Проблеми управління прибутковістю та рентабельністю дільничої станції Микитівка

Класифікація показників прибутковості підприємства, формування чистого прибутку, принципи його розподілу. Сутність, поняття рентабельності. Аналіз та оцінка формування та використання прибутку на ДС-Микитівка. Шляхи підвищення прибутковості підприємства.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид дипломная работа
Язык украинский
Дата добавления 16.12.2012
Размер файла 1,5 M

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Станція здійснює свою діяльність у сфері транспортних послуг,а також може здійснювати (не на шкоду основному виробництву) інші,не заборонені законодавством України,види діяльності.

Станція в установленому порядку реєструється в державних органах реєстрації ,здійснює бухгалтерський та фінансовий облік, складає звітність згідно діючого законодавства, веде бухгалтерський та фінансовий облік приписних до неї станцій: Магдалинівка, Курдюмівка, Майорська, Шевченко, Деконська .

Станція як відокремлений підрозділ "ДП „Донецька залізниця" має повне юридичне найменування "Станція Микитівка Державного підприємства" Донецька залізниця".

Станція на підставі доручення від імені залізниці укладає договори на здійснення діяльності в сфері транспортних послуг, пов'язаних з перевезенням вантажів і пасажирів (навантаження, вивантаження, зважування й ін.), а також може здійснювати інші види діяльності (не завдаючи збитків основної діяльності, які не забороняються законодавством України).

Станція Микитівка веде бухгалтерський облік і складає фінансову звітність згідно Закону України "Про бухгалтерський облік і фінансову звітність в Україні" [35], Положення (стандартів) бухгалтерського обліку [36], методичних рекомендацій із застосування Положень (стандартів) бухгалтерського обліку на залізничному транспорті [37], інших нормативних документах по веденню бухгалтерського обліку й складання фінансової звітності.

Станція здає у встановлений термін у службу перевезень оперативну фінансову, статистичну й податкову звітність, а також веде оперативний облік і складає установлені звіти про перевезення пасажирів і вантажів.

Станція самостійно веде бухгалтерський податковий облік господарських операцій, має поточний рахунок у банку, печатку зі своїм найменуванням, штампи, бланки й реквізити, необхідні для здійснення своєї діяльності. Станція виділена на окремий баланс, складає фінансовий звіт і здає в службу перевезень для складання зведеного фінансового звіту.

Станція Микитівка може укладати договори, виступати п відповідачем у судових органах на підставі доручення, виданого начальніком «ДП„Донецька залізниця".

Майно станції Микитівка складають оборотні та необоротні активи та інші цінності, вартість яких відображається на окремому балансі.

Майно є складовою частиною майна залізниці та закріплюється на правах повного господарського введення та управління. Здійснюючи права повного господарського ведення та управління, структурний підрозділ володіє та користується майном, але розпоряджається майном з дозволу начальника залізниці і здійснює по узгодженню з залізницею дії, що не суперечать законодавству, статуту залізниці та цьому Положенню.

Майно формується за рахунок:

- переданого майна в повне господарське ведення;

- іншого майна, переданого на підставах, що не суперечать діючому законодавству.

Розгляд матеріалів та надання висновку про доцільність списання, відчуження,надання в оренду майна, яке знаходиться на станції, підпорядкованих в господарському призначенні службі перевезень, покладається:

-на службу будівельно-монтажних робіт та цивільних споруд;

-на пасажирську службу "ДП „Донецька залізниця" щодо усіх об'єктів, розташованих на території станції та привокзальних площах, призначених для обслуговування пасажирів незалежно від класу вокзалу;

-на службу комерційної роботи (та маркетингу) щодо усіх об'єктів, призначених для виконання комерційних операцій;

-на госпрозрахункову cлужбу перевезень "ДП „Донецька залізниця" щодо усіх об'єктів, призначених для виконання технологічних операцій, пов'язаних з рухом потягів.

Станція Микитівка "ДП „Донецька залізниця" використовує в оперативній діяльності технічні засоби, необхідне колійне оснащення, будинки та цивільні споруди, які знаходяться на балансі інших служб залізниці, та які повинні відповідати характеру та обсягам виконуваної роботи станції, безпеки руху й охорони праці.

Для механізації виконуваних процесів використовують:

пристрої для посадки, висадки й обслуговування пасажирів (платформи низькі, пішохідні настили, для організації продажу квитків у прямому, міському, приміському сполученні є термінальне система АСУ "ЕКСПРЕС 2", регістратори розрахункових операцій "СПЕККА-00", електричні компостери при продажу квитків ручної технології);

- квиткові каси попередні, добові, приміські; багажне відділення; зали чекання на залізничному вокзалі;товарна контора - для оформлення перевезення вантажу, складання та виправлення перевізних і додаткових платежів, ведення станційної комерційної звітності;

-пристрої для приймання, видачі, навантаження, вивантаження, сортування, зберігання вантажу та багажу (сортувальні платформи, приміщення для навантаження й вивантаження багажу);

-пристрої для приймання, розформування, формування, відправлення поїздів, пристрої для обслуговування, (пульт-табло, сортувальні пристрої, стрілочні переводи, пристрої пневмообдувки , колонки для випробування гальм, інші пристрої);

-пристрої сигналізації, централізації й блокування, освітлення, водопостачання, протипожежної безпеки, засоби зв'язку й передачі даних (електрична централізація стрілок і сигналів, щогли, прожектори й ксенонові лампи на них, гірлянди й світильники на них, інші точки освітлення, стовпчика для набору води, переговорні колонки);

-пристрої для огляду вагонів у комерційному відношенні та для усунення комерційних несправностей, оглядові вишки й естакада, вагонні ваги, інші технічні засоби;

-матеріали, інструменти й пристрої для усунення комерційних несправностей; автоматизована система управління перевезенням АСОУП для обробки та передачі інформації про поїзди, виконання контрольних та розрахункових операцій по оформленню натурних листів , передачі інформації о вантажах лена система АСУЗТ;

- пневматична пошта для пересилання перевізних документів між парками лщії і СТЦ, СТЦ і товарною конторою; телетайпні апарати для перевірки нумерації вагонів у поїздах, які прибувають на станцію або в составах, які переставляються із сортувального парку в парк відправлення;

- бункери для приймання перевізних документів.

Земельні ділянки, на яких розташована станція, є земельними відводами "ДП Донецька залізниця", за що відповідні структурні підрозділи сплачують деркавний ;одаток на землю. Станція від сплати податку на землю звільнена.

Станція Микитівка по характеру виконуваної роботи є сортувальною.

Основними завданнями станції є:

- виконання планів і завдань по перевезенню вантажів, пасажирів, вантажобагажу й пошти згідно Уставу залізниць України, Правил перевезень вантажів на залізницях України, Правил технічної експлуатації залізниць України, Правил перевезення пасажирів, багажу, вантажобагажу й пошти залізницями країни й інших нормативних актів.

- забезпечення безпеки руху поїздів і маневрової роботи, безпеки працівників залізничного транспорту й пасажирів, схоронність вагонів, рухомого состава й вантажів, забезпечення вимог охорони навколишнього природного середовища, протипожежної безпеки.

- зниження експлуатаційних витрат і собівартості перевезень, збільшення продуктивності праці й рентабельності перевезень.

- поліпшення умов праці й соціального захисту працівників станції, підвищення виробництва.

Основними функціями станції є:

-приймання, відправлення, пропуск поїздів згідно графіка руху поїздів,вантажів,оформлення перевізних документів, переадресування вантажів.

-розформування і формування поїздів згідно плану формування поїздів.

-організація роботи з пасажирськими поїздами й вагонами.

-продаж громадянам проїзних документів на поїзди, продаж квитків, абонементних квитків на поїзди приміського сполучення.

-приймання багажу до перевезень, зберігання багажу й вантажобагажу.

-розробка, виконання планів і заходів щодо забезпечення безпеки руху й охорони праці, технічного навчання та підвищення професійної підготовки працівників станції.

-розробка технологічного процесу роботи станції.

-розробка технічно-розпорядчого акту станції.

-введення в автоматизовану систему інформації про технологічні операції з поїздами, вагонами, які виконуються на станції та іншій інформації для виконання функцій, одержання з автоматизованих систем повідомлень, довідок, інформативних матеріалів, необхідних для роботи станції.

-контроль за утриманням, стабільною роботою технічних приладів і пристроїв станції.

-підготовка господарства й кадрів станції до роботи в осінньо-зимових умовах, чіткій організації на період снігопадів і заметів.

Для виконання поставлених завдань станція забезпечує:

-своєчасне освоєння нових виробничих потужностей і введення в дію виробничих тужностей і придбаного устаткування;

-раціональне використання матеріальних і паливно-енергетичних ресурсів;

-ефективне використання й схоронність майна станції, вантажів і рухомого состава; розвиток допоміжної діяльності, розширення платних послуг населенню;

-повноту надходження платежів, зборов і тарифів за перевезення вантажів, пасажирів, вантажобагажу й пошти;

-своєчасна сплата податків і зборів (обов'язкових платежів) згідно існуючого законодавства;

-посилення заходів одо вдосконалення організації заробітної плати працівників з метою посилення їхньої матеріальної зацікавленості як у результаті праці, так і в загальних результатах роботи станції, забезпечення економічного й раціонального використання фонду оплати праці й своєчасного розрахунку із працівниками;

-ведення бухгалтерського, податкового обліку й складання звітності згідно існуючого законодавства;

-ведення обліку й звітності по перевезенню пасажирів і вантажів.

Додатковими функціями станції Микитівка є діяльність станції, пов'язана з оперативним чи господарським управлінням окремими підрозділами залізниці, які розташовані в межах станції, але знаходяться в підпорядкуванні інших служб залізниці.

Станція здійснює додаткові оперативні та господарські функції управління, пов'язані з виконанням іншими підрозділами залізниці розпоряджень з питань безпеки руху, обліку та контролю за вагонними парками, локомотивами, станом залізничних колій, іншими пристроями, пожежною, санітарною, екологічною в межах залізничних станції Микитівка.

Діяльність підприємства ДС Микитівка за 2007-2009 роки можно охарактеризувати за допомогою основних техніко-економічних показників.

Для початку розглянемо об'ємні показники діяльності за даними пояснювальної записки та проаналізуємо їх в таблиці 2.1.

На основі аналізу даних таблиці можна зробити висновок,що основні показники роботи станції Микитівка в порівнянні з планом були перевиконані. В 2007 році план по відправленню вагонів був перевиконаний на 24593 вагона,по загальній погрузці на 395109 вагонів,в т.ч. вугілля - 347378 вагонів, лом чорних металів - 26281 вагон, по вигрузці вагонів - на 348 вагонів. В 2008 році також план був перевиконаний: по відправленню вагонів на 13456 вагонів, по загальній погрузці - на 421425 вагонів, в т.ч. вугілля - на 365585 вагонів, по вигрузці - на 2074 вагона. В 2009 році план роботи був дещо знижений, проте перевиконання було досить вагомим : по відправленню вагонів на 14050 вагонів, по загальній погрузці - на 448519 вагонів,в т.ч. вугілля - на 382761 вагон, по вигрузці - на 496 вагонів.

План по кількості вагонів в робочому парку в 2007 році складав 500 вагонів, і був перевиконаний на 62 вагона. В 2008 році план був підвищений до 780 вагонів, проте був недовиконаний на 178 вагонів. В 2009 році план знизили до 653 вагонів, але знов був недовиконаний на 78 вагонів. Собівартість відправлення одного вагона по плану в 2007 році складала 57,62 грн, але фактично була зменшена на 8,06 грн/ваг. В 2008 році собівартість мала складати 64,42 грн/ваг, але була перевищена на 2,4 грн.

Продуктивність праці за 12 місяців 2007 року в порівнянні з планом збільшилась на 9,9% за рахунок зростання обсягів робіт на 8,1% та зменшенням середньооблікової чисельності експлуатації штату на 6 чоловік.

В 2008 році перевиконання плану склало 6,3%, за рахунок росту обсягів робіт на 4,5% та зменшенням середньооблікової чисельності експлуатаційного штату на 6 чоловік.

Такі показники є позитивною тенденцією, проте для повної картини розглянемо основні показники роботи станціі в динаміці (табл.2.2).

На основі аналізу даних таблиці бачимо, що відправлення вагонів зменшується. В 2006 році було відправлено 315675 вагонів,в 2007 році - 329833 вагона, а в 2008 році вже на 14067 вагонів менше, в 2009 році відправлення зменшилось порівняно з 2008 роком на 38816 вагонів, або на 12,29%, порівняно з 2006 роком на 38725 вагонів, або 12,27%. Загальна погрузка зростає. Хоча в 2007 році вона зменшилась на 414374 вагона, або на 26,11%, проте в 2008 та 2009 роках спостерігається зростання на 442026 та 26155 вагонів відповідно. Вигрузка теж має тенденцію до зростання - в 2008 році вигрузка збільшилась порівняно з 2007 роком на 10581 вагон, або на47,96%, в 2009 році порівняно з 2008 зросла на 1141 вагон, або на 3,5%.

Продуктивність праці за 12 місяців 2007 року збільшилась на 17,36% за рахунок збільшення обсягів робіт на 4,5% та зменшенням середньооблікової чисельності експлуатаційного штату на 43 людини. В 2008 році продуктивність праці зменшилась на 1,15% в зв'язку зі зменшенням обсягів робіт.

Робочий парк вагонів збільшується.В 2006 році він складав 431 вагон, в 2007 році 562 вагони, в 2008 році вже 602 вагони, проте в 2009 їх кількість скоротилась до 575 одиниць, що складає 95,51% від попереднього періоду. Собівартість одного відправленого вагона зростає з 36,49 грн в 2006 році до 49,56 грн в 2007 році та до 66,82 грн в 2008.

Бачимо збільшення середньомісячної заробітньої плати на підприємстві з 1323,63 грн до 2154,93 грн в 2008 році. Порівняно з 2007 роком заробітня плата виросла на 33,86%. Загальний фонд оплати праці на підпрємстві за 4 роки виріс майже вдвічі. В 2006 році він становив 7830,6 тис.грн, в 2007 році виріс на 41,12% і склав 11050,2 тис.грн.

Таблиця 2.1 - Динаміка основних виробничих показників ДС за 2006-2009 рр

Найменування показників

2006

2007

2008

2009

Абсолютне відхилення

Відносне відхилення,%

2007/06

2008/07

2009/08

2009/06

2007/06

2008/07

2009/08

2009/06

відправлення вагонів, ваг

315675

329833

315766

276950

14158

-14067

-38816

-38725

104,48

95,74

87,71

87,73

загальна погрузка, т в т.ч. вугілля

лом чорних металів

1587122

1541105

3511

1172748

1102418

26471

1614774

1543718

939

1640929

1574871

270

-414374

-438687

22960

442026

441300

-25532

26155

31153

-669

53807

33766

-3241

73,89

71,53

753,94

137,69

140,03

3,55

101,62

102,02

28,75

203,39

102,19

7,69

вигрузка, ваг

27977

22062

32643

33784

-5915

10581

1141

5807

78,86

147,96

103,5

120,76

робочий парк вагонів, ваг

431

562

602

575

131

40

-27

144

130,39

107,12

95,51

133,41

продуктивність праці, ваг

805,3

945,1

934,2

-

139,8

-10,9

-

-

117,36

98,85

-

-

середньооблікова чисельність,всього

в т.ч. експлуатація

493

466

572

562

554

549

-

-

79

96

-18

-13

-

-

-

-

116,02

120,6

96,85

97,69

-

-

-

-

собівартість одного відправленого вагона, грн

36,49

49,56

66,82

-

13,07

17,26

-

-

135,82

134,83

-

-

середньомісячна зарплата всього

-перевезення

1323,63

1400,32

1609,88

1638,52

2154,93

2174,56

-

-

286,25

238,2

545,05

536,04

-

-

-

-

121,63

117,01

133,86

132,71

-

-

-

-

фонд основної зарплати,тис.грн

4114,5

5880,6

7371,2

-

1766,1

1490,6

-

-

142,92

125,35

-

-

фонд додаткової зарплати,тис.грн

3272,6

4570,0

5972,4

-

1297,4

1402,4

-

-

139,64

130,69

-

-

інші заохочувальні виплати,тис.грн

443,5

599,6

982,4

-

156,1

382,2

-

-

135,2

163,84

-

-

загальний фонд оплати праці,тис.грн

7830,6

11050,2

14326,0

14192.9

3219,6

3275,8

-133,1

6362,3

141,12

129,64

99,07

181,25

В 2008 році збільшення порівняно з 2007 роком склало 3275,8 тис.грн, або 29,64%. В 2009 році фонд оплати праці зменшився на 133,1 тис.грн, і становив 14192,9 тис.грн, що склало 99,07% від попереднього періоду.

Розглянемо динаміку статей балансу підприємства за 4 роки на основі даних форми №1 “Баланс”. Окремо розглянемо динаміку статей активу та пасиву.

Таблиця 2.2 - Динаміка статей активу балансу ДС Микитівка за 2006- 2009 роки.

Показники

2006

2007

Відхилення до 2006

2008

Відхилення до 2007

2009

Відхилення до 2008

1 Необоротні активи

866,2

979,5

113,3

965,3

-14,2

797,8

-167,5

нематеріальні активи

2,9

24,7

21,8

21,8

-2,9

13,1

-8,7

основні засоби

863,3

954,8

91,5

943,5

-11,3

784,7

-158,8

2 Оборотні активи

208,0

90,1

-117,9

386,3

296,2

1118,5

732,2

виробничі запаси

40,6

58,2

17,6

50,6

-7,6

32,2

-18,4

дебіторська заборгованість за рахунками

141,7

-

-141,7

327,2

327,2

970,9

643,7

інша поточна дебіторська заборгованість

20,6

31,9

11,3

7,6

-24,3

115,3

107,7

грошові кошти

5,1

-

-5,1

0,1

0,1

0,1

-

інші оборотні активи

-

-

-

0,8

0,8

-

-0,8

3 Витрати майбутніх періодів

-

-

-

5,4

5,4

37,2

31,8

Баланс

1074,2

1069,6

-4,6

1357,0

287,4

1953,5

596,5

На основі аналізу таблиці бачимо, що валюта балансу значно зросла з 1074,2 тис. грн в 2006 році до 1953,5 тис.грн в 2009 році. На це в значній мірі вплинуло збільшення оборотних активів з 208,0 тис.грн до 1118,5 тис.грн за 3 роки. Це є позитивною тенденцією для підприємства, тому що підприємство отримує змогу своєчасно розплачуватися за своїми зобов'язаннями. В період 2006-2007 спостерігається зростання виробничих запасів на 17,6 тис.грн, за наступні 2 роки їх обсяг зменшився на 26 тис.грн. Таким чином, за 3 роки обсяг виробничих запасів скоротився на 8,4 тис.грн або 2,13%. Дебіторська заборгованість за розрахунками в 2006 році становила 141,7 тис.грн, в 2007 році ця стаття активу була відсутня, проте в 2008 році вона склала вже 327,2 тис.грн а в 2009 році збільшилась на 643,7 тис.грн, що є негативним явищем для підприємства.

Інша поточна дебіторська заборгованість також значно зросла за 4 роки з 20,6 тис.грн до 115,3 тис.грн.

Майже повна відсутність грошових коштів на підприємстві є негативним явищем.

Необоротні активи, навпаки, скоротилися - з 866,2 тис.грн в 2006 році до 797,8 тис.грн в 2009 році. Це сталось за рахунок зменшення основних засобів з 863,3 тис.грн до 784,7 тис.грн. Нематеріальні активи в 2006-2007 роках мають тенденцію до зростання, проте в 2008 році відбувається їх зменшення на 2,9 тис.грн, а в 2009 році ще на 8,7 тис.грн.

Розглянемо динаміку статей балансу на діаграмі ( рисунок 2.1):

Рисунок 2.1 - Динаміка статей активу балансу в 2006-2009 рр.

В таблиці 2.3 розглянемо структуру активу балансу станції за 4 роки.

Таблиця 2.3 Структура активу балансу ДС - Микитівка в 2006-2009 рр.

Показники

2006

2007

Відхилення до 2006

2008

Відхилення до 2007

2009

Відхилення до 2008

1

2

3

4

5

6

7

8

1 Необоротні активи

80,64

91,58

10,94

71,13

-20,45

40,84

-30,29

нематеріальні активи

0,27

2,31

2,04

1,61

-0,7

0,67

-0,94

основні засоби

80,37

89,27

8,9

69,53

-19,74

40,17

-29,36

2 Оборотні активи

19,36

8,42

-10,94

28,47

20,05

57,26

28,79

виробничі запаси

3,78

5,44

1,66

3,73

-1,71

1,65

-2,08

дебіторська заборгованість за рахунками

13,19

-

24,11

49,70

25,59

інша поточна дебіторська заборгованість

1,92

2,98

1,06

0,56

-2,42

5,90

5,34

грошові кошти

0,47

-

0,01

0,01

0

інші оборотні активи

-

-

0,06

-

3 Витрати майбутніх періодів

-

-

0,40

1,90

1,5

Баланс

100,0

100,0

0

100,0

0

100,0

0

З даних таблиці бачимо, що в 2006 році розподіл коштів між основним та оборотним капіталом складав 80,64% і 19,36% відповідно. В 2007 році питома вага необоротних активів збільшилась до 91,58%, оборотних - зменшилась до 8,42%. Проте в 2009 році ситуація змінилась - необоротні активи становлять всього 40,84%, оборотні - 57,26%.

Таким чином, в 2009 році відбувся перерозподіл коштів в бік зниження менш мобільної їх частини - основних коштів до 40,84% в структурі балансу. Це склалося, в основному за рахунок випередження темпів росту загальної суми оборотного капіталу.

В складі оборотних активів велику питому вагу займають дебіторська заборгованість за рахунками (13,19% в 2006 році і 49,7% в 2009році) та інша поточна заборгованість (1,92% і 5,9% відповідно). Це свідчить про те, що підприємству необхідно залучати додаткові джерела фінансування оборотного капіталу, так як відволікання його в дебіторську заборгованість призводить до зменшення власного оборотного капіталу.Також це може свідчити про неналагоджену систему розрахунків із дебіторами та зниження ліквідності поточних активів у цілому, а отже, про погіршення фінансового стану підприємства.

Виробничі запаси в структурі оборотних активів займають лише 3,78% в 2006 році і 1,65% в 2009 році.

Розглянемо структуру активу балансу в 2006 році на діаграмі (рисунок 2.2).

Рисунок 2.2 - Структура активу балансу ДС в 2006 р.

Розглянемо структуру активу балансу в 2007 році на діаграмі (рисунок 2.3).

Рисунок 2.3 - Структура активу балансу ДС в 2007 р.

Розглянемо структуру активу балансу в 2008 році на діаграмі (рисунок 2.4).

Рисунок 2.4 - Структура активу балансу в 2008 р.

Розглянемо структуру активу балансу в 2009 році на діаграмі (рисунок 2.5).

Рисунок 2.5 - Структура активу балансу в 2009 р.

Розглянемо динаміку основних статей пасиву балансу ДС - Микитівка в 2006-2009 рр. (таблиця 2.5).

Проаналізувавши таблицю, бачимо, що баланс активу збільшується. На збільшення валюти балансу з 1074,2 тис.грн в 2006 році до 1953,5 тис.грн в 2009 році найбільший вплив зчинило значне зростання кредиторської заборгованості за товари, роботи, послуги та поточних зобов'язань за розрахунками, а також різке зменшення власного капіталу.

Таблиця 2.4 - Динаміка статей пасиву балансу в 2006-2009 рр.

Показники

2006

2007

Відхилення до 2006

2008

Відхилення до 2007

2009

Відхилення до 2008

1

2

3

4

5

6

7

8

1 Власний капітал

175,8

(541,90)

-717,7

(335,30)

206,6

(549,40)

-214,1

статутний капітал

64,4

64,40

-

64,40

-

64,40

-

інший додатковий капітал

16,6

20,80

4,2

36,80

16,0

46,60

9,8

нерозподілений прибуток

94,8

(627,10)

-721,9

(436,50)

190,6

(660,40)

-223,9

2 Забезпечення наступних витрат і платежів

331,5

433,90

102,4

262,30

-171,6

443,40

181,1

забезпечення виплат персоналу

331,5

433,90

102,4

262,30

-171,6

443,40

181,1

3 Поточні зобов'язання

551,2

1160,5

609,3

1408,2

247,7

2032,6

624,4

кредиторська заборгованість за товари, роботи, послуги

2,2

0,30

-1,9

6,90

6,6

202,60

195,5

поточні зобов'язання за розрахунками

549

1160,20

607,4

1401,30

241,1

1830,00

428,7

Баланс

1074,2

1069,6

-4,6

1356,1

287,4

1953,5

596,5

В 2006 році кредиторська заборгованість складала 2,2 тис.грн, а в 2009 році зросла до 202,6 тис.грн. З одного боку, це є сприятливим моментом, оскільки підприємство має додаткове джерело фінансування, до того ж умовно безоплатне. Проте, надмірна поява кредиторської заборгованості є досить ризикованою для підприємства.

Поточні зобов'язання за розрахунками зросли з 549 тис.грн в 2006 році до 1830,0 тис.грн в 2009 році. Це відбулося, насамперед, через збільшення заборгованості з оплати праці до1099,4 тис.грн та зі страхування до 509,3 тис.грн. Збільшилась також заборгованість перед бюджетом до 221,3 тис.грн.

Власний капітал на підприємстві за 4 роки зменшився з 175,8 тис.грн до -549,4 тис.грн, негативна тенденція зниження найбільше проявилась в 2006-2008 роках - власний капітал зменшився одразу до -541,9 тис.грн. в 2008 році спостерігається незначний приріст до -335,3 тис.грн, проте в 2009 році знов відбулося зниження до -549,4 тис.грн. Зменшення власного капіталу зумовлено зростанням непокритих збитків до 660,4 тис.грн в 2009 році.

Розглянемо динаміку статей пасиву балансу на діаграмі (рисунок 2.6).

Рисунок 2.6 - Динаміка статей пасиву балансу в 2006-2009 рр

Розглянемо структуру пасиву в таблиці 2.5.

Таблиця 2.5

Структура пасиву балансу ДС Микитівка за 2006-2009 роки

Показники

2006

2007

2008

2009

1

2

3

5

7

1 Власний капітал

16,37

-

-

-

статутний капітал

6,00

6,02

4,75

3,30

інший додатковий капітал

1,55

1,94

2,71

2,39

нерозподілений прибуток

8,83

-

-

-

2 Забезпечення наступних витрат і платежів

30,86

40,57

19,34

22,70

забезпечення виплат персоналу

30,86

40,57

19,34

22,70

3 Поточні зобов'язання

51,31

-

-

-

кредиторська заборгованість за товари, роботи, послуги

0,20

0,03

0,51

10,37

поточні зобов'язання за розрахунками

51,11

-

-

-

Баланс

100,0

100,0

100,0

100,0

На основі даних таблиці можна зробити висновок, що найбільшу питому вагу в структурі балансу в 2006 році займають поточні зобов'язання - 51,31%, забезпечення наступних витрат і платежів мають 30,86%, власний капітал - 16,37%. В 2007 році на підприємстві зростає сума непокритого збитку, через що власний капітал значно зменшується і складає - 541,9 тис.грн, тому його частку в структурі балансу розрахувати неможливо. Аналогічна ситуація відбувається в 2008 і 2009 рр.

Розглянемо структуру пасиву балансу в 2006 році на діаграмі (рисунок 2.7)

Рисунок 2.7 - Структура пасиву балансу в 2006 році

За даними форми №2 “Звіт про фінансові результати” розглянемо динаміку основних статей доходів і витрат підприємства за 4 роки.

На основі аналізу таблиці можна зробити висновки, що на підприємстві відбувається одночасно зростання доходів та витрат. Так, дохід від реалізації збільшується з 13665,9 тис.грн в 2006 році до 18453,3 тис.грн в 2007 році.

В 2008 році дохід зростає на 4981,9 тис.грн, в 2009 році, порівняно з 2008 роком, зменшується на 181,1 тис.грн і становить 23254,1 тис.грн, що складає 170,16% від 2006 року.

В цей же час зростає собівартість продукції. Якщо в 2006 році вона складала 12011,1 тис.грн, то в 2008 році збільшилась майже вдвічі до 21268,3 тис.грн. В 2009 році собівартість продовжує зростати до 21866,0 тис.грн. Таким чином, за 4 роки зростання склало 82,21%.

Адміністративні витрати в 2008 році зросли на 330,8 тис.грн, порівняно з 2007 роком. Це сталось внаслідок збільшення витрат на заробітню плату, нарахування та виплат матеріальної допомоги разового характеру, а також витрат на оплату послуг банка та створення резерву на виплату винагороди за підсумками роботи за рік. В 2009 році адміністративні витрати зменшились на 697,3 тис.грн, це сталось внаслідок економії по витратам на оплату праці та відрахуванням на соціальні заходи. Інші операційні витрати в 2007 році зросли на 638,1 тис.грн, але в 2008 році зменшились майже вдвічі до 525,1 тис.грн. В 2009 відбулось незначне підвищення на 19,2 тис.грн, або 3,66%. Розглянемо динаміку основних статей фінансових результатів підприємства на діаграмі (рисунок 2.7)

Рисунок 2.7 Динаміка фінансових результатів підприємства за 2006 2009 рр.

2.2 Аналіз доходів підприємства

Під доходом розуміють фінансовий показник, що визначається як різниця між виручкою, отриманою від підприємницької діяльності, та матеріальними і прирівняними до них витратами. Таке визначення доходу підпадає під загальнодержавне, макроекономічне тлумачення, але для окремого підприємства воно може викликати суперечки.

З практичного погляду показник "дохід" визначається тим, що він характеризує загальну суму коштів, що надходить на підприємство за певний період і за вирахуванням податків, може бути використана на споживання та інвестування.

Отже, дохід є виручкою підприємства від реалізації продукції, надання послуг та виконання робіт без врахування податку на додану вартість та акцизний збір.

Найпоширенішим серед сучасних економістів стало визначення поняття «дохід підприємства» як суми виручки від реалізації продукції і майна, а також від здійснення позареалізаційних операцій. Для прикладу такого підходу наведемо тлумачення цього поняття В.П. Грузіновим:“Дохід підприємства складається з виручки від реалізації продукції (робіт,послуг), основних засобів (зайвих) й іншого майна підприємства ” [38, с. 340].

Бухгалтерський підхід до поняття «дохід підприємства» переважно базується на терміні «економічна вигода». Такий зміст цієї категорії визначено в Міжнародному стандарті фінансової звітності 18 «Дохід»: «Дохід - це валове надходження економічних вигод протягом певного періоду, що виникає в ході звичайної діяльності суб'єкта господарювання, коли власний капітал зростає в результаті цього надходження, а не в результаті внесків учасників капіталу» [35, с. 539]. Аналогічне поняття в Національному стандарті бухгалтерського обліку - П(С)БО 3 «Звіт про фінансові результати» інтерпретується наступним чином: «Доходи - це збільшення економічних вигод у вигляді надходжень активів або зменшення зобов'язань, які призводять до зростання власного капіталу (крім зростання власного капіталу за рахунок внесків учасників (власників)за звітний період».

На відміну від широкого трактування поняття «дохід підприємства» як за економічним, так і за бухгалтерським підходом, вузьке трактування цього поняття суттєво обмежує його зміст за кількісними параметрами.

Економісти, що притримуються цього підходу зводять поняття «дохід підприємства» лише до тієї частини валової виручки і результатів позареалізаційних операцій, що включає лише витрати на оплату праці та прибуток. За визначенням доходу М.С. Абрютіною: «Дохід в економічному розумінні - це завжди різниця між вартістю випуску продукції і витратами виробництва» [39, с. 388]. Аналогічний зміст в це поняття вкладає і Ю.І. Продіус, який зазначає, що “валовий дохід характеризує кінцевий результат виробничої або комерційної діяльності підприємства і вираховується шляхом виключення із валової виручки та результатів позареалізаційних операцій всіх витрат на виробництво і реалізацію продукції, що входять до собівартості, крім витрат на оплату праці. Таким чином, дохід - це виручка від реалізації продукції (робіт, послуг) за вирахуванням матеріальних витрат. Він являє собою грошову форму чистої продукції підприємства, тобто включає до себе оплату праці та прибуток» [40, с. 254-255].

З метою відображення в обліку і фінансовій звітності, зокрема у Звіті про прибутки та збитки, доходи поділяються за видами діяльності (рис. 2.1):

Розглянувши рисунок, бачимо, що дохід класифікується по наступним групам:

- дохід від реалізації;

- інші операційні доходи;

- дохід від участі в капіталі;

- інші фінансові доходи;

Рисунок 2.8 - Класифікація доходів підприємства

- інші доходи;

- надзвичайні доходи;

Дохід від реалізації продукції, робіт, послуг відбиває загальний доход (виторг) від реалізації:

- товарної продукції;

- товарних послуг;

- нетоварних послуг структурних підрозділів, що не відносяться до промислової діяльності;

Дохід від реалізації продукції відбиває загальний доход (виторг) від реалізації, тобто без відрахування наданих знижок, повернення проданих товарів і податків із продажу.

До інших операційних доходів відносяться: доходи від реалізації іноземної валюти; доходи від реалізації інших оборотних активів (виробничих запасів, малоцінних предметів і ін.); доходи від операційної оренди активів (майна); доходи від операційної курсової різниці по операціях в іноземній валюті; суми отриманих штрафів, пені, неустойок і інших санкцій за порушення господарських договорів, що визнані чи боржником по який отримані рішення суду, арбітражного суду про їхнє стягнення; доходи від списання кредиторської заборгованості, по якій минув термін задавнення позову; відшкодування раніше списаних активів (надходження боргів, списаних у якості безнадійних); суми отриманих грантів і субсидій; інших доходів від операційної діяльності.

До складу доходу від участі в капіталі включається доход від інвестицій, здійснених в асоційовані, дочірні чи спільні підприємства, облік яких ведеться по методу участі в капіталі.

До інших фінансових доходів відносяться доходи, що виникають у ході фінансової діяльності підприємства, зокрема дивіденди від підприємств, що не є асоційованими, дочірніми і спільними; відсотки по облігаціях і інших цінних паперах; інші доходи від фінансової діяльності.

В інші доходи включаються: доход від реалізації фінансових інвестицій; доход від реалізації необоротних активів; доход від реалізації майнових комплексів; доход від неопераційної курсової різниці; доход від безоплатно отриманих активів; інші доходи, що виникають у процесі звичайної діяльності, але не зв'язані з операційною діяльністю підприємства.

Надзвичайні доходи - доходи, що виникли внаслідок надзвичайних подій (стихійних лих, пожеж, техногенних аварій і т.п.). До них відносяться: відшкодування утрат від надзвичайних подій, включаючи відшкодування витрат на попередження утрат від стихійних лих і техногенних аварій; доходи від інших чи подій операцій, що відповідають визначенню надзвичайних подій.

Зважаючи на особливості наведених вище джерел формування сукупного доходу підприємства, можна визначити такі завдання управління його доходами:

- збільшення абсолютної величини доходів підприємства в цілому та за окремими джерелами їх формування;

- збільшення у структурі доходів підприємства частки чистого доходу;

- забезпечення стабільності надходження доходів, а також обмеження виливу на формування доходів підприємства надзвичайних подій, прогнозування та оцінювання впливу яких є проблематичним;

- забезпечення зростання у структурі чистого доходу підприємства доходів, отриманих від основної діяльності;

- прискорення отримання доходів шляхом зменшення проміжку часу між їх формальним визнанням (момент визнання доходів з метою оподаткування - за першою подією) та реальним отриманням (момент надходження грошових коштів від котрагента).

Дохід визнається в разі додержання таких умов:

- при збільшенні активу або погашенні зобов'язань, які приводять до збільшення власного капіталу підприємства (за винятком зростання капіталу за рахунок внесків засновників підприємства);

- оцінка доходу може бути достовірно визначена.

Не визнаються доходами, оскільки не є економічними вигодами, які надходять на підприємство і не приводять до збільшення власного капіталу, суми, одержані від імені третіх осіб, такі як:

- податок на додану вартість, акцизи, інші податки і обов'язкові платежі, що підлягають перерахуванню до бюджету і позабюджетних фондів;

- надходження за договорами комісії, агентськими та іншими аналогічними договорами на користь комітента, принципала тощо;

- попередня оплата (аванс у рахунок оплати) продукції (товарів, робіт, послуг);

- завдаток під заставу або в погашення позики, якщо це передбачено відповідним договором;

- надходження, що належать іншим особам.

Разом із тим вищеназвані суми не включаються тільки до суми чистого доходу підприємства.

У бухгалтерському обліку і фінансовій звітності доходи відображаються в момент їхнього виникнення незалежно від дати надходження або сплати грошових коштів -- це означає, що облік доходів і складання звітності здійснюється на підставі облікового принципу нарахування. Складена згідно з принципом нарахування фінансова звітність інформує користувача не лише про проведені операції, які супроводжувались виплатою або одержанням грошових коштів, але й про зобов'язання сплатити грошові кошти в майбутньому, та про ресурси, наведені у грошовому вираженні, які будуть отриманні у майбутньому.

Отже, справжнім доходом є чистий доход (виручка) від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) (ЧД), який розраховується шляхом вирахування з доходу від реалізації продукції (Д) податку на додану вартість (ПДВ), акцизного збору (АЗ), інших зборів або податків з обороту (ІЗП) та інших вирахувань з доходу (ІВ), тобто:

ЧД=Д-ПДВ-АЗ-ІЗП-ІВ (2.1)

Якщо доход від операції неможливо достовірно оцінити і немає впевненості у відшкодуванні понесених витрат, доход не визнається, а витрати визнаються як витрати звітного періоду.

Розглянемо в таблиці 2.8 основні статті доходів станціі в 2006-2009 рр.

Таблиця 2.6 - Аналіз доходів ДС Микитівка за 2006-2009 рр.

Показники

Роки

Відхилення

Абсолютне,тис.грн

Відносне,%

2006

2007

2008

2009

2007/06

2008/07

2009/08

2009/06

2007/06

2008/07

2009/08

2009/06

Доходи від перевезень

у т.ч. вантажних

19254,6

19254,6

17723,4

17723,4

22924,1

22924,1

23649,0

-

-1531,2

-1531,2

5200,7

5200,7

724,9

-

5925,6

-

92,05

92,05

133,43

133,43

103,16

-

133,43

Доходи від реалізації послуг допоміжного виробництва

у т.ч

по пасажирському господарству

по вантажному господарству

інші доходи

1076,7

612,7

425,4

38,6

700,9

130,1

554,5

16,3

567,0

0,7

566,3

7,7

330,0

-

318,3

13,0

-375,8

-482,6

129,1

-22,3

-133,9

-129,4

11,8

-8,6

-237,0

-0,7

-248,0

5,3

-746,7

-612,7

-107,1

-25,6

65,1

21,23

130,35

42,23

80,9

99,5

102,13

47,24

58,2

-

56,21

168,83

47,08

-

57,4

79,75

Доходи від іншої операційної діяльності

-

2,0

0,5

-

-

-1,5

-

-

-

25,0

-

-

Дохід від фінансової діяльності

-

1,6

2,5

2,0

-

0,9

-0,5

0,4

-

156,25

80,0

125,0

Доходи від інших видів діяльності

-

16,3

9,0

11,7

-

-7,3

2,7

-4,6

-

55,21

130,0

71,78

Інші доходи

2,2

2,8

2,8

2,9

0,6

-

0,1

0,1

127,27

100,0

103,57

103,57

Усього дохід по станції

20333,5

18447

23505,9

23995,6

-1886,5

5058,9

489,7

3662,1

90,72

127,42

102,08

130,08

Наглядно бачимо тенденцію до зниження доходів.

Проаналізувавши дані таблиці, бачимо, що доходи станції за чотири роки значно зросли: якщо в 2006 році вони складали 20333,5 тис.грн, то в 2009 виросли на 3662,1 тис.грн і склали 23999,6 тис.грн. В 2007 році відбулося зниження доходів на 1886,5 тис.грн або 9,28%, проте в 2008-2009 рр. доходи збільшились на 5058,9 тис.грн та 489,7 тис.грн відповідно.

Розглянемо динаміку доходів за статтями.

Доходи від перевезень в 2009 році порівняно з 2007 зросли на 5925,6 тис.грн або 33.43%. Проте, якщо в 2008 році це зростання склало 5200.7 тис.грн, то в 2009 році зростання було значно меншим - всього на 724.9 тис.грн, або 3.16%. Доходи від реалізації послуг допоміжного господарства знижуються з кожним роком - якщо в 2007 році вони складали 700.9 тис.грн, то в 2008 році вже 567.0 тис.грн,а в 2009-330.0 тис.грн. Зниження склало -746,7 тис.грн, тобто майже вдвічі.

Це сталося внаслідок таких причин причин:

- доходи по пасажирському господарству знизились на 129.4 тис.грн в 2008 році, або на 99.5 %, а в 2009 році станція взагалі не отримала доходів від роботи пасажирського господарства;

- доходи по вантажному господарству в 2008 році зросли на 11.8 тис.грн або 2.13%, проте в 2009 році доходи значно знизились - на 236.2 тис.грн або на 42.6%

- інші доходи також знизились на 3.3 тис.грн або на 20.25%

Така ситуація склалася у зв'язку з приєднанням вокзалу до Краснолиманської дирекції залізничних перевезень.

Доходи від іншої операційної діяльності також мають тенденцію до зниження-в 2007 році вони складали 2.0 тис.грн, в 2008- 0.5 тис.грн, в 2009 році станція не отримувала доходів від іншої операційної діяльності.

Дохід від безоплатно отриманих активів в 2007 році склав 1.6 тис.грн, в 2008 році маємо збільшення доходу на 0.9 тис.грн або 56.25%, в 2009 році доходи зменшились на 0.5 тис грн або 25.0%. Проте все ж за 4 роки доходи зросли на 0.4 тис.грн

В 2007 році доходи від інших видів діяльності склали 2.8 тис.грн, в 2008 році ця сума не змінилась, в 2009 році доходи зросли всього на 0.1 тис.грн. На рис. 2.9 графічно представлена динаміка доходів від перевезень.

Рисунок 2.9 Динаміка доходів від перевезень ДС Микитівка за 2006 2009 рр

На рис.2.10 представлена динаміка доходів від реалізації послуг підсобно-допоміжної діяльності по статтях.

Рисунок 2.10 - Динаміка доходів від реалізації послуг підсобно допоміжної діяльності ДС Микитівка за 2006-2009 рр. по статтях

Розглянемо структуру доходів підприємства у таблиці 2.8

Таблиця 2.7 - Структура доходів ДС Микитівка за 2006-2009 роки

Показники

2006

2007

Відхилення до 2006

2008

Відхилення до 2007

2009

Відхилення до 2008

доходи від перевезень

94,69

96,08

1,38

97,52

1,45

98,56

1,03

доходи від реалізації послуг допоміжного виробництва

5,30

3,80

-1,50

2,41

-1,39

1,38

-1,04

доходи від іншої операційної діяльності

-

0,01

0,01

0,00

-0,01

-

0,00

дохід від фінансової діяльності

-

0,01

0,01

0,01

0,00

0,01

0,00

доходи від інших видів діяльності

-

0,09

0,09

0,04

-0,05

0,05

0,01

інші доходи

0,01

0,02

0,01

0,01

0,00

0,01

0,00

усього дохід по станції

100

100

0,00

100

0,00

100

0,00

З цієї таблиці видно,що найбільшу питому вагу в структурі доходів в 2006 році мають доходи від перевезень - 94,69%, доходи від підсобно-допоміжної діяльності складають 5,3%, інші доходи - 0,01%. В 2007 році ситуація не змінилась - доходи від перевезень мають 96,08%, питома вага доходів від підсобно-допоміжної діяльності зменшується на 1,5%, доходи від інших видів діяльності мають 0,09%, інші доходи - 0,02%. В 2008 році питома вага доходів від перевезень зросла на 1,45%, доходів від підсобно-допоміжної діяльності зменшується на 1,39%, доходи від інших видів діяльності складають 0,04%. В 2009 році питома вага доходів від перевезень зросла на 1,03%, доходів від підсобно-допоміжної діяльності зменшується на 1,04%, доходи від інших видів діяльності складають 0,05%.

Розглянемо структуру доходів підприємства на діаграмах:

Рисунок 2.11 - Структура доходів ДС у 2006 році

Рисунок 2.12 - Структура доходів в 2007 році

Рисунок 2.13 - Структура доходів в 2008 році

Рисунок 2.14 - Структура доходів в 2009 році

Після розрахунків розділу 2.2 можна зробити висновок, що підприємство має доходи від всіх видів діяльності, які закріплені в його Положенні. Доходи від перевезень мають тенденцію до збільшення, в той час як доходи від реалізації послуг скоротилися на 746,7 тис.грн. Доходи від іншої операційної діяльності також мають тенденцію до зниження - в 2007 році вони складали 2.0 тис.грн, в 2008- 0.5 тис.грн, в 2009 році станція не отримувала доходів від іншої операційної діяльності. Дохід від безоплатно отриманих активів в 2007 році склав 1.6 тис.грн, в 2008 році маємо збільшення доходу на 0.9 тис.грн або 56.25%, в 2009 році доходи зменшились на 0.5 тис грн або 25.0%. Найбільшу питому вагу в складі доходів станції мають доходи від перевезення.

2.3 Аналіз витрат підприємства

Витратами звітного періоду визнаються або зменшення активів, або збільшення зобов'язань, що призводить до зменшення власного капіталу підприємства (за винятком зменшення капіталу внаслідок його вилучення або розподілу власниками), за умови, що ці витрати можуть бути достовірно оцінені.

Витрати визнаються витратами певного періоду одночасно з визнанням доходу, для отримання якого вони здійснені.

Витрати, які неможливо прямо пов'язати з доходом певного періоду, відображаються у складі витрат того звітного періоду, в якому вони були здійснені [ 41, c. 311].

Якщо актив забезпечує одержання економічних вигод протягом кількох звітних періодів, то витрати визнаються шляхом систематичного розподілу його вартості (наприклад, у вигляді амортизації) між відповідними звітними періодами.

Витратами не визнаються:

- платежі за договорами комісії, агентськими угодами та іншими аналогічними договорами на користь клієнта, принципала, тощо;

- попередня (авансова) оплата запасів, робіт, послуг;

- погашення одержаних позик;

- зменшення власного капіталу підприємства в результаті його вилучення або розподілу власниками.

Бухгалтерський облік витрат підприємства здійснюється у двох напрямках: за видами діяльності та за елементами.

Облік витрат за видами діяльності відображає, на що, на які цілі витрачені активи підприємства. Облік витрат за елементами показує, що конкретно, які ресурси витрачені.

З метою бухгалтерського обліку, аналізу та планування витрати підприємства об'єднуються в однорідні групи за різними ознаками. Загалом витрати групуються та обліковуються за видами, місцями виникнення та носіями витрат, виходячи з діяльності підприємства (рисунок 2.15)

Рисунок 2.15 - Класифікація витрат підприємства

Розглянемо детальніше, що являє собою кожен з видів витрат.

Виробнича собівартість продукції (робіт, послуг) -- основна складова собівартості реалізованої продукції, яка формується протягом звітного періоду на рахунку 23 «Виробництво».До складу виробничих витрат включають:

- прямі;

- загальновиробничі.

В свою чергу, прямі складаються з матеріальних витрат,витрат на оплату праці та інших.

До прямих матеріальних витрат відносяться:

- вартість сировини та основних матеріалів;

- вартість купівельних напівфабрикатів та комплектуючих виробів;

- вартість допоміжних та інших матеріалів.

Прямі витрати на оплату праці включають:

- заробітну плату робітників, зайнятих у виробництві продукції, виконанні робіт або наданні послуг;

- інші виплати, які можуть бути безпосередньо віднесені до конкретного об'єкта витрат.

Інші прямі витрати - інші виробничі витрати, які можуть бути безпосередньо віднесені до конкретного об'єкта витрат (відрахування на соціальні заходи, плата за оренду земельних і майнових паїв, амортизація тощо).

Прямі витрати включаються до виробничої собівартості окремих видів продукцій (робіт, послуг) на підставі первинних документів про витрати матеріалів, сировини та інших виробничих запасів, документів про виробітку робітників, розрахунків бухгалтера про відрахування на соціальні заходи та інші. Особливістю прямих витрат є те, що вони включаються у собівартість окремих видів продукції, робіт та послуг без попереднього розподілу.

Загальновиробничі витрати, як частина виробничої собівартості, мають непрямий характер, оскільки пов'язані з виготовленням групи або всієї продукції, виконанням усіх послуг чи робіт.

Загальновиробничі витрати включають:

- витрати на управління виробництвом (оплата праці апарату управління цехами, дільницями, тощо; відрахування на соціальні заходи й медичне страхування апарату управління цехами, дільницями; витрати на оплату службових відряджень персоналу цехів, дільниць тощо);

- амортизація основних засобів загальновиробничого (цехового, дільничного, лінійного) призначення;

- амортизація нематеріальних активів загальновиробничого (цехового, дільничного, лінійного) призначення;

- витрати на утримання, експлуатацію та ремонт, страхування, операційну оренду основних засобів та інших необоротних активів загальновиробничого призначення;

- витрати на вдосконалення технології й організації виробництва (оплата праці та відрахування на соціальні заходи працівників, зайнятих удосконаленням технології й організації виробництва, поліпшенням якості продукції, підвищенням її надійності, довговічності, інших експлуатаційних характеристик у виробничому процесі, витрати матеріалів, купівельних комплектуючих виробів і напівфабрикатів, оплата послуг сторонніх організацій тощо);

- витрати на опалення, освітлення, водопостачання, водовідведення та інше утримання виробничих приміщень;

- витрати на обслуговування виробничого процесу (оплата праці загальновиробничого персоналу; відрахування на соціальні заходи, медичне страхування робітників та апарату управління виробництвом; витрати на здійснення технологічного контролю за виробничими процесами та якістю продукції, робіт, послуг);

- витрати на охорону праці, техніку безпеки та охорону навколишнього природного середовища;

- інші витрати (втрати від браку, оплата простоїв тощо).

Загальновиробничі витрати поділяються на змінні і постійні.

Змінні загальновиробничі витрати - витрати на обслуговування та управління виробництвом (цехів, дільниць), що змінюються прямо (або майже прямо) пропорційно до зміни обсягу діяльності.

Постійні загальновиробничі витрати - витрати на обслуговування і управління виробництвом, що залишаються незмінними (або майже незмінними) при зміні обсягу діяльності.

Змінні та постійні загальновиробничі витрати розподіляються на кожен об'єкт витрат (вид продукції, робіт, послуг) із використанням бази розподілу.

До собівартості реалізованої продукції не включаються адміністративні витрати, витрати на збут, інші операційні витрати.

До адміністративних витрат відносяться:

- загальні корпоративні витрати (організаційні витрати, витрати на проведення річних зборів, представницькі витрати тощо);

- витрати на службові відрядження і утримання апарату управління підприємства та іншого загальногосподарського персоналу;

- витрати на утримання основних засобів, інших матеріальних необоротних активів загальногосподарського використання (операційна оренда, страхування майна, амортизація, ремонт, опалення, освітлення, водопостачання, водовідведення, охорона);

- винагороди за професійні послуги (юридичні, аудиторські, з оцінки майна тощо);

- винагороди за зв'язок (поштові, телеграфні, телефонні, телекс, факс тощо);

- амортизація нематеріальних активів загальногосподарського використання;

- витрати на врегулювання спорів у судових органах;

- податки, збори та інші, передбачені законодавством, обов'язкові платежі (крім податків, зборів та обов'язкових платежів, що включаються до виробничої собівартості продукції, робіт, послуг);

- плата за розрахунково-касове обслуговування та інші послуги банків;

- інші витрати загальногосподарського призначення.

- Витрати на збут включають:

- витрати пакувальних матеріалів для затарювання готової продукції на складах готової продукції;

- витрати на ремонт тари;

- оплата праці та комісійні винагороди продавцям, торговим агентам та працівникам підрозділів, що забезпечують збут;

- витрати на рекламу та дослідження ринку (маркетинг);

- витрати на передпродажну підготовку товарів;

- витрати на відрядження працівників, зайнятих збутом;

- витрати на утримання основних засобів, інших матеріальних необоротних активів, пов'язаних зі збутом продукції, товарів, робіт, послуг (операційна оренда, страхування, амортизація, ремонт, опалення, освітлення, охорона);

- витрати на транспортування, перевалку і страхування готової продукції (товарів), транспортно-експедиційні та інші послуги, пов'язані з транспортуванням продукції (товарів) відповідно до умов договору (базису) поставки;

- витрати на гарантійний ремонт і гарантійне обслуговування;

- інші витрати, пов'язані зі збутом продукції, товарів, робіт, послуг.

- Інші операційні витрати включають:

- витрати на дослідження та розробки відповідно до Положення (стандарту) бухгалтерського обліку 8 «Нематеріальні активи»;

- собівартість реалізованої іноземної валюти, яка для цілей бухгалтерського обліку визначається шляхом перерахунку іноземної валюти в грошову одиницю України за курсом Національного банку України на дату продажу іноземної валюти, плюс витрати, пов'язані з продажем іноземної валюти;

- собівартість реалізованих виробничих запасів, яка для цілей бухгалтерського обліку складається з їх облікової вартості та витрат, пов'язаних з їх реалізацією;

- сума безнадійної дебіторської заборгованості та відрахування до резерву сумнівних боргів;

- втрати від операційної курсової різниці (тобто від зміни курсу валюти за операціями, активами і зобов'язаннями, що пов'язані з операційною діяльністю підприємства);

- втрати від знецінення запасів;

- нестачі й витрати від псування цінностей;

- визнані штрафи, пеня, неустойка;

- витрати на виплату матеріальної допомоги на утримання об'єктів соціально-культурного призначення;

- інші витрати операційної діяльності.

До витрат фінансової діяльності відносяться витрати на проценти за користування кредитами отриманими, за облігаціями випущеними, за фінансовою орендою, а також витрати, пов'язані із залученням позикового капіталу.

Витрати інвестиційної діяльності включаються в себе витрати на капітальне будівництво, придбання та виготовлення основних засобів, нематеріальних активів, придбання довгострокових та поточних фінансових інвестицій, а також витрати, пов'язані з реалізацією необоротних активів і фінансових інвестицій.

Втрати від участі в капіталі є збитками від інвестицій в асоційовані, дочірні або спільні підприємства, які обліковуються методом участі в капіталі.

До витрат від надзвичайних подій належать:

- витрати від стихійного лиха;

- витрати від техногенних катастроф та аварій;

- інші надзвичайні витрати.

Зазначені витрати можуть бути частково відшкодовані страховою організацією (якщо майно було застраховано), з бюджету та іншими сторонніми організаціями.

Розглянемо основні статті витрат підприємства, що аналізується, за 4 роки (таблиця 2.8).

На основі аналізу даних таблиці можна зробити наступні висновки:

Витрати ДС - Микитівка у 2009 році зросли порівняно з 2006 роком на 10906,2 тис.грн або на 60,82%.При цьому,якщо в 2008 році зростання склало 4931.2 тис.грн або 24.34%,то в 2009 році витрати дещо знизились - на 713.7 тис.грн або 97.17%.


Подобные документы

  • Поняття, види та розрахунок прибутку, шляхи його підвищення. Загальна характеристика підприємства ТОВ "Козова-цукор": структура управління, інноваційна діяльність; аналіз показників прибутковості, аспекти їх формування і розподілу, оцінка динаміки.

    курсовая работа [54,7 K], добавлен 11.11.2010

  • Сутність, значення прибутку в господарській діяльності підприємств. Джерело формування загальної величини прибутку підприємства та види прибутку. Напрями підвищення прибутковості вітчизняних суб’єктів господарювання. Шляхи оптимізації розподілу прибутку.

    курсовая работа [1003,8 K], добавлен 16.12.2010

  • Сутність прибутку, його характеристика та роль у господарській діяльності. Аналіз прибутковості підприємства, формування цінової стратегії й оптимального обсягу виробництва. Пошук напрямків вдосконалення системи управління та використання прибутку.

    курсовая работа [41,7 K], добавлен 15.05.2011

  • Сутність теорії прибутку. Аналіз та оцінка ефективності формування та використання прибутку СВК "Агрофірма Перше травня". Визначення головних внутрішніх і зовнішніх чинників підвищення результативності діяльності підприємства. Резерви збільшення прибутку.

    курсовая работа [145,5 K], добавлен 23.10.2011

  • Сутність прибутку у фінансово-господарській діяльності підприємства. Формування поняття прибутку. Основні показники прибутку та основні види розрахунку рентабельності. Основні принципи, напрямки і етапи розподілу та використання прибутку підприємства.

    курсовая работа [65,9 K], добавлен 02.07.2011

  • Види прибутку та механізм його формування. Суть прибутку та підходи до методики його визначення. Планування та прогнозування рентабельності у процесі діяльності ЗАТ "Полімер". Аналіз формування, розподілу і використання прибутку на підприємстві.

    дипломная работа [124,8 K], добавлен 17.10.2011

  • Економічна сутність та джерела формування прибутку в торгівлі та методологічні підходи до формування політики його розподілу. Аналіз фінансово-господарської діяльності та прибутковості підприємства, розробка стратегії та заходи щодо її збільшення.

    дипломная работа [200,5 K], добавлен 22.12.2009

  • Законодавче визначення сутності, видів та функцій прибутку. Його формування та використання. Планування потреби в фінансових ресурсах як основа прибутковості фірми. Резерви збільшення прибутку суб’єктів господарювання. Ефективне управління прибутком.

    курсовая работа [554,9 K], добавлен 18.11.2010

  • Поняття та суть рентабельності підприємства. Характеристика показників рентабельності. Основні заходи щодо підвищення прибутку підприємства. Напрямки зниження витрат підприємства. Аналіз діяльності та рентабельності підприємства ВАТ "М’ясокомбінат".

    курсовая работа [51,9 K], добавлен 09.10.2012

  • Методико-теоретичні аспекти категорії рентабельності. Оцінка роботи підприємства ПП "Агропрогрес" по використанню можливостей збільшення обсягу реалізації продукції, прибутку і рентабельності та розробка заходів щодо використання виявлених резервів.

    курсовая работа [189,9 K], добавлен 22.08.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.