого власне і потрібні резерви і можливості, а саме для досягнення деякого кінцевого результату». Зміст потенціалу в інтерпретації цілей розкриває сутність цієї економічної категорії, що дозволяє забезпечити розвиток та урізноманітнення виробничої діяльності.
Найефективнішими підходами до оцінювання ресурсного потенціалу сільськогосподарських підприємств є приведення всіх видів їх ресурсів до зведеного вартісного показника. Щодо оцінки нематеріальних активів, підприємницького, інформаційного і маркетингового потенціалів, які повною мірою не піддаються грошовому виміру та не відображають реальної ринкової вартості, то їх можна одержати тільки на підставі звітності підприємства, частково, через використання результатів евристичних методів досліджень.
Важливим чинником функціонування та використання виробничого потенціалу підприємств є їх забезпеченість технікою. В таблиці 2.15 відображено забезпеченість сільськогосподарських підприємств Овруцького району технікою за видами.
Таблиця 2.15 Забезпеченість підприємства технікою одиниць
Найменування техніки |
Роки |
2011 р. до 2009 р., +/- |
|||
2009 |
2010 |
2011 |
|||
Трактори |
8 |
8 |
8 |
0 |
|
Автомобілі |
9 |
8 |
7 |
-2 |
|
Причепи |
4 |
4 |
5 |
1 |
|
Комбайни |
11 |
11 |
9 |
-2 |
|
з них |
|||||
пропускною здатністю 8-10 кг/с |
1 |
1 |
1 |
0 |
|
кормозбиральні комбайни |
7 |
7 |
6 |
-1 |
|
комбайни селекційні |
3 |
3 |
2 |
-1 |
|
Комплектуючі до комбайна |
4 |
4 |
4 |
0 |
|
Посівні та садівельні машини |
5 |
5 |
5 |
0 |
|
С/г машини |
22 |
21 |
19 |
-3 |
|
Зернообробні машини |
7 |
7 |
7 |
0 |
|
Обладнання |
7 |
7 |
6 |
-1 |
|
Всього: |
88 |
86 |
79 |
-9 |
Джерело: зведена фінансова звітність сільськогосподарських підприємств Овруцького району
Загальна тенденція змін у забезпеченні основною сільськогосподарською технікою підприємств, яка використовується у сільськогосподарському виробництві свідчить про те, що терміни експлуатації машинно-тракторного парку порушують нормативні значення.
Це призводить до низки таких невідповідностей: по-перше, основна частина техніки та устаткування експлуатується з низьким коефіцієнтом змінності, а працівники обслуговують застаріле обладнання; по-друге, техніко-економічний потенціал автомобільно-тракторного парку у середньому помітно відстає від сучасного рівня та, крім того, використовується не повною мірою; потретє, нараховані витрати на амортизацію техніки та устаткування значно перевищують величину, яка відповідає умовам експлуатації технічного парку у нормативно-віковому режимі, через що доводиться істотно збільшувати ремонтні строки обслуговування.
З аналізу показників руху основних фондів сільськогосподарського призначенні виходить, що найменша частина із тих, які вибувають списується. Ступінь зносу основних засобів у ТОВ«Кунівське має тенденцію до збільшення - з 54,0% у 2009 р. до 57,3% у 2011 р (табл. 2.17). На перший погляд, така ситуація є негативною, як правило,збільшення зношеного та морально застарілого майна у складі підприємства, супроводжується збільшенням розмірів поточних витрат на його обслуговування та уповільнення темпу відтворення основних засобів.
Таблиця 2.16
Вартість та рівень зносу основних виробничих засобів підприємства
Роки |
У фактичних цінах на кінець року, тис. грн. |
Ступінь зносу, % |
||
Первісна вартість |
Залишкова вартість |
|||
2009 |
2046 |
941 |
54,0 |
|
2010 |
2046 |
957 |
46,7 |
|
2011 |
2558 |
1093 |
57,3 |
Джерело: зведена фінансова звітність сільськогосподарських підприємств Овруцького району
Рух основних виробничих фондів хварактеризується низькою інвестиційною активністю і привабливістю сільськогосподарських підприємств, унаслідок чого відбувається збільшення навантаження на техніку. Водночас придбані окремі машини для виконання технологічних операцій не гарантують отримання запланованих результатів. При цьому відбувається збільшення загальної маси основних виробничих фондів старого зразка.
Варто відзначити роль земельних ресурсів сільськогосподарських підприємств у формуванні виробничого потенціалу, які у ринкових умовах з позиції їх використання і розпорядження, повинні забезпечувати успішну та стабільну діяльність підприємств. Процес використання земельного потенціалу ТОВ«Кунівське на сучасному етапі характеризується динамічністю (табл.. 2.17), що зумовлено зміною кількості посівних площ.
Таблиця 2.17 Ефективність використання земельних ресурсів
№ |
Показник |
2009 р. |
2010 р. |
2011 р. |
2011 р. до 2009 р., у % |
|
І. |
Натуральні: |
|||||
1. |
Урожайність, ц/га |
|||||
Зернових |
17,6 |
13,2 |
18,9 |
107,7 |
||
Технічних (ріпак озимий) |
4,0 |
- |
- |
- |
||
2. |
Вироблено на 100 га ріллі, ц: |
|||||
Зернових |
1327,3 |
812,0 |
1019,3 |
76,8 |
||
Технічних (ріпак озимий) |
22,5 |
- |
- |
|||
3. |
Вироблено на 100 га сільськогосподарських угідь, ц: |
|||||
м'яса ВРХ |
26,7 |
45,3 |
15,6 |
58,5 |
||
молока |
490,7 |
1070,5 |
644,6 |
131,4 |
||
ІІ. |
Рівень розораності земель,% |
40,2 |
100,0 |
49,7 |
123,6 |
|
ІІІ. |
Вартісні: |
|||||
Одержано на 100 га сільськогосподарських угідь, тис. грн: |
||||||
валової продукції |
149,5 |
317,4 |
194,5 |
130,1 |
||
товарної продукції |
159,0 |
380,2 |
195,1 |
122,6 |
Протягом 2009-2011 рр. урожайність зернових культур зросла на 7,7%. Виробництво зерна на 100 гектарів ріллі протягом 2009-2011 років зменшилось на 23,2%. Зменшилось виробництво м'яса ВРХ, в розрахунку на 100га с.-г. угідь, на 41,5%, проте виробництво молока зросло на 31,4%. Негативним фактором є те, що зріс рівень розораності земель на 23,6%. Виробництво валової продукції в розрахунку на 100 гектарів сільськогосподарських угідь зросло на 30,1%. Виробництво товарної продукції протягом 2009-2011 рр. також зросло на 22,6%.
Користуючись річним бухгалтерським звітом підприємства, визначимо інтенсивність використання земельних ресурсів (табл. 2.18).
Таблиця 2.18 Показники інтенсивності використання земельних ресурсів підприємства
Показники |
2009 р. |
2010 р. |
2011 р. |
2011 р. до 2009 р., +/- |
|
Ступінь господарського використання землі, % |
100 |
100 |
100 |
0 |
|
Рівень розораності земель, % |
40,2 |
100,0 |
49,7 |
9,5 |
|
Коефіцієнт використання ріллі |
0,8 |
0,6 |
0,5 |
-0,3 |
|
Землезабезпеченість (припадає ріллі на середньорічного працівника), га |
6,6 |
11,1 |
21,1 |
14,5 |
Дані таблиці 2.16 свідчать, що у господарстві середній рівень розораності земель (в Україні у середньому цей рівень за останні десятиріччя становив 82 %), це свідчення середньої інтенсивної, раціональної експлуатації земель - найбільшого нашого національного багатства. Оскільки зростання рівня розораності означає зменшення площ сіножатей та пасовищ, а значить і зменшення можливостей отримати дешеву тваринницьку продукцію,то збільшення рівня розораності земель у ТОВ «Кунівське має негативну сторону.» У зв'язку зі скороченням чисельності працівників у підприємстві землезабезпеченість зросла на 14,5 га на 1 працівника.
Отже, сучасний стан використання земельних ресурсів у досліджуваному підприємстві вважається задовільним, хоча спостерігається динаміка до зменшення земельних площ. Це зумовлено тим, що землі не підлягають обробітку на належному рівні, ґрунти піддаються ерозії, а стан матеріально-технічної бази незадовільний, що зумовлює зниження урожайності вирощуваних культур, тобто управління земельними ресурсами здійснюється неефективно. Тому у наступному розділі доцільно розглянути напрямки підвищення ефективності використання та управління земельними ресурсами ТОВ «Кунівське».
Використання землі як засобу виробництва залежить від забезпеченості господарства робочою силою, її якості та використання. Робоча сила - це основна частина трудових ресурсів. Результати діяльності підприємства залежать від забезпеченості його трудовими ресурсами, визначається співвідношенням наявної чисельності працівників до потреби в них і виражається у процентах. ТОВ «Кунівське» трудовими ресурсами забезпечене повністю. Важливим показником використання наявної робочої сили на підприємстві є продуктивність праці, тобто здатність конкретної праці виробляти певну кількість матеріальних благ за одиницю часу. Продуктивність праці характеризують показники: основні і додаткові. До основних відносять виробництво валової продукції на одного середньорічного працюючого та виробництво валової продукції на одну людино - годину. До додаткових відносять трудомісткість продукції, тобто затрати праці в людино - годинах на 1 ц продукції, на 1 га посівної площі. Основні з цих показників по ТОВ «Кунівське» наведені у таблиці 2.19.
Таблиця 2.19
Ефективне використання трудових ресурсів та продуктивності праці
Показник |
2009 р. |
2010 р. |
2011 р. |
2011 р. до 2009 р. у % |
|
Навантаження на 1 середньорічного працівника,га |
|||||
сільськогосподарських угідь |
16,49 |
11,05 |
42,34 |
> в 2,5 рази |
|
ріллі |
6,64 |
11,05 |
21,06 |
> в 3,1 раз |
|
Вироблено валової продукції на 1 середньорічного працівника, тис, грн |
|||||
по підприємству |
24,66 |
35,07 |
82,35 |
> в 3,3 рази |
|
по рослинництву |
19,32 |
24,61 |
91,20 |
> в 4,7 раз |
|
по тваринництву |
29,41 |
41,39 |
80,30 |
> в 2,7рази |
Дані таблиці 2.16 свідчать про збільшення навантаження на 1 середньорічного працівника. А саме, навантаження на 1 середньорічного працівника сільськогосподарських угідь збільшилось в 2,5 рази. Навантаження на 1 середньорічного працівника ріллі збільшилось в 3,1 раз. Це пов'язано із малим використанням техніки, та механізованої праці. На підприємстві потрібно вирішувати цю проблему і механізовувати виробництво. На підприємстві протягом 2009-2011 рр. зросло виробництво валової продукції на 1 середньорічного працівника у 3,3 рази. Також зросло виробництво валової на 1 середньорічного працівника продукції в рослинництві в 4,7 раз, в тваринництві зросло в 2,7 рази.
Показники ефективності трудових ресурсів вказують на те, що праця в господарстві використовується неефективно.
РОЗДІЛ 3. НАПРЯМИ ПІДВИЩЕННЯ ВИКОРИСТАННЯ ВИРОБНИЧОГО ПОТЕНЦІАЛУ ТОВ «КУНІВСЬКЕ»
3.1 Шляхи підвищення родючості земель та покращення використання земельних ресурсів
Підвищення економічної ефективності сільського господарства передбачає збільшення виробництва і підвищення якості сільськогосподарської продукції при одночасному зменшенні затрат праці і матеріальних засобів на одиницю продукції. Розв'язання цієї проблеми нерозривно пов'язане з подальшою всебічною інтенсифікацією сільськогосподарського виробництва, в процесі якої забезпечується підвищення врожайності сільськогосподарських культур та продуктивності худоби і птиці. В сучасних умовах сільське господарство розвивається переважно на основі інтенсифікації, що є основним джерелом підвищення його економічної ефективності.[58. 224]
Основними шляхами підвищення ефективності використання природних ресурсів продовольчого комплексу є наступні:
1. Моніторинг природного середовища;
2. Науково-обгрунтоване регіональне розміщення народно-господарського виробництва;
3. Поглиблення регіональної спеціалізації;
4. Здійснення заходів з екологізації виробництва;
5. Забезпечення оптимізації структури сільськогосподарських угідь;
6. Перехід від затратного до ресурсозберігаючого та енергозберігаючого господарювання;
7. Формування економічної збалансованості аграрного виробництва в регіонах з урахуванням їх природноресурсного потенціалу;
8. Дотримання вимог екологічної безпеки;
9. Застосування екологічно-прогресивних технологій;
10. Здійснення заходів з підвищення родючості грунтів.
До основних напрямів вирішення економіко-екологічних проблем природокористування в АПК України відносяться:
- врахування територіальної неоднорідності і регіональних особливостей природних умов і ресурсів при вирішенні економіко-екологічних проблем;
- проведення комплексу заходів в АПК, направлених на покращення стану оточуючого природного середовища, його оздоровлення (протиерозійні заходи, вапнування, гіпсування, дотримання норм, термінів і технології застосування мінеральних добрив та пестицидів, впровадження оборотних систем водопостачання, зменшення викидів шкідливих речовин в атмосферу і скидання стічних забруднених вод в водні об'єкти, попередження підтоплення та заболочення, заходи по підвищенню родючості грунтів та ін.);
- впровадження альтернативних систем землеробства (органічна, біологічна, органо-біологічна, біодинамічна, екологічна);
- проведення заходів по розширенню природних ресурсів; проведення екологічної експертизи проектів, особливо направлених на перетворення природи, впровадження екологічного аудиту підприємств АПК;
- удосконалення економічного механізму раціонального природокористування; екологізація агропромислового виробництва; створення системи спостережень (моніторингу) за впливом агропромислового виробника на оточуюче природне середовище і станом природи.
Вирішення економіко-екологічних проблем природокористування проводиться з врахуванням їх регіонального прояву на основі даних еколого-економічного районування.
Екологізація агропромислового виробництва - це впровадження ресурсозберігаючих, енергозберігаючих, мало- і безвідходних технологій в переробних галузях, альтернативних систем землеробства з обмеженням використання хімічних засобів для підвищення родючості грунту і захисту рослин, врахування можливостей природи до самовідновлення.[57. 265]
Природоохоронні, екологобезпечні й ресурсозберігаючі напрями науково-технічного прогресу повинні бути пріоритетними. Можливості реалізації комплексу заходів в подоланні екологічної кризи та оздоровлення навколишнього природного середовища як на рівні країни, так і на регіональному рівнях визначаються в основному трьома факторами (економічний, науково-технічний потенціал). Дефіцит вітчизняного екологічного обладнання стримує інвестування природоохоронних програм і окремих заходів. Таке становище пояснюється обмеженістю як фінансових ресурсів, так і матеріальної основи їх реалізації.
Виникає необхідність створення єдиної системи регіонально-економічного регулювання і контролю за дотриманням екологічних стандартів, забезпечення якості навколишнього середовища. Слід створити єдиний орган, який ефективно і цілеспрямовано регулюватиме та контролюватиме процеси природокористування, відтворення, збереження, охорони й примноження природних ресурсів, навколишнього середовища загалом, а також реалізацію заходів екологічного призначення у відповідності до чинного законодавства.
До компетенції місцевих органів управління мають входити заходи щодо реалізації стратегії охорони довкілля конкретного регіону:
- встановлення гранично допустимих норм забруднення;
- застосування економічних регуляторів природокористування (місцевих податкових пільг, субвенцій, дотацій, премій, компенсаційних і штрафних платежів за спричинену шкоду);
- введення обмежень на виробничу діяльність, пов'язану із забрудненням навколишнього середовища, визначення порядку "екологічного" страхування підприємств.
З метою упорядкування джерел фінансового забезпечення природоохоронної діяльності в країні необхідно створити цільові фонди охорони і відтворення природних ресурсів на підприємствах - природокористувачах, при місцевих та державному бюджетах з наступною трансформацією цих фондів у екологічні банки.[29. 168]
Екологічні фонди можуть створюватись за рахунок різних джерел, а саме: амортизаційних відрахувань на відновлення природоохоронних об'єктів; податків на підприємствах за забруднення навколишнього середовища; субсидій з бюджетів; внесків по страхуванню від екологічних аварій; добровільниих внесків та інших джерел.
Формування і реалізація еколого-економічної політики на перспективу базується на необхідності взаємного узгодження екологічної і економічної концепцій. Без урахування екологічного фактору не можна вирішувати проблему сталого розвитку економіки країни, в тому числі її продовольчого комплексу. Це вимагає прийняття рішень з екологічної оцінки економічної політики, тобто визначення прямих та непрямих можливих наслідків проектів, оцінка варіантів співвідношень між економічною вигодою і можливою шкодою навколишньому середовищу. Тільки такий підхід дає можливість визначити заходи щодо мінімізації негативних дій і сприяти позитивному впливу економічної політики на навколишнє середовище.
Організаційно-економічний механізм управління навколишнім середовищем повинен включати:
- економічне стимулювання ресурсозберігаючої і середовищезахисної діяльності;
- організаційні заходи, що забезпечують виконання природоохоронних заходів.
Основними природоохоронними заходами мають бути: реконструкція промислових підприємств, перехід на безвідходні та маловідходні технології, утилізація відходів виробництва; будівництво очисних споруд, газо- і пилоуловлювачів; рекультивація порушених земель; організація моніторингу та єдиної державної охорони природного середовища та інші заходи.
Проблему раціонального природокористування, відтворення та охорони ресурсів природних ресурсів та стабільності збалансованого приросту сільськогосподарського виробництва можливо забезпечити при слідуючих умовах:
- районування природних умов і ресурсів на основі всебічного їх дослідження;
- комплексна економіко-екологічна оцінка продовольчої ефективності природно-ресурсного потенціалу;
- забезпечення розширеного відтворення та охорони родючості земельних угідь;
- проведення комплексу природоохоронних (меліоративних, агротехнічних, організаційно-економічних) заходів.
У комплексі заходів підвищення економічної ефективності земельних ресурсів найважливішим є поліпшення використання землі на основі підвищення її родючості і зростання врожайності сільськогосподарських культур. Ці завдання успішно вирішуються шляхом вирощування сільськогосподарських культур за технологією програмованих урожаїв з використанням досягнень науки, передової практики і забезпеченням високої якості праці. У передових господарствах України одержують зерна озимої пшениці по 55--60 ц/га, кукурудзи -- 70--80, а на зрошуваних землях--100--120, цукрових буряків -- 550--600, зеленої маси кукурудзи -- 400--450, сіна багаторічних трав -- 50--60 ц/га. [52. 162]
Водночас впровадження у виробництво культур і сортів інтенсивного типу може мати й негативні наслідки. Розвиток інтенсифікації землеробства без дотримання відповідних умов призводить до погіршення структури ґрунту, підвищення темпів деградації земель і загострення екологічної ситуації.
Матеріальною основою підвищення економічної ефективності земельних ресурсів, зокрема зростання продуктивності праці, є впровадження досягнень науково-технічного прогресу, яке включає вдосконалення, раціональне поєднання і взаємодію всіх елементів праці -- знарядь і предметів праці та робочої сили. З підвищенням технічної озброєності і рівня механізації виробничих процесів, з поліпшенням організації виробництва затрати живої праці на одиницю земельної площі і голову худоби скорочуються. Зростання продуктивності праці, а отже, й ефективності виробництва на 70--75 % зумовлюється досягненнями технічного прогресу, частка організаційних факторів становить 25--30 %, підвищення економічної ефективності сільськогосподарського виробництва відбувається в умовах поглиблення спеціалізації і посилення концентрації виробництва на основі міжгосподарської кооперації і агропромислової інтеграції. У спеціалізованих підприємствах і рівень рентабельності сільськогосподарського виробництва, який забезпечує переведення господарств на повне самофінансування, залежить від їх спеціалізації і конкретних умов господарювання. Тваринницькі відгодівельні комплекси, птахофабрики і тепличні комбінати можуть здійснювати самофінансування при значно нижчому рівні рентабельності порівняно з колективними сільськогосподарськими підприємствами і селянськими (фермерськими) господарствами.[8, с.45-49]
3.2 Основні напрямки та оцінка використання трудового потенціалу
Після проведених розрахунків у 2- гому розділі ми можемо зробити прогноз на майбутнє і визначити ефективність використання трудового потенціалу.
Шляхи підвищення ефективності використання трудового потенціалу обумовлені розвитком ринкових реформ. У зв'язку з цим зупинимося на найактуальніших моментах і напрямах формування ринку праці та проблемах зайнятості (рис.3.1).
Размещено на http://www.allbest.ru/
Рис. 3.1 Шляхи та напрями підвищення ефективності використання трудового потенціалу
У сучасних умовах важливу роль в ефективному використанні трудового потенціалу відіграє економічна та соціальна політика держави. Її вплив на ефективність суспільного виробництва здійснюється через: практичну діяльність урядових установ і державних структур; різноманітні види законодавства; фінансові заходи та стимули; запровадження нормативів; створення ринкової, виробничої та соціальної інфраструктури; макроекономічні структурні зміни; програми роздержавлення власності і приватизації державних підприємств; комерціалізації організаційних структур тощо.[24. 132]
Проте в Україні трудовий потенціал все ще використовується неефективно. Існує багато проблем, які знижують його якість.
Економічна проблема ускладнюється прихованим безробіттям, яке сягнуло в окремих видах економічної діяльності у 2008 році 20 - 40 % трудоактивного населення, що відповідає приблизно 3 - 7 млн чол. У зв'язку з цим перед українським урядом стоїть кілька важливих завдань: з одного боку, прискорити проведення економічних реформ, а з другого - забезпечити продуктивну зайнятість максимальної кількості економічно активного населення, яка б відповідала ринковим потребам. Щоб розв'язати ці нагальні і невідкладні проблеми ринку праці та зайнятості, потрібно створити конкуренте середовище, яке сприяло б перебудові підприємств і зумовлювало б значні зміни у структурі зайнятості. Є потреба також у створенні широкої мережі інкубаторів бізнесу, де надаватиметься потрібна допомога потенційним підприємцям і тим, які вже починають власну справу, в управлінні фірмою, в організації доступу до нових технологій, до кредитів.
Висока регіональна диференціація соціально-економічного розвитку визначає потенціал розвитку місцевої ініціативи та відповідальності регіональних владних структур за розвиток ринку праці. Регіони повинні мати змогу формувати довгострокові стратегії розвитку, що базувалися б на цілісному аналізі економічного та соціального потенціалу, притаманному певному регіону, включаючи спеціалізацію і виробничу орієнтацію населення.
У цьому відношенні передову роль повинні відігравати регіональні керівники, що мають стати ініціаторами партнерства із службами зайнятості, заводами, регіональними організаціями працедавців, профспілковими, іншими неурядовими організаціями. Проблема «нагромадження робочої сили», коли велика кількість працівників перебуває в неоплачуваній відпустці, мусить бути подолана найближчим часом [33.172].
Отже, основними шляхами підвищення ефективності використання трудового потенціалу є: вирішення проблем прихованого безробіття, формування ринкового механізму, створення здорового макроекономічного середовища, розробка довгострокових програм зайнятості, розвиток і підтримка регіональних ринків праці, підтримка інновацій у сфері підприємництва, переорієнтація системи професійної підготовки та ін.
Таким чином, перехід України на соціально-орієнтовані ринкові відносини надзвичайно гостро поставив проблему зайнятості населення. Недостатньо ефективне використання трудового потенціалу зумовлене спадом виробництва, зростанням ризику незайнятості, збільшенням прихованого безробіття, розбалансованістю процесів відтворення робочих місць з наявною робочою силою, зниженням мотивації до продуктивної праці, нагромадженням виробничого устаткування із наднормативним строком експлуатації, що посилило суперечність між формальною зайнятістю і фактичною надзвичайно низькою результативністю виробничої діяльності.[36. 238]
Оцінка персоналу - це цілеспрямований процес реалізації системи процедур, що виявляють трудовий потенціал працівників і об'єм його реалізації, з метою визначення їх цінності для підприємства і забезпечення зворотного зв'язку з ними. Проблема оцінки трудового потенціалу окремих працівників, їх груп, так і підприємств в цілому є прикладом неформалізованих або слабо формалізованих, слабо структурованих задач, для яких немає алгоритмів рішення, це з'являється у наслідок неповноти, неточності, «розпливчастості» ситуацій і знань.
Подобные документы
Трудовий потенціал підприємства як основа його функціонування. Збалансована система показників, як інструмент діагностики економічного потенціалу підприємства ТОВ "Сілур". Аналіз впливу факторів на підвищення ефективності використання трудового потенціалу
курсовая работа [144,7 K], добавлен 24.09.2009Структурна характеристика кадрів підприємства. Основні аспекти розвитку та показники оцінки кадрового потенціалу. Види діяльності ВП "Ремонтно-будівельне управління", аналіз руху робочої сили. Шляхи підвищення ефективності використання трудових ресурсів.
курсовая работа [60,9 K], добавлен 14.11.2012Техніко-економічна характеристика підприємства ТОВ "Інтерстрой". Аналіз використання: виробничого потенціалу, потужності й площі. Аналіз забезпеченості підприємства технологічним устаткуванням. Удосконалення використання основних фондів підприємства.
курсовая работа [57,2 K], добавлен 13.06.2012Уточнення економічної сутності потенціалу підприємства, виявлення його специфічних особливостей. Характеристика методів дослідження економічного потенціалу торгівельного підприємства. Інформаційне забезпечення діагностики потенціалу підприємства.
магистерская работа [1,4 M], добавлен 27.04.2014Сутність конкуренції як рушійної сили зростання потенціалу організації. Аналіз економічних показників діяльності вугільного підприємства, оцінка його конкурентних переваг і партнерської надійності. Шляхи підвищення конкурентоспроможності потенціалу шахти.
дипломная работа [2,8 M], добавлен 03.03.2014Зміст категорії, характеристики та чинники, що впливають на трудовий потенціал. Основні методологічні підходи щодо оцінки трудового потенціалу підприємства. Аналіз продуктивності праці, резервів підвищення ефективності використання трудових ресурсів.
дипломная работа [138,1 K], добавлен 14.09.2014Поняття й класифікація основних фондів підприємств. Економічна ефективність і параметри оцінки потенціалу підприємства. Методи аналізу ефективності використання основних фондів. Розробка заходів щодо оптимізації показників використання основних фондів.
курсовая работа [107,2 K], добавлен 11.09.2010Система управління кадрами на підприємстві. Формування кадрового потенціалу підприємства готельно-ресторанного господарства на прикладі готелю "Premier Palace". Склад та оцінка трудових ресурсів. Використання сучасних технологій в управлінні персоналом.
курсовая работа [46,8 K], добавлен 16.02.2015Загальна характеристика підприємства, аналіз системи управління якістю продукції та виробничого потенціалу. Оцінка зовнішнього середовища та визначення головних конкурентів. SWOT-аналіз підприємства, шляхи підвищення його конкурентоспроможності.
контрольная работа [453,9 K], добавлен 17.03.2012Аналіз виробничого потенціалу промислового підприємства. Можливості комбінації факторів виробництва при даній кількості продукції. Вартість продукції в умовах зміни його масштабів, фактори, що впливають на величину і використання виробничих потужностей.
курсовая работа [262,8 K], добавлен 16.06.2014