Диверсификация бизнеса строительства гаражей

Предложение на рынке гаражного строительства и обеспечение автовладельцев средствами хранения автомобилей. Планирование рынка сбыта, организационная и производственная программа и эффективность будущих инвестиций. Долгосрочный проект привлечения клиентов.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид бизнес-план
Язык русский
Дата добавления 26.09.2010
Размер файла 1,9 M

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Содержание

  • Введение
  • 1. Резюме
  • 2. Современное состояние отрасли
  • 3. Исследование и анализ рынка
  • 4. Производственный план
  • 5. План маркетинга
  • 6. Организационный план
  • 7. Оценка риска
  • 8. Финансовый план
  • Список использованной литературы
  • Приложения

Введение

Эффективное управление финансами организации возможно лишь при планировании всех финансовых ресурсов, их источников отношений хозяйствующего субъекта. Бюджетное планирование является видом управленческой деятельности, связанной с процессом составления финансовых планов, контроля за их исполнением, выявления причин отклонений от запланированного.

Бизнес-план -- это подробный, четко структурированный и тщательно подготовленный документ, описывающий цели и задачи, которые необходимо решить предприятию (компании), способы достижения поставленных целей и технико-экономические показатели предприятия и/или проекта в результате их достижения. В нем содержится оценка текущего момента, сильных и слабых сторон проекта, анализ рынка и информация о потребителях продукции или услуг.

В настоящее время в России бурно протекает процесс формирования и совершенствования работы действующих предприятий различных форм собственности. Важной задачей является привлечение инвестиций, в том числе и зарубежных. Для этого необходимо аргументированное, тщательно обоснованное оформление предложений, требующих капиталовложений.

В связи с вышеизложенным актуальность разработки бизнес-плана представляется несомненной, что и обусловило выбор темы проекта, целью которого является разработка бизнес-плана предприятия, занимающегося гаражным строительством.

1. Резюме

Сущность данного проекта заключается в начале деятельности в отрасли строительства гаражей.

Целью проекта является диверсификация бизнеса предприятия и получение прибыли в новом рыночном сегменте.

Анализ современного состояния отрасли гаражного строительства свидетельствует о том, что предложение на данном рынке значительно ниже уровня платежеспособного спроса, на настоящей момент средствами хранения автомобилей обеспечено около 36% автовладельцев и эта доля стабильно снижается уже в течение продолжительного времени. Это является косвенным свидетельством того, что продукция предприятия будет пользоваться стабильным спросом, что обеспечит достаточный денежный поток для повышения эффективности деятельности всего предприятия в целом.

Планируемый рынок сбыта - центральные районы Санкт-Петербурга, автовладельцы которых менее всего обеспечены средствами хранения автомобилей.

Разработанный бизнес-план показывает выгодность планируемых инвестиций и свидетельствует о необходимости его внедрения в практику деятельности предприятия.

2. Современное состояние отрасли

Проведем анализ деятельности предприятия в базовом году.

Основным видом деятельности предприятия является гаражное строительство, годовой объем производства составил 5000 м2 при цене реализации 10000 руб. за единицу продукции.

Численность работающих на предприятии составляет 94 чел., из них основных рабочих - 70 чел., вспомогательных рабочих - 15 чел., руководителей, специалистов и служащих - 9 чел.

Структуру работников, занятых на предприятии, приведем на рис. 2.1.

Рис. 2.1 - Структура работников предприятия

Месячная заработная плата одного основного работника составляет 9000 руб., вспомогательных рабочих - 4800 руб., руководителей, специалистов и служащих - 14000 руб.

Анализ годового фонда оплаты труда проведем в табл. 2.1.

Таблица 2.1 Анализ годового фонда оплаты труда

Категория работающих

Численность

Среднемесячная заработная плата

Месячный фонд оплаты труда

Годовой фонд оплаты труда

Основные рабочие

70

9000

630000

7560000

Вспомогательные рабочие

15

5000

75000

900000

Руководители, специалисты и служащие

9

13000

117000

1404000

Итого

94

8744,68

822000

9864000

Структуру затрат предприятия на оплату труда представим на рис. 2.2.

Рис. 2.2 - Структура затрат на оплату труда

В текущем году стоимость основных производственных фондов составила 42100 тыс. руб., из них большую долю (35000 тыс. руб.) составили рабочие, силовые машины и оборудование. Структуру основных производственных фондов предприятия отразим в виде диаграммы на рис. 2.3.

Рис. 2.3 - Структура основных производственных фондов предприятия

В текущем году затраты на производство продукции составили 20300 тыс. руб., из которых большую долю (91,13%) занимают затраты на сырье и материалы, 8,87% - прочие затраты. Основные показатели деятельности предприятия представлены в табл. 2.2.

Таблица 2.2 Основные показатели деятельности предприятия

Показатель

Значение

Годовой объем производства, м2

6000

Цена реализации за единицу продукции (без НДС), руб.

15000

Выручка от реализации (без НДС), тыс. руб.

90000

Затраты на производство, тыс. руб.

20300

Прибыль от реализации продукции, тыс. руб.

69700

Таким образом, проведенный анализ свидетельствует о высокой эффективности деятельности предприятия в текущем году и возможности дальнейшего его развития путем внедрения программ диверсификации производства.

3. Исследование и анализ рынка

Активность рынка мест хранения автотранспорта определяется динамикой количества автомобилей в регионе, долей качественных автомобилей, уровнем обеспечения машин местами хранения, а также политикой местных властей в этом вопросе.

Уровень автомобилизации населения Санкт-Петербурга быстро растет. В 2008 году количество индивидуальных легковых автомобилей почти вдвое превысило уровень 1999 года и почти в 6 раз - уровень 1985 года (таблица 3.1). По данным представителей администрации Санкт-Петербурга, ежегодный прирост числа автомашин в городе составляет 100-120 тысяч. При этом среди них все больше новых и все более дорогих машин иностранного производства, требующих адекватных условий хранения.

Таблица 3.1 Уровень автомобилизации населения

Показатели

На начало года

1988

1999

2003

2008

Численность населения (тыс. чел.)

4884

4802

4694

4600

Парк индивидуальных легковых автомобилей (ед.)

198282

603484

900000

1150000

Уровень автомобилизации (машин / 1000 жителей)

41

126

192

250

в том числе:

- в капитальных многоэтажных и подземных гаражах

-

6712

7000

18000

- в гаражах-боксах (ИТГ)

-

278240

300000

300000

- на открытых охраняемых стоянках

-

88317

100000

100000

Уровень обеспечения машин местами хранения (%)

79

62

45

36

Все места хранения автотранспорта в Санкт-Петербурге можно разделить на открытые охраняемые автостоянки (ОАС) и собственно гаражи. Последние, в свою очередь, делятся на индивидуальные типовые гаражи-боксы на внутридворовых территориях, на коллективных автостоянках ВОА и в гаражных кооперативах (ИТГ), встроенно-пристроенные многоместные гаражи (ВПГ) и паркинги.

60% ОАС занимают газоны вдоль сформированных городских магистралей (которые районные власти или КУГИ предоставляют для них сроком обычно на 3-5 лет). По данным ОАО "Петербургстрой", наибольшее количество мест в ОАС сосредоточено в Кировском и Невском районах, несколько меньше - в Красногвардейском, Московском, Приморском и Фрунзенском. Меньше всего их - в Адмиралтейском, Петроградском и Центральном районах, хотя в первых двух они и являются сегодня основным видом организованного хранения автомобилей.

В отличие от ОАС и ИТГ, паркинги организуются в местах, непосредственно приближенных к потребителю (исключением могут служить разве что отдельные еще "советские" паркинги). Общим правилом считается, что они должны находиться в зоне 5- минутной пешеходной доступности (~500 м) от жилья (или от места работы). В центре города паркинги уместны еще и в силу более экономного использования площади застройки и своей эстетической привлекательности. Что касается ВПГ, то они - элемент современного строительства: жилья, торгово-офисных и других объектов.

Автостоянки и гаражи занимают в Санкт-Петербурге около 1,6 тыс. га земли. По данным ГУИОН, на 1.01.2009 (данные на 1.01.2010 пока не опубликованы) общая площадь гаражей Санкт-Петербурга составляла 1276,4 тыс. кв. м (2,0% площади нежилого фонда). При этом на долю встроенных гаражей приходилось 122,0 тыс. кв. м (или 9,6% площади всех гаражей), а на долю отдельно стоящих зданий - 1154,4 тыс. кв. м (90,4%). За 1999-2003 годы общая площадь гаражей увеличилась на 540,0 тыс. кв. м или почти на 73,3% (встроенных - на 63,9 тыс. кв. м, отдельно стоящих - на 476,1 тыс. кв. м). Самые высокие темпы роста количества мест временного и постоянного хранения автомашин в городе были характерны до 1999 года (таблица 3.1), когда властями активно выделялись земельные участки для организации коллективных ИТГ и ОАС. Однако в последние годы появление новых ОАС даже не уравновешивает выбытие тех, которые ликвидируются для различных целей городского развития. Соответственно, не растет и общая емкость рынка организованных мест хранения автотранспорта (~418 тысяч). В результате общий уровень обеспечения машин местами хранения в Санкт-Петербурге с каждым годом стремительно сокращается. И сегодня почти 2/3 всех легковых автомобилей не обеспечены никакими местами хранения.

4. Производственный план

В план производства будут включены сведения о требуемых производственных мощностях, потребности в основных производственных фондах, объемах сырьевых, энергетических, трудовых ресурсов. Состав основных показателей, рассматриваемых в данном разделе, приведен в таблицах 4.1 - 4.5.

Производственная программа будет разработана как по основному виду деятельности, которым сейчас занимается предприятие - гаражное строительство, так и в рамках двух проектов диверсификации производства.

Таблица 4.1 Программа производства и реализации продукции

№ п/п

Показатель

Ед.

изм.

Базовый год

1-й год

2-й год

3-й год

1. Основное производство

1

Объем производства

1.1

в натуральном выражении

тн

6000

6240

6552

6814

1.2

в стоимостном выражении

руб.

90000000

98280000

108353700

118322240

2

Объем реализации в натуральном выражении

тн

6000

25000

25000

25000

3

Цена реализации за единицу продукции (с НДС)

руб./тн

17700

18585

19514

20490

4

Цена реализации за единицу продукции (без НДС)

руб./тн

15000

15750

16538

17364

5

Выручка от реализации продукции

руб.

90000000

98280000

108353700

118322240

2. Производство в рамках первого варианта диверсификации

1

Объем производства

1.1

в натуральном выражении

тн

578

1532

2574

1.2

в стоимостном выражении

руб.

9828000

27088425

47328896

2

Объем реализации в натуральном выражении

тн

578

1532

2574

3

Цена реализации за единицу продукции (с НДС)

руб./тн

20060

20862

21697

4

Цена реализации за единицу продукции (без НДС)

руб./тн

17000

17680

18387

5

Выручка от реализации продукции

руб.

9828000

27088425

47328896

ОБЩАЯ ВЫРУЧКА ОТ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОДУКЦИИ С УЧЕТОМ ПЕРВОГО ВАРИАНТА ДИВЕРСИФИКАЦИИ

руб.

90000000

108108000

135442125

165651137

3. Производство в рамках второго варианта диверсификации

1

Объем производства

1.1

в натуральном выражении

тн

590

1146

2188

1.2

в стоимостном выражении

руб.

11793600

23837814

47328896

2

Объем реализации в натуральном выражении

тн

590

1146

2188

3

Цена реализации за единицу продукции (с НДС)

руб./тн

23600

24544

25526

4

Цена реализации за единицу продукции (без НДС)

руб./тн

20000

20800

21632

5

Выручка от реализации продукции

руб.

11793600

23837814

47328896

ОБЩАЯ ВЫРУЧКА ОТ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОДУКЦИИ С УЧЕТОМ ВТОРОГО ВАРИАНТА ДИВЕРСИФИКАЦИИ

руб.

90000000

110073600

132191514

165651137

Прежде всего рассчитаем показатели по основному виду деятельности предприятия.

Графу "Базовый год" заполняем согласно исходным данным. Темпы прироста производства продукции в натуральном выражении планируются в следующем объеме - первый год - 4%, второй год - 5%, третий год - 4%.

Учитывая инфляционные процессы в экономике, планируется ежегодное повышение цены на 5%. В соответствии с данным планом формируем строку "объем производства в стоимостном выражении".

Цена реализации продукции с НДС определяется как цена без НДС + ставка НДС, которая в настоящее время составляет 18%.

Объем реализации продукции в натуральном выражении принимается равным объему производства.

Далее рассчитываем показатели деятельности предприятия по проектам в рамках диверсификации производства.

По первому проекту диверсификации планируется объем в стоимостном выражении в процентах от основного производства принимаем: на первый год - 10%, второй год - 25%, третий год - 40%.

По второму проекту диверсификации предполагаются следующие объемы производства в стоимостном выражении: первый год - 12%, второй год - 22%, третий год - 40%.

Цена реализации без НДС по первому виду диверсификации производства принимается на первый год реализации проекта - 17000 руб./м2, по второму виду диверсификации - 20000 руб./м2. По проектам диверсификации предполагается рост цен на 4% в год, что связано с инфляционными процессами в экономике и при этом необходимости участия в ценовой конкуренции и закреплении на рынке новых для предприятия видов услуг.

Далее в таблице 4.2 проведем расчет численности работников и затрат на оплату труда и отчисления на социальные нужды по основному производству и по новым видам производства, разрабатываемых в рамках двух проектов диверсификации деятельности предприятия.

Таблица 4.2 Численность работников, затраты на оплату труда, отчисления на социальные нужды

№ п/п

Показатель

Базовый год

1-й год

2-й год

3-й год

1. Основное производство

1

Среднесписочная численность работников, чел, в т. ч.:

94

96

99

103

1.1

основные рабочие

70

72

75

78

1.2

вспомогательные рабочие

15

15

15

16

1.3

ИТР

9

9

9

9

2

Среднемесячная заработная плата одного работника, руб./мес.:

104936

110265

115874

121247

2.1

основные рабочие

9000

9450

9923

10419

2.2

вспомогательные рабочие

5000

5250

5513

5788

2.3

ИТР

13000

13650

14333

15049

3

Фонд заработной платы за год, руб., в т. ч.:

9864000

10635030

11511846

12486606

3.1

основные рабочие

7560000

8215830

8971686

9749980

3.2

вспомогательные рабочие

900000

945000

992250

1111320

3.3

ИТР

1404000

1474200

1547910

1625306

4

Единый социальный налог за год, руб., в т. ч.:

2564640

2765108

2993080

3246517

4.1

основные рабочие

1965600

2136116

2332638

2534995

4.2

вспомогательные рабочие

234000

245700

257985

288943

4.3

ИТР

365040

383292

402457

422579

5

Страховой взнос по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за год, руб., в т. ч.:

88776

95715

103607

112379

5.1

основные рабочие

68040

73942

80745

87750

5.2

вспомогательные рабочие

8100

8505

8930

10002

5.3

ИТР

12636

13268

13931

14628

2. Производство в рамках первого варианта диверсификации

1

Среднесписочная численность работников, чел, в т. ч.:

9

23

37

1.1

основные рабочие

7

18

29

1.2

вспомогательные рабочие

2

4

6

1.3

ИТР

0

1

2

2

Среднемесячная заработная плата одного работника, руб./мес.:

101570

112192

118993

2.1

основные рабочие

9450

9923

10419

2.2

вспомогательные рабочие

5250

5513

5788

2.3

ИТР

13650

14333

15049

3

Фонд заработной платы за год,. руб., в т. ч.:

865425

2589795

4385417

3.1

основные рабочие

739425

2153205

3607493

3.2

вспомогательные рабочие

126000

264600

416745

3.3

ИТР

0

171990

361179

4

Единый социальный налог за год, руб., в т. ч.:

225010

673347

1140208

4.1

основные рабочие

192250

559833

937948

4.2

вспомогательные рабочие

32760

68796

108354

4.3

ИТР

0

44717

93907

5

Страховой взнос по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за год,. руб., в т. ч.:

7789

23308

39469

5.1

основные рабочие

6655

19379

32467

5.2

вспомогательные рабочие

1134

2381

3751

5.3

ИТР

0

1548

3251

Всего с учетом первого варианта диверсификации:

Фонд заработной платы за год,. руб., в т. ч.:

9864000

11500455

14101641

16872022

основные рабочие

7560000

8955255

11124891

13357473

вспомогательные рабочие

900000

1071000

1256850

1528065

ИТР

1404000

1474200

1719900

1986485

Единый социальный налог за год, руб., в т. ч.:

2564640

2990118

3666427

4386726

основные рабочие

1965600

2328366

2892472

3472943

вспомогательные рабочие

234000

278460

326781

397297

ИТР

365040

383292

447174

516486

Страховой взнос по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за год,. руб., в т. ч.:

88776

103504

126915

151848

основные рабочие

68040

80597

100124

120217

вспомогательные рабочие

8100

9639

11312

13753

ИТР

12636

13268

15479

17878

3. Производство в рамках второго варианта диверсификации

1

Среднесписочная численность работников, чел, в т. ч.:

10

22

40

1.1

основные рабочие

8

16

30

1.2

вспомогательные рабочие

2

4

7

1.3

ИТР

0

2

3

2

Среднемесячная заработная плата одного работника, руб./мес.:

103289

114220

119416

2.1

основные рабочие

9450

9923

10419

2.2

вспомогательные рабочие

5250

5513

5788

2.3

ИТР

13650

14333

15049

3

Фонд заработной платы за год,. руб., в т. ч.:

1029741

2492634

4732963

3.1

основные рабочие

903741

1884054

3704992

3.2

вспомогательные рабочие

126000

264600

486203

3.3

ИТР

0

343980

541769

4

Единый социальный налог за год, руб., в т. ч.:

267733

648085

1230570

4.1

основные рабочие

234973

489854

963298

4.2

вспомогательные рабочие

32760

68796

126413

4.3

ИТР

0

89435

140860

5

Страховой взнос по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за год,. руб., в т. ч.:

9268

22434

42597

5.1

основные рабочие

8134

16956

33345

5.2

вспомогательные рабочие

1134

2381

4376

5.3

ИТР

0

3096

4876

Всего с учетом второго варианта диверсификации:

Фонд заработной платы за год,. руб., в т. ч.:

9864000

11664771

14004480

17219569

основные рабочие

7560000

9119571

10855740

13454973

вспомогательные рабочие

900000

1071000

1256850

1597523

ИТР

1404000

1474200

1891890

2167074

Единый социальный налог за год, руб., в т. ч.:

2564640

3032841

3641165

4477088

основные рабочие

1965600

2371089

2822493

3498293

вспомогательные рабочие

234000

278460

326781

415356

ИТР

365040

383292

491891

563439

Страховой взнос по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за год,. руб., в т. ч.:

88776

104983

126040

154976

основные рабочие

68040

82076

97702

121095

вспомогательные рабочие

8100

9639

11312

14378

ИТР

12636

13268

17027

19504

На основании исходных данных по графе "Базовый год" заполняются п. 1 и п. 2. Для заполнения п. 3 умножим п. 1 на п. 2 по каждой категории работников и, соответственно, умножаем на 12 месяцев.

Отчисления на социальные нужды включают единый социальный налог и страховой взнос по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Сумма единого социального налога исчисляется и уплачивается отдельно в федеральный бюджет и фонды как соответствующая процентная доля налоговой базы, которая определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу работников. Для упрощения расчетов налоговая база равна фонду заработной платы за год. Ставка единого социального налога составляет 26% от фонда заработной платы.

Страховой тариф на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний устанавливается в процентах к фонду заработной платы. Размер страхового тарифа зависит от класса профессионального риска. Для строительных предприятий установлен VIII класс профессионального риска со страховым тарифом 0,9%.

Далее определяем изменение численности работников по основному производству по планируемым годам. При этом планируется прирост производительности труда рабочих, в связи с чем прирост численности работников должен отставать от прироста объемов производственной программы.

В связи с этим прирост численности основных рабочих на первый год планируется на 2,5%, на второй год - на 3%, на третий год - на 3,5%. В течение планируемого периода прироста численности ИТР не планируется, прирост численности вспомогательных рабочих планируется на второй год на 1 человека.

В течение анализируемого периода планируется прирост среднемесячной оплаты труда, что связано с инфляционными процессами в экономике и необходимостью поддержания реальных доходов работников предприятия на относительно стабильном уровне.

Далее определим показатели таблицы 4.2 по производству в рамках двух вариантов диверсификации. Для этого прежде всего определим удельные веса каждой категории работников от общего их числа по основному производству по базовому году:

Основные рабочие: 70 чел. - 74,47%

Вспомогательные рабочие: 15 чел. - 15,96%

ИТР: 9 чел. - 9,57%

Итого: 94 чел. - 100%.

Далее определим выработку на одного работника в стоимостном выражении. Для этого объем производственной программы в стоимостном выражении базового года основного производства делится на общее количество работников базового года основного производства.

Для определения общего количества работников для выполнения производственной программы в рамках диверсификации объем производственной программы в рамках диверсификации в стоимостном выражении по каждому планируемому году разделим на ранее определенную выработку и заполним общее количество работников в рамках диверсификации, после чего в соответствии с удельным весом отдельных категорий работников распределим общее количество по категориям.

Полученные данные скорректируем, учитывая, что при диверсификационной деятельности можно использовать трудовые ресурсы основного производства и определим изменение численности работников по планируемым годам в рамках диверсификации.

Возможности использования работников основного производства в основном лежат в области сокращения численности ИТР и вспомогательных рабочих. Кроме того, при данной методике расчета не учитывались возможности повышения производительности труда основных рабочих.

Среднемесячная заработная плата по категориям работников по планируемым годам в рамках диверсификации планируется на уровне среднемесячной заработной платы работников основного производства.

На следующем этапе рассчитаем стоимость основных производственных фондов и амортизационных отчислений по основному виду деятельности предприятия, а также по двум вариантам диверсификации, которые планируется развивать на анализируемом предприятии.

Таблица 4.3 Стоимость основных производственных фондов и амортизационные отчисления, руб. (тыс. руб.)

№ п/п

Показатель

Базовый год

1-й год

2-й год

3-й год

1. Основное производство

1

Первоначальная стоимость основных производственных фондов, в т. ч.:

42100

56113

80479

107968

1.1

рабочие, силовые машины и оборудование

35000

47250

68513

92492

1.2

транспортные средства

4000

5400

7830

10571

1.3

инструмент и производственный инвентарь

1200

1620

2349

3171

1.4

производственные здания и сооружения

1900

1843

1788

1734

2

Начисленная амортизация

4513

6071

8776

11828

3

Остаточная стоимость основных производственных фондов

37587

50042

71703

96140

2. Производство в рамках первого варианта диверсификации

1

Первоначальная стоимость основных производственных фондов, в т. ч.:

5156

1889

4037

1.1

рабочие, силовые машины и оборудование

4489

1644

3515

1.2

транспортные средства

513

188

402

1.3

инструмент и производственный инвентарь

154

56

121

1.4

производственные здания и сооружения

0

0

0

2

Начисленная амортизация

571

209

447

3

Остаточная стоимость основных производственных фондов

4584

1679

3589

Всего с учетом первого варианта диверсификации:

первоначальная стоимость основных производственных фондов

42100

61269

82368

112004

начисленная амортизация

4513

6642

8986

12275

остаточная стоимость основных производственных фондов

37587

56626

80667

108369

3. Производство в рамках второго варианта диверсификации

1

Первоначальная стоимость основных производственных фондов, в т. ч.:

5970

16525

40369

1.1

рабочие, силовые машины и оборудование

5198

14388

35147

1.2

транспортные средства

594

1644

4017

1.3

инструмент и производственный инвентарь

178

493

1205

1.4

производственные здания и сооружения

0

0

0

2

Начисленная амортизация

662

1832

4475

3

Остаточная стоимость основных производственных фондов

5308

14693

35894

Всего с учетом второго варианта диверсификации:

первоначальная стоимость основных производственных фондов

42100

62083

97004

148336

начисленная амортизация

4513

6733

10608

16302

остаточная стоимость основных производственных фондов

37587

56707

82124

111984

На основании исходных данных заполним графу "Базовый год" основного производства - первоначальная стоимость основных производственных фондов. Сумма амортизационных отчислений исчисляется исходя срока полезного использования основных производственных фондов и нормы амортизации, которая определяется согласно классификации основных средств, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 01.01.2002 г. №1 "О классификации основных средств, включаемых в амортизационные группы". Для упрощения расчетов установим, что:

1. Рабочие, силовые машины и оборудование - 5 амортизационная группа, срок службы 10 лет, норма амортизации - 10% в год к первоначальной стоимости основных производственных фондов;

2. Транспортные средства - 4 амортизационная группа, срок службы 7 лет, норма амортизации - 14% в год к первоначальной стоимости основных производственных фондов;

3. Инструмент и производственный инвентарь - 2 амортизационная группа, срок службы 3 года, норма амортизации - 33% в год к первоначальной стоимости основных производственных фондов;

4. Производственные здания и сооружения - 10 амортизационная группа, срок службы свыше 30 лет, норма амортизации - 3% в год к первоначальной стоимости основных производственных фондов.

Остаточную стоимость основных производственных фондов рассматриваемого года определяем как разницу между первоначальной стоимостью основных производственных фондов рассматриваемого года и суммой начисленной амортизации за рассматриваемый год и все предшествующие года.

Затем каждый элемент основных производственных фондов предприятия рассматривается с точки зрения необходимости его наращивания. При этом наращивание ресурсов должно отставать от темпов роста объемов производственной программы основного производства, что объясняется улучшением использования строительных машин, оборудования и транспортных средств. При этом группа "Производственные здания и сооружения" вообще наращиваться не будет.

На следующем этапе определим необходимое количество основных производственных фондов для реализации производственной программы в рамках двух вариантов диверсификации. Для этого определим удельный вес в процентах каждого элемента основных фондов базового года основного производства, после чего определим показатель фондоотдачи по базовому году основного производства. Для определения необходимого количества основных производственных фондов объем производства в стоимостном выражении в рамках диверсификации по каждому планируемому году делится на ранее определенный показатель фондоотдачи. На основании этих расчетов определяется первоначальная стоимость основных производственных фондов в рамках диверсификации, которую необходимо распределить по отдельным элементам на основании рассчитанных удельных весов по базовому году. Далее полученные результаты скорректируем, учитывая, что для выполнения производственной программы в рамках диверсификации можно частично использовать отдельные элементы основных производственных фондов основного производства.

Далее проведем расчет материальных затрат на производство основного вида продукции, а также на производство в рамках двух вариантов диверсификации.

Таблица 4.4 Материальные затраты (оборотные средства), руб.

№ п/п

Вид материальных затрат

Базовый год

1-й год

2-й год

3-й год

1. Основное производство

1

Сырье, материалы, комплектующие, полуфабрикаты

18500

20202

22273

24322

2

Топливо и энергия на технологические цели

3

Прочие материальные затраты

1800

1985

2188

2389

Итого:

20300

22187

24461

26711

2. Производство в рамках первого варианта диверсификации

1

Сырье, материалы, комплектующие, полуфабрикаты

2020

5568

9729

2

Топливо и энергия на технологические цели

3

Прочие материальные затраты

198

547

956

Итого:

2219

6115

10684

Всего с учетом первого варианта диверсификации, в т. ч.:

20300

24405

30576

37395

сырье, материалы, комплектующие, полуфабрикаты

18500

22222

27841

34051

топливо и энергия на технологические цели

прочие материальные затраты

1800

2183

2735

3345

3. Производство в рамках второго варианта диверсификации

1

Сырье, материалы, комплектующие, полуфабрикаты

2424

4900

9729

2

Топливо и энергия на технологические цели

3

Прочие материальные затраты

238

481

956

Итого:

2662

5381

10684

Всего с учетом второго варианта диверсификации, в т. ч.:

20300

24849

29842

37395

сырье, материалы, комплектующие, полуфабрикаты

18500

22626

27173

34051

топливо и энергия на технологические цели

прочие материальные затраты

1800

2223

2669

3345

На основании исходных данных заполняем графу "Базовый год" основного производства. Затем определим изменения затрат на материальные ресурсы по каждому планируемому году. При этом будем учитывать, что материальные затраты, т.е. оборотные средства, изменяются пропорционально росту объема основного производства. Также необходимо учитывать влияние инфляции на стоимость материальных затрат. Так как при планировании производства рост цен на продукцию предприятия планировался в размере 5% ежегодно, то и по затратам материальных ресурсов будем планировать аналогичный прирост цен.

Для определения материальных затрат в рамках двух вариантов диверсификации проведем расчеты, аналогичные расчетам, проведенным при формировании таблиц 4.2 и 4.3, т.е. определим удельный вес элементов материальных затрат базового года основного производства и показатель материалоемкости по базовому году основного производства. Для определения показателя материалоемкости общую потребность материальных ресурсов базового года основного производства разделим на объем производства в стоимостном выражении базового года основного производства.

На основании показателя материалоемкости по каждому планируемому году определим общую потребность путем умножения объема производства в стоимостном выражении в рамках диверсификации на показатель материалоемкости. Общую потребность в материальных ресурсах распределим по элементам на основании рассчитанных по базовому году удельных весов.

Далее в таблице 4.5 проведем расчет себестоимости производства продукции по основному производству и по производству в рамках первого варианта диверсификации.

Таблица 4.5 Себестоимость производства продукции с учетом первого варианта диверсификации, руб.

№ п/п

Статья затрат

Базовый год

1-й год

2-й год

3-й год

Материальные затраты:

1

Сырье, материалы, комплектующие, полуфабрикаты

18500000

22222200

27840881

34050511

2

Топливо и энергия на технологические цели

0

0

0

0

3

Прочие затраты

1800000

2182950

2734889

3344879

Затраты на оплату труда:

4

Фонд заработной платы

9864000

11500455

14101641

16872022

Отчисления на социальные нужды:

5

Единый социальный налог

2564640

2990118

3666427

4386726

6

Страховой взнос по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

88776

103504

126915

151848

Амортизация основных средств:

7

Начисленная амортизация

4513000

6642372

8985594

12275030

Прочие затраты:

8

Почтово-телеграфные, телефонные и т. п.

74498

78223

91260

105405

9

Расходы на содержание и эксплуатацию легкового транспорта

17192

18051

21060

24324

10

Юридические, аудиторские, консультационные услуги, услуги нотариуса

17192

18051

21060

24324

11

Представительские расходы

16046

16848

19656

22703

12

Расходы на командировки работников ИТР

6877

7221

8424

9730

13

Расходы на содержание помещений, занимаемых аппаратом управления, арендная плата

12607

13238

15444

17838

14

Расходы на подготовку и переподготовку кадров

65902

69197

80730

93243

15

Расходы на охрану труда и технику безопасности

171918

180514

210600

243243

16

Содержание пожарной и сторожевой охраны

115185

120945

141102

162973

17

Налоги, начисленные к уплате в бюджет

6304

6619

7722

8919

18

Расходы на рекламу

40114

42120

49140

56757

19

Сертификация продукции, лицензирование

17192

18051

21060

24324

Производственная себестоимость с учетом диверсификации

37891443

46230677

58143605

71874799

В таблице 4.6 проведем расчет себестоимости производства продукции по основному производству и по производству в рамках второго варианта диверсификации.

Таблица 4.6 Себестоимость производства продукции с учетом второго варианта диверсификации, руб.

№ п/п

Статья затрат

Базовый год

1-й год

2-й год

3-й год

Материальные затраты:

1

Сырье, материалы, комплектующие, полуфабрикаты

18500000

22626240

27172700

34050511

2

Топливо и энергия на технологические цели

0

0

0

0

3

Прочие затраты

1800000

2222640

2669252

3344879

Затраты на оплату труда:

4

Фонд заработной платы

9864000

11664771

14004480

17219569

Отчисления на социальные нужды:

5

Единый социальный налог

2564640

3032841

3641165

4477088

6

Страховой взнос по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

88776

104983

126040

154976

Амортизация основных средств:

7

Начисленная амортизация

4513000

6732606

10608002

16302263

Прочие затраты:

8

Почтово-телеграфные, телефонные и т. п.

74498

78223

100386

114988

9

Расходы на содержание и эксплуатацию легкового транспорта

17192

18051

23166

26536

10

Юридические, аудиторские, консультационные услуги, услуги нотариуса

17192

18051

23166

26536

11

Представительские расходы

16046

16848

21622

24767

12

Расходы на командировки работников ИТР

6877

7221

9266

10614

13

Расходы на содержание помещений, занимаемых аппаратом управления, арендная плата

12607

13238

16988

19459

14

Расходы на подготовку и переподготовку кадров

65902

69197

88803

101720

15

Расходы на охрану труда и технику безопасности

171918

180514

231660

265356

16

Содержание пожарной и сторожевой охраны

115185

120945

155212

177789

17

Налоги, начисленные к уплате в бюджет

6304

6619

8494

9730

18

Расходы на рекламу

40114

42120

54054

61916

19

Сертификация продукции, лицензирование

17192

18051

23166

26536

Производственная себестоимость с учетом диверсификации

37891443

46973159

58977623

76415232

5. План маркетинга

Мероприятия по продвижению товара на рынок:

После открытия предприятия начинает осуществляться долгосрочная программа привлечения клиентов. Руководство предприятия приняло решение вести свою рекламную кампанию следующим образом:

- продвижение в сети Интернет.

- наружная реклама (световые вывески, рекламные щиты)

- дисконтная программа (единовременные скидки, дисконтные карты)

- рекламные сувениры (брелоки, зажигалки с фирменным знаком фирмы)

Основным видом рекламы в нашем случае станет реклама в сети Интернет.

Интернет является самым быстрорастущим СМИ в истории человечества. Только в России глобальная сеть набрала уже миллионы пользователей, и темпы роста аудитории остаются очень высокими.

Интернет кардинально отличается от традиционных каналов рекламы -- телевидения, радио, прессы, наружной рекламы -- предлагает новые возможности и методы воздействия на аудиторию. Это и фокусировки, персонализация, полнота представления объекта рекламы, интерактивность и многое другое.

Главным достоинством рекламы в интернет является невысокая стоимость при высокой частоте контактов с потребителем.

Исходя из этого, добавим новый раздел на существующем сайте фирмы.

Частью рекламной кампании будет являться дисконтная программа.

Дисконтная программа - комплекс мероприятий, направленный на создание и эксплуатацию сети предприятий торговли и сервиса, предоставляющих своим клиентам скидки при наличии определенных условий.

Через год работы предприятия по интенсификации деятельности на предприятии планируется ввод гибкой системы скидок, направленную на привлечения большего числа клиентов с целью заинтересовать их в постоянном сотрудничестве.

И последний вид рекламы - это сувенирная продукция. Предприятие планирует заказать партию рекламной продукции, такой как брелоки и зажигалки с нанесением фирменного логотипа у рекламного агентства. Эти сувениры будут раздаваться клиентам компании как рекламная акция в определённые периоды (праздники и т.п.)

6. Организационный план

Осуществление процесса реализации настоящего бизнес-плана возложено непосредственно на прораба, гл. инженера и гл. бухгалтера. Координирующую и контролирующую функцию осуществляет генеральный директор. Отдельных выделенных структур настоящим бизнес планом не предусмотрено.

Прораб получает полномочия принимать решения на уровне технологии строительного процесса, осуществлять общее руководство, осуществлять контроль закупки материалов, контролировать процесс строительства, согласовывать документы с различными организациями и другими контролирующими органами, координировать соответствие различных графиков по проекту.

Гл. инженер получает полномочия принимать решения на уровне технологии процесса, осуществлять общее руководство, контролировать процесс закупки, монтажа оборудования, согласовывать документы с различными организациями и другими контролирующими органами, координировать соответствие различных графиков по проекту.

Гл. бухгалтер получает полномочия принимать решения на уровне технологии финансовых отношений, осуществлять контроль продаж, контролировать возврат платежей, осуществлять координирующие действия с технологическими службами.

Головное ведомство для разработки проекта будет размещено в Москве. Офисы на стройплощадке будет размещены в сроки по мере необходимости. Различные обязанности и функции выделены ниже:

ОФИС В МОСКВЕ:

1. Основные функции (управление комплексом)

Административные

Правовые

Отчетные

Планирование и текущий контроль бюджета и планов

Организация эксплуатации

2. Координирующие функции (управление строительством)

Организация проектирования и изысканий

Проведение согласований, экспертиз и утверждений

проектно-сметной документации

управление проектом

подготовка строительства

организация строительства

управление качеством строительства

организация приемки в эксплуатацию

3. Дополнительные функции

ведение переговоров.

КОНСУЛЬТАНТЫ

Ответственные за детальные планы стройплощадки, разработку проекта и организацию технической стороны плюс организацию работы инфраструктуры коммунальных услуг и транспорта несет профессиональная консультирующая фирма или отдельные консультанты. Их обязанности будут складываться из основных планов, подготовленных московским отделом развития в соответствии с параметрами, оговоренными на месте и бюджетом проекта. Их обязанности включают:

Архитектор/инженер структуры МЕР/ инженеры будут:

готовить детализированные планы расположения стройплощадки, плюс (для всех зданий) схематические проекты "ТЕО пакеты", пакеты разработок, спецификации, включая материалы и паспорта на оборудование и документацию по стандартам качества;

готовить документы по ландшафту, освещению и характеристикам строительной площадки.

Консультанты инфраструктуры будут:

готовить детальную документацию по технике и строительству инфраструктуры коммунальных услуг, транспорта, а также водного транспорта.

Все консультанты будут:

готовить всю документацию в соответствии с планом проекта;

в соответствии с местным и федеральными кодами строительства (СниП);

в соответствии с окружающей экологической средой;

нести первичную ответственность за утверждение плана клиентом и соответствующими органами власти на все проекты и документацию, разработанные на различных стадиях развития

Форма собственности - частная.

Организационно-правовая форма - общество с ограниченной ответственностью

Учредители: Сергиенко П.А. доля в уставном фонде 50%

Демьянова Л.В. доля в уставном фонде 25%

Дудник Р.М. доля в уставном фонде 25%

Согласно статье 87 ГК РФ и статье 2 Закона об обществах с ограниченной ответственностью обществом с ограниченной ответственностью признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

Общество с ограниченной ответственностью - одна из самых массовых форм, более 80 процентов всех организационно-правовых форм составляют общества с ограниченной ответственностью.

Правовое положение обществ с ограниченной ответственностью определено ГК РФ и Законом об обществах с ограниченной ответственностью.

Действие Закона об обществах с ограниченной ответственностью распространяется на все общества с ограниченной ответственностью, включая те, которые приобрели такую организационно-правовую форму в соответствии со статьей 6 Федерального закона от 30 ноября 1994 года N 52-ФЗ "О введении в действие части первой Гражданского кодекса Российской Федерации", предусматривающей применение норм законодательства об обществах с ограниченной ответственностью к ранее созданным товариществам с ограниченной ответственностью и обязывающей последних привести свои учредительные документы в соответствие с нормами главы 4 ГК РФ об обществах с ограниченной ответственностью в порядке и сроки, определенные Законом об обществах с ограниченной ответственностью.

На основании пункта 3 статьи 95 ГК РФ правила ГК РФ об обществах с ограниченной ответственностью и положения Закона об обществах с ограниченной ответственностью применяются также к обществам с дополнительной ответственностью, поскольку иное не предусмотрено специальными правилами, установленными для этих обществ.

Согласно пункту 2 статьи 1 Закона об обществах с ограниченной ответственностью особенности правового положения, порядка создания, реорганизации и ликвидации обществ с ограниченной ответственностью в сферах банковской, страховой и инвестиционной деятельности, а также в области производства сельскохозяйственной продукции определяются федеральными законами.

Общество с ограниченной ответственностью является юридическим лицом, представляет собой вид хозяйственного общества. По своей сущности это коммерческая организация, которая преследует цель - извлечение прибыли.

Как и любое юридическое лицо, общество имеет в собственности обособленное имущество, учитываемое на его самостоятельном балансе, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде (пункт 2 статьи 2 Закона об обществах с ограниченной ответственностью).

Общество может иметь гражданские права и нести гражданские обязанности, необходимые для осуществления любых видов деятельности, не запрещенных федеральными законами, если это не противоречит предмету и целям деятельности, определено ограниченным уставом общества.

Отдельными видами деятельности, перечень которых определяется Федеральным законом от 8 августа 2001 года N 128-ФЗ "О лицензировании отдельных видов деятельности", общество может заниматься только на основании специального разрешения (лицензии). Если условиями предоставления специального разрешения (лицензии) на осуществление определенного вида деятельности предусмотрено требование осуществлять такую деятельность как исключительную, общество в течение срока действия специального разрешения (лицензии) вправе осуществлять только виды деятельности, предусмотренные специальным разрешением (лицензией), и сопутствующие виды деятельности.

Таким образом, общество обладает общей правоспособностью.

Участниками общества могут быть граждане и юридические лица.

Федеральным законом может быть запрещено или ограничено участие отдельных категорий граждан в обществах.

Общество создается без ограничения срока, если иное не установлено его уставом.

Организационная структура управления предприятием на начало планируемого периода представлена на рис. 6.1.

Данная структура характеризуется как линейно-функциональная. Применение данной структуры управления предприятием обеспечивает единоначалие, отсутствие возможности получения разнонаправленных указаний от двух вышестоящих управленческих работников. В то же время такая структура имеет и свои недостатки, так как она является консервативной, предприятия с такой структурой управления в большинстве случаев недостаточно гибки и не в состоянии оперативно реагировать на изменения внешней среды.

Рис. 6.1 - Организационная структура управления

Организационная структура управления предприятием через 3 года с учетом двух вариантов диверсификации представлена на рис. 6.2. Заместитель генерального директора по материально-техническому обеспечению в своей работе подотчетен генеральному директору; руководит отделом материально-технического обеспечения, который осуществляет работу по ведению, оформлению и контролю выполнения договоров (контрактов), снабжению материалами и обеспечению транспортом, по ведению внешнеэкономической деятельности, организует контроль за работой складского хозяйства проектной организации. Осуществляет контроль за выполнением планов разработки и реализации проектов, материально-техническим обеспечением и за правильным расходованием оборотных средств. Главный инженер подотчетен в своей работе генеральному директору. Несет полную ответственность в части обеспечения выполнения политики качества, в части проектирования, испытания и контроля качества продукции. Обеспечивает развитие научно-технического прогресса, совершенствование работы технических служб проектной организации, разработку планов научно-технического развития организации по разработке и внедрению в производство новых технологий, материалов, новой техники. Осуществляет контроль за выполнением данных планов. Проводит постоянную работу по развитию и совершенствованию системы управления качеством и оценивает эффективность системы в выполнении целей, поставленных в области качества. Главный инженер руководит отделами, которые осуществляют разработку нормативных документов, технологической документации, подразделениями, следит за качеством разработки проектов, а также осуществляет контроль за испытанием разработанных проектов. Организует повышение квалификации специалистов и служащих предприятия.

Рис. 6.2 - Организационная структура управления предприятием через 3 года с учетом диверсификации

Начальник ПТО подотчетен в своей работе главному инженеру. Руководит подготовкой проектного производства, обеспечивает повышение качества путем совершенствования организации и технологии работ, соблюдения технологической дисциплины на разрабатывающихся объектах. Проводит инспекционный контроль качества проектных работ. Обеспечивает все подразделения и службы необходимыми нормативными документами и технической литературой. Организовывает и руководит технической учебой специалистов, участвует в профессиональном обучении рабочих кадров, повышении их квалификации.

7. Оценка риска

Для учета фактора риска введем поправку на риск ставки дисконтирования. В условиях риска проект рекомендуется рассматривать как устойчивый в целом, если он имеет достаточно высокие значения интегральных показателей, в частности, положительное значение ЧДД. При этом норма дисконта должна быть увеличена на величину ставки премии за риск (табл. 7.1).

Таблица 7.1 Ориентировочная величина поправок па риск неполучения предусмотренных проектом доходов

Величина риска

Пример цели проекта

Величина поправки на риск, %

Низкий

Вложения в развитие производства на базе освоенной техники

3 - 5

Средний

Увеличение объема продаж существующей продукции

8- 10

Высокий

Производство и продвижение на рынок нового продукта

13-15

Очень высокий

Вложения в исследования и инновации

18-20

Риск осуществления данного проекта оценивается на уровне не более 5%. Основой данной методики является предположение о том, что доходность инвестиционного проекта прямо пропорциональна связанному с ним риску, т.е. чем выше риск конкретного инвестиционного проекта по сравнению с безрисковым (базисным) эталоном, тем выше требуемая доходность этого проекта.

Таблица 7.2 Меры по снижению различных видов риска

Причины возникновения рисков

Меры по снижению рисков

Производственные риски

Связаны с различными нарушениями в производственном процессе или в процессе поставок сырья, материалов, комплектующих изделий, конструкций, деталей

Контроль над ходом производственного процесса и усилением влияния на поставщиков путем дублирования поставщиков, применения импортозамещающих комплектующих и пр.

Коммерческие риски

Связаны с реализацией продукции на товарном рынке (уменьшение размеров и емкости рынков, снижение платежеспособности спроса, появление новых конкурентов и т. п.)

Систематическое изучение конъюнктуры рынка. Соответствующая ценовая политика. Образование сети сервисного обслуживания. Формирование общественного мнения (РR) и фирменного стиля, реклама и т. д.

Финансовые риски

Вызываются инфляционными процессами, всеобщими неплатежами, колебаниями валютных курсов и пр.

Создание системы эффективного финансового менеджмента на предприятии. работа с дилерами на условиях предоплаты и т. д.

Риски, связанные с форс-мажором обстоятельствами

Это риски, обусловленные непредвиденными обстоятельствами (от смены политического курса страны до забастовок и землетрясений)

Работа предприятия с достаточным запасом финансовой прочности

8. Финансовый план

"Отчет о прибылях и убытках" (таблица 8.1 и таблица 8.2) позволяет узнать, является ли данное предприятие прибыльным.

Таблица 8.1 Отчет о прибылях и убытках с учетом первого варианта диверсификации, руб. (тыс. руб.)

№ п/п

Показатель

Базовый год

1-й год

2-й год

3-й год

1. Выручка от реализации

1

Выручка от реализации продукции

90000000

108108000

135442125

165651137

2. Себестоимость

2

Себестоимость

37891443

46230677

58143605

71874799

3. Валовая прибыль

3

Валовая прибыль

52108557

61877323

77298520

93776337

4. Прибыль (убыток) от реализации

4

Прибыль (убыток) от реализации

52108557

61877323

77298520

93776337

5. Внереализационные расходы

5

Расходы на уплату процентов по долговым обязательствам

1042171

1237546

1545970

1875527

6. Прибыль (убыток) до налогообложения (бухгалтерская прибыль)

6

Прибыль (убыток) до налогообложения

51066386

60639776

75752550

91900811

7. Налог на прибыль

7

Налог на прибыль

10213277

12127955

15150510

18380162

8. Чистая прибыль

8

Чистая прибыль

40853109

48511821

60602040

73520648

Таблица 8.2 Отчет о прибылях и убытках с учетом второго варианта диверсификации, руб. (тыс. руб.)

№ п/п

Показатель

Базовый год

1-й год

2-й год

3-й год

1. Выручка от реализации

1

Выручка от реализации продукции

90000000

110073600

132191514

165651137

2. Себестоимость

2

Себестоимость

37891443

46973159

58977623

76415232

3. Валовая прибыль

3

Валовая прибыль

52108557

63100441

73213891

89235905

4. Прибыль (убыток) от реализации

4

Прибыль (убыток) от реализации

52108557

63100441

73213891

89235905

5. Внереализационные расходы

5

Расходы на уплату процентов по долговым обязательствам

1042171

1262009

1464278

1784718

6. Прибыль (убыток) до налогообложения (бухгалтерская прибыль)

6

Прибыль (убыток) до налогообложения

51066386

61838432

71749613

87451187

7. Налог на прибыль

7

Налог на прибыль

10213277

12367686

14349923

17490237

8. Чистая прибыль

8

Чистая прибыль

40853109

49470746

57399691

69960949

Таблица 8.3 Помесячный прогноз выручки основного производства, руб. (тыс. руб)

№ п/п

Показатель

1-й год

Итого:

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

1

Объем реализации в натуральном выражении

520

520

520

520

520

520

520

520

520

520

520

520

6240

2

Выручка от реализации продукции

8190000

8190000

8190000

8190000

8190000

8190000

8190000

8190000

8190000

8190000

8190000

8190000

98280000

Помесячный прогноз потребности в материальных ресурсах и затрат на оплату труда и

отчислений на социальные нужды основного производства, руб (тыс. руб.)

1

Материальные затраты (оборотные средства)

1849

1849

1849

1849

1849

1849

1849

1849

1849

1849

1849

1849

22187

2

Фонд оплаты труда рабочих

763402,5

763402,5

763402,5

763402,5

763402,5

763402,5

763402,5

763402,5

763402,5

763402,5

763402,5

763402,5

9160830

3

Единый социальный налог и СНС рабочих

205355

205355

205355

205355

205355

205355

205355

205355

205355

205355


Подобные документы

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.